Projektmanager*in Kulturnetzwerke Ruhr - Marketing und Kommunikation (m/w/d)

Wir, der Regionalverband Ruhr (RVR), suchen eine*n

Projektmanager*in Kulturnetzwerke Ruhr – Marketing und Kommunikation (m/w/d)

Referenznummer: 999/25

für das Referat „Kultur, Sport und Industriekultur“.

Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Ruhrgebiets – mit Leidenschaft und dem klaren Ziel, unsere Region lebenswerter, grüner und zukunftsfähiger zu machen. Damit steht der RVR mit seinen über 600 Mitarbeitenden für das Wohl des Ruhrgebiets – als Netzwerker, Koordinator, Impulsgeber, Dienstleister und Projektträger. Seien Sie dabei!

Mehr Informationen zum Referat sowie zu den Aufgaben und Zielen des RVR finden Sie unter dem folgenden Link: Bereich Regionaldirektor und Kultur in der Metropole Ruhr.

Informationen zur Karriere beim RVR sind unter www.karriere.rvr.ruhr abrufbar.

In Abstimmung mit den Netzwerksprecher*innen und der*m zuständigen Netzwerkmanager*in:

• Entwicklung und Umsetzung einer Marketing- und Kommunikationsstrategie für die Netzwerke RuhrBühnen u. RuhrKunstMuseen, Umsetzung von Maßnahmen in den Bereichen klassisches und digitales Marketing, Cross-Marketing, Presse- u. Öffentlichkeitsarbeit; Produktion und Redaktion von Inhalten für die digitale Kommunikation, Betreuung u. Pflege der Website sowie der Social Media Kanäle; Controlling u. Evaluation der Maßnahmen
• Kontaktaufnahme zu Medien und Presse in Abstimmung mit dem Pressesprecher des RVR, Initiierung von Medienpartnerschaften und Kooperationen
• Vorbereitung u. Durchführung von Vergaben, Erstellung von Verträgen; Budgetcontrolling

Weitere Stellendetails:

Vertragsbeginn:
nächstmöglicher TerminVertragsdauer:
befristet für 2 Jahre (mit Option auf Verlängerung für drei weitere Jahre)Arbeitszeit:
Vollzeit (39 Wochenstunden)Eingruppierung:
Entgeltgruppe 11 TVöD (VKA), 4.153,35 € - 6.154,45 €Dienstort: Essen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (BA, FH-Diplom) im Bereich Kommunikationswissenschaften, Kulturwissenschaften, Kunstgeschichte, Journalismus, Betriebswirtschaft und/oder Kulturmanagement
• Mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Kulturmarketing/-kommunikation
• Umfangreiche Kenntnisse in der Redaktion und Verwaltung von Internetauftritten und Social-Media-Kanälen sowie der Erstellung von Inhalten für die digitale Kommunikation
• Prozesssicherheit in der Koordination von komplexen Netzwerkprojekten
• Bewusstsein und Sensibilität für künstlerische Prozesse
• Sehr gute Englischkenntnisse

• Gleitende Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
• Mobiles Arbeiten bis zu 40 % der Arbeitszeit möglich
• Entlohnung nach TVöD, Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung, Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistung
• Zuschuss zum ÖPNV-Ticket
• Ganzheitliches Angebot zur Erhaltung der Gesundheit
• Individuelle Fortbildungsangebote

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