Projektmitarbeiter:in Meldewesen
Erzdiözese München und Freising
München, Deutschland
16.2.2026
Öffentlicher Dienst allgemein
Wir suchen Sie für das Erzbischöfliche Matrikelamt als
Projektmitarbeiter:in Meldewesen
Referenznummer: 11612
Start: nächstmöglicher Termin
Bewerbungsfrist: 12.03.2026
Arbeitsverhältnis: befristet bis 30.09.2029
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: München
Vergütung: EG 08
Aufgaben
- Territoriale Zuordnung und technische Abbildung aller Filialsprengel in der Fachanwendung Meldewesen Plus
- System- und Anwendungsbetreuung inkl. Durchführung des 2nd-Level Supports für die Programme MeldewesenPlus, KiBucDu und VDD-Meldewesen
- Sicherstellung der Datenqualität u. a. Kommunikation mit Kommunen, Standesämtern, anderen Diözesen und Pfarreien sowie Überprüfung und Bearbeitung von Fehler-/Differenzprotokolle aus der Großrechnerverarbeitung
- Benutzerverwaltung für die Verfahren MeldewesenPlus, KiBucDu und VDD-Meldewesen u. a. Prüfen der Anträge, Einrichten der Kennungen und Erteilung, Änderung und Entzug von Berechtigungen
- Konzeption, Planung und Durchführung von Userschulungen für die Programme MeldewesenPlus, KiBucDu, Matrikel
- Regio-Datenbank u. a. Pflege der Daten in Zusammenarbeit mit den kommunalen Behörden und kirchlichen Stellen und Prüfen vorhandener Zuordnungen (Kommune/Kirche)
- Data Management u. a. Bereitstellung von Statistikdaten für VDD und weitere kirchliche Stellen sowie Bereitstellung der Daten für und Mitarbeit bei der Durchführung von kirchlichen Wahlen u. a. PGR- und Kirchenverwaltungswahl
- Überprüfung von Verträgen mit IT-Dienstleistern auf Praktikabilität und Anforderungen; Prüfung der jeweiligen Rechnungen.
Profil
- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und einschlägige Berufserfahrung
- hohe IT-Affinität und sehr gute IT-Kenntnisse, v. a. MS-Office
- idealerweise Kenntnisse im Bereich Datenbanken, SQL, moodle, Zoom
- Kenntnisse kirchlicher Strukturen
- Kenntnisse und Erfahrungen in der Begleitung von IT-Veränderungsprozessen beim Anwender
- Kenntnisse im Datenschutz (DSGVO, KDG)
- Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.
Wir bieten
- familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“
- zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote
- eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.
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