Prozessarchitekt - IT-Projekte / Digitalisierung / Home Office (m/w/d)

Wir sind ein Eigenbetrieb der Stadt Oberursel (Taunus) und leisten umfangreiche und serviceorientierte Dienstleistungen in den Bereichen Abfallentsorgung, Kläranlage, Wasserversorgung, Friedhöfe, Spiel- und Sportplätze, Grünanlagen, Hoch- und Tiefbau sowie Forst.

Unsere 135 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben unterschiedliche Berufe. Das sind z.B. typische Verwaltungsberufe, kaufmännische Berufe, Ingenieure, Techniker oder handwerkliche Berufe wie KFZ-Mechatroniker, Straßenbauer, Elektriker und Schlosser. Umweltberufe wie Müllwerker, Ver- und Entsorger, Forstwirte oder Gärtner runden das vielfältige Berufsangebot ab.
Aufgaben

• Strategische Planung der Prozesse und der damit verbundenen IT-Landschaft des Bau & Services Oberursel als Ausdruck einer systemischen Gestaltungsarchitektur der Fachanwendungen
• Definition und Design von Softwarefunktionen und Dialogabläufen aus Anwendersicht in Abstimmung mit unseren Fachbereichen, unseren externen Kooperationspartnern und der IT-Abteilung
• Projektarbeit (u. a. Planung, Begleitung, Leitung von IT-Projekten – hausintern sowie auch in der Zusammenarbeit mit städtischen mit externen Kooperationspartnern)
• Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Konzepten
• Unterstützung bei der Digitalisierung interner Prozesse in Abstimmung mit der Stadtverwaltung Oberursel sowie Schnittstellenmanagement mit der IT-Abteilung
• Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Konzepten mit direkter Berichtslinie an die Betriebsleitung
• Auswahl, Einführung und Pflege von Fachanwendungen, von der die Bauhofsteuerung bis zum Personalwesen und dem Controlling

Profil
· Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Verwaltungsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit IT-Bezug.
· Alternativ: Verwaltungsfachwirt/in mit nachgewiesener Erfahrung im kommunalen IT-Umfeld.· Erfahrung in Projektmanagement, vorzugsweise im öffentlichen Sektor.
· Verständnis für kommunale Verwaltungsprozesse und rechtliche Rahmenbedingungen (HGO, GemHVO, HVTG).
· Hohes Maß an Selbstständigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein.
Wir bieten

• Bezahlung - je nach beruflicher Qualifikation und Erfahrung – von Entgeltgruppe 11 bis Entgeltgruppe 12 TVöD sowie eine Jahressonderzahlung und eine Leistungsprämie
• Die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersversorgung
• Ein Jobticket, mit dem Sie die Verkehrsmittel des Verkehrsverbundes Rhein-Main kostenfrei nutzen können
• Eine unbefristete Vollzeitstelle mit hoher Eigenverantwortung in einem zukunftssicheren Unternehmen
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• 30 Arbeitstage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
• Flexible Arbeitszeitgestaltung zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Einbindung in ein engagiertes und kollegiales Team

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