Referent Flächenmanagement (m/w/d)

Die BVVG Bodenverwertungs- und ‑verwaltungs GmbH ist ein Unternehmen im Geschäftsbereich des Bundesministeriums der Finanzen. Ihr Geschäftsauftrag ist die Verwaltung und Privatisierung von land- und forstwirtschaftlichen Flächen.

Für unseren Bereich Verkauf/Verpachtung/Erneuerbare Energien/Grundstücksmanagement suchen wir in unserer verkehrsgünstig gelegenen Unternehmenszentrale, mitten im lebendigen Stadtbezirk Berlin-Prenzlauer Berg, ab sofort einen

Referenten Flächen­management (m/w/d)

Im Bereich Verkauf/Verpachtung/Erneuerbare Energien/Grundstücksmanagement werden vielfältige Geschäftsprozesse koordiniert und durchgeführt. Wir suchen einen Mitarbeiter, der bereit ist, sich in die unterschiedlichen Facetten unserer Aufgabengebiete einzuarbeiten.

Schwerpunkte Ihrer Tätigkeit werden u. a. sein:

• die Aufgaben der BVVG im Sinne des Jagdrechtes wahrzunehmen, insbesondere der eigenständige Abschluss von Jagdpachtverträgen und deren Management,
• Jagdpachtlose auszuschreiben und die Einhaltung der jagdlichen Bestimmungen in den Jagdbezirken der BVVG zu kontrollieren,
• an Konzepten und Richtlinien für die Aktualisierung und Anpassung von Verfahren, Arbeitsanleitungen, Musterregelungen und ‑verträgen sowie anderer Instrumentarien auch abseits jagdrechtlicher Fragestellungen mitzuwirken sowie
• den allgemeinen Geschäftsplanungsprozess des Bereichs zu steuern und umzusetzen.

Ein erfahrenes Team steht Ihnen bei der Einarbeitung unterstützend zur Seite und bereitet Sie individuell auf diese Aufgaben vor.

• selbständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• ausgeprägte Organisationsfähigkeit, verbunden mit Teamfähigkeit und Belastbarkeit
• sicheres Auftreten, gute kommunikative Fähigkeiten und ein Gespür für unterschiedliche Gesprächspartner

Ihr Profil:

• (Fach)Hochschul‑​/Universitätsausbildung in geeigneter Fachrichtung wie z. B. Betriebs-, Land- oder Forstwirtschaft
• idealerweise mehrjährige Berufserfahrung auf den Fachgebieten Verwaltung und/oder Liegenschaftswesen
• Kenntnisse relevanter Rechtsgrundlagen in den Bereichen Jagd und Immobilien sind von Vorteil
• ausdrücklich nicht erforderlich ist der Besitz eines Jagdscheines

• eine adäquate Vergütung mit 13. Monatsgehalt und zusätzlicher Prämie bei Zielerfüllung
• flexible Arbeitszeitmodelle und alternierende Mobilarbeit
• vielfältige Sozialleistungen und attraktive Regelungen, z. B.
  • eine vom Arbeitgeber bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
  • ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement
  • zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Unterstützung beim Erwerb eines Jobtickets
• Möglichkeit zum Aufbau eines Wertguthabenkontos, um dieses perspektivisch für Freistellungszeiträume einzusetzen

STBL1_DE