Referent (w/m/d) Fördermittelverwaltung/-controlling

Verstärken Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Referent (w/m/d) Fördermittelverwaltung/-controlling

in Teil- oder Vollzeit mit 30 bis 38,5 Stunden/Woche. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Der DRK-Landesverband Schleswig-Holstein e. V. ist ein Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege, eine nationale Hilfsgesellschaft und ein modernes Dienstleistungsunternehmen. Mit seinen ca. 1.000 Mitarbeitenden betreibt er soziale und therapeutische Einrichtungen und Dienste.

• Sie beraten und unterstützen bei der Erstellung von Fördermittelanträgen und deren Verwendungsnachweisen
• Bei der Prüfung der Kosten- und Finanzierungspläne von Fördermitteln wirken Sie aktiv mit
• Termincontrolling: Sie überwachen die fristgerechte Abgabe von Verwendungsnachweisen sowie von Unterlagen, wie z. B. Sachberichten, Begründungen für diverse Abweichungen zu den Plandaten
• Sie verantworten das Budgetcontrolling im Rahmen der geförderten Maßnahmen
• Sie erstellen Mittelabrufe und unterstützen bei der Umwidmung von Finanzierungsanträgen
• Als kompetente Ansprechperson fungieren Sie für sämtliche Gliederungen des DRK-LV inkl. Einrichtungen sowie des Generalsekretariats des Bundesverbandes

• Neben einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung und/oder einschlägiges betriebswirtschaftliches Studium haben Sie relevante Berufserfahrung gesammelt
• Sie bringen ausgezeichnete Teamfähigkeiten sowie eine hohe kommunikative Kompetenz mit
• Sie arbeiten gerne selbstständig und strukturiert sowie setzen Sie auf vernetztes und koordinierendes Arbeiten
• Hohes Maß an Engagement zeichnet Sie aus

• Ein faires Gesamtpaket aus einer flexiblen Gleitzeitregelung mit der Möglichkeit, auch im Homeoffice zu arbeiten, und einer tarifvertraglichen Vergütung mit zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge und Sonderzahlung
• Neben mind. 29 Tagen Urlaub sind auch Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
• Gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV, Unterstützung des Jobtickets und des Bike-Leasings
• Vielfältiges betriebliches Gesundheitsmanagement mit einer zusätzlichen externen Mitarbeitendenunterstützung in herausfordernden Lebenslagen
• Zahlreiche Vergünstigungen durch DRK-Mitarbeitendenvorteile

Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.