Referent (w/m/d) im Bereich des Ressourcen- und Stoffstrommanagements (Chemiker/in)

Im Landesamt für Umwelt Rheinland-Pfalz - Dienstort Mainz - ist für die Abteilung 3 „Kreislaufwirtschaft“ im Referat 32 „Betriebliches Stoffstrommanagement, Sonderabfallwirtschaft“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle unbefristet und in Vollzeit zu besetzen:
Referentin / Referent (w/m/d)
im Bereich des Ressourcen- und Stoffstrommanagements
- in Entgeltgruppe 13 TV-L -
Als Obere Fachbehörde ist das Landesamt für Umwelt Rheinland-Pfalz mit seinen 275 Beschäftigten der zuständige Ansprechpartner für die Landesregierung und die Verwaltungen in allen wissenschaftlichen Fragen des Umweltschutzes.
Die Abteilung 3 „Kreislaufwirtschaft“ ist in den Bereichen Abfallwirtschaft, Bodenschutz und Ressourceneffizienz fachliche Ansprechpartnerin für das Ministerium für Klimaschutz, Umwelt, Energie und Mobilität, die Struktur- und Genehmigungsdirektionen Nord und Süd und die Kommunen.

- Mitwirkung in Genehmigungsverfahren von Abfall- und Produktionsanlagen aus dem Bereich der chemischen Industrie nach dem BImSchG.
- Erarbeitung fachlicher Grundlagen, Regelwerke und Vollzugshilfen für den Bereich der Kreislaufwirtschaft und des betrieblichen Stoffstrommanagements mit dem Schwerpunkt chemische Industrie
- Beratung anderer Behörden und der öffentlich-rechtlichen Entsorgungsträger zur Sammlung, Behandlung, Vermeidung, Verwertung und Beseitigung von gefährlichen Abfällen
- Durchführung von Projekten im Bereich des Ressourcen- und Stoffstrommanagements
- Wissenschaftlich-fachlicher Austausch mit Hochschulen, wissenschaftlichen Institutionen, Bundes- und Landesbehörden
- Teilnahme an und ggf. Leitung von fachbezogenen Arbeitsgruppen
Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis auf Grundlage des Tarifvertrags der Länder (TV-L) in der Entgeltgruppe 13 TV-L, sofern und soweit die tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen.

Bildungsabschluss Voraussetzungen für die Bewerbung sind: - ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master / Diplom Univ. / TU) in den Studienfachrichtungen Chemie, Chemieingenieurwesen, oder in einer vergleichbaren Studienfachrichtung Anforderungen Darüber hinaus werden erwartet: - sicherer Umgang mit den gängigen Office-Standardanwendungen (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
- gewandte schriftliche und mündliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache (mindestens Stufe C 1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens)
- Bereitschaft zu Dienstreise Von Vorteil sind: - Grundlegende Kenntnisse der abfallwirtschaftlichen Rechtsgrundlagen (insbesondere KrWG sowie darauf basierende Verordnungen)
- Grundlegende Kenntnisse der Vorgaben des BImSchG
- Erste praktische Erfahrungen im Bereich der Kreislaufwirtschaft, insbesondere im Bereich der gefährlichen Abfälle
- Kenntnisse in der chemischen Analytik von Abfällen
- Erste Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit der chemischen Industrie, öffentlich-rechtlichen Entsorgungsträgern und/oder Genehmigungsbehörden
- Organisationsvermögen sowie die Befähigung komplexe Anforderungen praktisch nutzbar umzusetzen
- Gültiger Führerschein der Klasse B (alt: Klasse III) bzw. Fahrdienst durch eine Arbeitsassistenz im Sinne des SGB IX und Bereitschaft zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen
Gesucht wird eine zuverlässige, engagierte und ebenso flexible und belastbare Persönlichkeit mit schneller Auffassungsgabe, strukturiertem und zielorientiertem Denken und Handeln, überdurchschnittlichen Kommunikationsfähigkeiten sowie der Fähigkeit zum Management komplexer Aufgaben in einem Team. Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Immissionsschutzrecht, Chemische Industrie, Analytische Chemie

Stellenangebotsart: Im Beruf
Arbeitgeber/Dienstherr: Land Rheinland-Pfalz
Einsatzdienststelle: Landesamt für Umwelt
Arbeitsort: Mainz
Beginn der Tätigkeit: 16-10-23
Offene Stellen: 1
Befristete Beschäftigung: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen und organisatorischen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Wir bieten Ihnen - einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit einer freundlichen und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre sowie moderner Arbeitsplatzausstattung,
- die Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen,
- eigenverantwortliches Arbeiten,
- mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen (sofern dienstlich möglich),
- Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz,
- eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen,
- Vergünstigungen für den öffentlichen Personennahverkehr (Job-Ticket),
- eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (bei Vorliegen der Voraussetzungen) sowie
- die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst, z.B. - ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (bei Bewährung in der Probezeit)
- 30 Tage Urlaub
- Jahressonderzahlung. Hinweise Bei entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bevorzugt berücksichtigt.
Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt.
Sehr gute Rahmenbedingungen, um berufliche und Familienaufgaben zu vereinbaren, wie zum Beispiel moderne Arbeitszeitmodelle und weitreichende Gleitzeitregelungen sowie die grundsätzliche Möglichkeit der Telearbeit, gewährleisten wir über unsere Selbstverpflichtung "Die Landesregierung - ein familienfreundlicher Arbeitgeber".
Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine weitere Erhöhung des Frauenanteils an und sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert.
Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz unterschiedlichen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität.