Referent/in für pädagogische Denkmal-/Kulturerbevermittlung (m/w/d)

KULTUR ERBE BAYERN ist eine bürgerschaftliche Initiative, die sich leidenschaftlich für den Erhalt einzigartiger historischer Gebäude und Kulturlandschaftsteile in Bayern einsetzt und diese zu lebendigen Orten macht. Wir übernehmen aktiv das gebaute und kulturlandschaftliche Erbe, wenn andere gesellschaftliche Kräfte dazu nicht in der Lage sind.

Zur Verstärkung unserer dynamisch wachsenden Organisation suchen wir für den Verein Kulturerbe Bayern e.V. in München zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n engagierte*n

Referent/in für pädagogische Denkmal-/Kulturerbevermittlung (m/w/d)

der*die unser Bildungs- und Vermittlungsprogramm und das Community-Building konzeptionell und praktisch mitgestaltet:

• Konzepterstellung für erlebnis– und besucherorientierte Kultur- und Vermittlungsangebote
• Erarbeitung von Konzepten für Projekte, Ausstellungen, Aktivitäten und Veranstaltungen
• Erarbeitung von Konzepten und Strategien zur Vernetzung von Mitgliedern des Vereins
• Erarbeitung von Konzepten für die Erhöhung der Präsenz in den sozialen Medien zur Gewinnung von Mitgliedern sowie von Besucherinnen und Besuchern der KULTUR ERBE BAYERN-eigenen Gebäude bzw. Denkmäler
• Informationsvermittlung, auch für Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene (Blog, Podcast, Newsletter, Videoclips etc.)
• Zuarbeit bei Reden und Grußworten des Vereinsvorstands
• Vorbereitung von Presseterminen für den Bereich Bildung und Vermittlung
• Recherche, Beantragung und Verwaltung von Fördermitteln für die kulturpädagogische Vermittlungsarbeit und für einschlägige Aktivitäten, Projekte und Veranstaltungen.

• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/FH-Diplom) in einem relevanten Bereich (z.B. Kulturvermittlung, Kultur-/Kunst-/Geisteswissenschaften, idealerweise mit Denkmalbezug) oder eine vergleichbare andere Qualifikation
• Praxiserfahrung in der pädagogischen Kulturvermittlung (z.B. Museumspädagogik, Gedenkstättenarbeit, kulturelle Bildung, Denkmalvermittlung)
• Didaktische und methodische Kompetenzen, idealerweise Erfahrungen mit zielgruppenorientierten Formaten, insbesondere zu den Themen Denkmal und Kulturerbe
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift in deutscher Sprache
• Organisationsgeschick, strukturierte Arbeitsweise und Freude an Teamarbeit
• Bereitschaft zu Einsatzzeiten am Abend und am Wochenende im Rahmen von Veranstaltungen
• Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen; Erfahrungen mit digitalen Vermittlungsformaten, Social Media und Content-Management-Systemen
• Eine strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägtes Organisationstalent und hohe Eigeninitiative.

• Ein eigenverantwortliches, vielseitiges Aufgabengebiet in einem motivierten Team
• Eine unbefristete Vollzeitstelle (40 Stunden/Woche)
• Eine der Aufgabenstellung entsprechende Eingruppierung in EG 11 TV-L
• Eine inspirierende Arbeitsatmosphäre in denkmalgeschütztem Ambiente.

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