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Referent*in (m/w/d) für Nachwuchswerbung

Verband Garten-, Landschafts- und Sportplatzbau NRW e. V.
locationOberhausen, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 24.9.2025
Öffentlicher Dienst allgemein

Wir suchen dich – mit Herz, Haltung und Hashtag!

Der Verband Garten-, Landschafts- und Sportplatzbau NRW e. V. ist der starke Zusammenschluss der Fachbetriebe im Garten- und Landschaftsbau in Nordrhein-Westfalen. Unsere Mitgliedsbetriebe gestalten und pflegen Lebensräume im Grünen – und wir setzen uns dafür ein, dass auch in Zukunft genügend junge Menschen diesen vielseitigen Beruf ergreifen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Referent*in (m/w/d) für Nachwuchswerbung:


Aufgaben
  • Du vertrittst den Beruf des*der Landschaftsgärtner*in auf Berufemessen, Aktionstagen und Veranstaltungen in NRW
  • Du entwickelst und steuerst (neue) Projekte zur Nachwuchsgewinnung – von der Idee bis zur Umsetzung
  • Du hast ein Gespür für Trends und entwickelst neue Ansätze, wie junge Menschen für den GaLaBau begeistert werden können
  • Du betreust und entwickelst zielgruppenorientierte Inhalte für unsere Social-Media-Kanäle (Instagram, YouTube etc.)
  • Du arbeitest eng mit Schulen, Azubis, Mitgliedsbetrieben und anderen Multiplikator*innen zusammen

Profil
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Landschaftsbau oder eine Ausbildung zum*r Gärtner*in oder vergleichbare Qualifikation
  • Freude am Umgang mit jungen Menschen und pädagogisches Geschick
  • Erfahrung in der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen
  • Affinität zu Social Media und modernen Kommunikationsformen
  • Idealerweise Führerschein Klasse B (Einsätze in NRW mit Firmen-Poolfahrzeugen)

Wir bieten
  • Du entwickelst nicht nur Konzepte, du setzt sie auch um – mit Rückhalt, Ressourcen und echter Wertschätzung für deinen Beitrag
  • Eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz
  • Viel Gestaltungsspielraum und eigene Projekte
  • Ein Team mit Drive in einem Klima auf Augenhöhe
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarif sowie zusätzliche monetäre Leistungen wie JobRad, betriebliche Altersvorsorge und weitere attraktive Benefits – ergänzt durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

STBL1_DE