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Sachbearbeiter (m/w/d) Baurecht

Stadt Korntal-Münchingen
locationKorntal-Münchingen, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 19.12.2025
Öffentlicher Dienst allgemein

STADT, LAND, PLUS
Vielfalt in Korntal-Münchingen.

Unsere Stadt bietet wirtschaftliche Stärke, exzellente Anbindung und hohe Lebensqualität – ideal zwischen Ludwigsburg und der Landeshauptstadt Baden-Württembergs gelegen – hier wachsen Unternehmen und Menschen gemeinsam.

Mit Engagement und Expertise gestalten wir als Stadtverwaltung die Zukunft – für eine lebenswerte und gut organisierte Stadt. Wir setzen uns täglich für die Anliegen unserer 21.000 Einwohner und Einwohnerinnen ein und schaffen Lösungen, die das Leben vor Ort verbessern.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir den

Sachbearbeiter (m/w/d) Baurecht


Aufgaben
  • Prüfung und Entscheidung von baurechtlichen Verfahren (Bauplanungsrecht, Bauordnungsrecht), einschließlich der Bearbeitung von Rechtsbehelfsverfahren
  • Bearbeitung bauaufsichtsrechtlicher Verfahren/Maßnahmen
  • Bauordnungsrechtliche Verfahren einschließlich Vollstreckung
  • Qualifizierte baurechtliche Beratung aller am Bau Beteiligter (Planer, Bauherren, Angrenzer)

Profil
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Dipl. Verwaltungswirt, Bachelor of Arts - Public Management oder Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter mit zweiter Prüfung für Angestellte bzw. Verwaltungsfachwirt
  • Möglichst einschlägige Berufserfahrung und umfassende Fachkenntnisse im Bereich des öffentlichen Baurechts
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, freundliches und verbindliches Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit.
  • Verhandlungsgeschick und selbstständiges, kunden- und ergebnisorientiertes Arbeiten
  • Verantwortungsbereitschaft, Belastbarkeit, persönliches Engagement sowie Durchsetzungsvermögen
  • Gültige Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B

Wir bieten
  • Eine sehr interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Die Bezahlung erfolgt bis EG 11 TVöD gegebenenfalls im Beamtenverhältnis nach A 11 LBesG
  • Eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung
  • Integriertes Onboarding sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten als auch die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Betriebliche sowie zusätzliche Altersvorsorge und umfassende Gesundheitsförderung
  • Korntal-Münchingen-Jobbike-Leasing sowie monatlicher "Mit dem Rad zur Arbeit"-Einkaufsgutschein
  • Zuschuss zum Deutschlandticket

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