Sachbearbeiter (m/w/d) Schulverwaltung für das Schul-, Kultur- und Sportamt

Sachbearbeiter (m/w/d) Schulverwaltung für das Schul-, Kultur- und Sportamt
in Teilzeit (50 %)

Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaft­liche Stärke auf Bildungs­vielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.

Für unser Schul-, Kultur- und Sportamt suchen wir für das Sachgebiet Schule und Beförderung eine/n Sach­bearbeiter/in mit einem Umfang von 50 %.

• Unterstützung der Abteilungs­leitung Schul­verwaltung
• Ansprechpartner/in für Mitarbeitende der Bereiche Schule und Beförderung in fachlichen Fragen
• Sicherstellung der gesunden Schul­verpflegung aller Heilbronner Schüler/innen sowie Umsetzung des Heilbronner Schul­verpflegungs­konzepts
• Übernahme klassischer Schulträgeraufgaben (z. B. Schüler­zusatz­versicherung, Koordination von Einsetzungs­feiern und Schul­jubiläen)
• Zusammenarbeit mit freien Schul­trägern

Eine Veränderung des Aufgaben­bereiches ist vorbehalten.

• Sie haben einen Abschluss im gehobenen Verwaltungs­dienst (Diplom oder Bachelor), als Verwaltungs­fachwirt/in oder Betriebswirt/in bzw. ein Hochschul­studium im Bereich der Geistes-, Bildungs- oder Sozial­wissen­schaften oder einen vergleichbaren Abschluss.
• Sie haben Berufs­erfahrung sowie Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Personen­gruppen.
• Sie besitzen eine gute Auffassungs­gabe, sind belastbar und arbeiten strukturiert.
• Sie arbeiten gerne eigen­verant­wortlich, selbst­ständig und im Team.
• Sie sind flexibel, engagiert und haben ein sicheres und freundliches Auftreten.

• Eine Teilzeitstelle mit 50 %
• HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgelt­gruppe 10 TVöD bzw. Besoldungs­gruppe A 11 LBesGBW und bieten für Tarif­beschäftigte eine zusätzliche betriebliche Alters­versorgung.
• WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betriebliches Gesundheits­management.
• KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an.
• FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeits­zeit­modelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeits­formen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familien­bewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruf­lichem und Privatem ist uns wichtig.
• PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiter­bildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein viel­fältiges und verantw­ortungs­volles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeits­umfeld.

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