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Sachbearbeiter (m/w/d) Straßennetz- und Bedarfsplanung

companyLandesbetrieb Straßenwesen Brandenburg
locationHoppegarten, Müncheberg, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 25.4.2024
Öffentlicher Dienst allgemein

Wir verbinden Menschen im Land Brandenburg.

Für dieses Ziel planen, bauen, betreiben und verwalten wir mit fachlicher Expertise und technischem Sachverstand mehr als 8.300 km Straßen­netz und 1.700 km Radwege. Mit einer Vielzahl von Dienst­stätten und Straßen­meistereien sind wir als moderne Straßenbau­verwaltung in allen Regionen Brandenburgs vor Ort.

Der Landesbetrieb Straßenwesen sucht für die Abteilung Infra­struktur und Umwelt im Dezernat Straßennetz- und Radwege­planung für den Betriebssitz Hoppegarten unbefristet zum nächst­möglichen Termin einen

Sachbearbeiter (m/w/d) Straßennetz- und Bedarfsplanung


  • Sie übernehmen die Netz- und Bedarfs­planung für Neu-, Um- und Ausbau­maßnahmen.
  • Sie erstellen Verkehrsprognosen, werten Bedarfs­pläne und -listen aus und fertigen Statistiken an.
  • Sie erarbeiten Konzepte zur Straßennetz­planung und verfassen Beiträge zur strategischen Netzplanung des Ministeriums für Infrastruktur und Landesplanung (MIL).
  • Sie erarbeiten Stellungnahmen zu regional über­greifenden Planungen Dritter und sind verantwortlich für die Vertrags­abwicklung mit Ingenieur­büros.

  • Abgeschlossenes ingenieur­technisches Fachhochschul- bzw. Bachelor­studium in der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Stadt- und Regional­planung oder Geographie bzw. gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
  • Berufspraktische Erfahrungen nach dem Studien­abschluss
  • Von Vorteil: Kenntnisse in der anzu­wendenden Rechts­prechung
  • Führerschein Klasse B
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (vergleich­bar C1/C2)

  • Attraktive Vergütung nach Entgelt­gruppe 11 TV-L
  • Kollegiales Arbeitsklima und gute Kommunikation in den Teams
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kern­arbeitszeit, indivi­duelle Teilzeit­modelle sowie die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice
  • Umfangreiche individuelle Weiterbildungs­angebote
  • Alle tariflichen Leistungen des öffent­lichen Dienstes, z. B. zusätzliche Alters­versorgung (VBL) sowie 30 Tage Urlaub, Angebote des Gesundheits­managements etc.