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Sachbearbeiter*in als Projektassistenz Recht und Revision (m/w/d)

companyLandgesellschaft Sachsen-Anhalt mbH
locationMagdeburg, Deutschland
remoteHome-Office möglich
VeröffentlichtVeröffentlicht: 17.4.2024
Öffentlicher Dienst allgemein

Die Landgesellschaft Sachsen-Anhalt ist das gemeinnützige Siedlungsunternehmen zur Entwicklung des ländlichen Raumes in Sachsen-Anhalt und Verwalterin eines der größten landwirtschaftlichen Flächenbestände im Land. Unsere Aufgabenschwerpunkte liegen in der Verwaltung landwirtschaftlicher Flächen sowie der Planung, Durchführung und Begleitung komplexer Bau- und Entwicklungsprojekte im ländlichen Raum. An vier Standorten arbeiten über 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zudem ist sie Gesellschafterin des Landesweingutes.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt möchten wir die Stelle einer

Sachbearbeiter*in als Projektassistenz Recht und Revision (m/w/d)

am Standort Magdeburg besetzen.


  • abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. Verwaltungsfachausbildung oder gleichwertige Qualifikation
  • Berufserfahrung in den Bereichen Recht, Revision und Datenschutz wünschenswert
  • selbstständige engagierte Arbeitsweise und Eigeninitiative
  • sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • kommunikationsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägtem Organisationstalent
  • Professioneller Umgang mit MS-Office-Anwendungen

  • Unterstützung im Bereich Recht und Revision
  • selbständige Erledigung anfallender Arbeiten im Vertragsmanagement und Berichtswesen
  • Vorbereitung, Betreuung und Mitwirkung von Veranstaltungen oder Beratungsterminen
  • Erstellung von Dokumentationen und Statistiken
  • Unterstützung der Datenschutzbeauftragten

  • ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
  • eine langfristige Perspektiven, Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • ein von gegenseitiger Achtung und Wertschätzung geprägtes Arbeitsumfeld mit modernen Arbeitsplätzen
  • eine eigenverantwortliche, aber auch teambezogene Arbeitsweise
  • ein unbefristeter Arbeitsvertrag
  • ein auf Nachhaltigkeit ausgerichtetes, zukunftssicheres Geschäftsmodell
  • bedarfsgerechte Weiterbildungen
  • eine tarifliche Vergütung mit zusätzlichen variablen Vergütungselementen
  • flexible Arbeitszeitmodelle und zusätzliche soziale Leistungen
  • Mobiles Arbeiten
  • 30 Tage Urlaub