Sachbearbeiter/in (m/w/d) für den Bereich Personal

Für das Landratsamt Garmisch-Partenkirchen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Sachbearbeiter/in (m/w/d) für den Bereich Personal
unbefristet in Vollzeit

• Bezügeabrechnung für die unterschiedlichsten Rechtsverhältnisse (z. B. Beam­tin­nen und Beamte, Beschäftigte nach dem TVöD, Ehrenamtliche, geringfügig Beschäftigte u. a.)
• Abwicklung von personalrechtlichen Maßnahmen, wie z. B. Einstellungen, Versetzungen, Höhergruppierungen und Beendigungen
• Durchführung von Stellenbesetzungsverfahren

• Erfolgreich (zeitnah) abgeschlossene Aus­bildung als Verwaltungs­wirt/in (m/w/d) der Fach­richtung Allgemeine Innere Verwal­tung oder in einer vergleich­baren Fach­richtung oder
• Eine erfolg­reich abge­schlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungs­fach­angestellten (m/w/d) (Fachprüfung I) bzw. erfolgreich abgelegter Beschäftigten­lehrgang I (vormals AL I) in der Inneren Verwaltung
• Erfüllung der persönlichen, beamten­rechtlichen und tarif­rechtlichen Voraus­set­zungen (u. a. spezifische Vor- und Aus­bildung, laufbahn­recht­liche Gleich­wertigkeit und gesundheitliche Eignung)

Darüber hinaus wünschen wir uns von Ihnen:

• Absolute Diskretion und hohe Serviceorientierung
• Gute EDV-Kenntnisse
• Selbstständige und präzise Arbeitsweise
• Teamgeist, Eigeninitiative und Belastbarkeit

• Besoldungsgruppe A 8 bzw. Einstellung in Entgeltgruppe 8 TV-L, abhängig vom abschließenden konkreten Tätigkeitszuschnitt; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info
• Einen interessanten und abwechslungs­reichen Arbeits­platz
• Umfangreiche Einarbeitung und Fortbildungen

Darauf dürfen Sie sich freuen:

• Wertschätzenden Umgang zwischen Führungskräften und allen Mit­arbeiterinnen und Mitarbeitern
• Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten etc.
• Attraktive Sozialleistungen, wie zum Beispiel eine betrieb­liche Alters­vorsorge und vermö­gens­wirksame Leistungen
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeit­fähig, sofern durch Job­sharing die Wahr­nehmung der Aufgaben in Voll­zeit gesichert ist.

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