Sachbearbeiter/in (m/w/d) Widerspruchsverfahren und Insolvenzen, Stellvertretende/r Beauftragter/Beauftragte (m/w/d) für Geheim- und Sabotageschutz in der THW-Leitung Bonn

Jetzt, hier und überall auf der Welt ist das Technische Hilfswerk im Einsatz. Mit rund 88.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfern sowie 2.200 hauptamtlichen Beschäftigten helfen wir Menschen in Notsituationen und Katastrophen­fällen – technisch, logistisch oder humanitär. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bewähren sich in Extrem­situationen vor Ort genauso gut wie in der Ausbildung oder der Verwaltung. Wollen Sie Teil dieser einzigartigen Gemeinschaft sein? Dann bewerben Sie sich. Jetzt!

EG 11 TVöD (Bund) – unbefristet
Kenn-Nr.: THW‑2026‑084

Sofern Sie Beamtin/Beamter des gehobenen Dienstes sind, kann eine Übernahme bis einschließlich Besoldungsgruppe A 11 erfolgen.

• Bearbeitung von Widersprüchen gegen Abrechnungsbescheide des THW auf Basis der Verwaltungsgerichtsordnung (VwGO), des THW-Gesetzes, der THWAbrV, der THWAbrVV
• Fachaufsicht und Betreuung des gesamten Geschäftsbereichs in Bezug auf Widerspruchsverfahren und Insolvenzverfahren
• Veranlassung und Überwachung von Mahn- und Vollstreckungsverfahren gemäß VwVG
• Betreuung des Geheim- und Sabotageschutzes im THW, einschließlich der Überwachung von Sicherheitsüberprüfungen
• Pflege und Aktualisierung der THW-internen Regelungen im Bereich Geheim- und Sabotageschutz auf Grundlage des Sicherheitsüberprüfungsgesetzes (SÜG), der dazugehörigen Allgemeinen Verwaltungsvorschrift (SÜG-AVV) und der Verschlusssachenanweisung (VSA)
• Entwicklung von Sicherheitskonzepten zur Stärkung gegen mögliche Sabotageakte an Liegenschaften (Perimeterschutz)

• Abgeschlossenes Bachelorstudium an einer (Fach‑)Hochschule, zum Beispiel der Fachrichtung Rechtswissenschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Bewerben können sich auch Tarifbeschäftigte des THW im vergleichbar mittleren Dienst, die THW‑intern eine Bewerbungsberechtigung erworben haben
• Kenntnisse in der Anwendung relevanter gesetzlicher Vorschriften sowie interner Regelungen, insbesondere im öffentlichen Recht, Verwaltungs- und Sicherheitswesen
• Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und sorgfältige Arbeitsweise
• Organisationsfähigkeit und Kommunikationskompetenz
• Sehr gute Kenntnisse in den Microsoft-Office-Programmen
• Gender- und Diversity-Kompetenz
• Das Einverständnis zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) ist Voraussetzung für eine Bewerbung. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG)
• Bereitschaft, bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten und erreichbar zu sein (z. B. im Einsatzfall), zur Mitarbeit im Leitungs- und Koordinierungsstab (LuK) sowie zum Tragen von Dienst- bzw. Einsatzkleidung zu bestimmten Anlässen

• Zukunftssicherheit
• Flexible Arbeitszeiten mit Zeitkonto
• Betriebliche Alters­vorsorge und vermögens­wirksame Leistungen
• Telearbeit und mobiles Arbeiten
• Zusammenarbeit mit dem Ehrenamt
• Persönliche Entwicklung
• Fort- und Weiter­bildungs­möglichkeiten
• Einsatz­qualifikation
• Vergütung nach TVöD
• Spannende Reisetätigkeiten
• Internationale Projekte
• Möglichkeit zur Verbeamtung
• Deutschland-Ticket Jobticket

STBL1_DE