Sachbearbeitung Alltagsunterstützende Angebote (m/w/d)

Im Landesamt für Soziales und Versorgung des Landes Brandenburg am Standort Cottbus ist im Dezernat 43 “überörtlicher Träger der Eingliederungshilfe I Sozialhilfe” zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle befristet für 24 Monate als

Sachbearbeitung Alltagsunterstützende Angebote (m/w/d)

E 9b TV-L
(Kennziffer: 43.1/2026)

in Vollzeit zu besetzen.

Wer sind wir?

Das LASV ist eine nachgeordnete Behörde des Ministeriums für Gesundheit und Soziales. Als Dienstleister und Servicepartner erbringen wir individuelle und institutionelle Leistungen zur Sicherung einer angemessenen Lebensqualität für Menschen mit Behinderungen und pflegebedürftige Menschen in Ausbildung, Beruf, Freizeit und Wohnen. Zusammengefasst könnte man sagen, wir prüfen, wir stellen fest, wir entschädigen und wir fördern.

• Beratung von Antragstellenden zur Anerkennung von Alltagsunterstützenden Angeboten nach § 45a SGB XI
• Bearbeitung und Entscheidung von Anerkennungsanträgen einschließlich Widerspruchsverfahren
• Beteiligung der Landkreise und kreisfreien Städte sowie Abstimmung mit der Dezernatsleitung, dem MGS und Trägern/Verbänden zu Grundsatz- und Verfahrensfragen
• Überwachung der Einhaltung von Auflagen
• Prüfung und Bewertung eingereichter Fortbildungscurricula
• Datenerfassung und -analyse zu Leistungen des Aufgabengebietes

Sie verfügen über eine abgeschlossene einschlägige Hochschulausbildung (FH-Diplom oder Bachelorabschluss), z. B. in den Fachrichtungen Öffentliche Verwaltung, Public Management, Betriebswirtschaft, Soziale Arbeit oder über eine abgeschlossene Ausbildung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder gleichwerte Fähigkeiten und Erfahrungen.

Wünschenswert sind zudem:

• Kenntnisse im Sozialrecht und im Verwaltungsrecht
• Verwaltungserfahrung sowie Kenntnisse der Versorgungsstrukturen für Pflegebedürftige im Land Brandenburg
• sicheres Beurteilungsvermögen
• selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Kooperations- und Teamfähigkeit
• Lösungsorientierung, Verhandlungskompetenz und Durchsetzungsvermögen
• souveränes Auftreten sowie sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
• Deutschkenntnisse (mind. C1 Niveau)

• einen abwechslungsreichen, sicheren und verantwortungsvollen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit, Teilzeit, mobile Arbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten), Eltern-Kind-Zimmer
• ein externes soziales Beratungs- und Unterstützungsprogramm
• eine kollegiale und freundliche Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement zur Gesundheitsförderung und -erhaltung, ergonomische Büroausstattung
• qualifizierte fachliche und außerfachliche Fortbildungen
• eine gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze
• eine betriebliche Altersvorsorge (VBL), Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen nach TV-L, Arbeitgeberzuschuss zum Abonnement eines VBB-Firmentickets
• 30 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5-Tage-Woche, bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.

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