" Bei der Gemeinde Wustermark ist eine nach § 14 Abs. 2 TzBfG befristete Vollzeitstelle

Sachbearbeitung im Finanzbereich (m/w/d)

zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Die attraktive und stark wachsende Gemeinde Wustermark, mit ihren derzeit rund 11.200 Einwohnern, liegt inmitten des wunderschönen Havellandes und ist durch direkte Bahnverbindungen mit Berlin und Potsdam als auch mit dem Pkw über den Berliner Autobahnring und die B 5 hervorragend erreichbar. Sie bietet ihren Bewohnern und Gästen, neben einem ausgewogenem Wohnumfeld und liebenswerter Natur, eine Vielfalt an Möglichkeiten der Naherholung, der Kultur, des Sports sowie eine hervorragende Infrastruktur und eine optimale Anbindung an die Hauptstädte Berlin und Potsdam durch den öffentlichen Nahverkehr. Die Verwaltung der Gemeinde Wustermark steht mit ihrem bürgerorientierten Wirken insbesondere für ein modernes, familienfreundliches und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld.

Bewerben Sie sich und werden Sie Teil eines jungen und engagierten Teams.

• Unterstützung der Kämmerei
• Unterstützung im Bereich der Anlagenbuchhaltung
• Bearbeitung von Einkaufsbestellungen und Rechnungen im Rechnungsworkflow der Finanzsoftware
• Unterstützungstätigkeiten im Bereich der Haushaltsdurchführung und Haushaltsplanung, hierzu zählen insbesondere:
• Erstellung von Übersichten, Auswertungen und Statistiken
• Durchführung von Buchungen
• Übernahme der Haushaltsplanzahlen in die Finanzsoftware

Eine Änderung der Aufgabengebiete sowie die Übertragung gleich- oder höherwertiger Tätigkeiten bleiben vorbehalten.

• abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r oder eine abgeschlossene kaufmännisch/betriebswirtschaftliche Ausbildung oder eine vergleichbare, dem Aufgabengebiet entsprechende Qualifikation
• Kenntnisse im doppischen Rechnungswesen erwünscht, sowie einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Geschäftsbuchhaltung
• gutes Geschäfts- und Prozessverständnis
• selbständige Arbeitsweise
• ausgeprägte Teamfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten und eine ausgeprägte Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit
• umfassender und sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen

Bewerber*innen müssen die für die Arbeit erforderlichen fachlichen und persönlichen Voraussetzungen erfüllen.

Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind erwünscht und werden bei Erfüllung des Anforderungsprofils entsprechend den gesetzlichen Regelungen vorrangig in das Auswahlverfahren einbezogen.

• ein für vorerst 12 Monate befristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39 Wochenstunden - Stelle ist bis 20 Wochenstunden teilzeitgeeignet) nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst - Bereich der kommunalen Arbeitgeberverbände – (TVöD-VKA)
• flexible Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten, für eine optimale Vereinbarkeit von Arbeit, Familie und Freizeit
• einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz verbunden mit großzügigen, zukunftsgewandten Homeoffice-Regelungen
• großzügige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• aktive Gesundheitsförderung
• je nach Erfüllung der persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen eine tarifgerechte Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 8 TVöD-VKA bei einer Gehaltsspanne bei 39 Wochenstunden zwischen 3.281,44 Euro (Erfahrungsstufe 1) und 3.995,85 Euro (Erfahrungsstufe 6), wobei sich die individuelle Stufenzuordnung nach Berufserfahrung und dem bisherigen beruflichen Werdegang richtet
• eine jährliche Sonderzahlung, die Teilnahme am betrieblichen System der leistungsorientierten Bezahlung, Entgeltumwandlung zum Zwecke des Leasings von Fahrrädern, einen Arbeitgeberzuschuss zum VBB-Firmenticket/Deutschlandticket und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung)
• 30 Tage Tarifurlaub zuzüglich 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage