Sachbearbeitung Liegenschaftsverwaltung (m/w/d)

Die Stadt Tönning sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeitung Liegenschaftsverwaltung (m/w/d).

Die Eingruppierung erfolgt nach Maßgabe der Tarifautomatik bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe EG 8 TVöD. Die unbefristete Stelle ist grundsätzlich teilbar.

• Miet-, Pacht-, Erbbraurechtsverträge vorbereiten, abschließen und verwalten
• Versorgungsverträge und Konzessionsverträge ausschreiben, abschließen und verwalten
• Wartungsverträge ausschreiben und bündeln
• Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten beauftragen, ausschreiben und überwachen
• EDV gestützte Planung und Dokumentation wiederkehrender Aufgaben (mit der Software GIS)
• Zusammenarbeit mit Arbeits- und Brandschutz
• Dokumentation und Optimierung der Verbrauchskosten (Energiemanagement)
• vorbereitete Aufträge der Hausmeister freigeben
• Sachbearbeitung für Feuerwehrangelegenheiten
• Fachliche Führung und Koordination von Reinigungskräften und Hausmeistern
• Schnittstelle zu Hausmeistern, Bauhofmitarbeitenden, Feuerwehrgerätewart und weiteren Organisationseinheiten
• Erstellung von Vorlagen für Gremien, Teilnahme an und Schriftführung in Sitzungen

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Immobilienkaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement oder Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/r
• Berufserfahrung in den ausgeschriebenen Aufgabenbereichen ist wünschenswert
• Kenntnisse in Vergabe-, Verwaltungs- sowie Haushaltsrecht der öffentlichen Verwaltung sind wünschenswert
• Kommunikation und Verhandlungsgeschick auch in schwierigen Situationen
• Bereitschaft zur Teilnahme an Terminen auch außerhalb der regulären Arbeitszeit
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (min. Sprachniveau C1)
• Führerscheinklasse B

Sie erfüllen nicht alle Anforderungen zu 100%? Vieles kann man lernen und dabei begleiten und unterstützen wir Sie gerne! -

• Einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einer Region, in der andere Urlaub machen
• Eine angenehme Arbeitsatmosphäre sowie hochmotivierte Kollegen und Kolleginnen
• Flexible Arbeitszeit sowie 30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche freie Tage (24. u 31.12.)
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD inkl. betrieblicher Altersversorgung und Jahressonderzahlung
• Fahrradleasing, Firmenfitnessangebot

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