Sachbearbeitung Schornsteinfegerwesen beim Rechts- und Ordnungsamt

Das Landratsamt Esslingen beschäftigt etwa 2.500 Mitarbeitende an den Standorten Esslingen und Plochingen Wir kümmern uns um das Gemeinwohl und erfüllen Aufgaben für insgesamt mehr als 530.000 Menschen in 44 Städten und Gemeinden im Kreis.

Wir bieten vielfältige Möglichkeiten, mit einer abgeschlossenen Ausbildung oder einem Studienabschluss den passenden Einstieg in eine berufliche Karriere zu finden.

Sie bekommen einen sicheren Arbeitsplatz, ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und eine ausgezeichnete Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit flexiblen Arbeitszeiten.

Oft machen Kleinigkeiten den großen Unterschied: zusätzliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, anteiliges Jobticket, Radlerbonus.

Unser Landkreis liegt im Herzen Baden-Württembergs mitten in der Region Stuttgart. Wir sind wirtschaftsstark und gut erreichbar – per Auto, Zug, Flugzeug und auch mit dem Schiff.

Bei uns schnuppern Sie gleichermaßen Stadtluft und atmen auf in faszinierenden Landschaften der Schwäbischen Alb.

Wir sind gut, gemeinsam sind wir besser – kommen Sie in unser Team!

Wir haben
zum 01.06.2024 eine Stelle in der

Sachbearbeitung Schornsteinfegerwesen
beim Rechts- und Ordnungsamt
für das Sachgebiet Kreispolizeibehörde im Bereich Schornsteinfegerwesen
am Dienstort Plochingen
zu besetzen und suchen Sie

mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst bzw. Verwaltungswirt/-in oder einer vergleichbaren Qualifikation (m/w/d)

• Durchführung von Widerspruchsverfahren bei Widersprüchen gegen den Feuerstättenbescheid
• zwangsweise Durchsetzung von schornsteinfegerrechtlichen Kehrungen und Überprüfungen bis hin zur Zwangsöffnung der Liegenschaften
• Bestellung der Bezirksschornsteinfeger
• Durchführung aufsichtsrechtlicher Maßnahmen gegen bevollmächtigte Bezirksschornsteinfeger bis hin zur Aufhebung der Bestellung
• regelmäßige Kehrbuch- und Kehrbezirksprüfungen
• Beschwerdemanagement
• Aufbereitung der Rechtsmaterie und Entscheidungen in schwierig gelagerten Fällen

• gute Kenntnisse im Verwaltungs- und Vollstreckungsrecht
• Berufserfahrung, insbesondere im Umgang mit Konflikten
• sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Produkten
• Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft, selbstständiges Arbeiten
• gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
• Entscheidungsfreude, Verhandlungsgeschick, Belastbarkeit, Flexibilität
• hohe soziale Kompetenz
• Bereitschaft zur Wahrnehmung von Außendienstterminen
• eine gültige Fahrerlaubnis (Klasse B) und die Bereitschaft, den eigenen PKW zum Dienstverkehr zu nutzen

• eine Voll- bzw. Teilzeitbeschäftigung im Beamtenverhältnis mit einer leistungsgerechten Besoldung bis A 10 mD LBesGBW bzw. ein vergleichbares Entgelt im Beschäftigungsverhältnis nach den üblichen tariflichen Bedingungen
• ein verantwortungsvolles, vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet
• ein gutes Arbeitsklima in einem dynamischen Team
• flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitmöglichkeiten
• interessante und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
• Zugang zu ausgewählten Mitarbeiterangeboten (corporate benefits)
• vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Nutzung eines Firmentickets
• Förderungsmöglichkeiten der Radmobilität.

Vollzeit, unbefristet, A 10 mD LBesGBW
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.