Sachbearbeitung (w-m-d) für das Aufgabengebiet Ausbildungsförderung

Der Kreis Offenbach gehört zur Metropolregion Frankfurt RheinMain und bietet alle Möglichkeiten, die von einem international renommierten Standort erwartet werden. In den 13 kreisangehörigen Kommunen leben mehr als 360.000 Menschen aus annähernd 170 Nationen. In der Kreisverwaltung sind etwa 1.400 Beschäftigte in 25 Organisationseinheiten tätig.

Für den Fachdienst SGB XII, Asyl und sonstige soziale Leistungen im Aufgabengebiet Ausbildungsförderung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Sachbearbeitung (w-m-d)

Kennziffer D 196/53.4

Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Stunden.

Sie sind auf der Suche nach neuen Herausforderungen und spannenden Perspektiven? Finden Sie diese im Fachdienst SGB XII und sonstige Soziale Leistungen im Aufgabengebiet der Ausbildungsförderung. Ergreifen Sie die Chance aktiv an der Digitalisierung mitzuwirken. Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, in dem die Mitarbeitenden als wichtiger Teil des großen Ganzen gesehen werden.

Aufgaben

• Sie beraten Antragstellende zu den Leistungen nach dem Bundesausbildungsförderungsgesetz (BAföG).
• Sie sind eigenverantwortlich für die Prüfung und Entscheidung von Anträgen nach BAföG sowie auf Vorausleistungen zuständig.
• Sie fertigen Stellungnahmen in Widerspruchs- und Klageverfahren.
• Sie bearbeiten Rückforderungs-, Vermögensabgleich- und Vorbehaltsfälle.

Profil

• Sie besitzen einen Abschluss als Verwaltungsfachwirtin beziehungsweise Verwaltungsfachwirt, einen Abschluss als Bachelor of Laws - Kommunaler Verwaltungsdienst oder einen Abschluss als Bachelor of Arts - Allgemeine Verwaltung oder Public Administration.
• Sie organisieren und planen Ihren Arbeitsalltag eigenständig und sind bereit sich weitere und vertiefte Fachkenntnisse anzueignen.
• Sie verlieren auch in heißen Phasen nicht Ihren kühlen Kopf und treffen fundierte Entscheidungen.
• Sie haben Freude am Kontakt mit Bürgerinnen und Bürgern und agieren dienstleistungsorientiert. Dabei liegt Ihr Fokus auf Beratung und lösungsorientierten Ansätzen.
• Sie können aktiv zuhören und sich in die Perspektive des Gegenübers eindenken. Sie können sich mündlich und schriftlich adressatengerecht ausdrücken.

Wir bieten

• Entgelt nach Entgeltgruppe 9b TVöD-VKA (ab 3.676,89 € brutto)
• Sonderzahlungen nach dem TVöD
• umfangreiche Vorsorgeleistungen für Ihre Absicherung im Alter
• Möglichkeit der Entgeltumwandlung für ein Leasingbike nach Tarifvertrag
• Job Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
• interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit
• strukturierte umfassende Einarbeitung
• familienfreundliche Arbeitsbedingungen, flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit von Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Belange
• krisensicherer Arbeitsplatz in einem wertschätzenden (Arbeits-)Umfeld
• Arbeitsplatz in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung und zahlreichen Einkaufsmöglichkeiten
• aktives Gesundheits- und Eingliederungsmanagement
• Gesundheitslotsendienst in Kooperation mit den Asklepios Kliniken Management- und Verwaltungsgesellschaft Rhein-Main mbH
• Corporate Benefits mit Rabatten und Vorteilen
• Fortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
• Betriebsrestaurant mit Frühstücksangebot, Mittagessen und Kaffee to go

Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.

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