Sachgebietsleiter:in für das Sachgebiet Betrieb und Service

Die Hansestadt Lübeck bietet als Oberzentrum in der Metropolregion Hamburg mit einer Bevölkerung von 222.000 Menschen eine überaus hohe Lebensqualität. Die für ihre Kirchen, Backsteingotik und Geschichte berühmte Altstadt gehört zum UNESCO-Weltkulturerbe. Zugleich profiliert sich die Stadt mit einer vielfältigen Kunst- und Kulturszene ihrer attraktiven Lage an der Ostsee als starker Tourismusmagnet. Der Port of Lübeck stellt ein Tor des Außenhandels in den Ostseeraum dar, die Stadt ist Standort dreier europaweit profilierter Hochschulen mit einem Universitätsklinikum und mit ihrem ausgeprägten Fokus auf Nachhaltigkeit wie auch auf Smart City bietet Lübeck eine riesige Bandbreite an Aufgaben und Möglichkeiten.

Wir suchen für unseren Bereich Lübeck Port Authority zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

Sachgebietsleiter:in für das Sachgebiet Betrieb und Service (EG12)

Die Lübeck Port Authority (LPA) gestaltet mit rund 110 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Zukunft der Häfen der Hansestadt Lübeck. Zu unseren Aufgaben gehören die Entwicklung der öffentlichen Häfen und Hafenanlagen, die Planung und der Bau neuer Schiffsanleger und der Hafenbahn, die Reparatur und Instandhaltung dieser Anlagen sowie die Betreuung und Unterhaltung der Gewässer II. Ordnung.

Damit Häfen, Flächen und Wasserwege dauerhaft sicher und leistungsfähig bleiben, betreibt die Abteilung Anlagenmanagement der LPA drei Betriebshöfe an verschiedenen Standorten. Dort sorgen rund 58 gewerbliche Fachkräfte aus verschiedenen handwerklichen Berufen, der Schifffahrt und dem Tiefbau für den zuverlässigen Unterhalt und die Instandhaltung.

Möchten Sie Teil dieses Teams werden und aktiv dazu beitragen, unsere Anlagen dauerhaft zu erhalten und weiterzuentwickeln?

Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die als Sachgebietsleiter:in für die neu geschaffene Stelle für das Sachgebiet Betrieb und Service eigenständig arbeitet, Verantwortung übernimmt und ihre Ideen gerne in die tägliche Arbeit einbringt.

• die Leitung des Sachgebiets Betrieb und Service:

• Organisation der Betriebshöfe
• Wahrnehmung von Leitungsaufgaben im Sachgebiet
• Projektsteuerung über die Software "Power Projekt“
• Erstellung von Gefährdungsbeurteilung und Organisieren von Arbeitsschutzmaßnahmen
• Steuerung von Fremd-Dienstleistungen

• die Inventar-, Fuhrpark-, Geräteverwaltung:

• Organisation der technischen Ausrüstung (Schwimmenden Geräte, Baumaschinen Ausstattung der Gewerke) der Betriebshöfe
• Erstellen und Führen eines Maschinen- und Gerätekonzepts
• Überwachung der Wartungsintervalle für schwimmende Geräte und Baumaschinen
• Optimierte Auslastung der Slipanlagen Weberkoppel und Trave
• Prospektive Ersatzbeschaffung von Geräten

• die Überwachung der Finanzen:

• Rechnungsprüfung und Kontierung
• Herstellung und Überwachung haushälterischer Ordnung für Maschinen/Geräte

• die Beschaffung, das Vergabewesen und die Ausschreibungsverfahren:

• Organisation bzw. Erstellung von Leistungsverzeichnissen für Baumaschinen, schwimmenden Geräten, Maschinen und Geräte sowie Ingenieur und Bauleistungen

• ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Schiff- / Maschinenbau-Ingenieur:in oder
• ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen idealerweise mit Erfahrungen im Schiff oder Maschinenbau
• langjährige Berufserfahrung
• idealerweise mehrjährige Führungserfahrung
• fundierte EDV-Kenntnisse
• gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Karriere und Verantwortung: abwechslungsreiche Fachaufgabe mit hoher Selbständigkeit und Verantwortung, eine gute Einarbeitung, ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team
• Sicherheit und Leistungen: tarifgebundenes unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z.B. 30-Tage-Jahresurlaub, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Rabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits
• Flexibilität und Work-Lübeck-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und Telearbeit, vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich, individuelle Weiterentwicklung und ein eigenes Fortbildungszentrum
• Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitstage, Betriebssport, aktive Pause
• Nachhaltigkeit und Mobilität: monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket, Fahrradkauf, -miete oder -leasing,
• Kultur und Küstennähe: arbeiten in und für eine lebenswerte und lebendige Stadt an der Ostsee sowie ein Arbeitsplatz im Herzen der Lübecker Altstadt

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