Sachgebietsleitung Bildung und Betreuung (m/w/d)

Die Stadt Wernau (Neckar) zählt rund 12.200 Ein­woh­ner und liegt im Mittleren Neckarraum. Wernau ist ein be­lieb­ter Wirt­schafts­stand­ort und Schwer­punkt­kom­mu­ne für den re­gi­o­na­len Wohn­ungs­bau. Das Ta­gungs- und Ver­wal­tungs­zen­trum im Quadrium ist Sitz der Stadt­ver­wal­tung, aber auch ein re­gi­o­nal be­deut­sa­mes Kul­tur- und Ver­an­stal­tungs­zen­trum.

Die Stadt Wernau sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Sachgebietsleitung Bildung und Betreuung (m/w/d)

mit einem Beschäftigungsumfang von 100 Prozent.

• Gesamtverantwortung für das Sachgebiet Bildung und Betreuung inklusive fachlicher Steuerung und Führung der direkt unterstellten Mitarbeitenden
• Organisation und strategische Weiterentwicklung sowie Qualitätssicherung der städtischen Kindertageseinrichtungen in Zusammenarbeit mit den Einrichtungsleitungen
• Übernahme und Koordination der Trägeraufgaben im Kita- und Schulbereich, inklusive Zusammenarbeit mit kirchlichen und freien Trägern sowie Partnerinstitutionen
• Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zur Weiterentwicklung der Bildungs- und Betreuungslandschaft in unserer Stadt, besonders die Umsetzung des Rechtsanspruchs Ganztag an den Grundschulen (Rechtslage, Anforderungen und Entwicklungen)

Entwicklungen des Aufgabenbereiches behalten wir uns vor.

• abgeschlossenes pädagogisches Studium Fachrichtung Frühkindliche Bildung und Erziehung oder Bachelorstudium Public Management oder ein vergleichbares Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst
• idealerweise Kenntnisse in relevanten Rechtsvorgaben (z.B. TVöD SuE, Kindertagesbetreuungsgesetz, Schulgesetz)
• Erfahrung in der Organisation und Steuerung von Bildungs und Betreuungsangeboten ist wünschenswert
• hohe kommunikative Kompetenz und Teamfähigkeit kombiniert mit Führungserfahrung und Durchsetzungsstärke
• selbständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Belastbarkeit, Flexibilität und ein sicheres Auftreten in verschiedenen Gesprächs- und Entscheidungssituationen
• sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen

• eine vielseitige und interessante Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum
• ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einem engagierten Team
• einen modernen, attraktiven Arbeitsplatz
• Besoldung bis A11 gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst bzw. vergleichbare Vergütung nach TVöD
• betriebliche Altersversorgung und eine optimierte leistungsorientierte Bezahlung gem. TVöD
• betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Fitness- und Sportkurse
• kostenlose Beschäftigtenparkplätze

STBL1_DE