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Sprachlehrerin bzw. Sprachlehrer Arabisch mit Beifach Französisch oder Englisch (m/w/d) für das Sprachenzentrum

Universität der Bundeswehr München
locationNeubiberg, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 16.3.2026

Sprachlehrerin bzw. Sprachlehrer Arabisch mit Beifach Französisch oder Englisch (m/w/d)
für das Sprachenzentrum

(Entgelt bis in die Entgeltgruppe 14 TVöD Bund)

zum 1. September 2026 befristet auf zwei Jahre in Voll- oder Teilzeit gesucht.

Zum Herbsttrimester 2022 wurde an der Universität der Bundeswehr München unter dem Dach der Fakultät für Staats- und Sozialwissenschaften ein kulturwissenschaftlicher Studiengang (B.A. / M.A.) mit einem re­gionalen Schwerpunkt auf Europa, Nordafrika und dem frankophonen subsaharischen Afrika eingerichtet. Für die sprachpraktische Ausbildung in Arabisch und Französisch in diesem Studiengang und den studien­begleitenden Sprachunterricht in Französisch für Studierende aller Studienfächer wird eine Lehrkraft ge­sucht, die vorzugsweise Arabisch und Französisch unterrichten kann, ggf. aber auch nur eine der beiden Sprachen.


Aufgaben
  • Betreuung des Sprachbereichs Arabisch und Französisch für den Studiengang Kulturwissen­schaften (Beratung, Konzeption und Entwicklung von Curricula und Prüfungen, Organisation und Durchführung von Prüfungen und Sprachtests)
  • Durchführung des sprachpraktischen Unterrichts in Arabisch als Fremdsprache, insbesondere Hoch­arabisch, inkl. Prüfungsabnahme und Korrekturen für den Studiengang Kulturwissenschaften
  • Durchführung des sprachpraktischen Unterrichts in Französisch als Fremdsprache, inkl. Prüfungsab­nahme und Korrekturen für den Studiengang Kulturwissenschaften
  • Erteilung des bundeswehrspezifischen, praktischen studienbegleitenden Sprachunterrichts in Französisch oder Englisch auf allen NATO-Stufen (vgl.bar GER A1-C2)
  • Durchführung und Korrektur von fremdsprachlichen Prüfungen nach den für die Sprachausbildung in der Bundeswehr geltenden Bestimmungen
  • Erstellung von Unterrichts- und Übungsmaterialien für Arabisch (und Französisch oder Englisch)
  • Mitarbeit in der Selbstverwaltung des Sprachenzentrums (z.B. Sprachlehrersitzungen, Vertretungen, organisatorische Aufgaben, Beratung von Studierenden)

Profil
  • Einschlägige abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung in einem für die Unterrichtstätigkeit geeigneten Fachgebiet in Arabistik mit Romanistik im Bereich Frankoromanistik, Arabisch mit Franzö­sisch/Englisch als Fremdsprache/FLE (Lehramt, Magister, Master, Diplom)
  • Muttersprache Arabisch und Französisch oder Englisch bzw. muttersprachenähnliche Beherrschung der arabischen sowie französischen oder englischen Sprache in Wort und Schrift wie auch sichere Be­herrschung des Deutschen (mindestens Niveau C1) des Gemeinsamen Europäischen Referenzrah­mens für Sprachen
  • Mehrjährige Unterrichtserfahrung in Arabisch und Französisch oder Englisch als Fremdsprache, bevor­zugt im Hochschulbereich

Was erwarten wir:

  • Fundierte Kenntnisse in der modernen Fremdsprachendidaktik und -methodik
  • Erfahrung in der Konzipierung von Sprachausbildungsangeboten, der Erstellung von Unterrichtsmate­rial und der Konzeption von Prüfungen und Tests
  • Sicherer Umgang mit digitalen Lernumgebungen und deren Einsatz im Unterricht
  • Versierter Umgang mit den MS-Office-Programmen und modernen Kommunikationstechnologien
  • Sehr ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Eigeninitiative und Begeisterung für den Unterricht mit Studierenden
  • Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit zu selbstständiger und eigenverantwortlicher Arbeit
  • Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
  • Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes
  • Gleichstellungs- und Diversitätskompetenz

Wir bieten
  • Ein vielseitiges Aufgabengebiet in einem engagierten, lebendigen und internationalen Team
  • Eine Campusuniversität mit sehr guter Infrastruktur, betriebseigener Kinderkrippe und Kindergarten (El­terninitiative), einer Familienservicestelle mit Beratung und Hilfestellung für Universitätsangehörige zur besseren Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Berufstätigkeit
  • Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen, der eine ausgeglichene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmo­delle fördert
  • Sie profitieren im Rahmen der Weiterentwicklung von vielseitigen Karriereperspektiven sowie einem umfangreichen Fort- und Ausbildungsangebot
  • Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen wäh­rend der Arbeitszeit teilzunehmen
  • Sie können am Corporate-Benefits-Programm mit Vergünstigungen und Rabatten auf Markenartikel, Dienstleistungen und viele lokale Angebote teilnehmen
  • Eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 14 erfolgt unter der Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich auszuübenden Tätigkeiten und der Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforde­rungen. Bei Unterricht ausschließlich für Arabisch ohne Beifach erfolgt die Eingruppierung in die Ent­geltgruppe 13.

Die Beschäftigung kann auf Wunsch auch in Teilzeit erfolgen.
Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb be­sonders Bewerbungen von Frauen.
Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir aus­drücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungs­voraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.


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