Lebe deine Stärken! Werde Teil unseres Teams!
Wir suchen ab dem 01.04.2026 mit mindestens 35h pro Woche eine:
Stellvertrende Leitung (m/w/d)
Wir, die Terminal for Kids gGmbH (TfK), wurden 2006 als gemeinnütziger Träger von Kinderbetreuungseinrichtungen für Kinder im Alter von acht Wochen bis zum Schuleintritt gegründet und befinden uns heute zu je 50 Prozent im Besitz der Fraport AG und Herrn Udo Sicker (Gründer und geschäftsführender Gesellschafter). Alle unsere Einrichtungen garantieren eine hohe Betreuungsqualität. Zu dieser Qualität zählen verschiedene Zusatzangebote, die uns als Träger auszeichnen. Unser Ziel ist es, Kinder in ihren Neigungen und Talenten herauszufordern und zu fördern. Bilinguale Erziehung und tiergestützte Pädagogik sowie täglich frische, aus Bioprodukten zubereitete Mahlzeiten gehören für uns zum Alltag.
Aufgaben
- Erstes Reinschnuppern in Führungsverantwortung
- Einarbeitung und Anleitung neuer Fachkräfte in unserer Einrichtung
- Organisatorische Aufgaben im Erstkontakt mit neuen Eltern
- Unterstützung in buchhalterischen Aufgaben
Profil
- Du bist pädagogische Fachkraft nach § 25b HKJGB, d. h. du hast eine staatliche Anerkennung als Erzieher (m/w/d) und/oder einen Abschluss eines pädagogischen Studiums. Kindheitspädagog*innen sind auch bei uns willkommen!
- Du bringst mind. zwei Jahre Berufserfahrung als pädagogische Fachkraft mit oder hast bereits andere organisatorische Aufgaben innerhalb einer Kindertagestätte übernommen
- Du bist erfahren im Kinderdienst sowie in der Umsetzung des hessischen BEP
- Du zeigst einen hohen Grad an Eigeninitiative, Empathie und kannst gemeinsame Absprachen mit der Leitung im Team vertreten
- Du bringst die Bereitschaft zur partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit den Teamkollegen, Eltern und Institutionen mit
- Du verfügst über eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel)
Wir bieten
- Du wirst Teil der TfK-Familie, einem wachsenden Unternehmen, das von einer wertschätzenden und offenen Unternehmenskultur geprägt ist
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie ein attraktives Vergütungsmodell mit zahlreichen Benefits
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereperspektiven
- Tägliches Arbeiten mit einem sicheren Personalschlüssel nach dem KiföG
- Freies pädagogisches Arbeiten nach deinen persönlichen Interessen und Schwerpunkten
STBL1_DE