stellvertretende Geschäftsteilleitung und Gruppenleitung (m/w/d) für den Maßnahmenbereich der Fahrerlaubnis

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Geschäftsteil Fahrerlaubnis eine

stellvertretende Geschäftsteilleitung und Gruppenleitung (m/w/d) für den Maßnahmenbereich der Fahrerlaubnis, 100%

Kennziffer 153 / 25 / 324

Aufgaben

Ihre Aufgaben sind:

• Leitung und Lenkung eines Teams von 9 Mitarbeitenden
• Gewährleistung eines reibungslosen und bürgerfreundlichen Dienstablaufs in der Fahrerlaubnisbehörde
• konzeptionelle Weiterentwicklung und Qualitätssicherung
• Umsetzung und Koordinierung von Rechtsvorschriften (Gesetze, Erlasse, Richtlinien)
• eigenständige Sachbearbeitung im Bereich der Entziehung von Fahrerlaubnissen, Einleitung von Eignungsüberprüfungsverfahren und Gutachteranordnungen im Belassungs- und Neuerteilungsverfahren, Punkteverstöße,
• Fertigung von rechtsmittelfähigen Verfügungen, Bearbeitung von Widersprüchen und Klagen
• Überwachung und Überprüfung der Fahrschulen sowie die Anerkennung und Überwachung von Erst-Hilfe- und Sehteststellen und von Ausbildungsstätten nach dem Berufskraftfahrer-Qualifikations-Gesetz
• Antragsbearbeitung von Fahrlehr- und Fahrschulerlaubnissen sowie Berufskraftfahrerqualifikationsstätten einschließlich Überwachung und Überprüfung der Fahrschulen.
• Wahrnehmung von Gerichtsterminen
• Vertretung der GT-Leitung und Gruppenleitung im Servicebereich der Fahrerlaubnis

Profil

Wir erwarten:

• Abschluss im gehobenen Verwaltungsdienst als Dipl.-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts Public Management (m/w/d) – die Stelle eignet sich auch für engagierte Beamte (m/w/d) des mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienstes mit dem Wunsch den Aufstieg für den gehobenen Verwaltungsdienst zu machen, oder eine vergleichbare Qualifikation.
• hohes Verantwortungsbewusstsein sowie eine eigenständige, strukturierte und effiziente Arbeitsweise
• Kommunikationsfähigkeit sowie ein freundliches und sicheres Auftreten
• Verhandlungs- und Beratungsgeschick
• engagierte, belastbare und entscheidungsfreudige Persönlichkeit, die sich flexibel auf die unterschiedlichen Belange einstellen kann
• gute EDV-Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen
• Kenntnisse im Fahrerlaubnisrecht sind wünschenswert, jedoch nicht Voraussetzung

Wir bieten

Wir bieten Ihnen:

• bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine unbefristete Stelle in Besoldungsgruppe A 11
• betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
• flexible Arbeitszeitmodelle sowie - abhängig vom Arbeitsplatz - die Möglichkeit zu Mobiler Arbeit
• spannende und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team
• vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssportangebote
• interessante Mitarbeitervorteile wie Corporate Benefits und Fahrradleasing
• einen Fahrtkostenzuschuss von 75% für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr
• Kantine und Kiosk (Dienstort Ludwigsburg)
• Betriebskindertagesstätte

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