Stellvertretende Leitung des offenen Ganztages - St.-Irmengard-Schulen Garmisch-Partenkirchen
Erzdiözese München und Freising
82467 Garmisch-Partenkirchen, Deutschland
27.4.2026
Wir suchen Sie für die Erzbischöflichen St.-Irmengard-Schulen in Garmisch-Partenkirchen ab 10.09.2026 und unbefristet als
stellvertretende Leitung des offenen Ganztages - St.-Irmengard-Schulen Garmisch-Partenkirchen.
Referenznummer: 11744
Start: 10.09.2026
Bewerbungsfrist: 22.05.2026
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Arbeitszeit: Teilzeit, 25 Std./Woche
Arbeitsort: Garmisch-Partenkirchen
Vergütung: nach ABD (entspricht TVÖD)
Aufgaben
- Unterstützung der pädagogischen Leitung, bei der Planung, Organisation und Weiterentwicklung der pädagogischen Nachmittagsbetreuung
- Eigenständige Übernahme von organisatorischen Verwaltungsaufgaben zur Unterstützung der Leitung
- Vertretung der Leitung bei Abwesenheiten
- Sprechstunden mit Eltern und Schülerinnen, Planung und Durchführung von Elternabenden
- Mithilfe bei der Planung und Durchführung von Freizeitangeboten in Form von Arbeitsgemeinschaften und Exkursionen (auch in den Schulferien)
- Eigenverantwortliche pädagogische Betreuung einer Gruppe am Nachmittag
- Mithilfe bei der Koordination der pädagogischen Erziehung
- Organisation und Umsetzung gruppenübergreifender Projekte und Veranstaltungen.
Profil
- abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher:in oder abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik (BA/Dipl.-FH) oder vergleichbare Qualifikation
- idealerweise Führungserfahrung
- Organisationsgeschick, hohe Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an konzeptioneller und aktiver bereichsübergreifender Zusammenarbeit
- Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement zur beruflichen Weiterbildung
- gute IT-Kenntnisse (MS-Office, Videokonferenz-Tools, Datenbanken)
- Identifikation mit dem Bildungs- und Erziehungsauftrag einer Einrichtung in kirchlicher Trägerschaft.
Wir bieten
- Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss
- eigenverantwortliches Arbeiten in einem kollegialen und wertschätzenden Arbeitsumfeld
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“
- zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote (u.a. Wellpass)
- eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.
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