Steuerreferent (m/w/d)

Als Landeskirchenamt der Evangelisch-Lutherischen Kirche sind wir Teil einer Kirche, die sich für die Gemein­schaft der Glaubenden, für Solida­rität, Nächsten­liebe und Toleranz einsetzt.

Für das Referat Steuerrecht, angegliedert in der Abteilung Finanzen, suchen wir zum nächst­möglichen Zeitpunkt einen Steuerreferenten (m/w/d) in Vollzeit (40 Wochen­stunden).

• Selbstständige Entscheidung sämtlicher steuer­rechtlicher Fragen der Landes­kirche und landes­kirchlichen Einrichtungen mit Ausnahme des Kirchen­steuerrechts (nicht: gemeind­liche und dekanatliche)
• Setzen von steuerrechtlichen Richtlinien für die Landes­kirche und landes­kirch­lichen Einrichtungen im Sinne von Ziffer 1, insbe­sondere in Fragen des Um­satz­steuer-, Lohn- und Einkommens­steuerrechts
• Impulsgebung und selbst­ständiger Ausbau eines Tax-Compliance-Manage­ent­systems für die landes­kirchliche Ebene
• Selektive wissenschaftliche Aufarbeitung steuer­rechtlicher Frage­stellungen im Sinne von Ziffer 2
• Selbstständige Erstellung von Entscheidungs­vorlagen und Vortrag derselben im Landeskirchenrat, Landes­synodal­ausschuss und Finanzausschuss der Landes­synode
• Beobachtung und Auswertung der Steuerpolitik und Rechts­entwicklung im deutschen und euro­päischen Steuerrecht
• Selbstständige Erstellung von Umsatz- und Kapitalertragssteuererklärungen für die Betriebe gewerb­licher Art sowie für Tochterunternehmen
• Enge Zusammenarbeit mit der Abtei­lung E (Gemeinden und Kirchensteuer) in allen oben genannten Fragen, Sicher­stellung der einheitlichen Handhabung zwischen gemeind­licher und landes­kirch­licher Ebene

• Bestandenes Steuerberaterexamen
• Hervorragende Kenntnisse des Umsatzsteuer­rechts, idealerweise in Hinblick auf die öffentliche Hand (§ 2b UStG n.F.)
• Sehr gute Kenntnisse des Lohnsteuerrechts
• Idealerweise Erfahrungen beim Ausbau eines Tax-Compliance-Manage­ment­systems
• Ausgeprägtes schriftliches Ausdrucksvermögen sowie aus­geprägte kommunikative Fähigkeiten
• Lösungsorientierung und Entscheidungs­freudigkeit
• Teamfähigkeit und Kommuni­kationsstärke
• Vertrautheit mit den kirchlichen Aufgaben und Strukturen aus ehrenamtlicher Tätigkeit ist von Vorteil

• Einen sicheren Arbeitsplatz und eine interessante, vielseitige Tätigkeit
• Leistungsgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 14 TV-L bei Vorliegen der persönlichen Voraus­setzungen und eine Ministerialzulage
• Arbeitgeberfinanzierte Leistungen der kirchlichen Zusatz­versorgung
• Berufsspezifische und potenzialorientierte Fortbildungs­möglich­keiten sowie berufliche Weiter­bildung
• Einen kollegialen Team- und Arbeitsstil
• Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung
• Einen Arbeitsplatz in bester Innenstadtlage in München mit hervorragender Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
• Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket

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