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Teammitglied für die IT-Beschaffung (w/m/d)

Informationstechnikzentrum Bund (ITZBund)
locationBonn, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 10.6.2026
Öffentlicher Dienst allgemein

Als zentraler IT-Dienstleister für die Bundes­verwaltung bieten wir als ITZBund unseren aktuell über 4.500 Beschäftigten abwechslungs­reiche und viel­fältige Tätig­keits­felder an zwölf Stand­orten bundes­weit. Unsere Beschäf­tigten arbeiten am Puls der Digitalisierung und erbringen damit einen gesell­schaft­lichen Mehr­wert. Neben einer spannenden Tätig­keit mit gesell­schaft­licher Relevanz bieten wir Ihnen als moderner Arbeit­geber im öffent­lichen Dienst ein wert­schätzendes und offenes Arbeits­klima.

Lernen Sie uns kennen und werden Sie Teil unseres Teams als:

Teammitglied für die IT-Beschaffung (w/m/d)

Behörde/Organisation: Informationstechnikzentrum Bund
Dienstsitze: Bonn, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Ilmenau, Karlsruhe, Köln, Nürnberg, Stuttgart, Wiesbaden
Referenzcode: Z7-P1464-Z-05/26-e


Aufgaben

Ihre zukünftigen Aufgaben sind im Referat „Beschaffung, Vertrags- und Lizenz­management, Justiziariat“ angesiedelt und umfassen die Aufgaben rund um förmliche Vergabe­verfahren, Beschaffung und Vertrags- und Lizenz­management. In Ihrem zukünftigen Team liegt der Schwer­punkt auf der Beschaffung und Koor­dination von IT-Leistungen aus eigenen Rahmen­verträgen und aus Rahmen­verträgen des Kauf­hauses des Bundes (KdB).

Aufgrund von Elternzeit benötigen wir temporär eine Unter­stützung, die unser Team u. a. bei folgenden Aufgaben ver­stärkt:

  • Abruf von IT-Leistungen (Dienst­leistungen, Hardware, Software) aus Rahmen­verträgen des ITZBund sowie des Kauf­hauses des Bundes (KdB)
  • Durchführung von Verhandlungs­vergaben ohne Teilnahme­wettbewerb
  • Beauftragung der Unternehmen unter Verwendung der EVB-IT-Vertrags­muster und EVB-IT-AGB sowie Einbeziehung der Auftrags­durch­führungs­bestimmungen des ITZBund
  • Abstimmung der zu beschaffenden Leistungen mit den Bedarfs­meldenden im ITZBund
  • Mitarbeit in Projekten zur Beschaffung

Profil

Zwingend erforderliche Qualifikationen

  • Hochschulabschluss (Bachelor oder gleich­wertig) in einem recht­lich oder wirtschaft­lich geprägten oder verwaltenden Studiengang
  • Deutschkenntnisse auf vergleichbar C1-Niveau nach dem gemein­samen Europäischen Referenz­rahmen für Sprachen (GER)

Fachlich vorteilhaft:

  • Kenntnisse zu den vergabe­recht­lich ein­schlägigen Gesetzen und Verord­nungen auf Bundes­ebene
  • Wünschenswert sind Kenntnisse über die Vergabe­arten ober­halb und unter­halb des EU-Schwellen­wertes
  • Wünschenswert sind Kennt­nisse über die EVB-IT-Vertrags­arten
  • Allgemeine IT-Kenntnisse
  • Wünschenswert sind Kennt­nisse über die für die Be­schaffung ein­schlägigen SAP-Module

Persönlich vorteilhaft:

  • Initiative und Eigen­verant­wortung
  • Gewissenhaftigkeit
  • Adressaten- und Dienst­leistungs­orientierung
  • Verhandlungsfähigkeit und ‑geschick
  • Kooperations- und Team­fähigkeit

Wir bieten

Gute Gründe, die für uns sprechen

Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz im öffent­lichen Dienst und eine bis zum 30.06.2027 befristete Einstellung als Tarif­beschäftigte/-r. Bewerbende, die in einem Beschäftigungs­verhältnis mit der Bundes­republik Deutsch­land stehen, können nicht berück­sichtigt werden. Das Ent­gelt entspricht bei Erfüllung der persön­lichen Voraus­setzungen der Entgelt­gruppe 10 des Tarif­vertrags für den öffent­lichen Dienst (TVöD Bund).

  • Monatliche ITZBund-Zulage in Höhe von 160 € und regel­mäßige tarif­liche Gehalts­anpassungen
  • Tarifbeschäftigte erhalten eine Jahres­sonder­zahlung sowie eine betrieb­liche Alters­vorsorge mit Arbeitgeber­anteil (nach den geltenden tarif­lichen Bestimmungen)
  • Work-Life-Balance und Verein­barkeit von Familie, Pflege und Beruf: Moderne Arbeitszeit­modelle, gleitende Arbeits­zeit und Home-Office
  • Bezuschussung eines (Deutschland-)Job­tickets
  • Individuelle Einarbeitung und Unter­stützung der beruf­lichen Entwicklung mit attraktiven Fortbildungs­angeboten
  • Möglichkeiten der Gesundheits­förderung
  • Offene, diverse und viel­fältige Unternehmens­kultur sowie Förderung der Vernetzung unserer Beschäftigten
  • Möglichkeit, sich als Ausbilderin / Ausbilder einzu­bringen
  • Wir gewähren bei Bedarf eine Umzugskosten­vergütung nach den gesetz­lichen Bestimmungen

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