Techniker (m/w/d) für Versorgungstechnik (HLS)

Die Stadt Überlingen ist Mittel­zentrum mit rund 25 000 Einwohnern im westlichen Bodenseekreis. Eine gut ausgebaute Infra­struktur und alle Schul­einrichtungen sind am Ort vorhanden. Aufgrund ihrer land­schaftlich reizvollen Lage bietet sie auch hervor­ragenden Freizeit­wert.

Wir suchen zum nächst­möglichen Zeitpunkt für die Abteilung Gebäude­management einen

Techniker (m/w/d) für Versorgungstechnik (HLS)
Kennziffer: 26/01-1124.4

• Begehung und Instand­haltung nach DIN 31051, Betrieb und Betreu­ung von versorgungs­technischen (HLS-)Anlagen an und in Gebäuden
• Erstellung von technischen Standards sowie deren Planung, Organisation, Umsetzung, Über­wachung und Dokumentation der Prü­fung und Wartung von versorgungs­technischen Anlagen
• Projekt- / Teilprojektplanung und ‑steuerung sowie Planung und bauliche Durch­führung von Bau­projekten und insbesondere versorgungs­technischen (HLS) Bauprojekten in der Gebäude­bewirtschaftung
• Selbstständige Abwicklung von Projekten und Budget­verantwortung: Begut­achtung, Planung, Aus­schreibung, Vergabe, Bau­leitung, Bau­überwachung, Abrech­nung und Dokumentation
• Unterstützung und Mitwirkung im Energie­management
• Wahrnehmung der Bauherren­funktion bei den Projekten

Eine Änderung des Aufgaben­gebiets bleibt vorbehalten.

• Abschluss als staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) für Versorgungs­technik (HLS)
• Berufserfahrung von Vorteil
• Kenntnisse im Umgang mit dem kommunalen Vergabe­recht von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
• Kenntnisse in der Anwendung von AVA-Pro­grammen (z. B. ORCA) wünschenswert
• Teamfähigkeit sowie selbstständiges und initiatives Arbeiten
• Betriebs­wirtschaftliches Denken
• Führerschein der Klasse B

• Bei Vorliegen der persönlichen Voraus­setzung und des beruflichen Abschlusses eine Ein­gruppierung in Entgeltgruppe 9b TVöD-V
• Eine abwechslungsreiche und interessante Tätig­keit in einem motivierten Team
• Unterstützung im Bereich Erstel­lung von technischen Zeich­nungen wie auch kompetente Ansprech­partner (m/w/d) für den Bereich HLS und Elektro­technik
• Gute Weiterbildungs­möglichkeiten
• Zahlreiche Mitarbeiter­vergünstigungen über Corporate Benefits
• Zusatzversorgung des öffent­lichen Dienstes und einen Zuschuss zum Job­ticket
• Betriebliches Gesundheits­management mit viel­fältigen Sport- und Erholungs­angeboten (u. a. Hansefit-Firmenfitness)
• Fahrradleasing im Rahmen des Tarif­vertrages
• Flexible und familien­freundliche Arbeitszeiten

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