Technischer Betriebsleiter (m/w/d)

Schopfheim ist ein lebendiges Mittelzentrum im Dreiländereck des südwestlichen Schwarzwaldes mit rund 20.000 Einwohnern. Eingebettet zwischen Schwarzwald, Schweiz und Elsass vereint unsere Stadt hohe Lebensqualität mit hervorragender Infrastruktur und kurzen Wegen. Sowohl in die Natur als auch in die wirtschaftsstarke Region rund um Basel.

Unsere technischen Eigenbetriebe sichern und gestalten die kommunale Daseinsvorsorge – zuverlässig, nachhaltig und zukunftsorientiert. Ob Wasser, Abwasser, Energie oder Mobilität. Wir entwickeln Lösungen, die den Alltag der Menschen verbessern.

Im Zuge einer zukunftsorientierten Weiterentwicklung unserer Eigenbetriebe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und führungsstarke Persönlichkeit als Technischer Betriebsleiter (m/w/d) 90-100% für die Eigenbetriebe Abwasser und Versorgungsbetriebe

• Gesamtverantwortung für den technischen Bereich des Eigenbetriebs Abwasser sowie des Eigenbetriebs Versorgungsbetriebe
• Die Steuerung der Versorgungsbetriebe gliedert sich in folgende zwei große Betriebszweige
  • Wasserversorgung
  • Nahwärme
  • ergänzend die Bereiche Schwimmbad, ÖPNV, Photovoltaik und Tiefgaragen
• Übergeordnete Koordination der Einbindung des Eigenbetrieb Bauhof und seinen Technischen Betriebsleiters in die Abläufe und die Aufgabenerfüllung der Kernverwaltung
• Führung und Weiterentwicklung eines Teams von derzeit 7 Mitarbeitenden

• Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise in:
  • Bauingenieurwesen
  • Infrastrukturmanagement
  • Wasserversorgung
  • Energie- oder Versorgungstechnik (z. B. Nahwärme)
    oder ein vergleichbarer Studiengang
• Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im öffentlichen oder kommunalen Umfeld
• Führungskompetenz sowie eine wertschätzende, motivierende Persönlichkeit
• Erfahrung im Projektmanagement und in der Steuerung komplexer Vorhaben
• Sicheres, verbindliches Auftreten gegenüber Gremien, Verwaltung und externen Partnern
• Gute Kenntnisse im Vertrags-, Bau- und Vergaberecht

• Faire und transparente Vergütung nach TVöD – entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung
• Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive im öffentlichen Dienst
• Flexibles Benefitsprogramm: Wir bezuschussen Zusatzleistungen individuell – Sie wählen, was zu Ihnen passt
  • private Zusatzkrankenversicherung
  • Jobticket / Deutschlandticket oder Tankgutschein
  • Gesundheitsangebote (Hansefit)
• Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung für eine gute Work-Life-Balance
• JobRad-Leasing für nachhaltige Mobilität
• Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse)
• Kinderbetreuungszuschuss für Kinder bis zum 3. Lebensjahr
• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und fachliche Förderung
• Ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen

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