Tierärztin/Tierarzt für Pathologie (m/w/d)

Im Geschäftsbereich des Ministeriums für Landwirtschaft, ländliche Räume, Europa und
Verbraucherschutz des Landes Schleswig-Holstein (MLLEV) ist beim Landeslabor
Schleswig-Holstein (LSH) in Neumünster zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines
Tierärztin/Tierarzt für Pathologie (m/w/d)
auf Dauer in Vollzeit mit 38,7 Wochenstunden zu besetzen.

Über uns

Zu den wesentlichen Aufgabenbereichen des Landeslabors Schleswig-Holstein gehören Untersuchungen und Begutachtungen zur amtlichen Überwachung von Lebensmitteln und Bedarfsgegenständen, Fleischhygiene- und Geflügelfleischhygieneuntersuchungen, Labordiagnostiken (z. B. zur Tierseuchenbekämpfung), Boden- und Umweltuntersuchungen sowie die Tierarzneimittel-, Futtermittel- sowie Handelsklassenüberwachung. Der Sitz des Landeslabors ist Neumünster.
Das ausgeschriebene Aufgabengebiet ist organisatorisch dem Geschäftsbereich 2, Fachbereich 22 zugeordnet. Im Veterinärwesen des Landeslabors nimmt die Tierseuchenbekämpfung eine herausragende Rolle ein. Neben den im Fachbereich 21 angesiedelten Laboren für die Überwachungsprogramme und der Serologie, übernimmt der Fachbereich 22 mit den Laboren für Mikrobiologie, Molekularbiologie, klassischer Virologie und Pathologie hierfür wesentliche Aufgaben. In der Pathologie des Hauses werden neben der Untersuchung auf Krankheits- und Todesursache bei Nutztieren, Haus- und Heimtieren auch Wild- und Zootiere untersucht, sowie Gutachten in forensischen Fragestellungen und bei Verdacht auf Wolfsriss angefertigt. Neben einer Fachtierärztin für Pathologie sind zur Zeit zwei weitere erfahrene Tierärztinnen in der Pathologie eingewiesen. Dieses Team soll ausgebaut werden.

Aufgaben

• Fachliche Leitung der Sektionen, die Sie zusammen mit einer Laborassistenz und einem Sekanten durchführen, pathologisch-anatomische Befunderhebung, sowie Entscheidung über weiterführende Untersuchungen
• Erhebung und Interpretation histologischer Befunde
• Erstellen von Prüfberichten und Gutachten, auch forensisch
• Austausch mit und Beratung von amtlichen und niedergelassenen Tierärztinnen und Tierärzten
• Durchführung arbeitstäglicher interdisziplinärer Fallbesprechungen
• Mitwirkung bei der Erledigung von Aufgaben des Qualitätsmanagements, sowie von administrativen Aufgaben
• Anlassbezogen Unterstützung des Tierseuchenkrisen-Teams

Profil

Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:

• Approbation als Tierärztin/Tierarzt
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der pathologisch-anatomischen und histologischen Diagnostik
• Vertiefte Kenntnis der Diagnostik von Tierseuchen, sowie von Maßnahmen der Biosicherheit
• Deutschkenntnisse entsprechend dem Sprachniveau C2

Darüber hinaus ergeben sich für die Besetzung der Stelle folgende Anforderungen:

• Leidenschaft für das vielseitige und anspruchsvolle Fach der Veterinärpathologie
• Grundlegende Kenntnisse der veterinärmedizinischen Infektionsdiagnostik (Virologie, Bakteriologie, Mykologie und Parasitologie)
• Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem vielseitig aufgestellten interdisziplinären Team des Geschäftsbereichs 2 „Veterinärwesen“
• Bereitschaft zur Teilnahme an Wochenenddiensten

Zudem wäre wünschenswert:

• Spezifische Kenntnisse in einem der Teilgebiete Geflügelkrankheiten oder Fischkrankheiten
• Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz
• Organisationskompetenz
• Kenntnisse der englischen Sprache
• Erfahrung im wissenschaftlichen Arbeiten

Wir bieten

Bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 14 TV-L möglich.
Darüber hinaus bieten wir:

• ein vielfältiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabenspektrum als Mitglied eines erfahrenen Teams in einem modernen Zentrum für Dienstleistungen
• ein kollegiales Arbeitsklima
• die Möglichkeit der Weiterbildung zum Fachtierarzt für Mikrobiologie
• ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen
• individuelle Personalentwicklung
• ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
• eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement
• eine gute Anbindung an den ÖPNV

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