Trainer / Ausbilder (m/w/d) Schwerpunkt Anlagenmechaniker SHK - Berlin

Du verstehst dein Handwerk und trägst mit deiner Erfahrung und deinem Können dazu bei, dass in den mehr als eine halbe Million Wohnungen unserer über eine Million Mieter:innen alles einwandfrei funktioniert. Du gehörst zu einem Team, in dem Teamgeist und Zusammenhalt zählen. Ihr packt gemeinsam an, meistert Herausforderungen und löst Probleme vor Ort. Dein Vorteil: Du lernst, entwickelst dich weiter und leistest einen wichtigen Beitrag zu Zukunft und Nachhaltigkeit. Damit Arbeit und Privatleben zusammenpassen, arbeitest du wohnortnah. V.ROCK IT.

• Ausbilden: Du bildest nach Handwerkskammer‑Standards aus und bereitest gezielt auf Zwischen‑ und Gesellenprüfungen vor.
• Fördern: Du unterstützt individuell, coachst und bist die erste fachliche Ansprechperson während der gesamten Ausbildung.
• Vorleben: Du vermittelst Dienstleistungsverständnis, Werte und die Vonovia‑Kultur und übernimmst eine klare Vorbildfunktion.
• Begleiten: Du begleitest praxisnah im Ausbildungszentrum und auf Baustellen und schaffst Rahmen für selbstständiges, motiviertes Lernen.
• Vernetzen: Du arbeitest eng mit der Standortleitung sowie internen und externen Partnern zusammen und optimierst kontinuierlich die Ausbildungsinhalte.

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung sowie mehrjährige praktische Erfahrung im „FACHBEREICH“
• Techniker oder Meister im Bereich „FACHBEREICH“ von Vorteil
• Ausbildereignung nach AEVO vorhanden (oder Bereitschaft, diese kurzfristig zu erwerben)
• Fähigkeit, andere zu begeistern und zu motivieren
• Pädagogisches Geschick und strukturierte Arbeitsweise
• Ausgeprägtes Interesse an modernen Lehr- und Lernmethoden
• Sie sprechen die Sprache unserer Nachwuchstalente (Azubis)
• Überdurchschnittliches Engagement, Flexibilität und Eigenverantwortung
• Hands-on-Mentalität, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsfähigkeit
• Führerschein Klasse B

• Einen zukunftssicheren Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung in einem modernen DAX 40 Unternehmen mit gesicherter Auftragslage
• Monatliches Festgehalt bei geregelten Arbeitszeiten mit Stundenkonten
• Jährliche Prämienzahlung, Aktienprogramm und Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm und dazugehörige Prämie
• Zusätzliche Sozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge)
• Flexibilität & Weiterbildung: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
• Gruppenunfallversicherung (auch in der Freizeit)
• Moderner Maschinen- und Fuhrpark
• Zusatzangebote im Bereich Arbeitsschutz
• Firmenveranstaltungen (z.B. Fußballcup, Weihnachtsfeier, Teamevents)
• Mitarbeitervorteile (z. B. Fitnesskooperationen, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale Rabattaktionen)
• Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Du schnell und unkompliziert bei uns ankommst

STBL1_DE