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Volljurist/in (m/w/d)

companyDeutscher Hochschulverband
locationBonn, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 25.4.2024
Öffentlicher Dienst allgemein

Der Deutsche Hochschulverband ist die Berufsvertretung der Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler in Deutschland mit über 33.000 Mitgliedern. Wir sind eine umfassende Service- und Informationseinrichtung und vertreten die hochschulpolitischen, rechtlichen und wirtschaftlichen Interessen von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern gegenüber Staat und Gesellschaft.

Zur Verstärkung der Abteilung Recht und Beratung in unserer Geschäftsstelle in Bonn-Bad Godesberg mit rund 85 Beschäftigten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Volljurist/in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 50%)


  • Beratung unserer Verbandsmitglieder im Hochschul-, Arbeits- und Beamtenrecht
  • Mitarbeit in einem Team von 15 (Syndikus-)Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälten
  • Hochschulpolitische Tätigkeit in einem der 16 DHV-Landesverbände von unserer Geschäftsstelle in Bonn aus
  • Individuelle und intensive Begleitung von Verbandsmitgliedern z.B. in Bewerbungs- oder Berufungsverhandlungsprozessen auf eine Professur
  • Mitwirkung als Referent/in im Rahmen unseres DHV-Seminarangebots
  • Verfassen von Beiträgen für unsere Verbandsmedien (z.B. die Zeitschrift „Forschung & Lehre“ und unsere verschiedenen Newsletter)

  • Volljurist/in (auch Berufsanfänger/in)
  • Freude an der rechtlichen und berufsstrategischen Beratung von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern
  • Interesse an hochschul- und bildungspolitischen Themen und politischer Interessenvertretung
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit
  • Serviceorientierter Arbeitsstil und sehr gute Kommunikationsfähigkeit
  • Sehr gute Englischkenntnisse sind wünschenswert

  • Eine vielseitige und zukunftssichere Tätigkeit in einem eingespielten und motivierten Team
  • Eine intensive Einarbeitung in die relevanten Rechtsgebiete
  • Moderne Büroausstattung und Unterstützung durch unser Assistenzteam
  • Eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung
  • Möglichkeit von Boni, z.B. bei Übernahme von Seminaren
  • 30 Tage Urlaub sowie weitere freie Tage zwischen Weihnachten und Neujahr
  • Möglichkeit der Kombination von Präsenztätigkeit und Home Office
  • Eine betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss
  • Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
  • Ein sehr gutes Betriebsklima mit regelmäßigen Mitarbeiterevents (z.B. Betriebsausflug, Weihnachtsfeier)
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem attraktiven Arbeitsumfeld im Bad Godesberger Villenviertel mit sehr guter Verkehrsanbindung an den ÖPNV