Volljuristin / Volljurist (w/m/d) im Referat S.1 „Präsidialbüro“

Das BBK ist die Leitbehörde des Bundes für nationales Krisenmanagement in Deutschland. Wir sichern die Qualität des Krisenmanagements in einer zentralen Koordinierungsrolle mit föderalen, internationalen und sektorüber­greifenden Partnerinnen und Partnern. Angesichts dieser Aufgabe wächst unser interdisziplinäres Team stetig. Wir suchen engagierte Fachkräfte, die mit uns Deutschland krisenfester machen wollen.

Wir suchen deshalb zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet

am Dienstort Bonn.

Hinweis: Es handelt sich um ein Ausschreibungsverfahren des BBK, das losgelöst vom zentral durchgeführten Juristenauswahlverfahren des BMI durchgeführt wird.

• Sachgebietsleitung – Sie übernehmen die fachliche Leitung für die Angelegenheiten der Abteilungen, die dem Vizepräsidenten zugewiesen sind. Zu den Aufgaben der Sachgebietsleitung gehören die Koordination der Aufträge und Aufgaben innerhalb des Teams, die Überwachung des Terminmanagements sowie die Beantwortung von internen und externen Anfragen.
• Koordinierung der Zusammenarbeit – Die aktive Gestaltung der Zusammenarbeit zwischen der Behörden­leitung und den Fach­abteilungen des BBK sowie die Sicherstellung eines effektiven Kommunikations­flusses zählen ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Dabei sind Sie im regelmäßigen Austausch mit den jeweiligen Fachabteilungen und nehmen an wichtigen Besprechungen teil.
• Einordnung von Fachinhalten – Sie analysieren die Arbeits­ergebnisse der Fachabteilungen und tragen so zu einer schnellen Entscheidungsfindung bei. In diesem Prozess geben Sie das Feedback transparent an die Fachabteilungen weiter und sorgen dadurch für eine erfolgreiche Zusammen­arbeit.
• Terminvorbereitung & ‑begleitung – Eine weitere Aufgabe ist die sorgfältige Vorbereitung der Unterlagen für die Termine der Behördenleitung sowie die Begleitung zu diesen Terminen. Dabei koordinieren und erstellen Sie die relevanten Informationen, gewährleisten ein adressaten­gerechtes Briefing der Behördenleitung, nehmen an den Terminen teil und sorgen für eine entsprechende Nachbereitung.

• Sie sind Volljuristin/Volljurist und haben das erste und zweite juristische Staatsexamen mit einer Gesamtpunktzahl von mindestens 13 Punkten abgeschlossen.
• Sie haben bereits einschlägige Berufserfahrung (z. B. in einem Leitungsstab), idealerweise im öffentlichen Dienst, gesammelt.
• Sie haben ein stilsicheres Auftreten gegenüber Stakeholdern sowie allgemein Spaß an der Kommunikation und Arbeit mit Menschen.
• Sie sind mit den Verwaltungsstrukturen aller föderalen Ebenen sowie mit dem gesetzlichen Auftrag des BBK und dem daraus abgeleiteten Aufgabenspektrum vertraut.
• Es fällt Ihnen leicht, komplexe Sachverhalte zu abstrahieren und stark verdichtet für verschiedene Adressaten aufzubereiten. Außerdem besitzen Sie ein Gespür und Verständnis für strategische Handlungs­spielräume sowie Situationen.
• Loyalität, Diskretion sowie ein service­orientiertes Rollen­verständnis als „Teamplayer“ sind für Sie selbst­verständlich. Darüber hinaus besitzen Sie eine vermittelnde Persönlichkeit.
• Sie verfügen über ein sehr gutes Ausdrucks­vermögen in deutscher Sprache (Wort und Schrift vergleichbar C2 gem. GER) und besitzen Kenntnisse der englischen Sprache (B1 gem. GER).
• Sie sind bereit zu Dienstreisen und zur Begleitung der Behördenleitung bei externen Terminen.
• Da unsere Aufgaben sicherheits­relevant und ereignisorientiert sind, benötigen wir zwingend Ihre Bereitschaft zur erweiterten Sicherheits­überprüfung und zur Mitwirkung in der Krisenorganisation des BBK.

• Bewerbung von Beamtinnen und Beamten – Sollten Sie sich in einem Beamtenverhältnis befinden, übernehmen wir Sie bis zur Besoldungsgruppe A 14 statusgleich im Wege einer Abordnung mit dem Ziel der Versetzung
• Verbeamtung – Wir bieten bei Vorliegen der individuellen Voraussetzungen die Übernahme in ein Beamtenverhältnis an.
• Weiterbildung – Selbstverständlich fördern wir Sie durch gezielte persönliche und fachliche Weiterbildung.
• Flexible Arbeitszeit/Teilzeit/orts­unabhängiges Arbeiten – Sie gestalten Ihre Arbeitszeit im Rahmen unserer Regelungen und in Absprache mit Ihrem Team individuell.
• Gesundheitsmanagement – Wir fördern Initiativen für Ihre Gesundheit wie das Wellhub-Firmenfitness und Betriebssportgruppen. Für die Vereinbarkeit von Beruf und Pflege steht Ihnen zudem ein qualifizierter Pflege-Guide zur Verfügung und in herausfordernden Lebensphasen können Sie unser Angebot der sozialen Beratung wahrnehmen.
• (Deutschland‑)Jobticket – Der Schutz von Umwelt und Klima ist uns wichtig. Für Ihren Weg zur Arbeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln bieten wir ein Jobticket und übernehmen einen Teil der Kosten.
• Wohnungswechsel – Wenn Sie bisher nicht in unserem Einzugsbereich wohnen und für Ihre Tätigkeit bei uns ein Umzug notwendig wird, unterstützen wir Sie ggf. durch Trennungsgeld, Umzugskostenvergütung und Wohnungsfürsorge.

Das ist uns wichtig

• Diversität und Chancengleichheit – sind Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter und Nationalitäten.
• Gleichstellung von Frauen und Männern – haben wir uns zum Ziel gesetzt. Wir begrüßen deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Frauen.
• Schwerbehinderte Menschen – und ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Vorausgesetzt wird lediglich das für die Wahrnehmung der dienstlichen Aufgaben erforderliche Mindestmaß an körperlicher Eignung.
• Work-Life-Balance – unterstützen wir auf vielfältige Art.

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