W2-Professur "Praktische Geodäsie und Ingenieurvermessung"

Die Hochschule Neubrandenburg – University of Applied Sciences ist eine moderne, staatliche Campushochschule mit rund 2 100 Studierenden und einem breiten Spektrum an praxisorientierten Bachelor- und Masterstudiengängen in Bereichen wie Agrar- und Lebensmittelwissenschaften, Gesundheit, Pflege, Management, Soziale Arbeit, Bildung und Erziehung sowie Landschaftswissenschaften und Geomatik.

Als familiär geprägte und zukunftsorientierte Hochschule verbinden wir Lehre, Forschung und Praxis eng miteinander und legen Wert auf hohe Betreuungsqualität, exzellente Ausstattung und einen lebendigen Campus. Unsere Forschung konzentriert sich auf anwendungsnahe Themen, die für die Region und darüber hinaus relevant sind.

An der Hochschule Neubrandenburg – University of Applied Sciences – ist im Fachbereich Landschaftswissenschaften und Geomatik die

W2-Professur „Praktische Geodäsie und Ingenieur­vermessung“

(all genders welcome)
Kennziffer: 112007/2026

zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Aufgaben

Die Hochschule Neubrandenburg ist eine familiäre, moderne, praxisorientierte und forschungsstarke Campus-Hochschule am Tollensesee. Die Stadt Neubrandenburg im Zentrum des Dreiecks Berlin, Stettin, Hamburg und natürlich die Mecklenburgische Seenplatte sowie die nahe Ostsee bieten ein attraktives Arbeits- und -Lebensumfeld. Als Professor*in für Praktische Geodäsie und Ingenieurvermessung lehren Sie hochwertig didaktisch und zielgruppenorientiert in Form von Vorlesungen, Praktika, Seminaren, Exkursionen und Projektarbeiten in den Bachelorstudiengängen Geodäsie und Messtechnik sowie Geoinformatik und dem englischsprachigen Master-Studiengang Geomatik. Neben Grundlagenfächern übernehmen Sie die Lehre und Forschung im Gebiet Ingenieurvermessung und angrenzenden Gebieten und gestalten maßgeblich die Vertiefungsrichtung „Ingenieurvermessung und Messtechnik“ mit. Vor dem Hintergrund Ihres Profils und aktueller Trends (Sensorik, BIM, Digitalisierung und KI) können Sie die zukünftige Ausrichtung der Studiengänge aktiv mitgestalten. Motivierte Studierende, eine hervorragende Labor- und Instrumentenausstattung, eine mechanisch-elektronische Werkstatt mit versierten Mitarbeitern, engagierte Kolleg*innen und ein aktiver Förderverein warten auf Sie!

Profil

Wir suchen eine im Berufsgebiet ausgewiesene Persönlichkeit mit Hochschulabschluss auf dem Gebiet der Geodäsie, dem Nachweis über eine abgeschlossene und einschlägige Promotion sowie mehrjähriger Erfahrung in der Ingenieurvermessung. Dabei sollten Sie fundierte Fachkompetenzen auf einem oder mehreren der folgenden Gebiete erworben haben:

• Planung, Durchführung, Analyse und Präsentation ingenieurgeodätischer Vorhaben
• Klassische und moderne Verfahren der Ingenieurgeodäsie im Bau- und Industriebereich
• Anwendung und Aufbereitung moderner 3D-Messverfahren, z. B. Lasertracker und -scanner
• Konstruktion, Absteckung und Aufnahme ober- und unterirdischer Trassen
• Anwendung automatisierter Messverfahren zur Erfassung von Objektdeformationen

Um Studierenden praxisnahe Projekte bieten zu können, ist ein ausgeprägtes Netzwerk von regionalen und überregionalen Partnern der Vermessungsbranche wünschenswert. Praktische Erfahrungen sowie Erfolge im Bereich der Drittmitteleinwerbung sind für Ihre zukünftige Tätigkeit von Vorteil.

Ein hohes Maß an Teamfähigkeit sowie eine aktive Mitarbeit in den Gremien des Studiengangs, des Fachbereiches und der Hochschule Neubrandenburg werden erwartet.

Wir bieten

Die allgemeinen Einstellungsvoraussetzungen ergeben sich aus § 58 Landeshochschulgesetz Mecklenburg-Vorpommern (LHG M-V), wobei gemäß § 58 (1) Nr. 4c) LHG M-V besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis vorzuweisen sind, von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen. Die Einstellungsvoraussetzung für Professor*innen ist gemäß § 58 Abs. 1 Nr. 3 neben den allgemeinen dienstrechtlichen Voraussetzungen die besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird. Der/die Professor*in wird, soweit sie/er in das Beamtenverhältnis berufen wird, nach Maßgabe des Landesbeamtengesetzes zur/zum Beamt*in auf Zeit oder auf Lebenszeit ernannt (§ 61 Abs. 1 LHG M-V). Zur Feststellung der pädagogischen Eignung ist eine Probezeit von zwei Jahren vorgesehen. Die Hochschule Neubrandenburg strebt eine Erhöhung des Frauenanteils im Wissenschaftsbereich an und fordert deshalb insbesondere Frauen zur Bewerbung auf. Gemäß § 7 Abs. 2 des Gleichstellungsgesetzes M-V (GIG M-V) kann der Arbeitsplatz in Teilzeit besetzt werden, soweit zwingende dienstliche Gründe nicht entgegenstehen. Die Hochschule Neubrandenburg ist seit 2015 Mitglied im Best Practice-Club und hat die Charta „Familie in der Hochschule“ unterzeichnet. Gleichzeitig hat sie sich verpflichtet, anspruchsvolle Standards der Familienorientierung für eine bessere Vereinbarkeit von Studium, Beruf und Wissenschaft mit Familienaufgaben zu verfolgen und umzusetzen. Chancengleichheit ist Bestandteil der Personalpolitik der Hochschule Neubrandenburg. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderungen sowie Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte bzw. Migrationshintergrund sind daher ausdrücklich erwünscht.

STBL1_DE