Werkstattleitung (m/w/d) WfbM

Das bhz Stuttgart ist eine besondere Einrichtung der Behindertenhilfe, die sich durch Vielfalt,Offenheit und Akzeptanz auszeichnet. Gemeinsam setzen wir uns für die Belange von Menschenmit geistiger, körperlicher und Sinnesbehinderung ein. Unser Motto „So wie ich bin“ steht für denrespektvollen Umgang mit Klient*innen und Mitarbeiter*innen und dafür, jeden Menschen so(an)zu nehmen, wie er ist.

In der Werkstatt Fasanenhof beschäftigen wir in den Bereichen Montage, Elektrotechnik,Mechanik, Mailing und Lettershop, Scannen, Hauswirtschaft und Lebensmittelkonfektionierungsowie im Kreativbereich über 150 Menschen mit Behinderung. Zum 1. August 2024 oder früher suchen wir eine

Werkstattleitung (m/w/d) WfbM
(unbefristet, in Vollzeit)

• Sie leiten die Werkstatt für Menschen mit Behinderung am Standort Stuttgart-Fasanenhof und führen dabei ca. 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit vielfältigen Aufgabenstellungen
• Sie verantworten die Weiterentwicklung der Arbeitsfelder nach pädagogischen, wirtschaftlichen und technischen Anforderungen und arbeiten eng mit der Leitung der Werkstatt für Menschen mitBehinderung am Standort Stuttgart-Feuerbach zusammen.
• Sie stellen die Teilhabe am Arbeitsleben von Menschen mit Behinderung mit kontinuierlicher undvielfältiger Beschäftigung sicher
• weitere zentrale Aufgaben sind die Auftragsakquise, Kundenpflege, Qualitätssicherung,Immobilienverantwortung sowie Mitarbeit in Führungskreis und Leitungsteam

• ein für die Aufgabe einschlägiges Studium oder eine Berufsausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung mit Führungsverantwortung, idealerweise in einer vergleichbaren Position
• eine pädagogische Zusatzqualifikation oder die Bereitschaft diese zu erwerben
• Kenntnisse und Erfahrung im Bereich der Eingliederungshilfe
• Betriebswirtschaftliche, unternehmerische Prozess- und Steuerungskompetenz
• Kenntnisse in den Bereichen Qualitätsmanagement, Arbeitsschutz und Immobilienbewirtschaftung
• sicherer Umgang mit MS-Office und gute EDV-Kenntnisse
• Identifikation mit unseren diakonischen Unternehmenszielen

• Sie arbeiten mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung in einer abwechslungsreichen Leitungsfunktion mit großem Gestaltungsspielraum
• Wir bieten eine attraktive tarifliche Bezahlung nach AVR Württemberg
• Sie können sich auf eine wertschätzende Unternehmenskultur und ein kollegiales Arbeitsumfeld freuen
• Sie haben die Möglichkeit, sich über unsere Mitarbeiter*innen-App „bhz-connect“ zu informieren und zuvernetzen
• Wir bieten flexible Arbeitszeitgestaltung
• Wir haben sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zusätzlich gibt es eine betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung, Bezuschussung eines Dienstfahrrads und Beteiligung am VVS-Firmenticket