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Werkstudent im HR-Management mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

Anstalt für Kommunale Datenverarbeitung in Bayern (AKDB)
locationMünchen, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 12.5.2026

Werkstudent im HR-Management mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

  • München

Wir machen Deutschlands Verwaltung digital.

Gestalte mit uns Software­lösungen für eine digitale und moderne Ver­waltung, die das Mit­einander von Bürger:innen und Verwaltungen in Städten sowie Gemeinden organisieren – bayern- und bundesweit.

Was erwartet Dich bei der AKDB?

Die Verwaltung der AKDB stellt die gesamt­wirtschaftliche Stabilität sicher. In diesem Bereich befinden sich die zentralen Dienste Finanzen, Personal, Recht und Daten­schutz, Qualitäts­management, Prozess­management und Digitalisierung.


Aufgaben
  • HR-Management: In Deiner Rolle als Werkstudent (m/w/d) im Bereich HR-Management unter­stützt Du unser Team bei verschiedenen administrativen Auf­gaben, wie der Pflege von Personal­daten oder Betreu­ung des kompletten Employer Life Cycle (von der Ein­stellung bis zum Austritt). Du wirst in alle wichtigen Pro­zesse eingearbeitet und hast die Möglich­keit, eigen­verantwortlich Projekte zu über­nehmen, die Dir einen tiefen Ein­blick in das Tages­geschäft der Personal­abteilung bieten.
  • Recruiting: Du gestaltest kreative und ansprechende Stellen­anzeigen, die nicht nur die Aufmerksam­keit der Bewerber:innen erregen, sondern auch die Werte und die Kultur unseres Unter­nehmens trans­portieren. Lass Dich von der dyna­mischen Welt des Recruitings begeistern und nutze die Chance, aktiv am Auswahl­prozess teil­zunehmen und Ein­blick in erfolg­reiche Strategien der Talent­findung zu erhalten.
  • Employer Branding: In enger Zusammenarbeit mit unserem Branding-Team entwickelst Du Strategien, um unsere Arbeitgeber­marke zu stärken und in der Öffentlich­keit glänzen zu lassen. Deine inno­vativen Ideen tragen dazu bei, dass wir in der Wahr­nehmung potenzieller Kandidat:innen und in sozialen Medien präsent sind und als attraktiver Arbeit­geber wahr­genommen werden.
  • Datenmanagement: Mit Präzision und Sorg­falt kümmerst Du Dich um die Pflege und Aktuali­sierung unserer HR-Daten­bank, wodurch Du eine zentrale Rolle in der Informations­verwaltung unseres Unter­nehmens einnimmst. Du erstellst aussage­kräftige Reports und Analysen, die als Grund­lage für strategische Ent­scheidungen dienen und die Zukunft unserer Personal­politik positiv beeinflussen.

Profil
  • Du studierst BWL, Wirtschaftspsychologie, Sozial­wissenschaften oder was Ähnliches.
  • Erste Erfahrungen im HR? Super, aber kein Muss!
  • Du bist fit in MS Office, besonders in Excel? Perfekt!
  • Zahlen und Daten sind voll Dein Ding? Dann bist Du bei uns richtig!
  • Du bist ein Kommunikationspro und liebst Teamarbeit.
  • Flexibilität und eine schnelle Auffassungs­gabe sind Dein zweiter Vorname.
  • Du bist bereit, zwischen 15 und 20 Stunden pro Woche zu arbeiten.

Wir bieten
  • Erlebe eine nahbare und werte­geprägte Führungs- und Unternehmens­kultur, die innovatives und eigen­verantwortliches Arbeiten unterstützt.
  • Arbeite in einem motivierten Team, in dem vielseitige, spannende und heraus­fordernde Aufgaben auf Dich warten.
  • Erhalte eine zielgerichtete und begleitete Ein­arbeitung.
  • Bleib zeitlich flexibel: Wir bieten flexible und studien­freundliche Arbeits­zeiten (Teilzeit, bis zu 20 Stunden in der Woche).
  • Bekomme eine faire Vergütung ent­sprechend Deiner Eignung.
  • Arbeite in angenehmer Umgebung mit bester Verkehrs­anbindung: Unsere modernen Büros liegen je nach Standort zentral und ver­fügen über Dach­terrasse, Tiefgarage usw.

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