WerkstudentIn Mitgliedermanagement & Events (m/w/d)

Die Deutsche Gesellschaft für Personalführung wurde 1952 durch den späteren Bundespräsidenten Walter Scheel gegründet. Mit unseren 2300+ Mitgliedern und etwa 40.000 Mitarbeitenden in den Personalbereichen verstehen wir uns als Stimme des Personalmanagements in Deutschland.

Als Deutschlands größter HR-Verband stellen wir den fachlichen Austausch des Personalmanagements, sowohl der DAX-Konzerne als auch kleiner und mittelständischer Unternehmen in Deutschland und international, sicher. Ergänzend führen wir Events in Form von Kompetenzforen, Netzwerktreffen und Jahrestagungen durch. In Kooperation mit Hochschulen und Universitäten erstellen wir zudem Fachstudien und bieten weitere Services, wie zum Beispiel Interim-Management oder Stellenbörsen, für unsere Mitglieder an. Darüber hinaus sind wir Herausgeber der Fachzeitschrift Personalführung.

Wir sind ein junges, dynamisches Team mit Sitz in Berlin und suchen dich als WerkstudentIn Mitgliedermanagement & Events (m/ w/ d)

• Du unterstützt uns im administrativen Mitgliedermanagement.
• Dabei erfasst und pflegst du Mitglieder- und Kundendaten sorgfältig und zuverlässig.
• Du hilfst bei der organisatorischen Vorbereitung und Koordination unserer Veranstaltungsformate, z. B. bei Erfahrungsaustauschtreffen.
• Du unterstützt deine Kolleginnen und Kollegen bei laufenden Projekten und Ad-hoc-Aufgaben und trägst so zum gemeinsamen Erfolg bei.

• Du bist aktuell immatrikuliert, z. B. in den Bereichen HR, Erwachsenenpädagogik, BWL, Psychologie oder einem vergleichbaren Studiengang.
• Du hast Freude daran, mit Mitgliedern und Kunden telefonisch und per E-Mail zu kommunizieren.
• Du beherrschst Deutsch fließend in Wort und Schrift; Rechtschreibung und Zeichensetzung sind für dich selbstverständlich.
• Du arbeitest gerne eigenverantwortlich und fühlst dich in einem kleinen, dynamischen Team wohl.
• Der Umgang mit MS Office (insbesondere Word, PowerPoint und Excel) ist dir vertraut.

• Flexible Arbeitszeiten (20 Std / Woche mit Homeoffice-Möglichkeit)
• Die Möglichkeit, die Zukunft der Arbeitswelt mitzugestalten
• Attraktiver Standort in Berlins Mitte
• Kurze Wege, flache Hierarchien und ein offener Umgang
• Faire Vergütung und ein modernes Arbeitsumfeld
• Raum für Verantwortung und persönliche Entwicklung

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