Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Physiotherapie, Schwerpunkt Pädagogik

Die Technische Hochschule Rosenheim ist eine regional verwurzelte Hochschule mit inter­nationalem Renommee. Hier entwickeln sich Menschen und Ideen. An vier Standorten bietet die TH Rosenheim praxis­nahe Bachelor- und Master­studien­gänge in den Bereichen Technik, Wirtschaft, Gestaltung, Gesundheit und Soziales. Die Hoch­schule steht außerdem für leistungs­starke und praxis­orientierte Forschung sowie ein breites Weiter­bildungs­angebot.

Für das Forschungsprojekt „Preventing Praxis Shocks for Students and Patients (PPPS)“ suchen wir zum 01.04.2026 eine / einen

Wissenschaftliche Mitarbeiterin /
Wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d)
im Bereich
Physiotherapie, Schwerpunkt Pädagogik
in Teilzeit mit 50 % der durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit einer entsprechenden Vollzeitbeschäftigung.
Die Stelle ist befristet bis 31.03.2027.
Dienstort ist Rosenheim.
Kennziffer 2026-014-ZFET-PPPS-FR

• Analyse des Forschungsstands zum Thema partizipative Lehr-Lernforschung und Seminarkonzeption in der Physiotherapie (Schwerpunkt muskuloskelettale Beschwerden)
• Konzeption und Durchführung eines Seminars für Studierende der Physiotherapie einschließlich Prüfungsimplementation
• Konzeption, Durchführung und Auswertung von Studierendenbefragungen
• Transfer der Ergebnisse aus der Feedbackschleife in Seminarkonzept und -praxis
• Präsentation der Erkenntnisse auf wissenschaftlichen Konferenzen und in einschlägigen Publikationen, Teilnahme an hochschulinternen Austauschformaten

• ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Gesundheits- oder Medizinpädagogik oder berufliche Bildung Fachrichtung Gesundheits- und Pflegewissenschaft (Lehramt an beruflichen Schulen)
• Erfahrung in der Hochschullehre, idealerweise im Kontext der Physiotherapie
• Erfahrung in der Erhebung und Auswertung von empirischen Daten
• Interesse an transdisziplinärem und partizipativem Arbeiten
• sehr gute deutsche Sprachkenntnisse

Von Vorteil sind

• Erfahrung mit Methoden der qualitativen Forschung, idealerweise der Interviewforschung, sowie Formaten der partizipativen Forschung
• Erfahrung in ambulanter Versorgung bzw. Therapie im häuslichen Setting
• Publikations- und Projekterfahrung

• eine anspruchsvolle und eigen­verantwortliche Tätigkeit in einem kollegialen und innovativen Umfeld
• flexibles Arbeiten und Zeit für Erholung: mobiles Arbeiten, Gleitzeit und 30 Urlaubstage pro Jahr bei der Fünftagewoche
• vielfältige Weiter- und Fort­bildungs­möglichkeiten sowie eine betriebliche Alters­versorgung
• verschiedene Angebote, um Familie und Beruf besser zu vereinbaren, z. B. Ferien- und Notfall­betreuung
• EGYM Wellpass, Massagen für Beschäftigte und betriebliche Vorsorge­untersuchungen
• attraktive Vergünstigungen, z. B. JobRad, Jobticket und benefits.me
• eine Vergütung nach Entgelt­gruppe 12 oder 13 des Tarif­vertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), in Abhängigkeit von den persönlichen Voraussetzungen und der fachlichen Qualifikation, mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sonder­leistungen

STBL1_DE