Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (m/w/d) – Ausschreibungskennziffer 63/2024 (Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in)

An der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften der Technischen Universität Bergakademie Freiberg, Professur für ABWL mit dem Schwerpunkt Investition und Finanzierung, ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt die Stelle als
Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (m/w/d) – Ausschreibungskennziffer 63/2024
zur Mutterschutz- / Elternzeitvertretung befristet zu besetzen (Verlängerung ggf. möglich). Wir lehren und forschen über Prozesse, Strukturen und Regeln der Finanzmärkte, insbesondere mit Blick auf Theorie und Praxis der Intermeditation und Regulierung. Aktuell beschäftigen wir uns z.B. mit moderner Projektfinanzierung und Corporate Bonds / Credit Ratings. Hierüber arbeiten wir mit verschiedensten Forschungsmethoden. Sowohl inhaltlich als auch methodisch sind wir offen für Neues und freuen uns über Ihre neuen Impulse. Freude am Schreiben, Lehrerfahrung und Kenntnisse in empirischer Wirtschaftsforschung sind vor diesem Hintergrund ebenso wünschenswert wie solche der englischen Sprache.

- Arbeiten in einem engagierten, kollegialen Team an gemeinsamen und eigenen Forschungsprojekten
- Präsentation von Forschungsergebnissen auf Tagungen und in (internationalen) Fachzeitschriften
- Vorbereitung und Durchführung von Lehrveranstaltungen (insbes. Übungen, Seminare)
- Betreuung von wiss. Arbeiten der Studierenden [(Pro-)Seminar-, Projekt-, Bachelor-, Diplom- und Masterarbeiten]
- Vorbereitung, Beaufsichtigung und Vorkorrektur von Klausuren

- einen Diplom- oder Masterabschluss, vorzugsweise in Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsingenieurwesen, in dessen Rahmen Sie den Bereich Investition / Finanzierung bzw. Banken / Versicherungen, alternativ auch Nachhaltigkeit & Energiewirtschaft belegt haben
- ausgeprägte wissenschaftliche Neugierde, Affinität zu didaktischen Aufgaben, Interesse an der unternehmerischen Finanzierungspolitik sowie eine klare akademische Orientierung
- Publikationserfahrung in den genannten Bereichen sind von Vorteil
- Bereitschaft zur weiteren Qualifikation
- Vorkenntnisse der empirischen Wirtschaftsforschung oder die ausdrückliche Bereitschaft, sich in die entsprechenden Methoden einzuarbeiten
- gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift

Entgelt: Entgeltgruppe 13 TV-L
Stellenumfang: 0,5 VZÄ - Arbeiten an einer familienfreundlichen Universität mit flexiblen Arbeitszeiten und einem angenehmen Lehrstuhlklima
- Arbeiten in einem interdisziplinären und international sichtbaren Forschungsfeld
- Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder entsprechend den persönlichen Voraussetzungen
- attraktive Nebenleistungen, z. B. Vermögenswirksame Leistungen (VL), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Gesundheitsmanagement
- Weiterbildungsmöglichkeiten, vergünstigtes Ticket für den Personennahverkehr „Jobticket“ Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Zur angemessenen Berücksichtigung bitten wir einen Nachweis über die Schwerbehinderung/Gleichstellung den Bewerbungsunterlagen beizufügen. Die TU Bergakademie Freiberg strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Lehre und Forschung an und ist daher insbesondere an Bewerbungen qualifizierter Frauen interessiert. Die TU Bergakademie Freiberg sucht darüber hinaus Personal unterschiedlicher Fachrichtungen. Weiter Informationen finden Sie unter:http://tu-freiberg.de/wirtschaft/karriere/stellenausschreibungen