Zentrale Praxisanleitung (w/m/d) für unsere stationären Altenpflegezentren und ambulanten Pflegedienste

Als Träger der praktischen Ausbildung und als Gesellschafterin des Caritas Bildungszentrums für Pflege, sieht sich die Caritas Köln in der Verantwortung, die für eine qualitativ hochwertige Ausbildung erforderlichen Rahmenbedingungen zu schaffen.

Ziel der zentralen Praxisanleitung ist es, in Abstimmung mit der Teamleitung Ausbildung und der zentralen Ausbildungskoordination in der ambulanten und stationären Pflege für eine zielgerichtete und professionelle Begleitung in der Ausbildung zur/m Pflegefachfrau/-mann oder zur/m Pflegefachassistent/in zu sorgen.

Unterstützen Sie uns ab dem 01.08.2025 oder später - unbefristet und in Teil- oder Vollzeit mit mind. 21 Std./Wo. - als

Zentrale Praxisanleitung (w/m/d) für unsere stationären Altenpflegezentren
und ambulanten Pflegedienste
Fachkompetente und wertschätzende übergreifende Praxisanleitung von Auszubildenden in unseren 14 Pflegeeinrichtungen im Kölner Stadtgebiet

• Gestaltung, Beurteilung und Dokumentation des Ausbildungsprozesses der Auszubildenden der Ambulanten oder stationären Pflegeeinrichtungen. Durchführung von strukturierter und geplanter Praxisanleitung in Form von Einzelanleitungen, Peer-to-Peer-Anleitung, Gruppenanleitung sowie die praktische Begleitung der Auszubildenden.
• Planung, Abnahme und Auswertung praktischer Leistungsüberprüfungen (Zwischenprüfung, Examen) in Absprache mit den Ausbildungsstätten und in Kooperation mit Pflegeschulen.
• Unterstützung bei der Planung und Durchführung einrichtungsübergreifender Ausbildungsbegleittage (Workshops) für interne und externe Auszubildende der ambulanten oder stationären Pflege.

• Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft
• Abgeschlossene berufspädagogische Weiterbildung zur Praxisanleiterin in der Pflege
• Teilnahme an jährlichen pädagogisch/fachlichen Fortbildung im Umfang von mindestens 24 Stunden
• Wünschenswert: Berufserfahrung von mind. 2 Jahren im Bereich der ambulanten oder stationären Pflege
• Zwingend Führerschein Klasse B
• Hohes Maß an Selbstständigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, sowie Organisationsvermögen, Soziale Kompetenz und Beratungskompetenz
• Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt unserer Arbeit: Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten des Caritasverbands Köln

• Tarifliche Vergütung mit Jahressonderzahlungen und Betriebsrente
• Offene Türen für Fort- und Weiterbildung
• Lebensarbeitszeitmodell für Sabbaticals und Auszeiten
• Privates Krankenzusatzversicherungsangebot und kostenfreie Angebote der Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterrabatte, z.B. über Corporate Benefits
• Arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket und Jobrad
• Caritas Familienservice – Beratung und Angebote zu Themen rund um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Prämien für die Empfehlung neuer Mitarbeiter*innen

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