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Seit über 100 Jahren vertreten die Jugendherbergen Werte, die das Leben bereichern. Als gemeinnütziger Verband betreiben wir 40 Jugendherbergen sowie einen Waldkindergarten an den schönsten Orten in Baden-Württemberg. Jugendherbergen sind einzigartige Lernorte und Erlebnisräume. In und um unsere Jugendherbergen schaffen wir Momente und Erlebnisse, die im Kopf bleiben und zu Herzen gehen. Toleranz, Bildung, Spaß und neue Erfahrungen stehen im Mittelpunkt. Hierfür werden breit gefächerte erlebnispädagogische Programme für Klassenfahrten, Ferienfreizeiten, Jugendaustausch oder Bildungsmaßnahmen von der Idee bis zur Umsetzung entwickelt. Werde auch Du Teil dieses Erlebnisses und verstärke unser Team des Deutschen Jugendherbergswerks, Landesverband Baden-Württemberg e.V. (DJH BW). <h3>Für unseren Landesverband suchen wir einen Personalsachbearbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) ab sofort / Vollzeit / unbefristet</h3> Aufgaben <ul> <li>Steuerung und Pflege des gesamten Spektrums der operativen Personalverwaltungsthemen (z.B. Gehaltsabrechnung, Verträge/Vertragsänderungen, Bescheinigungen, Zeugniserstellung, Bewerbungsprozesse, Pflege und Weiterentwicklung der HR-Stammdaten, Verwaltung Urlaubs-/Krankheitstage etc.)</li> <li>Eigenverantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung inkl. geringfügig Beschäftigte sowie Teilnehmer des Bundesfreiwilligendienstes</li> <li>Übernahme aller anfallenden administrativen Tätigkeiten der Gehaltsabrechnung einschließlich der Pflege der Personalstammdaten.</li> <li>Abwicklung Melde-, Berichts- und Bescheinigungswesen, UnfallmeldewesenKorrespondenz Krankenkassen, Behörden, Finanzämter VBL, Deutsche Rentenversicherung etc.</li> <li>Ausgestaltung und Optimierung bestehender personalwirtschaftlicher Prozesse sowie Weiterentwicklung und Implementierung neuer HR Prozesse und Ablauforganisationen unter Berücksichtigung der IT-Entwicklungen und Digitalisierungsmöglichkeiten <ul> <li>Prozesse im Rahmen des Employee Lifecycle „lean“ gestalten, optimieren und digitalisieren</li> <li>Erarbeitung zeitgemäßer, digitaler Workflows</li> <li>Weiterentwicklung der HR Richtlinien und -Verfahren</li> <li>Mitwirkung im Aufbau eines modernen HR-Controlling</li> </ul> </li> <li>Erste/r Ansprechpartner/in für steuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen im Rahmen der Gehaltsabrechnung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den HR Ansprechpartnern und den jeweiligen Fachbereichen mit dem Ziel der optimalen Unterstützung und der Begleitung von Veränderungsprozessen</li> <li>Bei Bedarf Unterstützung in anderen Projekten und bei anderen Aufgaben </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder passendes Studium (z.B. Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personalwesen, Bürokauffrau/-mann oder Steuerfachanstellte/r) mit einschlägiger Berufserfahrung</li> <li>Professionelle, dynamische sowie empathische Persönlichkeit mit Erfahrung in der Entgeltabrechnung</li> <li>Strukturierte und genaue Arbeitsweise mit hohem Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein sowie Mitarbeiterorientierung</li> <li>Analytisches Denkvermögen, prozessorientiertes Denken und proaktives Erkennen von Optimierungspotential</li> <li>Fachwissen im Lohnsteuer-/Sozialversicherungsrecht und im gesetzlichen Meldewesen</li> <li>Fachkenntnisse in der Abrechnung mit DATEV LODAS erforderlich</li> <li>Freude am dienstleistungsorientierten Arbeiten und sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in unbefristeter Vollzeitbeschäftigung in einer kommunikativen und angenehmen Arbeitsatmosphäre in unserer modernen Geschäftsstelle in Stuttgart Bad Cannstatt</li> <li>Eine der Position und Aufgabenstellung angemessene Vergütung nach TV-L sowie betriebliche Altersvorsorge (VBL Rentenversicherung)</li> <li>Selbstständiges Arbeiten mit großen Freiräumen im Einklang kollegialer Teamarbeit in einem zukunftsorientierten und engagierten Team mit kurzen Kommunikationswegen und flachen Hierarchien</li> <li>Die Möglichkeit das Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit / mobiles Arbeiten) unter Berücksichtigung der betrieblichen Erfordernisse gestalten zu können</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Übernachtungspass für die Jugendherbergen in Baden-Württemberg</li> <li>Wasser- und Kaffee-Flatrate</li> <li>Die Möglichkeit über den Arbeitgeber ein JobRad zu leasen / kaufen</li> <li>Fahrtkostenzuschuss für das Jobticket</li> </ul> STBL1_DE

Personalsachbearbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) in Stuttgart

Aon steht dafür, Entscheidungen zum Besseren zu gestalten – um das Leben von Menschen auf der ganzen Welt zu schützen und zu bereichern. Als ein führendes globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen bietet Aon eine breite Palette von Lösungen und Services zu den Themen Risiko, Altersversorgung, Vergütung und Gesundheit an. Umfangreiches Wissen über Risiken, Chancen und Potenziale ist die Grundlage der Arbeit aller Mitarbeitenden. Als Risikoberater betrachtet Aon die Risiken der betreuten Unternehmen ganzheitlich und in enger Abstimmung mit den Kunden selbst, um auf diese Weise individuelle Lösungen zu erarbeiten. Unsere weltweit 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter stehen unseren Kunden in über 120 Ländern mit Rat und Tat zur Seite und stellen Lösungen bereit, die sie dabei unterstützen, bessere Entscheidungen zum Schutz und Wachstum ihres Unternehmens zu treffen. In Deutschland ist Aon mit rund 2.000 Kolleginnen und Kollegen an insgesamt dreizehn Standorten in Deutschland tätig. Headquarter in Deutschland ist Hamburg. Du willst auf eigenen Beinen stehen und endlich mit der Arbeit loslegen? Das erste eigene Geld verdienen und schnell den Einstieg in das Berufsleben wagen? Dann ist ein Duales Studium bei Aon genau das Richtige für dich! Wir suchen für unseren Standort in Stuttgart zum 01.08.2026 Dual Studierende BWL – Risk &amp; Insurance Management (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Durch spannende Einsätze in verschiedenen Abteilungen lernst du die gesamte Bandbreite an Themen kennen, die wir zu bieten haben: Ob Cyber-Risiken, die Versicherung einer Oskar-Verfilmung oder von Großbauvorhaben, hohe Kredite oder die Beratung rund um Terrorgefahren. Möglichkeiten gibt es bei uns viele. Und was ist eigentlich, wenn der Geschäftsführer entführt wird? Ist auch das versicherbar? All das und noch mehr lernst du bei uns.</li> <li>Du hast vielfältige Aufgaben und arbeitest aktiv im Tagesgeschäft mit</li> <li>Du hast direkten Kundenkontakt und unterstützt bei wichtigen Projekten</li> <li>Du analysierst die Risiken unserer Kunden und stellst ihnen das perfekte „Rundum-sorglos-Paket“ zur Verfügung</li> <li>Du lernst das nationale und internationale Marktumfeld sowie unser weltweites Aon-Netzwerk kennen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Die allgemeine (Fach-)Hochschulreife</li> <li>Interesse an (versicherungs-)wirtschaftlichen Zusammenhängen</li> <li>Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Teamarbeit</li> <li>Eine organisierte, zuverlässige und engagierte Arbeitsweise</li> <li>Spaß an selbstständiger, abwechslungsreicher Arbeit und Eigeninitiative</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine hervorragende, praxisnahe Ausbildung bei einem führenden globalen Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen (Aon ist als „BEST PLACE TO LEARN“ zertifiziert)</li> <li>Individuelle Begleitung und persönliche Förderung durch unsere Ausbilder </li> <li>Eine starke Azubi-Community durch gemeinsame Einführungstage in Hamburg, Paten aus den älteren Jahrgängen und regelmäßige Azubi-Treffen</li> <li>Erste Berufserfahrung durch Einblicke in sämtliche Versicherungssparten</li> <li>Möglichkeit eines Standortwechsels für vier Wochen innerhalb Deutschlands sowie Förderung eines Auslandssemesters </li> <li>Sehr gute Übernahmechancen (nahezu 100 %) und attraktive, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung, z.B. Förderung eines berufsbegleitenden Master-Studiums</li> <li>iPad (auch für die private Nutzung), Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Mitarbeiterrabatte</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage plus 24.12. und 31.12. arbeitsfrei </li> <li>…und noch einiges mehr</li> </ul> Eine inklusive Firmenkultur ist uns wichtig und wir engagieren uns für Chancengleichheit sowie einen respektvollen Umgang untereinander. Bei uns sind alle Bewerbungen willkommen, unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung oder Religion. Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen! Bitte reiche deine vollständige Online-Bewerbung inkl. Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen ein. STBL1_DE

Duales Studium BWL – Risk & Insurance Management (m/w/d)

Der Städtetag Baden-Württemberg ist ein Kommunaler Landesverband für 205 Städte und Gemeinden. Informationen zum Verband finden Sie im Internet unter <a href="https://www.staedtetag-bw.de" target="_blank">www.staedtetag-bw.de</a>. Sie reizt die Möglichkeit, Ihre Erfahrungen und Ihre Kreativität einzusetzen, um an verantwortungsvoller Position zu arbeiten? Sie haben Freude daran, Termine und Sitzungen zu koordinieren sowie bei deren Vorbereitung und Organisation mitzuwirken? Sie wollen nah dran sein an der täglichen Arbeit eines Hauptgeschäftsführers? Dann sind Sie bei uns an der richtigen Stelle. Wir suchen für das Geschäftsführende Vorstandsmitglied zum 1. Januar 2026 eine*n motivierte*n Vorstandsassistent*in (m/w/d) (100 %) Aufgaben <ul> <li>die Unterstützung des Geschäftsführenden Vorstandsmitglieds bei seinen vielfältigen Aufgaben,</li> <li>die eigenständige Vorbereitung von Terminen,</li> <li>die Erledigung der allgemeinen telefonischen und schriftlichen Kommunikation und</li> <li>die Organisation des Vorstandsbüros.</li> </ul> Profil <ul> <li>eine für die Aufgaben förderliche und erfolgreich abgeschlossene Ausbildung,</li> <li>entsprechende Berufserfahrung,</li> <li>Interesse am Themenfeld Stadt und Politik,</li> <li>einen kompetenten Umgang mit einer modernen Bürokommunikation,</li> <li>ein freundliches und sicheres Auftreten sowie eine eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise.</li> </ul> Kenntnisse in der öffentlichen Verwaltung sind hilfreich, jedoch nicht zwingend. Wir bieten <ul> <li>ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld,</li> <li>eine vielseitige Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenständigkeit,</li> <li>eine Vergütung bis Entgeltgruppe 10 des TVöD oder A 10 zzgl. einer Verbandszulage,</li> <li>einen Zuschuss zum Deutschlandticket,</li> <li>ein gutes Arbeitsklima in einem engagierten Team und</li> <li>weitere Benefits des Arbeitgebers.</li> </ul> STBL1_DE

Vorstandsassistent*in (m/w/d)

Die Katholische Seelsorgeeinheit Rottenburg sucht ab dem 1. Januar 2026 für ihr gemeinsames Pfarrbüro eine/einen Pfarramts­sekretär:in (m/w/d) als Büroleitung mit 90% einer Vollbeschäftigung, unbefristet, mittelfristig 100% Unsere Diözese befindet sich in einem dynamischen, zukunftsorientierten Veränderungsprozess, der auch die Ebene der Kirchengemeinden und Seelsorgeeinheiten erfasst. Diese müssen nicht nur geografisch größer werden, sondern in ihren Arbeitsabläufen effizienter, mit ihren vielfältigen kirchlichen, gesellschaftlichen und sozialen Angeboten attraktiver und in ihrer Kommunikation nach innen und nach außen moderner. Dieser Veränderungsprozess muss in den kommenden Jahren in enger Abstimmung mit dem leitenden Pfarrer, mit den Gemeindegremien und im Team mit anderen Beschäftigten parallel zur alltäglichen Arbeit eines Pfarramtes koordiniert und umgesetzt werden (Changemanagement im Echtbetrieb). Die Voraussetzungen dafür werden demnächst geschaffen. Als Büroleiter:in werden Sie einen wichtigen Part mitgestalten. Aufgaben Deshalb können wir Ihnen eine herausfordernde, interessante Beschäftigung anbieten, die insbesondere folgende Aufgabenbereiche beinhaltet: <ul> <li>Büromanagement, einschließlich der täglichen Sekretariatsarbeiten</li> <li>Unterstützung des leitenden Pfarrers</li> <li>Unterstützung der Gremien der Kirchengemeinden</li> <li>Administrative und kreative Unterstützung des beschriebenen Entwicklungsprozesses</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Besucher-, Kunden- und Gemeindemitglieder-Services</li> <li>Dokumentations- und Informationsaufgaben sowie interne Vertretungen</li> <li>Koordination der Raumbelegung und Terminplanung in den Gebäuden und Räumen der Gemeinden</li> </ul> Profil Für die Erledigung, Bewältigung und Weiterentwicklung dieser Aufgaben und auch dieses Arbeitsplatzes suchen wir eine motivierte, kreative und belastbare Persönlichkeit mit Freude an neuen Herausforderungen, an der Kommunikation in verschiedenen Kontexten und an der Koordination komplexer Prozesse, mit einem sicheren Umgang mit üblichen IT-Paketen im Bürobetrieb, der Bereitschaft, sich in Neues einzuarbeiten und sich bedarfsorientiert fortzubilden. Voraussetzung ist die Zugehörigkeit zur Katholischen Kirche. Wir bieten Dafür bieten wir Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe in einer herausfordernden, spannenden Zeit, die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen sowie eine Vergütung im Anhalt an den Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes der Länder (TVöD-L). Die Eingruppierung erfolgt in EG 7 mit Zulage nach EG 8 gemäß AVO-DRS bei entsprechender Qualifikation. STBL1_DE

Pfarramtssekretär:in (m/w/d) als Büroleitung

Die Stadt Reutlingen ist eine vitale, selbstbewusste Stadt, als Oberzentrum Teil der Metropolregion Stuttgart und in unmittelbarer Nachbarschaft zur landschaftlich reizvollen Schwäbischen Alb gelegen. Mit 117.000 Einwohnern ist Reutlingen als ehemalige Freie Reichsstadt ein dynamischer Dienstleistungs-, Handels-, Technologie- und Industriestandort. Daneben bietet Reutlingen eine Vielzahl kultureller, sportlicher und sozialer Einrichtungen sowie mit der Hochschule Reutlingen eine der führenden Hochschulen für eine internationale und unter­nehmensnahe akademische Ausbildung. Wir suchen für die Stadtkämmerei, Steuerabteilung zum 15.12.2025 einen Sachbearbeiter (m/w/d) (Kennziffer 25/20/05) als Krankheitsvertretung, längstens befristet bis 31.12.2026, mit einem Beschäftigungsumfang von 60 - 100 %. Aufgaben <ul> <li>Sachbearbeitung Grundsteuer</li> <li>Führung Sekretariat Steuerabteilung</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Verwaltungsausbildung (mittlerer Dienst, Verwaltungsfachangestellter, Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)), Steuerfachangestellter (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>gute Ausdrucksfähigkeit</li> <li>gute EDV-Kenntnisse und die Bereitschaft, sich in die steuerlichen Vorverfahren sowie andere Systeme einzuarbeiten</li> <li>Teamfähigkeit, Organisationsfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise sowie gute Auffassungsgabe</li> <li>idealerweise Erfahrung im Umgang mit steuerlichen Vorgängen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz</li> <li>eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge für Beschäftige</li> <li>vielfältige Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung</li> <li>ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>einen Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV in Höhe von 50 %</li> <li>attraktive Mitarbeitervorteile über corporate benefits und BusinessBike-Fahrradleasing</li> </ul> Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 8 TVöD. Für flexible Arbeitszeitmodelle sind wir offen. Wir begrüßen daher Bewerbungen in Vollzeit, in Teilzeit im Rahmen von Jobsharing sowie als Tandem. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die den Umgang mit gesellschaftlicher Vielfalt im Alltag lebt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Die Förderung der Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Nationalität, Weltanschauung und sexueller Orientierung. STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) Stadtkämmerei

Wir sind der Digitalisierungspartner in der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelanges Expertenwissen in Banking und Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren von Atruvia bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß. Starte deine Karriere bei Atruvia: Duales Studium Informationstechnik In der Studienrichtung Informationstechnik erwartet dich eine vielseitige Ausbildung, die Informatik mit praxisnahen Anwendungen verbindet. Du beschäftigst dich mit Themen wie Automatisierung, Robotik, Netzwerken und der Simulation von Systemen. Ergänzt wird dies durch Einblicke in moderne Softwareentwicklung und innovative Technologien. So wirst du optimal darauf vorbereitet, Lösungen für die Herausforderungen der digitalen Zukunft zu entwickeln. Aufgaben <ul><li>Plane, implementiere und administriere IT-Infrastrukturen: Du gestaltest und betreust die technischen Grundlagen unserer IT-Landschaft. </li><li>Automatisiere und optimiere Systemprozessen: Du entwickelst Lösungen, die unsere Abläufe effizienter machen. </li><li>Richte Netzwerke und Cloud-Umgebungen ein und überwache sie: Du sorgst dafür, dass unsere Systeme reibungslos laufen. </li><li>Analysiere Fehler, sichere IT-Systeme und warte die Infrastruktur: Du bist der Problemlöser und Sicherheitsgarant in unserem Team. </li><li>Berate und supporte Kolleginnen, Kollegen und Kunden: Du stehst mit Rat und Tat zur Seite und teilst dein Wissen. </li></ul>Dein Duales Studium:In drei Jahren wirst du zum Profi in der IT! Wir kooperieren bei diesem Studiengang mit der Dualen Hochschule in Karlsruhe.Dabei erwarten dich:<ul><li>Umfassende Themengebiete: Du tauchst in spannende Bereiche der Kommunikations- und Netzwerktechnik ein.</li><li>Fundiertes Studium: Du lernst in kleinen, praxisorientierten Studiengruppen an der Dualen Hochschule in Karlsruhe.</li><li>Unmittelbare Praxisnähe: Du wirst frühzeitig in spannende Projekte und Teams eingebunden.</li><li>Umfassende Einführungswochen: Gemeinsames Teamtraining, spannende Workshops und Vorträge. Lerne dadurch das Unternehmen und die kommenden Ausbildungsinhalte kennen.</li><li>Vielfältige Workshops und Seminare: Nimm an Veranstaltungen wie Hackathons, Gesundheitstagen und IT-Schulungen teil.</li><li>Frühzeitiger Übernahmeprozess: Unser Ziel ist es, dich nach deinem Abschluss unbefristet zu übernehmen.</li></ul> Profil <ul><li>Du hast (bald) dein Abitur oder Fachabitur.</li><li>Du besitzt eine hohe Affinität zu IT-Themen und technischen Fragestellungen.</li><li>Du interessierst dich für mathematisch-naturwissenschaftliche Themen.</li><li>Du hast eine logisch-analytische Denkweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktfähigkeit.</li><li>Du hast Spaß an der Arbeit im Team.</li><li>Du sprichst fließend Deutsch (mindestens C1) und bist gut in Englisch.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Neue Perspektiven: Lerne von den Besten der Banken-IT und werde selbst ein Teil davon.</li><li>Erstklassige Ausbildung: Wir bieten dir eine mehrfach ausgezeichnete Ausbildung auf höchstem Niveau.</li><li>Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten: Du bleibst immer am Puls der Zeit.</li><li>Hervorragende Feedback- und Lernkultur: Wir wachsen gemeinsam.</li><li>Agile und innovative Projekte: Sei Teil spannender Entwicklungen.</li></ul>Was wir bieten:<ul><li>Attraktive Vergütung und Benefits: Freu dich auf ein 13. &amp; 14. Gehalt, Fahrtkostenzuschuss und mehr.</li><li>Offene und motivierende Teamkultur: Gemeinsam erreichen wir mehr.</li><li>Individuelle Betreuung und Förderung: Wir unterstützen dich persönlich.</li><li>Selbstständiges Arbeiten: Deine Ideen zählen und machen den Unterschied.</li></ul> STBL1_DE

Duales Studium Informationstechnik

Der Evangelische Oberkirchenrat in Karlsruhe ist die oberste Dienstbehörde der Evangelischen Landeskirche in Baden. In den Fachreferaten sind ca. 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt. Beim Referat 5 - ZGAST-Personalservice für Sozialeinrichtungen (ZGAST) - des Evangelischen Oberkirchenrates in Karlsruhe ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als <h1>IT-Spezialist*in ZGAST (m/w/d)</h1> in Vollzeit unbefristet zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Verantwortung für die IT-seitige Betreuung der Kunden und internen Mitarbeitenden;</li> <li>Beratung von internen und externen Kunden zur Umsetzung und Optimierung technischer und organisatorischer Abläufe;</li> <li>Entwicklung und Etablierung prozessorientierter Services und qualitätssteigender Maßnahmen auf Basis technischer Prüfungen;</li> <li>Koordination von IT-Projekten der ZGAST (z.B. Aufbau Schulungs- und Testumgebung, Automatisierung von Prozessen);</li> <li>Einrichtung der KIDICAP-Schnittstelle zur Übergabe von Unständigen Bezügen bzw. Unterbrechungsdaten für die eAU (insbesondere Zeiterfassungssysteme und Dienstplanprogramme);</li> <li>Programmierung von Schnittstellen (Excel VBA) für den Datenaustausch mit Systemen (u.a. versch. Buchhaltungssysteme);</li> <li>Import der monatlichen unständigen Bezüge aus Dienstplanprogrammen sowie der eAU-Meldungen aus KIDICAP.Meldungen und Bearbeitung der Protokolle;</li> <li>Überprüfung der Importe von Erfassungsdaten und Bearbeitung des Schnittstellenprotokolls;</li> <li>Aufbereitung der Ergebnisdaten für die verschiedenen Buchhaltungssysteme sowie Übergabe und Bereitstellung der Daten;</li> <li>Erstellen von monatlichen Auswertungen und Übergabe und Nacharbeitung dieser Daten in Excel sowie Auswertungen aus verschiedenen Datenbeständen und Aufbereitung bzw. Zusammenführung verschiedener Daten in Excel;</li> <li>Erstellen einer Auszahlungsliste für das Leistungsentgelt und generieren von Datensätzen für den Import (Excel VBA);</li> <li>Erstellen von Auswertungen für Jahresabschlüsse und Bilanzen (z.B.: Rückstellungen von Resturlaub, Mehrarbeit und Jubiläumszuwendungen) sowie von Personalkostennachweisen als Nachweis für Kostenträger;</li> <li>Personalkostenhochrechnungen mit KIDICAP Prognose.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes IT- oder Wirtschaftsstudium (z. B. B.Sc. Wirtschaftsinformatik) oder alternativ eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen / IT- oder Verwaltungsbereich in Verbindung mit mehrjähriger Berufserfahrung;</li> <li>Erfahrungen im Betrieb von HR- und Payroll-Systemen (z. B. KIDICAP, Loga, …), Projektmanagementkenntnisse und Fachwissen im Arbeits-, Tarif- und Beamtenrecht (TVöD / NBG) sind von Vorteil;</li> <li>Kommunikationsstarke Persönlichkeit;</li> <li>Eine analytische Vorgehensweise und gute Kommunikationsfähigkeit gegenüber Kunden, Anwender*innen und Kolleg*innen;</li> <li>Verantwortung für die IT-seitige Betreuung der Kunden und internen Mitarbeitenden.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen interessanten, abwechslungsreichen, kreativen, sinnhaften und verantwortungsvollen Arbeitsbereich;</li> <li>zukunftsorientierte Personalentwicklung;</li> <li>flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung;</li> <li>Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben (Zertifizierung seit 2008);</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Möglichkeit des Fahrradleasings;</li> <li>zentrale Lage am Bahnhofsplatz in Karlsruhe;</li> <li>eine betriebliche Zusatzversorgung für Beschäftigte.</li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Online-Bewerbung bis spätestens 08.11.2025 unter der Referenz #775. Für Bewerbungen bei der Evangelischen Landeskirche in Baden bitten wir die <a href="https://www.ekiba.de/datenschutzinformationen" target="_blank">Datenschutzinformationen</a> zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten zu beachten. STBL1_DE

IT-Spezialist ZGAST

Das Fachamt Feuerwehr, Bevölkerungs- und Katastrophenschutz der Stadt Pforzheim beschäftigt derzeit rund 110 Mitarbeitende in den Bereichen Verwaltung und Berufsfeuerwehr. Neben allen Aufgabenfeldern einer kommunalen Feuerwehr bearbeiten wir im Fachamt Feuerwehr, Bevölkerungs- und Katastrophenschutz auch Themenbereiche aus dem Aufgabenspektrum einer unteren Katastrophenschutzbehörde. Zum 01. Mai 2026 suchen wir für das Fachamt Feuerwehr, Bevölkerungs- und Katastrophenschutz einen SACHBEARBEITER KATASTROPHENSCHUTZ UND ZIVILSCHUTZ (W/M/D) Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung, die je nach fachlichen und persönlichen Voraussetzungen bis nach Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 LBesGBW vergütet wird. Aufgaben <ul> Wahrnehmung von Aufgaben der Stadt Pforzheim als untere Katastrophenschutzbehörde nach LKatSG und ZSKG: <li>Planung, Koordination und Umsetzung der städtischen Aufgaben gemäß Landeskatastrophenschutzgesetz, z. B. Trinkwassernotversorgung, Vorsorge für Stromausfall, Warnung der Bevölkerung u.v.m.</li> <li>Mitwirkung bei der Planung von Maßnahmen zur Evakuierung der Bevölkerung bei Hochwasser und ähnlichen Ereignissen</li> <li>Planung, Koordination und Umsetzung von Vorgaben der Konzeption "Zivile Verteidigung"</li> <li>Mitwirkung bei der Verwaltung der von Land und Bund zur Verfügung gestellten Mittel für den Bevölkerungsschutz</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung von externen Notfallplänen für Störfallbetriebe</li> <li>Planung, Koordination und Durchführung von Katastrophenschutzübungen</li> <li>Mitwirkung beim städtischen Krisenmanagement</li> <li>Sicherstellung der Zivil-Militärischen-Zusammenarbeit</li> <li>Aufrechterhaltung eines regelmäßigen Kontakts zu den im Katastrophenschutz mitwirkenden Organisationen</li> </ul> Profil <ul> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes Studium vorzugsweise im Bereich Katastrophenschutz/Rettungswesen oder die bestandene Laufbahnprüfung für den gehobenen Verwaltungsdienst</li> <li>ein hohes Maß an Selbstständigkeit und gute Organisationsfähigkeit</li> <li>die Bereitschaft zur Fortbildung zu aktuellen Themen des Bevölkerungsschutzes</li> <li>die Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen auch außerhalb der üblichen Bürozeiten</li> <li>optimalerweise sind Sie selbst aktives Mitglied einer im Katastrophenschutz mitwirkenden Hilfsorganisation oder haben bereits Berufserfahrung im Bereich Katastrophenschutz/Zivilschutz</li> <li>fundierte MS Office-Kenntnisse</li> <li>einen Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere</li> <li>hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr</li> <li>vielfältige Angebote über corporate benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket</li> <li>wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li> <li>gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter Katastrophenschutz und Zivilschutz (m/w/d)

Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Stuttgart, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Cloud Administrator (w/m/d).Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Aufgaben <ul><li>Administration und Weiterentwicklung der Microsoft 365-Umgebung und der OnPrem-IT-Infrastruktur (Azure, M365, SharePoint, Power-Plattform etc.)</li><li>Bearbeitung und Lösung von Supportanfragen und Störungsmeldungen im 2nd- und 3rd-Level-Support</li><li>Abteilungs- und standortübergreifende Konzeption</li><li>Durchführung von IT-Projekten mit Schwerpunkt auf Microsoft 365 und Cloud-Infrastrukturen</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365</li><li>Gute Kenntnisse in der Administration einer OnPrem-IT-Infrastruktur</li><li>Interesse an Gestaltung, selbständige Arbeitsweise und lösungsorientierte Vorgehensweise</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Wir bieten <ul><li>Krisensicheres Unternehmen</li><li>Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li><li>Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen sowie regelmäßige Schulungen </li><li>Übernahme der Kosten für das Deutschland-Ticket und attraktiver Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (VBL)</li><li>Moderne IT-Ausstattung und ergonomische Arbeitsplätze</li><li>Kostenlose Getränke und Obstkorb</li></ul> STBL1_DE

Cloud Administrator (w/m/d) im öffentlichen Sektor

Wir sind der Digitalisierungspartner in der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelanges Expertenwissen in Banking und Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren von Atruvia bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß. Starte deine Karriere bei Atruvia: Duales Studium Wirtschaftsinformatik Fachrichtung Sales &amp; Consulting Starte durch mit einem Dualen Studium im Bereich Sales &amp; Consulting! In diesem Dualen Studiengang verbindest du Theorie und Praxis und tauchst direkt in die Welt des IT-Consultings ein. Du lernst, innovative IT-Lösungen zu entwickeln, Kunden professionell zu beraten und informationstechnische Arbeitsumfelder aktiv mitzugestalten. Neben spannenden Projekten – auch direkt vor Ort beim Kunden – vertiefst du dein Wissen in Vertrieb, Projektmanagement und Consulting. Mit individuell wählbaren Schwerpunkten bereitest du dich optimal auf eine erfolgreiche Karriere an der Schnittstelle von IT und Wirtschaft vor. Aufgaben <ul><li>Berate Kunden bei IT-Lösungen: Du unterstützt bei der Konzeption geeigneter IT-Lösungen und hilfst bei der Betreuung der Systeme.</li><li>Begleite IT-Projekte: Du arbeitest an Projekten in kaufmännischer, technischer und organisatorischer Hinsicht mit.</li><li>Analysiere Kundenwünsche: Du entwickelst maßgeschneiderte Lösungsvorschläge für spezifische Anforderungen.</li><li>Konzipiere Vertriebssysteme: Du unterstützt bei der Steuerung von Vertriebssystemen sowie beim strategischen und operativen Beratungsmarketing.</li></ul>Dein Duales Studium:In drei Jahren wirst du zum Profi in der IT und Kundenberatung! Wir kooperieren bei diesem Studiengang mit der Dualen Hochschule in Karlsruhe und alternativ in Mannheim.Dabei erwarten dich:<ul><li>Vielfältige Themengebiete: Du lernst alles von informationstechnischen Umfeldern bis hin zur Kundenbetreuung.</li><li>Fundiertes Studium: Du studierst in kleinen, praxisorientierten Gruppen an der Dualen Hochschule in Karlsruhe.</li><li>Unmittelbare Praxisnähe: Du wirst frühzeitig in spannende Projekte und Teams eingebunden.</li><li>Umfassende Einführungswochen: Gemeinsames Teamtraining, spannende Workshops und Vorträge. Lerne dadurch das Unternehmen und die kommenden Ausbildungsinhalte kennen.</li><li>Vielfältige Workshops und Seminare: Nimm an Veranstaltungen wie Hackathons, Gesundheitstagen und IT-Schulungen teil.</li><li>Frühzeitiger Übernahmeprozess: Unser Ziel ist es, dich nach deinem Abschluss unbefristet zu übernehmen.</li></ul> Profil <ul><li>Du hast (bald) Abitur oder Fachabitur.</li><li>Du interessierst dich für Wirtschaft und aktuelle IT-Technologien.</li><li>Du bringst eine ausgeprägte Bereitschaft für Dialog und Konfliktlösung mit.</li><li>Du hast ein Auge für sinnvolle IT-Unterstützung und eine gute Dosis Enthusiasmus.</li><li>Du hast Spaß an der Arbeit im Team.</li><li>Du sprichst fließend Deutsch (mindestens C1) und bist gut in Englisch.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Neue Perspektiven: Lerne von den Besten der Banken-IT und werde selbst ein Teil davon.</li><li>Erstklassige Ausbildung: Wir bieten dir eine mehrfach ausgezeichnete Ausbildung auf höchstem Niveau.</li><li>Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten: Du bleibst immer am Puls der Zeit.</li><li>Hervorragende Feedback- und Lernkultur: Wir wachsen gemeinsam.</li><li>Agile und innovative Projekte: Sei Teil spannender Entwicklungen.</li></ul>Was wir bieten:<ul><li>Attraktive Vergütung und Benefits: Freu dich auf ein 13. &amp; 14. Gehalt, Fahrtkostenzuschuss und mehr.</li><li>Offene und motivierende Teamkultur: Gemeinsam erreichen wir mehr.</li><li>Individuelle Betreuung und Förderung: Wir unterstützen dich persönlich.</li><li>Selbstständiges Arbeiten: Deine Ideen zählen und machen den Unterschied.</li></ul> STBL1_DE

468 Jobs in 75365 Calw, Deutschland