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<p>Die Direktion Dortmund sucht für den Geschäftsbereich Facility Management Bonn am <strong>Arbeitsort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine/einen:</p> <h2><strong>Technische Betriebsmanagerin / Technischen Betriebsmanager</strong> (w/m/d) </h2> <strong><p><strong>(Entgeltgruppe 12 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A12 BBesG, Kennung: DOFB2357, Stellen‑ID 1343848)</strong></p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p></strong> <p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p><p>Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungs­einrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilien­management.</p><p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p> <p><strong>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahn­wechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</strong></p><br> <b>Aufgaben</b> <br> <p>Wahrnehmung des gesamten technischen Gebäudemanagements in Zusammenarbeit mit dem Objekt- und Baumanagement, insbesondere:</p><ul><li>Koordination und Steuerung des eigenen und externen betriebstechnischen Personals zur Unterstützung des Objektmanagements unter Beachtung der Arbeitsschutzbestimmungen</li><li>Überwachung und Steuerung von Dienstleistungsunternehmen des technischen Gebäudemanagements nach vertraglichen, fachlichen, rechtlichen und wirtschaftlichen Maßgaben</li><li>Bewirtschaftung der Technischen Gebäudeausstattung (TGA), Betriebs­führung und ‑Überwachung von Anlagen der TGA</li><li>Strategisches Gebäudemanagement nach den Grundsätzen der Wirtschaftlichkeit und der Nachhaltigkeit</li><li>Erstellung von Leistungsbeschreibungen/​‑verzeichnissen für die Auftragsvergabe und verantwortliche Leitung, Betreuung und Abnahme von beauftragten Leistungen</li></ul><br><b>Profil</b><br> <h3>Qualifikation:</h3><ul><li>Abgeschlossene technische Hochschul­ausbildung (Diplom- [FH]​/Bachelor) in der Fachrichtung technisches Gebäude­management/​Energie- und Gebäude­technik, Elektrotechnik oder Versorgungs­technik oder vergleichbare Qualifikation nach dem DQR‑Niveau 6 im Fachbereich technisches Gebäudemanagement wie z. B. Meisterin/Meister (w/m/d)</li></ul><h3>Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Sehr gute Fachkenntnisse im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung (TGA) vorrangig in den Gewerken Klima- und Heizungs- oder der Elektrotechnik sowie in der übergreifenden MSR‑​/GLT-Technik</li><li>Gute Kenntnisse der einschlägigen Regelwerke wie z. B. DIN‑​/VDE-Vorschriften, BG-Verordnungen, Arbeitsschutzvorschriften, Brandschutz­regelungen sowie der aktuellen Rechtsgrundlagen im Bereich des technischen Gebäudemanagements</li><li>Führungserfahrung im technischen/hand­werklichen Bereich erwünscht</li><li>Gute Kenntnisse im Bereich der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office)</li></ul><h3>Weiteres:</h3><ul><li>Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit</li><li>Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li><li>Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgaben­felder einzuarbeiten</li><li>Gute Auffassungsgabe</li><li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li><li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li><li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikations­fähigkeit</li><li>Kunden‑​/Adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li><li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit, Sozialkompetenz</li><li>Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li><li>Gute Anwenderkenntnisse der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office)</li><li>Kenntnisse in SAP wünschenswert</li><li>Bereitschaft zur Durchführung von teilweise mehrtägigen Dienstreisen sowie zur Teilnahme an ein- oder mehrtägigen Fortbildungsveranstaltungen im gesamten Bundesgebiet</li><li>Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft zum selbstständigen Führen von Dienstfahrzeugen</li><li><strong>Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach § 9 SÜG</strong></li></ul><p><strong>Besonderer Hinweis: <br></strong></p><ul><li><strong>Voraussetzung für die langfristige Stellenbesetzung ist die erfolgreiche erweiterte Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG), in die ggf. auch der/die Ehe‑​/Lebenspartner/in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im Vorfeld Ihrer Bewerbung, z. B. über das Bundesamt für Verfassungsschutz (<a href="https://www.verfassungsschutz.de" target="_blank">www.verfassungsschutz.de</a>). Der Arbeitsvertrag wird unter der auflösenden Bedingung der Beendigung des Arbeitsverhältnisses ohne Kündigung für den Fall des nicht positiven Ergebnisses der Sicherheitsüberprüfung abgeschlossen.</strong></li></ul>   <br><b>Wir bieten</b><br> <ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li></ul><br><p>STBL1_DE</p>

Technische Betriebsmanagerin / Technischer Betriebsmanager (w/m/d)

<p>Die Direktion Koblenz sucht für den Geschäftsbereich Verwaltungs­aufgaben am <strong>Arbeitsort Koblenz zum nächst­möglichen Zeitpunkt</strong> eine/einen:</p> <h2><strong>Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter</strong> in der Abteilung Kriegsfolgen­regelungen (w/m/d) </h2> <strong><p><strong>(Entgeltgruppe 10 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 10 BBesG, Kennung: KOVA2004, Stellen‑ID 1346724)</strong></p> <p>Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p></strong> <p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p> <p>Im Geschäftsbereich Verwaltungsaufgaben nehmen wir in unterschiedlichen Rechtsbereichen vielfältige Vermögens­interessen des Bundes und der BImA wahr, erfüllen völkerrechtliche Verpflichtungen der Bundesrepublik Deutschland und kümmern uns um Folgen der deutschen Wiedervereinigung. Dabei arbeiten wir mit Bundesministerien, den ausländischen Streitkräften, Landes- und Kommunal­behörden sowie Unternehmen und Privatpersonen zusammen.</p> <p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p> <p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahn­wechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p> <p>Die Abteilung Kriegsfolgenregelungen befasst sich nach Maßgabe des Allgemeinen Kriegsfolgengesetzes (AKG) sowie weiterer Rechtsvorschriften mit der Prüfung und Bearbeitung von Ansprüchen auf Sicherung/​Beseitigung unmittelbarer Gefahren für Leben oder Gesundheit von Menschen, die von während des Zweiten Weltkriegs durch das Deutsche Reich errichteten Luftschutz- und Verteidigungsanlagen auf Grundstücken im Eigentum Dritter ausgehen.</p><br> <b>Aufgaben</b> <br> <ul> <li>Sie sind zuständig für das Bestands­management eines Anlagenportfolios, das aus Luftschutz-, Produktionsstollen­anlagen etc. sowie im Sondereigentum des Bundes stehenden Anlagen besteht. Wesentlicher Schwerpunkt des Bestandsmanagements ist die rechtliche Prüfung der Anspruchs­schuldnerschaft des Bundes sowie der Verantwortlichkeit des Bundes bezüglich der Verkehrs­sicherung für die in Ihrem Zuständigkeitsbereich liegenden Anlagen. Hierbei sind Grundbuchrecherchen und die tiefgreifende Auswertung des internen Aktenmaterials Teil Ihrer täglichen Arbeit. Im Falle gerichtlicher Auseinander­setzungen arbeiten Sie der Leitungsebene und den mandatierten Rechtsanwälten zu. Zudem bearbeiten Sie externe Anfragen und wirken an der Erstellung von Statistiken, Berichten und Textentwürfen mit. Bei Bedarf bereiten Sie Gutachter­termine vor und führen diese eigenständig durch. Stellt der/die Gutachter/in eine unmittelbare Gefahr für Leben oder Gesundheit von Menschen an einer Anlage fest, koordinieren Sie die Sicherung/​Beseitigung der Gefahr in Zusammenarbeit mit der jeweiligen Bauverwaltung.</li> </ul><br><b>Profil</b><br> <h3>Qualifikation:</h3> <p><strong>Tarifbeschäftigte</strong></p> <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Hoch­schul­studium (Diplom [FH]/​Bachelor) im Bereich der Rechts- oder Verwaltungs­wissenschaften oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation mit rechtlichem Schwerpunkt.</li> </ul> <p><strong>verbeamtete Beschäftigte</strong></p> <ul> <li>Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Sie verfügen über juristische Vorerfahrung und gute Kenntnisse des Zivil- und Zivilprozessrechts, des öffentlichen Rechts, insbesondere des Verwaltungs- und Verwaltungsprozessrechts.</li> <li>Sie haben Erfahrung in der Arbeit mit Grundbüchern und verfügen über gute Kenntnisse der Grundbuchordnung sowie Grundkenntnisse im Bereich des Kataster- und Vermessungswesens.</li> <li>Sie sind darüber hinaus bereit, sich weitere Fachkenntnisse kurzfristig anzueignen und sich in komplexe Sachverhalte umfassend einzuarbeiten.</li> <li>Der Umgang mit IT‑Standard­anwendungen (Microsoft Office) ist Ihnen vertraut.</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Sie überzeugen durch ein sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen und können auch komplizierte Sachzusammenhänge verständlich darstellen.</li> <li>Sie verfügen über Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie ein sicheres und höfliches Auftreten.</li> <li>Sie arbeiten selbstständig, zielorientiert und sorgfältig.</li> <li>Sie sind teamfähig, flexibel und zuverlässig.</li> <li>Sie verfügen über einen Führerschein mit der Fahrerlaubnisklasse B/3 und erklären sich bereit, Dienst‑Kfz zu führen.</li> <li>Sie sind bereit zur Teilnahme an (z. T. mehrtägigen) Fortbildungen sowie bei Bedarf zur Durchführung von Dienstreisen.</li> </ul>   <br><b>Wir bieten</b><br> <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li> <li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> <li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li> <li>Verkehrsgünstige Lage</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li> </ul><br><p>STBL1_DE</p>

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter in der Abteilung Kriegsfolgenregelungen (w/m/d)

<p>Diese Stelle ist bis zum 31.05.2026 befristet</p><p>Als kommunaler Energiedienstleister steht nachhaltiges Handeln im Zentrum der Aktivitäten von Westfalen Weser. Wir sind Motor der Energiewende und Wegbegleiter von Menschen, Unternehmen und Kommunen in unserer Region auf dem Weg zur Klimaneutralität. Über 1.000 Mitarbeitende arbeiten in der Westfalen Weser Gruppe an vielfältigen Energieleistungen. Sie sind nicht nur Fachkräfte in ihren jeweiligen Bereichen, sondern tragen durch ihr Engagement, ihre Kreativität und ihre Expertise maßgeblich dazu bei, innovative Lösungen für eine nachhaltige Zukunft zu entwickeln.</p><p><br></p><br> <b>Aufgaben</b> <br> <ul>  <li>Erstellung der jährlichen, einheitlichen Planung  für die Umsetzung der Ausbildungs- und Studienprogramme</li>  <li>Steuerung der Ausbildungsbeauftragten in der Vermittlung von Ausbildungsinhalten und der Anwendung von digitalen Lerneinheiten gem. didaktischem und methodischem Umsetzungskonzept</li>  <li>Zusammenarbeit mit Berufsschulen</li>  <li>Entwicklung beruflicher Fach-, Digital- und Arbeitssicherheitshandlungskompetenz unter Berücksichtigung der Einstiegskompetenzen der Auszubildenden und Studierenden</li>  <li>Mitwirkung im operativen Ausbildungsmarketing durch fachl. Beratung von Schülern, Eltern und Lehrern und im Auswahlverfahren für Auszubildende und Studierende</li>  <li>Steuerung und Durchführung von Maßnahmen im Übergang Schule und Beruf wie z.B. Schulpraktika, Tagespraktika etc.<br></li> </ul><br><b>Profil</b><br> <ul>  <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Betriebswirt oder vergleichbare Qualifikation</li>  <li>Erfahrung in einer Tätigkeit als Ausbilder*in in einem kaufmännischen Berufsfeld inkl. dualer Studiengänge</li>  <li>Führerschein der Klasse B</li>  <li>Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise</li> </ul><br><b>Wir bieten</b><br> <br><p>STBL1_DE</p>

Ausbilder*in kaufmännisch und duales Studium (m/w/d) - Diese Stelle ist bis zum 31.05.2026 befristet

<p>Der Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen (LBIH) ist der zentrale Bau- und Immobiliendienstleister der hessischen Landesverwaltung. Er übernimmt Aufgaben im Bau-, Gebäude- und Standortmanagement. Seine Stärke: Als Komplettanbieter leistet der LBIH alles aus einer Hand – effizient und serviceorientiert. Mit rund 2.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzt der LBIH ein jährliches Bauvolumen von rund 500 Millionen Euro um und betreut mehr als 3 Millionen Quadratmeter Gebäudefläche.</p> <p>Wir bieten zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Position als:</p> <p><strong>Bauzeichner (m/w/d) CAFM</strong></p> <p>Sie möchten an der <strong>Digitalisierung der öffentlichen Verwaltung</strong> mitwirken und kennen das Arbeiten in Schnittstellenfunktionen? Dann werden Sie Teil unseres CAFM-Teams und bringen Ihre Fähigkeiten in der Bauzeichnung ein.</p> <p><strong>Der Einsatzort ist die Niederlassung West mit Sitz in Wiesbaden.</strong></p><br> <b>Aufgaben</b> <br> <ul> <li>Verarbeitung von CAD-Daten mit verschiedenen Zeichnungsprogrammen sowie von Daten für ein CAFM System</li> <li>Erstellung von Zeichnungen bei der Planung von Instandhaltungs- und Umbaumaßnahmen und Bearbeitung von zeichnerischen Unterlagen für die Ausschreibung bzw. Vergabe von Bau- und Technikleistungen </li> <li>Prüfung eingehender Zeichnungen und Pläne</li> <li>Bestandsaufnahmen und Erstellung sowie Abgleich von Bestandsunterlagen im Bau- und Technikbereich</li> <li>Erstellen von LBIH-spezifischen CAD-/BIM-Objekten und deren Attribute und Parameter</li> <li>Führen eines digitalen Planarchivs</li> </ul><br><b>Profil</b><br> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung in der Bauzeichnung oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung mit zusätzlichen Kenntnissen im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung sowie Kenntnisse in planungs- und baurechtlichen Verwaltungsabläufen sind wünschenswert</li> <li>Sehr gute Kenntnisse im Programm AutoCAD/Revit bzw. in weiteren Zeichnungsprogrammen sowie idealerweise Kenntnisse der einschlägigen technischen Bauvorschriften</li> <li>Erfahrungen in der Entwurfs- und Ausführungsplanung sowie in der Bestandsaufnahme sind wünschenswert</li> <li>Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen sowie Deutschkenntnisse (C1-Niveau) in Wort und Schrift </li> <li>Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstfahrten (Poolfahrzeug) im Zuständigkeitsbereich der Niederlassung</li> </ul><br><b>Wir bieten</b><br> <ul> <li>Zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem <strong>unbefristeten Arbeitsverhältnis</strong> </li> <li>Vergütung nach TV-H in der <strong>Entgeltgruppe 6</strong></li> <li>30 Tage Urlaub + 2 freie Tage (24. + 31.12.)</li> <li>Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li>Attraktives Gleitzeitmodell, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Corporate Benefits sowie zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung (jobfit/EAP Assist, EGYM Wellpass, Vorsorge etc.)</li> <li>Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Kostenloses Jobticket für den ÖPNV in Hessen einschließlich Mitnahmeregelung</li> </ul><br><p>STBL1_DE</p>

Bauzeichner (m/w/d) CAFM

<h1>  Sachbearbeitung Facilitymanagement/Recht (w/m/d) </h1><p> Einsatzort: <br></p><p> Startdatum:</p><p> Art der Anstellung</p><p> Bezahlung:</p><p> Anzahl der Stellen:</p><p> Bad Oeynhausen</p><p> nächstmöglich</p><p> Vollzeit (unbefristet)</p><p> EG 9a TVöD (VKA)</p><p> 1</p><p> Wir über uns</p><p> Die Stadtwerke Bad Oeynhausen AöR ist ein 100%iges Tochterunternehmen der Stadt Bad Oeynhausen. Die Geschäftsfelder umfassen insbesondere die Wasserversorgung, die Abwasserbeseitigung, Kanal- und Straßenunterhaltung, die Stadtbildpflege (Grünflächenpflege, Winterdienst, Straßenreinigung, Abfallentsorgung u.a.) sowie die Bewirtschaftung der Bäder und Parkstätten. Seit Juni 2016 betreiben die Stadtwerke Bad Oeynhausen AöR gemeinsam mit der Gelsenwasser Energienetze GmbH das Gasversorgungsnetz in Bad Oeynhausen. Insbesondere besteht eine Mehrheitsbeteiligung an der Neue Energien Bad Oeynhausen GmbH (NEO) zum Zwecke des nachhaltigen Ausbaus des Wärmenetzes, um im Stadtgebiet klimaneutral und zukunftsorientiert Wärme anbieten zu können. Als moderner und kundenorientierter Arbeitgeber beschäftigen wir zurzeit rd. 220 Mitarbeitende. Wir sind immer auf der Suche nach qualifizierten und engagierten Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam mit uns zukunftsorientierte Strategien und innovative Ideen erarbeiten, um gute bürgerorientierte Serviceleistungen anzubieten, welche die Zufriedenheit unserer Kundinnen und Kunden zum Ziel haben.</p><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Bearbeitung sämtlicher Versicherungsschadenfälle (Haftpflicht und Sachversicherungen) </li> <li>  Versicherungsmanagement geschäftsbereichsübergreifend, u.a. unter den Gesichtspunkten Risikoabwägung und Wirtschaftlichkeit </li> <li>  Kontinuierliche Überwachung des ausreichenden Versicherungsschutzes insbesondere für Gebäude, Inventar, Rechtsschutz und Eigenschäden </li> <li>  Ganzheitliche Prüfung und Bearbeitung von Kanalanschlussbeiträgen nach dem KAG NRW </li> <li>  Bearbeitung abwasserrechtlicher Ordnungsverfügungen incl. Terminüberwachung </li></ul><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Abschluss des Verwaltungslehrgangs I, erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder alternativ eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Teamfähigkeit </li> <li>  Fähigkeit zum selbstständigen und lösungsorientierten Arbeiten </li> <li>  gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li>  Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  hohe Organisationsfähigkeit </li> <li>  gute MS-Office Kenntnisse </li></ul><p> Unser Angebot</p><ul> <li>  Sicherer, abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Arbeitsplatz in einem interessanten Arbeitsumfeld mit einem motivierten Team </li> <li>  Unbefristete Einstellung in die Entgeltgruppe 9a gemäß Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst beim Vorliegen der entsprechenden Qualifikation </li> <li>  Jahressonderzahlung </li> <li>  Zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge (KVW) durch den Arbeitgeber </li> <li>  Regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden; Arbeitszeit innerhalb eines geregelten Zeitrahmens flexibel aufteilbar </li> <li>  Homeoffice ist teilweise in Absprache möglich </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche </li> <li>  Bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester </li> <li>  Bezahlte Stundenreduzierung an Ihrem Geburtstag </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, individuell abgestimmt </li> <li>  Fahrradleasing </li> <li>  Zugriff auf vergünstigte Sport- und Wellness-Angebote durch einen Firmenfitness-Tarif beim Anbieter Sportnavi </li></ul><p> Als Ansprechpartner steht Ihnen Herr Benjamin Schütte (Tel. 05731/13-9149), gerne zur Verfügung.</p><p> Die Bewerbung von Schwerbehinderten begrüßen wir ausdrücklich. Die Besetzung der Position ist in gleicher Weise für Frauen und Männer geeignet. Die Stelle ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften (m/w/d) geeignet, sofern die Summe der zeitlichen Inanspruchnahmen einer Vollzeitstelle entspricht.</p><p> Eine sichere Löschung Ihrer persönlichen Bewerbungsdaten erfolgt grundsätzlich automatisch drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens. Dies gilt nicht, sofern gesetzliche Bestimmungen einer Löschung entgegenstehen, die weitere Speicherung zum Zwecke der Beweisführung erforderlich ist oder Sie einer längeren Speicherung ausdrücklich zugestimmt haben.</p><p> Sie sind interessiert?</p><p> Dann nutzen Sie bitte die Möglichkeit, sich online mittels des untenstehenden Formulars zu bewerben.</p><p> Wir bitten von Bewerbungen per Post oder E-Mail abzusehen.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Bitte bewerben Sie sich bis zum 29.09.2025</p><p> *Pflichtfeld</p><p> Ich habe die Datenschutzerklärung zur Kenntnis genommen:</p><p> 2025-09-29</p>

Sachbearbeitung Facilitymanagement/Recht (w/m/d)

<p> Der Markt Pyrbaum (ca. 5.800 Einwohner) sucht zum 01. September 2026 eine/n engagierte/n Auszubildende/n für den Beruf zur/zum Verwaltungsfachangestellten (Fachrichtung: Kommunalverwaltung).</p><p> Du möchtest die Lebensverhältnisse in unserer Gemeinde aktiv mitgestalten und einen sinnerfüllenden, krisensicheren Job erlernen? Dann bist Du bei uns genau richtig!</p><h1> Werde Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d)</h1><h3> Das erwartet Dich bei uns:</h3><ul> <li>  Abwechslungsreiche 3-jährige Ausbildung mit Einsätzen in Bürgerbüro, Personalverwaltung, Kämmerei, Ordnungs- und Bauamt </li> <li>  Attraktive Ausbildungsvergütung nach dem TVAöD: ca. 1.350 EUR / Monat zzgl. Jahressonderzahlung </li> <li>  31 Urlaubstage (ab 2027) </li> <li>  Sehr gute Übernahmechancen und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Kostenübernahme für Fachliteratur, Unterkunft und Fahrtkosten zur Berufs- und Verwaltungsschule </li> <li>  Umfangreiche Sozialleistungen und ein wertschätzendes Miteinander </li></ul><h3> Das bringst Du mit:</h3><ul> <li>  Mittlere Reife </li> <li>  Freude am Umgang mit Menschen </li> <li>  Interesse an Gesetzestexten und Verwaltungsabläufen </li> <li>  Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist </li></ul><h3> So bewirbst Du Dich:</h3><p> Sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung digital bis zum 30.09.2025 an:</p><p> ?? <a href="mailto:bewerbung@pyrbaum.de" target="_blank">bewerbung@pyrbaum.de</a></p><p> ?? Markt Pyrbaum, Marktplatz 1, 90602 Pyrbaum</p><p> ?? Bei Fragen hilft Dir Herr Forster gerne weiter: Tel. 09180 / 9405-14</p><p> Bewirb Dich jetzt und werde Teil unserer Verwaltung – für Pyrbaum und seine Bürgerinnen und Bürger!</p> Die Informationen gemäß Art. 13 DSGVO über die Verarbeitung Ihrer Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Internetseite <a href="http://www.pyrbaum.de" target="_blank">www.pyrbaum.de</a>. Bitte fügen Sie den Bewerbungsunterlagen nur Kopien bei, da die Unterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nach datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet werden.<h3> Kontakt:</h3><p> Herr Forster <br> Telefon 09180 / 9405-14</p><h3> Standort</h3><p> Marktplatz 1, 90602 Pyrbaum</p><p> Markt Pyrbaum <br> Marktplatz 1, 90602 Pyrbaum <br> <a href="http://www.pyrbaum.de" target="_blank">www.pyrbaum.de</a></p>

Ausbildung Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d)

<p> Kreishaus</p><p> Berufserfahrung (Junior Level)</p><p> Architektur, Bauwesen</p><p> Voll-/Teilzeit</p><h1> Ingenieur/in der Fachrichtung Bauingenieurwesen bzw. Architektur oder Verwaltungsfachkraft (m/w/d)</h1><h2> im gehobenen Dienst in der Bauaufsicht</h2><p> Beim Kreis Dithmarschen ist im Fachdienst Bau, Naturschutz und Regionalentwicklung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als</p><p> Ingenieur/in bzw. technische/r Sachbearbeiter/in (m/w/d) in der Bauaufsicht</p><p> zu besetzen. Es handelt sich um eine grundsätzlich teilbare, unbefristete Vollzeitstelle. Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. A 11 SHBesO.</p><p> Der Fachdienst Bau, Naturschutz und Regionalentwicklung hat die Aufgabe, die wirtschaftliche Entwicklung unseres Landkreises auch im Hinblick auf den Ausbau der erneuerbaren Energien mit Augenmaß zu fördern, andererseits aber auch auf die Berücksichtigung der Belange des Natur- und Artenschutzes zu achten. Diese spannenden und herausfordernden Themen werden von einem qualifizierten und motivierten Team bearbeitet und inhaltlich zusammengeführt. Werden Sie Mitglied in diesem Team.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  lösungsorientierte Beratung von Bauwilligen und Entwurfsverfassern </li> <li>  Bearbeitung von Bauvorbescheidsanträgen, Bauanträgen und Anzeigen </li> <li>  Entscheidungen über Ausnahmen und Befreiungen nach BauGB sowie von Abweichungen gem. LBO </li> <li>  Durchführung von Ermittlungen bei ungenehmigt errichteten Vorhaben sowie Entscheidungen über das weitere Vorgehen </li> <li>  Anordnung bauaufsichtlicher Maßnahmen zur Abwehr drohender Gefahren für Leben und Gesundheit von Menschen </li></ul><h3> Vorausgesetzt wird</h3><ul> <li>  ein abgeschlossenes Studium als Ingenieur/in (Diplom/FH, Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen bzw. Architektur oder ein vergleichbares Studium oder </li> <li>  die Befähigung für die Laufbahn der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (vormals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst), Studiengang Bachelor of Arts „Allgemeine Verwaltung /Public Administration“ oder </li> <li>  die II. Angestelltenprüfung für Verwaltungsfachangestellte und </li> <li>  gute Kenntnisse im Umgang mit den Microsoft-Office-Modulen und </li> <li>  die Fahrerlaubnis der Klasse B und </li> <li>  sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (C1) </li></ul><p> Wir wünschen uns zusätzlich:</p><ul> <li>  fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Bauplanungs- und Bauordnungsrecht </li> <li>  eine engagierte, verantwortungsvolle und teamfähige Persönlichkeit </li> <li>  selbstständiges Arbeiten </li> <li>  eine ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktfähigkeit </li> <li>  freundlicher und sensibler Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern </li></ul><h3> Darauf können Sie sich freuen</h3><ul> <li>  ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit einem hohen Maß an Verantwortung </li> <li>  attraktive Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  einen familienfreundlichen Arbeitsplatz </li> <li>  ein engagiertes Team </li> <li>  ein freundliches Arbeitsklima </li> <li>  betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Teilnahme an Firmenfitness mit EGYM Wellpass GmbH (ehemals Qualitrain) </li> <li>  Fahrradleasing über Jobrad bzw. Deutschland-Jobticket </li> <li>  Firmenrabatte und Sonderkonditionen über Corporate Benefits bei vielen namhaften Anbietern </li> <li>  bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li>  flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Telearbeit </li> <li>  Kantine und Parkplätze </li> <li>  einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz in Nordsee-Nähe </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular.</p><p> Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden. Wir bitten Sie daher, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen.</p><p> Der Kreis Dithmarschen strebt an, den Anteil der Frauen im Rahmen der Vorgaben seines Planes zur Chancengleichheit und Frauenförderung zu erhöhen. Entsprechend qualifizierte Frauen sollen sich daher von dieser Stellenausschreibung angesprochen fühlen und werden gebeten, sich zu bewerben.</p><p> Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.</p><p> Die Kreisverwaltung Dithmarschen ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber und mit dem Zertifikat des audits berufundfamilie ausgezeichnet worden.</p><p> Wir stehen für interkulturelle Kompetenz und heißen Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund willkommen.</p><p> Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung:</p><p> Levke Rickerts <br> Fachdienst Innerer Service - Personal <br> 0481 / 97-1515 <br> <br> Uwe Maaßen <br> Fachdienstleitung <br> 0481 / 97-1450</p><p> Kreis Dithmarschen <br> Stettiner Straße 30 <br> 25746 Heide <br> karriere.dithmarschen.de/willkommen-in-dithmarschen <br> <a href="http://www.dithmarschen.de" target="_blank">www.dithmarschen.de</a></p>

Ingenieur/in der Fachrichtung Bauingenieurwesen bzw. Architektur oder Verwaltungsfachkraft (m/w/d) im gehobenen Dienst in der Bauaufsicht

<p> Bauaufsicht</p><p> Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Architekt:in / Bauingenieur:in (w/m/d) Baugenehmigungsverfahren für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von morgen!</p><p> In Frankfurt am Main entstehen wegweisende Bauwerke. Die Bauaufsicht ermöglicht diese Entwicklung unserer Stadt und wacht über die bauliche Sicherheit. Die Bauaufsicht ist Dienstleisterin für Bauherrschaften, Baubetreuende und öffentliche Stellen.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h1> Architekt:in / Bauingenieur:in (w/m/d) Baugenehmigungsverfahren</h1><h2> Vollzeit, Teilzeit <br> EGr. 12 TVöD</h2><h3> Zu Ihren Aufgaben gehören:</h3><ul> <li>  umfassende Projektverantwortung für Baugenehmigungsverfahren </li> <li>  Steuerung und Entscheidung von Bauanträgen von der Beratung bis zur abschließenden Umsetzung </li> <li>  Koordination der erforderlichen Beteiligungen und Beurteilung aller entscheidungserheblichen Fragestellungen </li></ul><h3> Sie bringen mit:</h3><ul> <li>  abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) Fachrichtung Architektur, Hochbau oder Bauingenieurwesen </li> <li>  langjährige Berufserfahrung in der Projektsteuerung </li> <li>  fundierte Kenntnisse des Bauordnungs-, Bauplanungs- und Verwaltungsrechts, der Bautechnik und der Baugestaltung sowie der einschlägigen Rechtsprechung </li> <li>  konzeptionelle Fähigkeiten zur Prozesssteuerung und Interesse an komplexen baurechtlichen Zusammenhängen </li> <li>  selbstbewusstes und kundenorientiertes Auftreten </li> <li>  gute Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit (mindestens Deutsch-Sprachlevel C1) verbunden mit einer überdurchschnittlichen Gesprächsführungskompetenz sowie ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick </li> <li>  sicheres Urteilsvermögen sowie gute Auffassungsgabe </li> <li>  interkulturelle Kompetenz und Genderkompetenz </li> <li>  Einsatzbereitschaft und Flexibilität in der Aufgabenerledigung sowie die Fähigkeit zur Teamarbeit </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  flexible, familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit oder mobilem Arbeiten nach erfolgter Einarbeitung </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung </li> <li>  umfassende, sachgerechte Einarbeitung auf der Grundlage konzeptionell erstellter Einarbeitungspläne sowie umfangreiche Fortbildungsangebote und Unterstützung in einem motivierten, langjährigen und kollegialen Team </li> <li>  zukunftsorientiertes Arbeiten durch den Einsatz von digitalisierten Verfahren / E-Akte in einem interessanten und spannenden Arbeitsbereich und in einem modern gestalteten Dienstgebäude in zentraler Innenstadtlage </li></ul><h3> Weitere Infos:</h3><p> Verbundenheit zu Frankfurt am Main ist erwünscht. <br> <br> Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. <br> <br> Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Münch, Bezirk Süd, Tel. (069) 212-33688.</p><p> Unter <a href="http://www.StadtFrankfurtJobs.de/faq" target="_blank">www.StadtFrankfurtJobs.de/faq</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal. Bitte bewerben Sie sich bis zum 05.10.2025.</p><p> Stadt Frankfurt am Main <br> DER MAGISTRAT <br> Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main <br> <a href="http://www.frankfurt.de" target="_blank">www.frankfurt.de</a></p>

Stadt Frankfurt am Main

Architekt:in / Bauingenieur:in (w/m/d) Baugenehmigungsverfahren

<h1> Verwaltungsfachangestellte/-r <br> – Bau- und Liegenschaften (m/w/d)</h1><p> Zur Sicherstellung des Auftrags haben die 23 Kirchengemeinden im Evangelischen Kirchenkreis Gladbach-Neuss einen Verwaltungsverband gegründet. In den verschiedenen Abteilungen mit 45 Mitarbeitern werden die Belange der evangelischen Kirchengemeinden und Verbände bearbeitet.</p><p> Der Verwaltungsverband des Evangelischen Kirchenkreises Gladbach-Neuss hat zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Bau- und Liegenschaften zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle für eine/-n Verwaltungsfachangestellte/-n im Bereich Bau- und Liegenschaften (m/w/d) zu besetzen.</p><p> Umfang: Teilzeit, 19,5 Wochenstunden <br> Diensteintritt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt <br> Befristung: unbefristet <br> Vergütung: EG 8 <br> Arbeitsort: Konrad-Zuse-Ring 5-7, 41179 Mönchengladbach <br> Voraussetzung: keine bestimmte Konfession notwendig</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Beratung der Leitungsorgane bei Kauf und Verkauf von Grundstücken; Einholung von Verkehrswertgutachten; Prüfung von Entwürfen von Kaufverträgen auf kirchenrechtliche Anforderungen </li> <li>  Vorbereitung von Miet- und Pachtverträgen </li> <li>  Erstellung von Betriebskostenabrechnungen </li> <li>  Beratung der Leitungsorgane und Umsetzung von marktgerechten Pacht- und Mietzinsanpassungen </li> <li>  Beratung der Leitungsorgane bei der Vergabe von neuen Erbbaurechtsverträgen </li> <li>  Verwaltung laufender Erbbaurechtsverträge, Durchführung von Erbbauzinsanpassungen nach Rücksprache mit dem Leitungsorgan </li> <li>  Verwaltung von unbebauten und bebauten Grundstücken </li> <li>  Unterstützung der Leitungsorgane bei ihrem strategischen Immobilienmanagement </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung zur Immobilienkauffrau / zum Immobilienkaufmann (m/w/d) oder gleichwertiger Abschluss </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt. </li> <li>  Gute MS-Office-Kenntnisse </li> <li>  Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und professionelles Auftreten </li> <li>  Zuverlässigkeit und Eigeninitiative </li> <li>  Sie sind verantwortungsbewusst, flexibel hinsichtlich der Aufgabenstellung, aufgeschlossen und teamfähig. </li> <li>  Sie können sich mit der Evangelischen Kirche und ihrem Auftrag identifizieren. </li></ul><h2> Das bieten wir Ihnen:</h2><ul> <li>  Vergütung nach BAT KF </li> <li>  Bis zu 30 Urlaubstage </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li> <li>  Eine dynamische Verwaltung mit motivierten Teams, in der eine kirchliche Dienstgemeinschaft gelebt wird </li> <li>  Die Gewährung einer attraktiven kirchlichen Altersvorsorge (KZVK) </li> <li>  Das Arbeitsumfeld einer modernen, mit allen technischen Mitteln gut ausgestatteten und leistungsorientierten Verwaltung </li> <li>  Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung </li> <li>  Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits) </li> <li>  Leasingmöglichkeit eines Dienstfahrrads </li></ul><h2> Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns bis zum 20.09.2025 auf eine aussagekräftige Bewerbung, gerne als PDF-Datei per E-Mail, an: <a href="mailto:lisa.spielmanns@ekir.de" target="_blank">lisa.spielmanns@ekir.de</a></p><p> Für Rückfragen steht Ihnen Frau Lisa Spielmanns, Sachgebietsleiterin Bau- und Liegenschaften, gerne zur Verfügung: Tel.: 02166 6159-54</p><p> Übrigens: Wir werten Bewerbungen nur auf ihre fachliche Qualifikation hin aus und berücksichtigen Talente unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Hautfarbe, Geschlecht, sexueller Identität, Nationalität, Schwerbehinderung oder Alter. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen heißen wir willkommen. Die einschlägigen Bestimmungen des SGB IX werden beachtet.</p><p> Verwaltungsverband des Evangelischen Kirchenkreis Gladbach-Neuss <br> Hauptstr. 200 <br> 41236 Mönchengladbach</p>

Verwaltungsfachangestellte/-r - Bau- und Liegenschaften (m/w/d)

<h1> Leitende:r Magistratsdirektor:in</h1><h2> Ständige Vertretung der Amtsleitung im Revisionsamt - Frankfurt am Main</h2><p> Stellenangebot #30549 Stellenausschreibung Öffentlicher Dienst in Hessen - Bewerbungsfrist 05.10.2025 Leitende:r Magistratsdirektor:in</p><h2> Die Stadt Frankfurt am Main als Arbeitgeber</h2><p> Die Stadt Frankfurt am Main ist eine der größten Kommunalverwaltungen Deutschlands. Als kreisfreie Stadt und Oberzentrum der Metropolregion Rhein-Main erfüllt sie sowohl klassische kommunale Aufgaben als auch Funktionen einer urbanen Landesmittelbehörde.</p><p> Über 18.000 Mitarbeitende gestalten das öffentliche Leben in mehr als 60 Ämtern, Eigenbetrieben und Beteiligungen – von Soziales und Umwelt über Bildung, Digitalisierung, Bauwesen und Mobilität bis hin zu Sicherheit und Finanzen.</p><p> Die Steuerung erfolgt durch den Magistrat unter Oberbürgermeister:in und das Stadtparlament. Frankfurt steht für Verwaltungsmodernisierung, Bürgernähe und wirtschaftliche Steuerungsverantwortung in einer der dynamischsten Städte Europas.</p><h2> Ihre Rolle und Schnittstellen</h2><p> Als ständige Vertretung der Amtsleitung übernehmen Sie zentrale Leitungs- und Steuerungsfunktionen innerhalb des Amtes mit rund 80 Mitarbeitenden. Sie verantworten federführend die Prüfplanung, begleiten strategische Themen der Verwaltungssteuerung und vertreten die Positionen des Revisionsamts gegenüber Dezernaten, Gremien und externen Stellen.</p><p> Dabei arbeiten Sie eng mit der Amtsleitung, der Stadtverordnetenversammlung, dem Magistrat sowie Führungskräften aus Fachdezernaten, Ämtern und städtischen Beteiligungen zusammen. Auch gegenüber externen Prüfstellen vertreten Sie das Revisionsamt souverän und mit hoher Kommunikationskompetenz.</p><h2> Aufgaben und Verantwortung</h2><p> Sie verantworten federführend die Prüfplanung, begleiten strategische Themen der Verwaltungssteuerung und vertreten die Positionen des Revisionsamts gegenüber Dezernaten, Gremien und externen Stellen, hinsichtlich:</p><ul> <li>  Leitung des Revisionsamts gemeinsam mit der Amtsleitung </li> <li>  Führungsverantwortung in personeller, organisatorischer und finanzieller Hinsicht </li> <li>  Strategische Weiterentwicklung des Amtes und der Prüfungsstrategie </li> <li>  Steuerung der Prüfplanung, Qualitätssicherung und Genehmigung von Prüfungsvorbereitungen </li> <li>  Beratende Teilnahme an Projekten und Gremien, Vertretung der Ergebnisse </li> <li>  Zusammenarbeit mit städtischen Aufsichtsorganen und externen Behörden </li></ul><h2> Ihr Profil- Führung, Integrität &amp; kommunale Expertise (m/w/d)</h2><p> Sie verfügen über die Befähigung für den höheren allgemeinen Verwaltungsdienst (Laufbahnbefähigung oder ein vergleichbarer Master-/ Diplomabschluss der Rechts-, Wirtschafts- oder Verwaltungswissenschaften).</p><p> Berufserfahrung in kommunaler oder staatlicher Verwaltung – idealerweise im Bereich Rechnungsprüfung, Innenrevision oder Beteiligungssteuerung – bringen Sie ebenso mit, wie Kenntnisse der relevanten rechtlichen Grundlagen (u. a. HGO, GemHVO, VwVfG, GO).</p><p> Als führungsstarke, integre Persönlichkeit mit Urteilsfähigkeit, analytischem Denken und hohem Verantwortungsbewusstsein handeln Sie verbindlich, lösungsorientiert und im Sinne eines modernen Verwaltungshandelns.</p><h2> Die Stadt Frankfurt am Main bietet</h2><ul> <li>  Leitungsposition im höheren Dienst – Beamtenverhältnis oder außertariflicher Sondervertrag (SV TVöD) </li> <li>  Interdisziplinäre Prüfteams und moderne Arbeitskultur </li> <li>  Beteiligung an strategischer Verwaltungssteuerung </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Work-Life-Balance </li> <li>  Leistungsbezogene Vergütung (A 16 / analog A 16) </li> <li>  Fortbildungsangebote, Führungskräfte-Onboarding </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung, Jobticket Premium (RMV) </li></ul><h2> Interesse an dieser Stelle?</h2><p> Als Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt. Interessiert? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 05.10.2025 als PDF an <a href="mailto:personalberatung@kontrast-gmbh.de" target="_blank">personalberatung@kontrast-gmbh.de</a>. Wir melden uns bei Ihnen mit weiteren Details. Für Sie als Bewerber/in ist unsere Dienstleistung selbstverständlich kostenfrei!</p><p> Folgen Sie uns auf:</p><p> Kontrast Personalberatung GmbH <br> Banksstr 6 | 20097 Hamburg <br> <a href="mailto:personalberatung@kontrast-gmbh.de" target="_blank">personalberatung@kontrast-gmbh.de</a> <br> <a href="http://www.kontrast-gmbh.de" target="_blank">www.kontrast-gmbh.de</a></p>

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