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<h4> meyn Arbeitgeber</h4><h3> Externe Stellenausschreibung</h3> Bei der Stadt Syke ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer / eines<h1> Stadtamtsrätin / Stadtamtsrates (m/w/d) oder Verwaltungsfachwirtin / Verwaltungsfachwirtes (m/w/d)</h1> als Leitung für die Stabsstelle „Zentrale Projekte“ zu besetzen. Es wird eine Besoldung nach A 12 NBesG. bzw. Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD gezahlt. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle.<h2> Ihr Arbeitsbereich beinhaltet u. a. folgende Aufgaben:</h2> Führungsaufgaben<ul> <li> Übernahme der Vorgesetztenfunktion im Bereich „Zentrale Projekte“ </li> <li> Vertretung des Bereiches „Zentrale Projekte“ gegenüber der Verwaltungsführung und nach außen vertreten </li> <li> Angelegenheiten der Gesamtverwaltung und fachbereichsübergreifende Fragen mitberaten und mitentscheiden </li> <li> Organisations- und Finanzverantwortung für den Bereich wahrnehmen </li> <li> Personalführung </li></ul> Beschaffungs- und Vergabemanagement<ul> <li> Standardisierung und Fortentwicklung des Beschaffungs- und Vergabemanagements </li> <li> Ausführungsverantwortung für Vergabeverfahren </li></ul> Förderungsmittelmanagement<ul> <li> Ausführungsverantwortung und Projektmanagement für die LEADER-Region W.i.N. </li> <li> Ausführungsverantwortung für das Einwerben und Anfordern von Fördermitteln in allen Aufgabengebieten der Stadtverwaltung </li></ul> Die Zuweisung weiterer bzw. anderer Aufgaben bleibt ausdrücklich vorbehalten.<h2> Ihr Profil</h2><h2> Zwingende Qualifikationen, die Sie mitbringen:</h2><ul> <li> die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 oder </li> <li> ein erfolgreich abgeschlossener Angestelltenlehrgang II </li></ul><h2> Darüber hinaus wünschenswert:</h2><ul> <li> Sie besitzen bereits Berufserfahrung </li> <li> Sie verfügen über gute Kenntnisse in den genannten Aufgabengebieten </li> <li> Sie haben bereits Führungserfahrung </li> <li> Sie sind serviceorientiert im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern </li> <li> Sie arbeiten selbstständig, sorgfältig und strukturiert </li> <li> Sie sind belastbar, besitzen ein hohes Engagement und Diskretion </li> <li> Sie besitzen gute Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten in der Öffentlichkeit </li> <li> Sie sind konfliktfähig </li> <li> Sie haben gute bis sehr gute EDV-Kenntnisse </li> <li> Sie besitzen die Bereitschaft, an Fortbildungen teilzunehmen </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li> Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei der Stadt Syke </li> <li> Ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet </li> <li> Ein vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot </li> <li> Ein breitgefächertes Gesundheitsmanagement </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der bestehenden Dienstvereinbarung (inkl. Homeoffice nach einem Jahr, sofern der Arbeitsplatz dies ermöglicht) </li> <li> Die Vorteile des TVöD-VKA, u.a. <ul> <li> Tarifgerechte Eingruppierung und Bezahlung </li> <li> bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li> Leistungsorientierte Bezahlung </li> <li> Jahressonderzahlung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> </ul> </li> <li> Die Umsetzung des Tarifvertrages Fahrradleasing </li> <li> Vergünstigung durch das Jobticket </li></ul> Die Stadt Syke ist im Sinne der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern bestrebt, den Anteil von Frauen und Männern in Bereichen zu erhöhen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Im Bereich der tariflich Beschäftigten werden Frauen deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte und schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Bewerber:innen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt.<h2> Bewerbungshinweise:</h2> Bewerber:innen aus dem Bereich des öffentlichen Dienstes werden gebeten, mit den Bewerbungsunterlagen eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in ihre Personalakte einzureichen. Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Nachweis über das abgeschlossene Studium sowie aktuelle Arbeitszeugnisse oder Beurteilungen) reichen Sie bitte bis zum 11.01.2026 online über das Bewerbungsportal der Stadt Syke ein. Schriftliche Bewerbungen werden in das Auswahlverfahren einbezogen, aber nicht zurückgesandt, sondern unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.<h2> Unvollständige Bewerbungen werden nicht berücksichtigt.</h2> Für ergänzende Auskünfte zu diesem Stellenangebot steht Ihnen Bürgermeisterin Frau Laue unter der Tel.-Nr.04242/164-501 gerne zur Verfügung. Stadt Syke | Die Bürgermeisterin | Hinrich-Hanno-Platz 1 | 28857 Syke

Stadtamtsrätin / Stadtamtsrater (m/w/d) oder Verwaltungsfachwirtin / Verwaltungsfachwirt (m/w/d)

Gestalte Wiesbaden mit uns! Als einer der großen Arbeitgeber Wiesbadens gestalten wir das Stadtbild maßgeblich mit - egal ob wir in Orange die Straße reinigen und Abfälle entsorgen, das Abwasser reinigen, in Büros Konzepte entwickeln oder die Kanäle planen und sanieren – unsere 850 Mitarbeitenden aus 21 Nationen sind überall und arbeiten in über 40 Berufen gemeinsam daran, unsere Landeshauptstadt täglich ein Stück lebenswerter zu machen. Umweltschutz und Nachhaltigkeit liegen uns am Herzen! Unsere Ziele sind Umweltschutz und Nachhaltigkeit und um diese zu erreichen, braucht es neben moderner und innovativer Technologien Mitarbeitende, die diese Ziele teilen. Daher bieten wir unseren Kolleginnen und Kollegen eine offene, vielfältige Unternehmenskultur, in der wir besonderen Wert auf Teamarbeit legen. Nicht ohne Grund zählen die ELW zu einem der TOP Arbeitgeber aus Wiesbaden. Was Dich bei uns erwartet: Bei uns erlebst Du spannende und abwechslungsreiche Aufgaben. Du kannst von Anfang an Verantwortung übernehmen, Deine eigenen Stärken entdecken und weiterentwickeln. Vom ersten Tag an bist Du ein wertvoller Teil unseres Teams - hier zählt Deine Meinung! Du hast Lust auf einen spannenden Berufseinstieg und möchtest Teil unseres ELW-Teams werden? Dann nichts wie los! Duales Studium „BWL-Technical Management Wertstoffmanagement und Recycling (m/w/d)“ zum 01.09.2026 Aufgaben an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg in Heilbronn: <ul> <li>Betriebswirtschaftslehre <ul> <li>Grundlagen der BWL</li> <li>Unternehmensrechnung</li> <li>Bilanzierung und Jahresabschlussanalyse</li> <li>Personalwirtschaft</li> <li>Unternehmens- und Mitarbeitendenführung</li> </ul> </li> <li>Technik <ul> <li>Technische Grundlagen der Mechanik und Mechatronik</li> <li>Festigkeitslehre</li> <li>Mess- und Steuerungstechnik</li> <li>Wertstoff- und Materialkunde sowie Verpackungstechnik</li> </ul> </li> <li>Wertstoffströme und Recycling <ul> <li>Nachhaltigkeit aus ökonomischer, ökologischer und sozialer Sicht</li> <li>Produktion und Logistik in der Abfallwirtschaft</li> <li>Innovation und Wertstoffströme in der Abfallwirtschaft</li> <li>Verfahrenstechnik in der Recyclingindustrie</li> <li>Internationales Management</li> <li>Internationaler Vertrieb</li> <li>Projektmanagement international</li> <li>Technische Innovation</li> <li>Nachhaltigkeitsberichte </li> </ul> </li> </ul> in Deinen Praxisphasen bei den ELW in Wiesbaden: <ul> <li>Du lernst die wichtigsten Elemente der Abfallwirtschaft in der Praxis kennen</li> <li>Du sammelst Erfahrungen in den Bereichen Abfallmanagement bzw. -logistik</li> <li>Du lernst die Prozesse der Kreislaufwirtschaft sowie Verfahrenstechniken kennen</li> </ul> So ist das Duale Studium aufgebaut: <ul> <li>Du startest bei den Entsorgungsbetrieben der Landeshauptstadt Wiesbaden (ELW) am 01.09.2026 mit einer Einführungsphase im Unternehmen</li> <li>Dein Studium an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) in Heilbronn beginnt am 01.10.2026</li> <li>Das Studium verläuft im regelmäßigen 12-Wochen-Rhythmus: <ul> <li>Zwölf Wochen Theorie an der DHBW in Heilbronn, gefolgt von zwölf Wochen Praxis bei den ELW in Wiesbaden</li> <li>Dieser Wechsel wiederholt sich über die gesamte Studiendauer von drei Jahren hinweg</li> </ul> </li> <li>Am Ende Deines Studiums schließt Du mit einer Bachelorarbeit ab </li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast dein (Fach-)Abitur (bald) erfolgreich absolviert oder verfügst über eine entsprechende berufliche Qualifikation</li> <li>Die Fächer Mathe, Physik und Chemie schrecken Dich nicht ab und Du hast großes Interesse, Dich im Bereich Umweltschutz, Wertstoffmanagement und Recycling zu engagieren</li> <li>Dir ist bewusst, dass das Duale Studium einen regelmäßigen Wechsel zwischen Heilbronn und Wiesbaden mit sich bringt – dafür solltest Du flexibel und gut organisiert sein. Sich auf wechselnde Umgebungen einzustellen, stellt für Dich also kein Problem dar</li> <li>Du bist kommunikativ und freust Dich auf die Arbeit in einem tollen Team</li> <li>Zielstrebiges und eigenständiges Arbeiten ist für Dich selbstverständlich </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine sinnstiftende und nachhaltige Tätigkeit für unsere Umwelt und die Stadt Wiesbaden</li> <li>Einen Arbeitsvertrag in einem krisensicheren Unternehmen mit einer Vergütung von mindestens 1.400 Euro brutto monatlich</li> <li>Übernahme der Studiengebühren</li> <li>30 Tage Jahresurlaub</li> <li>Du hast nach erfolgreichem Abschluss Deines Dualen Studiums die Chance auf eine Festanstellung bei uns</li> <li>Ein Notebook wird Dir zur Verfügung gestellt</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Weitere Benefits wie Gesundheitsmanagement und Sportangebote, Teamevents, kostenfreies Premium-Jobticket für Wiesbaden und Region, kostenfreier Parkplatz und Kantine mit Frischküche </li> </ul> Unser ELW-Team steht für Vielfalt und Chancengleichheit. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Hautfarbe oder Behinderung* willkommen. STBL1_DE

Duales Studium BWL-Technical Management, Wertstoffmanagement und Recycling (m/w/d)

Die Niederlassung Dortmund des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <h1>Gebäudemanagerin / Gebäudemanager (w/m/d)</h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Sie sind zuständig für die Umsetzung des technischen Gebäude­­managements und steuern die Dienstleister</li> <li>Ihnen obliegt die Sicherstellung der Betreiber­verantwortung mit Hilfe von software­unterstützten Prüf- und Wartungs­plänen</li> <li>Ebenfalls fallen die Pflege erforderlicher Daten sowie die Sicherstellung der Datenqualität in Ihren Aufgaben­bereich</li> <li>Sie sind beteiligt an der Vorbereitung von Ausschreibungen für Instandsetzungs­aufgaben</li> <li>Sie wirken bei der Sicherstellung der Nebenkosten­abrechnung und Dienstleistungs­faktura mit</li> <li>Sie übernehmen die fachliche Beratung des Eigentümer­vertreters sowie der Kunden des BLB NRW</li> </ul> Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Diplom/​​Bachelor/​​Master) der Fachrichtung Technische Gebäudeausrüstung, Facility Management, Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Bauingenieurwesen oder vergleichbar oder Sie verfügen über einen erfolgreichen Abschluss zur*zum staatlich geprüften Techniker*in bzw. über einen Abschluss als Meisteri*n in einer der o. g. Fachrichtungen und eine mindestens sechsjährige einschlägige Berufserfahrung in einer Tätigkeit ingenieur­mäßigen Zuschnitts (z. B. durch Arbeitszeugnisse zu belegen). Weitere Anforderungen: <ul> <li>Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse im technischen und infrastrukturellen Gebäude­management</li> <li>Wünschenswert wären Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften (z. B. VOB, VOL, DIN etc.)</li> <li>Sie sind eine teamorientierte Persönlichkeit mit Durchsetzungs­stärke, Verhandlungs- und Organisationsgeschick sowie starker Kunden­orientierung</li> <li>Ihr sicherer Umgang in der Anwendung von Microsoft Office sowie einschlägige Methoden- und Software­kenntnisse runden Ihr Profil ab</li> <li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, die dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> <li>Sie sind befähigt, ein Dienst-Kfz zu führen und besitzen einen gültigen Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 12​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungs­gruppe A 12 LBesO A möglich. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. STBL1_DE

Gebäudemanagerin / Gebäudemanager (w/m/d)

Eine Arbeit bei BAADER beinhaltet viele Dinge − es geht um unser 100-jähriges Erbe, Pionier- und Familiengeist und den Weg in die Zukunft. Ob Schüler*, Studenten*, Absolventen* oder Berufserfahrene: Um intelligente Food-Verarbeitungslösungen umzusetzen, sind vor allem Loyalität, Teamgeist, Ehrlichkeit, Verantwortung, Zielorientierung und Leidenschaft gefragt. Diese Eigenschaften sind es, die BAADERianer in der ganzen Welt ausmachen. Von der Ausbildung an fördern wir die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Austausch und Wissenstransfer über Generationen und Ländergrenzen hinweg sind wichtige Bausteine unseres Erfolgs. Durch unsere Diversität sowie den Austausch untereinander erhalten wir viele gute Impulse und Ideen. Duales Studium Mechatronik Beginn: Wintersemester 2026/2027 In unserem Hause erleben Sie eine anspruchsvolle, spannende und zukunftsorientierte Ausbildung, die Spaß macht und eine hervorragende Grundlage für Ihren erfolgreichen Berufseinstieg bildet. Das berufsbegleitende Studium dauert in der Regel dreieinhalb Jahre. Ihre fundierte und – durch die Einbeziehung verschiedenster Unternehmensbereiche – interessante und abwechslungsreiche Ausbildung absolvieren Sie in einem motivierten Team. Grundsätzlich bilden wir für den eigenen Bedarf aus, sodass sich nach erfolgreichem Abschluss des Dualen Studiums ein direkter Berufseinstieg bei BAADER anschließen kann. Bei gutem Bachelorabschluss ergibt sich zudem die Möglichkeit für ein weiterführendes Duales Masterstudium mit BAADER. Aufgaben Im Rahmen des Studiums in Kooperation mit der Technischen Universität Hamburg-Harburg (TUHH) übernehmen Sie bei uns eigene Aufgaben in den verschiedenen Abteilungen, u.a.: <ul> <li>prozess- und systemseitige Mitarbeit in Entwicklungsprojekten für Maschinen und Anlagen</li> <li>Analyse von Maschinen- und Prozessabläufen</li> <li>Inbetriebnahme und Test von Prototypen</li> <li>Kennenlernen der Grundlagen der Elektrotechnik und der Informatik im Maschinenbau</li> <li>Anfertigung Ihrer Diplomarbeit am Studienende als wesentlicher Meilenstein Ihres Studiums</li> </ul> Profil <ul> <li>Gute allgemeine Hochschulreife</li> <li>Gute Leistungen in den Fächern Mathematik und Physik</li> <li>Technisches Verständnis und analytisches Denken</li> <li>Großes Interesse an Mechanik, Elektrotechnik und Informatik</li> <li>Begeisterungsfähigkeit und Zuverlässigkeit sowie Durchhaltevermögen, Flexibilität, Kreativität, Eigeninitiative und ein besonderes Gespür für Teamarbeit</li> <li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Internationalität</li> <li>Interessante und abwechslungsreiche Ausbildung</li> <li>Tarifgebundenheit</li> <li>Attraktives Einkommen</li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr</li> <li>Unterstützung der Altersvorsorge</li> <li>Kostenloses Mineralwasser und Obsttage</li> <li>Kantine</li> <li>Mitarbeiterparkplätze</li> <li>Betriebssportangebote</li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Weiterqualifizierungs- und Bildungsangebot</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium Mechatronik (Beginn: Wintersemester 2026/2027)

In fünf Regionen in Deutschland bauen wir mehr als nur Häuser und Wohnungen. Seit vielen Jahren schaffen wir für unsere Kunden ein neues Zuhause. Ein echtes Zuhause, in dem sich Menschen in allen Lebensphasen wohlfühlen und ihr Leben entfalten können.Unsere 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wissen, was es dafür braucht und bringen ihr Wissen und ihre Erfahrung ein. Für viele Menschen Wohnquartiere zum Wohlfühlen zu schaffen, das ist unser gemeinsamer Anspruch. Dabei legen wir größten Wert auf ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden, Partner und Mitarbeitenden. Dieses Verständnis bildet das Herzstück unserer Unternehmenskultur.Wir unterstützen uns gegenseitig, fördern eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und heißen alle von Herzen willkommen. Denn wir wissen: Erfolgreiche Projekte entstehen nur, wenn wir gemeinsam an einem Strang ziehen.Unser Engagement geht über das reine Bauen hinaus. Mit jedem Wohnquartier, das wir schaffen, leisten wir einen Beitrag zur gesellschaftlichen Entwicklung. Wir sind uns der Verantwortung bewusst, die mit unserer Arbeit einhergeht, und nehmen diese mit Begeisterung und Überzeugung an.Bis heute haben wir konzernweit über 40.000 Häuser und Wohnungen in Deutschland, Schweden, Finnland, Estland, Lettland und Litauen gebaut. Aufgaben <ul><li>Du lernst die allgemeinen Arbeitsabläufe auf einem Bauvorhaben</li><li>Du unterstützt unser Baustellenteam bei der Umsetzung des Bauvorhabens</li><li>Du lernst, wie man Baukonstruktionen entwickelt, darstellt, technisch optimiert, wirtschaftlich beurteilt und handwerklich umsetzt</li><li>Du stellst einfach statische Berechnungen auf</li><li>Du lernst, wie man die zentralen Instrumente der Baustellensteuerung einsetzt</li><li>Du bist dabei, wie man Bauvorhaben rechtssicher abwickelt und die am Bau Beteiligten koordiniert</li></ul> Profil <ul><li>Eine Hochschulzugangsberechtigung (abgeschlossenes (Fach-)Abitur)</li><li>Gute Noten in den Fächern Mathematik, Physik und Deutsch</li><li>Räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Ein ausgeprägtes bautechnisches Verständnis und logisches Denkvermögen</li><li>Kommunikative Kompetenzen</li><li>Zuverlässigkeit, Sorgfältigkeit, Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li><li>Praktika in der Baubranche sind von Vorteil</li></ul> Wir bieten <ul><li>Ein interessantes und vielfältiges 3-jähriges Studium des Bauingenieurwesens</li></ul><ul><li>Perspektive der Übernahme nach bestandenem Studium</li><li>Eine attraktive tarifliche Ausbildungsvergütung (1.122,00 € im 1. Studienjahr)</li><li>Leistungsabhängige Erstattung der Studiengebühren</li><li>Eine umfassende Betreuung durch einen eigenen Mentor</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr sowie am 24./31.12. tariflich freigestellt</li><li>Ein modern ausgestatteter ArbeitsplatzZusätzliches Urlaubsgeld, eigener Fitnessbereich, Zuschuss zum Mittag, Erstattung deiner Fahrtkosten</li></ul> STBL1_DE

Dualer Student (m/w/d) Bauingenieurwesen an der HWR in Berlin

Die Direktion Berlin bietet zum 1. September 2026 am Arbeitsort Berlin mehrere Ausbildungsplätze als <h2>Immobilienkauffrau / Immobilienkaufmann (w/m/d) </h2> (Kennung: BE‑KfImmo‑2026, Stellen‑ID 1381182)Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) – Anstalt des öffentlichen Rechts – ist das zentrale Immobilienunternehmen des Bundes. Aufgabenschwerpunkte sind das einheitliche Immobilienmanagement, die Immobilienverwaltung und der Immobilienverkauf sowie die forst- und naturschutzfachliche Betreuung der Geländeliegenschaften. Bundesweit arbeiten rund 7.000 Beschäftigte für die BImA, verteilt auf die Zentrale – mit Hauptsitz in Bonn – und neun Direktionen sowie auf mehr als 120 Standorte. Als Immobilienkauffrau/​Immobilien­kaufmann (w/m/d) erwerben, verkaufen, vermieten und verwalten Sie Immobilien. Seien es Grundstücke, Wohn-, Gewerbe- und Bürohäuser jeder Größe, Kasernen und alte Bunker. In der Wohnungs- oder Gebäude­verwaltung beraten Sie Mieterinnen/​Mieter und Eigentümerinnen/​Eigentümer, bearbeiten Schadensmeldungen und veranlassen Instandsetzungsarbeiten. Sie führen Mieter- oder ggf. Eigentümer­versammlungen durch und organisieren das technische Gebäudemanagement. Objektbesichtigungen vor Ort machen den Beruf dabei noch abwechslungsreicher.Während der dreijährigen Ausbildung in der Direktion Berlin erhalten Sie spannende Einblicke in die vielfältigen Aufgaben der unterschiedlichen Bereiche der Bundes­anstalt für Immobilienaufgaben. Als Auszubildende/​Auszubildender durchlaufen Sie mehrere Geschäftsbereiche und lernen dabei den abwechslungsreichen Alltag und die verschiedenen Tätigkeiten kennen.Die duale Ausbildung bei der BImA richtet sich u. a. nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD). Aufgaben Um die Theorie und Praxis optimal zu verknüpfen, werden Sie während der Ausbildung in den verschiedenen Abteilungen der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben eingesetzt. An zwei Tagen in der Woche findet der Berufsschulunterricht im OSZ Banken, Immobilien und Versicherungen Berlin statt. Lerninhalte sind dabei u. a.:<ul><li>Deutsch, Mathe, Englisch, Wirtschaft, Recht und Sozialkunde</li><li>Kaufmännische Steuerung und Datenverarbeitung</li><li>Verwaltung und Bewirtschaftung von Immobilien</li><li>Vermittlung sowie Verkauf von zu Wohn- und Gewerbezwecken genutzten Immobilien</li><li>Kundengespräche, Wohnungs­besichtigungen, Wohnungsübergaben und Wohnungsrücknahmen sowie Wohnungseigentümerversammlungen</li><li>Vertragsangelegenheiten, z. B. Miet- oder Pachtverträge</li><li>Erstellung und Auswertung von Exposés</li><li>Marktanalyse, Wirtschaftlichkeits­berechnungen</li><li>Datenpflege und ‑sicherung</li><li>Mitwirkung im Rechnungswesen, Betriebskostenabrechnungen sowie das Überwachen des Zahlungsverkehrs</li><li>Baumanagement</li><li>Allgemeine Büro- und Verwaltungs­tätigkeiten</li></ul> Profil <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Mindestens einen mittleren oder vergleichbaren Schulabschluss mit guten schulischen Leistungen in den Fächern Deutsch und Mathematik</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Spaß und Interesse an immobilien­spezifischer, kaufmännischer, beratender Tätigkeit sowie an kundenorientiertem Handeln und Organisationsfreude</li> <li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li> <li>Freundliches Auftreten und Gefallen an der Arbeit im Team</li> <li>Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Lern- und Leistungsbereitschaft sowie eine gute Auffassungsgabe</li> <li>Ihre Bereitschaft zur Ausbildung an verschiedenen Standorten der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben im Großraum Berlin</li> <li>Kenntnisse im IT‑Bereich (Microsoft-Office-Produkte)</li> <li>Kritikfähigkeit, Flexibilität</li> <li>Vorheriges Praktikum mit Verwaltungs­bezug ist wünschenswert</li> <li>Bereitschaft zum Ausbildungseinsatz an verschiedenen Standorten der BImA innerhalb Berlins</li> </ul> Wir bieten <ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Ausbildung mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Betreuung und Unterstützung durch die Ausbildungsleitung und ausbildende Fachkräfte</li><li>Kurse zur Prüfungsvorbereitung</li><li>Gute Übernahmechancen nach Abschluss der Ausbildung</li><li>Möglichkeit zum Absolvieren eines Praktikums außerhalb der Direktion während der Ausbildungszeit</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Zuschuss für ein Jobticket im öffentlichen Nahverkehr, verkehrsgünstige Lage</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Entgelt nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD) derzeit:<ol><li>Ausbildungsjahr: 1.368,26 €</li><li>Ausbildungsjahr: 1.418,20 €</li><li>Ausbildungsjahr: 1.464,02 €</li></ol></li><li>Abschlussprämie bei erfolgreichem Bestehen der Abschlussprüfung in Höhe von 400 €</li><li>Ein betriebliches Notebook und iPhone</li></ul> STBL1_DE

Ausbildung Immobilienkauffrau / Immobilienkaufmann (w/m/d)

Die Direktion Dortmund sucht zum 1. August 2026 an den Arbeitsorten Köln, Bonn und Düsseldorf mehrere: <h2>Auszubildende zur/zum Immobilienkauffrau / Immobilienkaufmann (w/m/d) </h2> (Die duale Ausbildung dauert drei Jahre und richtet sich u. a. nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes TVAöD, Kennung: DOFMAusbildungBo2026, Stellen‑ID 1380726) Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) – Anstalt des öffentlichen Rechts – ist das zentrale Immobilienunternehmen des Bundes. Aufgabenschwerpunkte sind das einheitliche Immobilienmanagement, die Immobilienverwaltung und der Immobilienverkauf sowie die forst- und naturschutzfachliche Betreuung der Geländeliegenschaften. Bundesweit arbeiten rund 7.000 Beschäftigte für die BImA, verteilt auf die Zentrale – mit Hauptsitz in Bonn – und neun Direktionen sowie auf mehr als 120 Standorte. Als Immobilienkauffrau/​Immobilien­kaufmann (w/m/d) erwerben, verkaufen, vermieten und verwalten Sie Immobilien, seien es Grundstücke, Häuser oder Wohnungen. Sie betreuen und beraten Ihre Kunden in Fragen rund um die Immobilie. Ihre Arbeitsbereiche sind z. B. in Wohnungsbauunternehmen, bei Immobilienentwicklern und Immobilien­maklern, in Immobilien­abteilungen von Banken und Versicherungen sowie in der öffentlichen Verwaltung zu finden. Als vertiefende Wahlqualifikationen bietet die Direktion Dortmund die Bereiche Gebäudemanagement und Maklergeschäfte an.Kurzum – mit dieser Ausbildung werden Sie Fachfrau/​Fachmann (w/m/d) für Immobilien. Aufgaben <ul> <li>Verwaltung und Bewirtschaftung von Immobilien</li> <li>Vermittlung sowie Verkauf von zu Wohn- und Gewerbe­zwecken genutzten Immobilien sowie die Erstellung und Auswertung von Exposés</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Kunden­gesprächen, Wohnungs­besichtigungen und Wohnungs­eigentümer­versammlungen</li> <li>Abwicklung von Vertragsangelegenheiten, z. B. bei Miet- oder Pachtverträgen</li> <li>Erstellen und Prüfen von Betriebskosten­abrechnungen oder sonstigen Rechnungen sowie das Überwachen des Zahlungsverkehrs</li> <li>Datenpflege sowie ‑sicherung</li> <li>Allgemeine Büro- und Verwaltungs­tätigkeiten</li> <li>Umfangreiche PC-Kenntnisse, insbesondere SAP‑Module sowie Microsoft Office</li> </ul> Profil <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Eine gute Fachoberschulreife oder Fachhochschulreife/allgemeine Hochschulreife</li> <li>Mindestens befriedigende Noten in Deutsch und Mathematik</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Interesse an immobilienspezifischer, kaufmännischer, beratender sowie kundenorientierter Tätigkeit</li> <li>Kenntnisse im IT-Bereich (Microsoft-Office-Produkte)</li> <li>Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen</li> <li>Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise, Lern- und Leistungs­bereitschaft sowie eine gute Auffassungsgabe</li> <li>Begeisterung für die Zusammenarbeit mit Menschen sowie ein freundliches Auftreten</li> <li>Spaß an kundenorientiertem Handeln und Organisationsfreude</li> <li>Bereitschaft, die Ausbildung zeitweise ggf. auch an anderen Standorten der Direktion Dortmund sowie in anderen Unternehmen durchzuführen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> <li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li> <li>Verkehrsgünstige Lage</li> <li>Arbeitgeberin-Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li> <li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> </ul> STBL1_DE

Auszubildende zur/zum Immobilienkauffrau / Immobilienkaufmann (w/m/d)

Die Direktion Koblenz sucht für den Geschäftsbereich Facility Management am Arbeitsort Fuldatal zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:<h2>Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d)</h2>(Entgeltgruppe E6 TVöD Bund, Kennung: KOFM 2299 23, Stellen‑ID 1388805)Die Einstellung erfolgt unbefristet.Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) – Anstalt des öffentlichen Rechts – ist das zentrale Immobilienunternehmen des Bundes. Aufgabenschwerpunkte sind das einheitliche Immobilienmanagement, die Immobilienverwaltung und der Immobilienverkauf sowie die forst- und naturschutzfachliche Betreuung der Geländeliegenschaften. Bundesweit arbeiten rund 7.000 Beschäftigte für die BImA, verteilt auf die Zentrale – mit Hauptsitz in Bonn – und neun Direktionen sowie auf mehr als 120 Standorte.Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement. Aufgaben <ul><li>Durchführung von Reparaturen sowie Neuinstallationen an Sanitär- und Heizungssystemen sowie sonstigen Kleinreparaturen an umfangreichen betriebstechnischen Anlagen wie Klima-, Lüftungs-, Warmwasser- und Wasseraufbereitungsanlagen</li><li>Allgemeine Installateurarbeiten, z. B. Bearbeitung von Mängel- und Veränderungsanzeigen in den Bereichen Wasser-, Wärme- und Klimatechnik sowie Erneuerbare Energie/​Umwelttechnik</li><li>Betreiben komplexer überwachungsbedürftiger Anlagen nach den Grundsätzen der Betriebssicherheitsverordnung</li><li>Betreuung, Betrieb und Pflege der Wassergewinnungsanlagen (Wasserwerk)</li><li>Einweisung von Fremdfirmen und Kontrolle der ordnungs- und vertragsgemäßen Durchführung der Wartungsarbeiten</li><li>Durchführung und Unterstützung bei Aufgaben außerhalb der v. g. Gewerke, z. B. Grünflächenpflege sowie Räum- und Streudienst inkl. Rufbereitschaft</li><li>Regelmäßige Kontrolle des Gesamtzustandes der zu betreuenden Objekte, hierbei u. a. Feststellung der Verkehrssicherheit, Feststellung technischer und baulicher Mängel</li></ul> Profil <h3>Qualifikation:</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker/in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation</li></ul><h3>Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Einschlägige und mehrjährige Berufserfahrung</li><li>Kenntnisse der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office)</li></ul><h3>Weiteres:</h3><ul><li>Teamfähigkeit, Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Leistungsbereitschaft sowie die Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsanfall selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li><li>Erfordernis, Rufbereitschaft zu verrichten</li><li>Teilnahme an (tlw. mehrtägigen) Schulungen und Bereitschaft zu Dienstreisen</li><li>Führerschein mit der Fahrerlaubnisklasse B/3 zum Führen von Dienst‑Kfz</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Bezahlung entsprechend dem TVöD (Entgeltgruppe E 6 TVöD) sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li><li>Verkehrsgünstige Lage</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li></ul> STBL1_DE

Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d)

Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) sucht für die Referate VF II 1 und VF II 2 in Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zwei Ingenieurinnen und Ingenieure (w/m/d) „Elektro- bzw. Nachrichtentechnik“ Knr. S 352.5-24 Ver­gütung E 12 TVöD / bis A 12 BBesO Beschäftigungs­art unbefristet Wochen­stunden 39 h / 41 h Teilzeit möglich Arbeits­ort Berlin Bewerbungs­frist 04.01.2026 Das BBR führt Bauaufgaben für den Bund in Berlin, Bonn und im Ausland sowie Kulturbauten, Forschungs- und Laborgebäude für Bundeseinrichtungen aus. Es betreut herausragende und komplexe Bauprojekte im Spannungsfeld von gestalterischen und technischen Ansprüchen, mit hohen Anforderungen an Baukultur und Wirtschaftlichkeit. Das Referat VF II 1 betreut interdisziplinär die Baumaßnahmen des Bundesrates. Das Aufgabenspektrum des Referates umfasst einfache Baumaßnahmen im Bestand, bei laufendem Betrieb, im denkmalgeschützten Preußischen Herrenhaus sowie komplexe Bauprojekte. Exemplarisch sind hier der Neubau „Anbau mit Besucher­zentrum“ und dessen Erstausstattung zu nennen. Die Maßnahmen zeichnen sich durch eine hohe bautechnische und architektonische Qualität aus und bieten somit ein vielseitiges Aufgabenspektrum. Die Gesamtmaßnahme „Bundespräsidialamt“, betreut durch das Referat VF II 2, beinhaltet die technische und energetische Komplettsanierung der Liegenschaft des Bundespräsidialamtes mit einem Neubauanteil. Das sehr komplexe Bauprojekt befindet sich zurzeit in Planung. Nähere Informationen erhalten Sie unter: <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1268209/2361099/cl/e12b10c3871c130dd8fa19926c21c903e88ebf02/L4852726/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuYmJyLmJ1bmQuZGUvQkJSL0RFL1VlYmVyVW5zL1N0cnVrdHVyL2hhdXB0YWJ0ZWlsdW5nLXZmL2FidGVpbHVuZy12Zi1JSS9yZWZlcmF0LXZmLUlJLTEvX25vZGUuaHRtbCIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#9a5e2177feeadfd8e61817a27ac6cbe0hDLKV9Blmh" target="_blank">VF II 1</a> / <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1268209/2361099/cl/7da67c181d157107fb325fb3d544d5273094f19c/L4852727/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuYmJyLmJ1bmQuZGUvQkJSL0RFL1VlYmVyVW5zL1N0cnVrdHVyL2hhdXB0YWJ0ZWlsdW5nLXZmL2FidGVpbHVuZy12Zi1JSS9yZWZlcmF0LXZmLUlJLTIvX25vZGUuaHRtbCIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#9a5e2177feeadfd8e61817a27ac6cbe0hDLKV9Blmh" target="_blank">VF II 2</a> Aufgaben <ul> <li>Beteiligung als Projektleitung bzw. Projekt­sach­bearbeitung an den Festlegungen der Projekt­ziele und der Projekt­organisation sowie an der Klärung der finanziellen Voraus­setzungen sowie der Überwachung und Steuerung der Projekt­mittel­bewirtschaftung</li> <li>baufachliche Abstimmungen mit Bauherren, Nutzern, frei­beruflich Tätigen, Prüf- und Sachverständigen, Gutachtern, Sonder­fachleuten und den genehmigenden Stellen </li> <li>Erstellung der Leistungsbilder und Verträge bzw. Nachträge für die einzu­schaltenden frei­beruflich Tätigen und bau­ausführenden Firmen </li> <li>Erstellung der baufachlichen Unterlagen und Berichte sowie Aufstellung und Prüfung von Unterlagen nach § 24 BHO inkl. Nachträgen </li> <li>Prüfung und Bewertung der Planungs- und Aus­schreibungs­unterlagen, Kostenschätzungen, Vergabe­vorschläge bzw. Vergabe­entscheidungen in fach­technischer Hinsicht im Hinblick auf die vorgegebenen Termin-, Kosten- und Qualitäts­vorgaben </li> <li>Beteiligung an der Steuerung des Bauablaufs, insbe­sondere in der Koordination aller am Bau Beteiligten und erteilten Aufträge gemäß Vergabe­vollmachten, und Kontrolle der Abrechnungs­vorgänge und Rechnungslegung</li> <li>Vorbereitung der Inbetriebnahme, Abnahme und Übergabe und Überwachung der Mängelansprüche auf Basis umfangreicher Qualitäts- und Ausführungsnachweise (Gebäudedokumentation) der freischaffenden Ingenieurbüros</li> </ul> Profil Vorausgesetzt werden: <ul> <li>abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium der Ingenieurwissenschaften, Fach­richtung Elektro- und Informationstechnik bzw. Nachrichtentechnik oder ein vergleichbarer Abschluss</li> <li>oder Sie gehören zum Kreis der Personen, die aufgrund nachgewiesener gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrung entsprechende Tätig­keiten bereits ausübten und diese nachweisen können </li> <li>bei verbeamteten Personen bis zur Besoldungsgruppe A 12 BBesO mit der Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Verwaltungs­dienst </li> <li> bei Vorliegen der persönlichen und haushalts­mäßigen Voraus­setzungen bieten sich Aufstiegs­möglich­keiten bis zur Besoldungsgruppe A 13g BBesO A</li> </ul> Worauf es uns noch ankommt: <ul> <li>sehr gute Fachkenntnisse und langjährige Berufserfahrung in allen Leistungsphasen der HOAI in der Leitung, Planung und Aus­führung hoch­wertiger Bau­maßnahmen im Bereich der Elektro- und Nachrichtentechnik in gestalterisch anspruchs­vollen, technisch komplexen Gebäuden bzw. Liegenschaften wie auch Bauen im Bestand und laufendem Betrieb </li> <li>sehr gute Kenntnisse und praktische Erfahrung im Projekt­management sowie die Fähigkeit zur Steuerung komplexer und technisch anspruchs­voller Baumaßnahmen </li> <li>sehr gute Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen des öffent­lichen Hochbaus (RBBau, Vergabe- und Vertrags­recht, BHO, HOAI, VOB, VHB etc.) sowie des Planungs- und Bauordnungs­rechts als auch der tech­nischen Normen und Vorgaben (u. a. VDI-DIN, AMEV-Richtlinien) und im Brandschutz</li> <li>Fähigkeit, komplexe Sachverhalte präzise und verständlich zu formulieren, sowie souveränes Auftreten, diplo­ma­tisches Geschick und über­zeugende Ausdrucks- und Kommunikations­fähigkeit, im Fachgespräch mit den Auftraggebern und ihren Beauftragten</li> <li>ausgeprägtes Verhandlungs-, Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen sowie die Fähigkeit zur fachlichen Anleitung und Führung von internen und externen Planern und zur kollegialen fachübergreifenden Zusammenarbeit</li> <li>Eigeninitiative, Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit, gepaart mit einem hohen Maß an sozialer Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>erfolgreiches Durchlaufen einer Sicherheitsüberprüfung „Ü 2“ gemäß dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG des Bundes) nach einem erfolgreichen Auswahlverfahren</li> </ul> Wir bieten Eine Einstellung erfolgt in der Entgeltgruppe 12 TVöD Bund, soweit die persönlichen Anforderungen erfüllt sind. Die aktuelle Entgelttabelle und den Entgeltrechner finden Sie unter oeffentlicher-dienst.info. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden bei Tarifbeschäftigten und bei verbeamteten Personen 41 Wochen­stunden. In Abhängigkeit von der Bewerberlage können eine übertarifliche Vorweg­gewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Höhe von bis zu 1.500 Euro monatlich in Betracht kommen. Bis zur Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen (u. a. der langjährigen praktischen Berufserfahrung) ist lediglich eine Eingruppierung nach Entgeltgruppe 11 TVöD Bund möglich. Im Anschluss erfolgt automatisch eine Höhergruppierung nach Entgeltgruppe 12 TVöD Bund. Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist die Möglichkeit zur Übernahme in ein Beamtenverhältnis möglich. Das strukturierte Auswahlverfahren wird voraussichtlich in der 3. Kalenderwoche stattfinden. Wir stehen für: Als moderner und zukunfts­sicherer Arbeit­geber gewährleisten wir die beruf­liche Gleich­stellung von Frauen und Männern sowie die Förderung der Viel­falt unter unseren Mit­arbeitenden. Hier­für wurden wir wieder­holt durch das audit berufundfamilie zertifiziert. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berück­sichtigt, wenn in dem betroffenen Bereich eine Unter­repräsentanz vorliegt. Schwerbehinderte und gleich­gestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevor­zugt berück­sichtigt; von ihnen wird nur ein Mindest­maß an körper­licher Eignung verlangt. Als Unterzeichner der Charta der Viel­falt setzen wir uns aktiv für die Chancen der Diversität in der Arbeits­welt ein. Unser Ziel ist es, ein wert­schätzendes Arbeits­umfeld für alle Mit­arbeitenden zu schaffen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrations­hinter­grund. STBL1_DE

Ingenieurinnen und Ingenieure (w/m/d) „Elektro- bzw. Nachrichtentechnik“

Der BDEW als der Spitzenverband der Energie- und Wasserwirtschaft verfolgt mit seinen Landesorganisationen und seinen über 2.000 Mitgliedsunternehmen das große Ziel, Deutschland mit sicherer und effizienter Energieversorgung in die Klimaneutralität zu führen und sich für eine sichere und nachhaltige Wasserwirtschaft einzusetzen. Möchtest du Teil der Energiewende werden? Hast du Lust, in Berlin-Mitte in unmittelbarer Nähe zum bzw. im Regierungsviertel bei dieser Herausforderung aktiv mitzuarbeiten? Dann starte zum nächstmöglichen Zeitpunkt für einen Zeitraum von zunächst sechs Monaten in unserer Abteilung Recht als Werkstudent (m/w/d) für Assistenz und Administration (bis zu 20 Wochenstunden) In dieser Position arbeitest du mit dem Assistenzteam unserer Abteilung Recht zusammen und unterstützt die Abteilungsleitung mit den entsprechenden Aufgaben der organisatorischen Führung der Abteilung. Die weiteren Aufgaben beinhalten: Aufgaben <ul> <li> Unterstützung der Abteilung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben (Korrespondenz, Terminplanung, Organisation von Veranstaltungen der Abteilung sowie von Dienstreisen) </li> <li> Lektorat, Korrektorat von Stellungnahmen, Positionspapieren, Newsletter-Beiträgen, Online-Content, Niederschriften und Vorlagen für Gremiensitzungen, auch in englischer Sprache </li> <li>Vor- und Nachbereitung von Gremiensitzungen und Veranstaltungen</li> <li>Erstellung von Präsentationen für Vorträge</li> <li> Unterstützung bei den Verbandsaktivitäten im Zusammenhang mit den aktuellen Gesetzgebungsverfahren auf Bundesebene </li> </ul> Profil <ul> <li>Laufendes Studium (Bachelor/Master, FH/Uni)</li> <li> Analytische Denkweise und strukturiertes Arbeiten, schnelle Auffassungsgabe, Organisationsstärke und Kreativität </li> <li> Sehr gute Recherchefähigkeiten sowie sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise </li> <li>Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft 365</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Einen modernen Arbeitsplatz mit verkehrsgünstiger Lage in Berlin-Mitte (Nähe Bahnhof Friedrichstraße und Hauptbahnhof) </li> <li> Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und flexible Arbeitszeiten, die sich optimal mit einem Studium vereinbaren lassen </li> <li>Spannende Einblick in die Arbeit eines politischen Wirtschaftsverbandes</li> <li> Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem freundlichen und hochmotivierten Team rund um die Energiewende </li> <li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit attraktiven Rahmenbedingungen</li> </ul> STBL1_DE

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