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WIR SUCHEN SIEals Sachbearbeiter*in in Rechtsangelegenheiten für die Stabsstelle Zentrale Steuerung im Fachbereich Planen und Stadtentwicklung.Der*die Stelleninhaber*in hat die vielschichtigen Aufgaben im Fachbereich Planen und Stadtentwicklung und ist das Bindeglied zwischen den einzelnen Bereichen und den verschiedenen Gremien der Politik und Verwaltung.Die Landeshauptstadt Hannover ist eine attraktive Arbeit­geberin mit über 11.000 Beschäftigten. Die Arbeit bei uns ist spannend, vielseitig und bietet die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Stadt mitzuwirken. Wir bieten nicht nur einen modernen, zukunfts- und standortsichren Arbeitsplatz, sondern übernehmen soziale Verantwortung, sind verlässlich und modern. Aufgaben <ul><li>Prüfung rechtlich relevanter Vorgänge im Rahmen der Bauleitplan- und Satzungsverfahren nach dem BauGB sowie artverwandter Rechtsgebiete</li><li>Überprüfung von Planungsunterlagen, Bebauungsplanbegründungen und Drucksachen auf einheitliche Qualitätsstandards hinsichtlich der gesetzlichen Vorschriften</li><li>mehrstufige Beratung der Planungsgebiete im Bauleitplanverfahren; insbesondere hinsichtlich der Wahl der Verfahrensart und Festsetzungsformulierungen</li><li>Erstellung rechtlicher Beurteilungen von Satzungsentwürfen nach bau- und kommunalrechtlichen Vorgaben sowie die Erarbeitung allgemeingültiger Verfahrensregeln für die Bauleitplanung</li><li>organisatorische Vor- und Nachbereitung von Dienstbesprechungen und Konferenzen sowie Prüfung und Beratung weiterer Vorgänge im gesamten Fachbereich</li></ul> Profil <ul><li>Anforderung für die Stellenbesetzung ist ein entsprechend abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Bachelor (Uni/FH); Diplom (FH)), vorzugsweise in den Studienbereichen Verwaltungswissenschaften oder Rechtswissenschaften</li><li>oder die Befähigung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste</li><li>oder den erfolgreiche Abschluss des Angestelltenlehrgangs II oder vergleichbar bzw. einen gleichwertigen Abschluss</li><li>Die Ausschreibung richtet sich auch an Personen, die nicht über einen der o. g. Abschlüsse verfügen, aber ein Hochschulstudium der Rechtswissenschaften mit der ersten juristischen Staatsprüfung absolviert haben</li><li>Diese Ausschreibung richtet sich auch an Personen, die nicht über einen der o.a. Abschlüsse, dafür aber mindestens über einen anderen Hochschulabschluss oder einen Abschluss auf dem DQR Niveau 6 verfügen sowie gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im einschlägigen Abschlussbereich nachweisen können</li></ul>Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Fähigkeiten und Kompetenzen:<ul><li>besondere Fachkenntnisse der gesamten Palette des öffentlichen Baurechts, des Fachplanungsrechts, des Kommunalrechtes und des allgemeinen Verwaltungsrechtes bzw. die Bereitschaft, sich schnell und gründlich in diese Themen einzuarbeiten sowie interne und externe Weiterbildungsangebote zu nutzen</li><li>Grundkenntnisse der gängigen PC-Programme (Windows, Word, Outlook, Excel). Daneben erfolgt die Arbeit mit eigenen EDV-Programmen</li><li>Flexibilität im Denken und die Fähigkeit, bereits Erlerntes an neue Rechtsvorschriften und Verfahrensstände anzupassen</li><li>eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Gender- und Diversitykompetenz</li><li>Kreativität, Überzeugungskraft/Verhandlungsgeschick und Durchsetzungs- bzw. Konfliktbewältigungsfähigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung</li><li>Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche</li><li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung</li><li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li><li>im Einzelfall eine Leistungsprämie</li><li>ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Dienstrad-Leasing</li><li>attraktive Sport- und Gesundheitsangebote</li></ul> STBL1_DE

Jurist*in oder Verwaltungsfachwirt*in

Wer wir sind Die Handwerkskammer Hannover ist eine moderne, leistungsstarke Körperschaft des öffentlichen Rechts und Interessenvertretung für mehr als 19.000 Unternehmen mit mehr als 100.000 Beschäftigten und über 7.000 Auszubildenden, die 2022 einen Umsatz von 12,06 Milliarden Euro netto erwirtschafteten. Mit nahezu 200 Beschäftigten erfüllt die Handwerkskammer Hannover nachhaltig ihren gesetzlichen Auftrag und bietet allen Mitgliedsbetrieben und deren Beschäftigten zahlreiche Services. Von Ausbildungs- über Betriebs- und Digitalisierungsberatung bis hin zu Unternehmensnachfolge werden die Mitglieder von Mitarbeitenden der Handwerkskammer beraten und begleitet. Mit dem Campus Handwerk betreibt die Handwerkskammer Hannover seit über 50 Jahren eines der großen Bildungszentren in Norddeutschland. Bei der Handwerkskammer Hannover, Abteilung Ökonomische Unternehmensentwicklung, sind ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Vollzeitstellen neu zu besetzen: Betriebswirtschaftlicher Betriebsberater (m/w/d/u) Eine Vollzeitstelle wird unbefristet besetzt und eine befristet ab 01.11.2025. Die Befristung erfolgt für die Dauer der Mutterschutzfrist und der sich daran voraussichtlich direkt anschließenden (passiven) Elternzeit der Stelleninhaberin. Aufgaben <ul> <li>eigenverantwortliche Planung und Durchführung von betriebswirtschaftlichen Betriebsberatungen zu den Themen Nachfolgeregelungen, Betriebsbewertungen, nachhaltige Finanzierung, Controlling, Geschäftsmodellentwicklung sowie von Existenzgründungsberatungen etc.</li> <li>Unterstützung der Betriebe bei der Auswahl und Beantragung von Fördermitteln</li> <li>Entwicklung und Nutzung von betriebswirtschaftlichen Beratungsinstrumenten</li> <li>Konzeption, Durchführung und Weiterentwicklung von betriebsförderungsorientierten Veranstaltungen zu den oben genannten Themen sowie Unterstützung bestehender Veranstaltungsformate auch in Kooperation mit Dritten</li> <li>Umsetzung des ganzheitlichen Beratungsansatzes zur nachhaltigen Betriebsentwicklung durch enge Vernetzung innerhalb der gesamten Handwerksorganisation, mit weiteren wirtschaftsfördernden Einrichtungen sowie relevanten Institutionen der Wissenschaft</li> <li>Nutzung von Instrumenten zur Einordnung der Nachhaltigkeitsaktivitäten von Handwerksbetrieben</li> <li>Referententätigkeit für den Bereich Außenwirtschaft sowie weiterer Themen der handwerksrelevanten EU-Politik</li> <li>Unterstützung der Betriebe bei der Erbringung von Dienstleistungen im Ausland oder im Umgang mit Subunternehmen aus dem Ausland</li> <li>Die Übertragung weiterer oder anderer Aufgaben behalten wir uns stets vor.</li> </ul> Profil <ul> <li>Als überzeugende Persönlichkeit mit einem souveränen Auftritt verfügen Sie über eine erfolgreich abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung im Bereich Wirtschaft, vorzugsweise Betriebswirtschaft, wie einen Universitätsabschluss (Diplom oder Master), oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>profunde betriebswirtschaftliche Kenntnisse und einschlägige Erfahrungen in der Betriebsberatung kleiner und mittlerer Unternehmen in den Bereichen Unternehmensbewertung, Bilanz- und GuV-Analyse, Controlling und Finanzierung sowie im Bereich Außenwirtschaft</li> <li>profunde Kenntnisse der EU-Wirtschaftspolitik</li> <li>eine hohe Affinität zur Zielgruppe der Handwerksbetriebe sowie die Befähigung, komplexe Sachverhalte praxistauglich und handwerksgerecht zu vermitteln</li> <li>Freude und Bereitschaft an der aktiven Ansprache der Zielgruppe und Begeisterungsfähigkeit für Themen in allen Bereichen der Nachhaltigkeit (sozial, ökologisch und ökonomisch)</li> <li>fundierte IT-Kenntnisse in der Anwendung sowie ein starkes Interesse, die Digitalisierung, wie etwa in Zusammenhang mit künstlicher Intelligenz, in Betrieben voranzutreiben</li> <li>die Fähigkeit und die Bereitschaft, sich in wechselnde Themen und Beratungsbereiche einzuarbeiten</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, eine hohe Einsatzbereitschaft sowie inhaltliche und zeitliche Flexibilität</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Das Entgelt bemisst sich nach der Entgeltgruppe 13 TV-L.</li> <li>Jahressonderzahlung gem. § 20 TV-L</li> <li>betriebliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5 Tage Woche sowie Freistellung an Heiligabend und Silvester</li> <li>vielfältige, fachlich interessante Aufgaben</li> <li>persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem sich dynamisch entwickelnden Geschäftsbereich durch kontinuierliche Personalentwicklung</li> </ul> STBL1_DE

Betriebswirtschaftlicher Betriebsberater (m/w/d/u)

Du möchtest deine Talente entfalten, deine Stärken beweisen, deine Ideen einbringen? Als ein führender europäischer Anbieter von Finanz- und Vorsorgelösungen unterstützen wir mit Leidenschaft Menschen, finanziell für sich zu sorgen – ein Leben lang. Das Know-how und die Leidenschaft unserer Mitarbeitenden ist dabei die Grundlage unserer Erfolge. Deshalb fördern und unterstützen wir auch dich individuell und bedarfsgerecht sowohl in deiner persönlichen als auch bei deiner beruflichen Entwicklung. Suchst du eine Karriere mit Zukunft? Dann herzlich willkommen bei Swiss Life! Wir, die Kinder der Raupen-Gruppe, sind eine bunte Truppe kleiner Entdeckerinnen und Entdecker und brauchen jemanden, der mit uns die Welt erkundet, Burgen baut, wilde Geschichten erzählt und manchmal auch einfach nur zuhört, wenn wir wichtige Dinge zu berichten haben. Du wirst Teil eines vielfältig aufgestellten Teams, das uns individuell begleitet und für uns da ist. Das Beste: Du bekommst jeden Tag ein kostenloses Mittagessen und freie Getränke und als Willkommensgeschenk einen Startbonus in Höhe von 500 Euro! Hast du Lust, mit den Raupen-Kindern Entdeckungsreise zu gehen? Dann schick uns deine Bewerbung – wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen! Als Betriebs-Kindertagesstätte von Swiss Life Deutschland ist es unser Ziel, Eltern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu erleichtern. Wir betreuen in unserer Kindertagesstätte „Liliput e.V.“ 15 Krippenkinder in unserer Raupen-Gruppe und 25 Kindergartenkinder in unserer Schmetterlings-Gruppe, mit einer täglichen Öffnungszeit von 08:00 bis 17:00 Uhr. Für unser Team in der Raupen-Gruppe suchen wir dich in Voll- oder Teilzeit (mind. 35 Stunden), zunächst befristet auf zwei Jahre.In unserer kleinen, familiären Einrichtung legen wir großen Wert auf ein herzliches Miteinander – sowohl im Team als auch im vertrauensvollen Austausch mit den Eltern. Wichtige Ziele unserer pädagogischen Arbeit sind die individuelle Förderung eines jeden Kindes in der Gesamtpersönlichkeit - im Besonderen der Sprache und Bewegung - und das Hinwirken auf ein rücksichtsvolles Miteinander aller Kinder. Aufgaben <ul> <li> Du begleitest, unterstützt und betreust unsere Krippenkinder im Alltag und stärkst sie in ihrer Entwicklung sowie Selbständigkeit </li> <li> Zudem beobachtest und dokumentierst du die Entwicklungen der Kinder, über welche du dich in Entwicklungsgesprächen mit den Eltern austauscht </li> <li> Darüber hinaus begleitest du die Kinder gemeinsam mit den Eltern in der Eingewöhnungsphase und unterstützt die Kinder im Lernen von Aufgaben des alltäglichen Lebens </li> <li> Du führst Aktionen und Projekte nach dem situationsorientierten Ansatz durch </li> <li> Du wirkst außerdem an der stetigen Weiterentwicklung unseres Konzepts mit und übernimmst bei Bedarf auch Früh- bzw. Spätdienste (7:30 bzw. 17:00 Uhr) </li> </ul> Profil <ul> <li> Du verfügst über die staatlich anerkannte Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder einem gleichwertigen staatlich anerkannten pädagogischen Abschluss </li> <li> Zudem hast du Freude und Begeisterung bei der Arbeit mit Kindern und deren Eltern </li> <li> Idealerweise bringst du erste Erfahrung im Umgang mit Kindern der Altersgruppe 1-3 Jahren Jahre mit </li> <li> Du verfügst über die Fähigkeit zum offenen, kommunikativen Austausch und besitzt gute Kenntnisse über die aktuellen pädagogischen Standards </li> <li> Du arbeitest verantwortungsvoll, bist teamfähig und bringst ein hohes Maß an Empathie mit </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Eine attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD SuE </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Anspruch auf 32 Urlaubstage </li> <li> Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Jobticket für die öffentlichen Verkehrsmittel oder Nutzung deines Jobrads </li> <li> Hansefit Sportprogramm </li> <li> Regelmäßige individuelle Förderung deiner Stärken – durch auf dich angepasste Weiterbildungsmöglichkeiten und der Finanzierung von Fortbildungstagen </li> <li> Umfangreiche Angebote und Aktionen im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements </li> <li> Verschiedene Möglichkeiten eines Sabbaticals </li> <li> Kostenloses Mittagessen sowie Getränke </li> </ul> STBL1_DE

Erzieher (m/w/d)

Die TIB ist eine Stiftung öffentlichen Rechts des Landes Niedersachsen. Mit rund 600 Beschäftigten und einem Etat von circa 50 Millionen Euro ist sie eine der größten Informationsinfrastruktureinrichtungen in Deutschland. Als Deutsche Zentrale Fachbibliothek für Technik und Naturwissenschaften sichern wir mit unseren zukunftsweisenden Dienstleistungen die infrastrukturellen Voraussetzungen einer qualitativ hochwertigen Informations- und Literaturversorgung für Forschung in Wissenschaft und Industrie. Mit dem Open Research Knowledge Graph (ORKG) arbeiten wir daran, den Austausch und die Nutzung wissenschaftlicher Erkenntnisse im digitalen Zeitalter zu revolutionieren. Die Technische Informationsbibliothek (TIB), Programmbereich C, Forschung und Entwicklung, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Research Software Engineer für Ontologien und Wissensgraphen (m/w/d) Die Stelle ist bis zum 30.04.2028 befristet. Die regelmäßige Wochenarbeitszeit beträgt 39,80 Stunden (Vollzeit). Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 13 TV-L. Aufgaben Sie übernehmen eine zentrale Rolle im Team Kuratierung &amp; Community Building und wirken aktiv im vom Bundesministerium für Forschung, Technologie und Raumfahrt (BMFTR) geförderten Projekt DIPONI („Digitale Transformation in der Polymerverarbeitung: Interoperabilität und Lösungen des maschinellen Lernens zur Prozessoptimierung und Nachhaltigkeitssteigerung im industriellen Umfeld“) mit. Gesucht wird eine engagierte Persönlichkeit mit ausgeprägter Expertise in der Softwareentwicklung. Ziel ist der Aufbau innovativer Forschungsdaten- und Informationsmanagementsysteme auf Basis semantischer Technologien, insbesondere durch: <ul> <li>Entwicklung und Anwendung ontologiegestützter Datenmodelle (Ontology Engineering),</li> <li>Implementierung und Pflege OWL-basierter Wissensgraphen,</li> <li>Mitgestaltung strategischer Forschungs- und Technologieziele der TIB sowie des Joint Labs mit der Leibniz Universität Hannover.</li> </ul> Sie leisten damit einen aktiven Beitrag zur digitalen Transformation in der Forschung und zur nachhaltigen Weiterentwicklung datengetriebener Technologien in der Industrie. Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Masterabschluss, Universitätsdiplom oder gleichwertig) in einem einschlägigen Studiengang wie Informatik, Informationswissenschaft, Mathematik oder einem verwandten Fachgebiet. Sie sind in der Lage, theoretische Konzepte mit praktischer Anwendung zu verbinden und bringen fundierte Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Bereiche mit: <ul> <li>Semantische Technologien, Linked Data, OWL-basierte Wissensgraphen und Ontologie-Engineering</li> <li>Datenmanagement, -integration und -analyse</li> <li>Software-Engineering und moderne Anwendungsentwicklung</li> </ul> Darüber hinaus setzen wir folgende Qualifikationen voraus: <ul> <li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Umfassende praktische Erfahrung im Umgang mit GitHub und gängigen Entwicklungs-Workflows</li> <li>Ausgezeichnete Kenntnisse in modernen Programmiersprachen, insbesondere in Python</li> </ul> Erwartet werden außerdem: <ul> <li>Nachgewiesene Kompetenzen in der Softwareentwicklung und die Fähigkeit, über reine Forschungsprototypen hinaus ausgereifte Softwarekomponenten zu entwickeln</li> <li>Umfassende Erfahrung mit Datenmanagement-Technologien, insbesondere mit semantischem Datenmanagement unter Einbeziehung von Ontologien und OWL-basierten Wissensgraphen</li> <li>Erfahrung und Interesse an der Arbeit in Forschungsteams</li> <li>Zusammenarbeit mit anderen Forschungsgruppen im Rahmen von Verbundforschungsprojekten</li> </ul> Wünschenswerte Qualifikationen <ul> <li>Kenntnisse in den Bereichen Mensch-Computer-Interaktion und Datenvisualisierung</li> <li>Grundkenntnisse in den Bereichen Ingenieur- und Materialwissenschaften</li> <li>Eine abgeschlossene Promotion ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung</li> </ul> Wir bieten Unser Ziel ist es, die Bereitstellung und Nutzung von Forschungsdaten und -informationen immer wieder neu zu überdenken und zu innovieren. In der Forschungs- und Entwicklungsabteilung der TIB haben Sie die Möglichkeit, Ihre wissenschaftliche Weiterqualifizierung und Forschungskarriere in einem dynamischen und exzellenten Forschungsumfeld voranzutreiben. Wir bieten ein intellektuell inspirierendes Umfeld mit unternehmerischer Denkweise, eingebettet in eine führende technische Universität und eines der größten Informationszentren der Leibniz-Gemeinschaft. Mit dem Forschungszentrum L3S der Leibniz Universität Hannover, eines der weltweit führenden Forschungsinstitute im Bereich Web &amp; Data Science, besteht dabei im Rahmen des Leibniz Joint Lab Data Science &amp; Open Knowledge eine enge Kooperation. Nicht zuletzt legen wir Wert auf ein offenes und kreatives Arbeitsklima, in dem es Spaß macht zu arbeiten. Darüber hinaus bieten wir <ul> <li>Einen gemeinwohlorientierten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst auf der Grundlage des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit einer Vergütung nach der Entgeltgruppe 13 TV-L.</li> <li>Eine Sonderzahlung zum Jahresende sowie 30 Tage Urlaub im Jahr bei einer Fünf-Tage-Woche.</li> <li>Zusätzliche freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.).</li> <li>Einen flexiblen Arbeitsplatz in Zeit und Raum mit Angeboten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie wie u. a. mobiles Arbeiten und flexiblen Arbeitszeitmodellen (Gleitzeit).</li> <li>Einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage von Hannover mit einem kollegialen, attraktiven und vielseitigen Arbeitsumfeld.</li> <li>Einen Arbeitgeber mit breit gefächertem Fort- und Weiterbildungsangebot, einer betrieblichen Gesundheitsförderung und Altersvorsorge für den öffentlichen Dienst (VBL).</li> <li>Beschäftigtenrabatt in den Mensen des Studentenwerks Hannover sowie Möglichkeit zur Nutzung der vielseitigen Angebote des Hochschulsports Hannover.</li> <li>Eigenverantwortliche und zukunftsorientierte Tätigkeiten, die Abwechslung bieten und Raum für persönliche Entwicklung lassen.</li> </ul> STBL1_DE

14 Befristet Jobs in Hannover, Deutschland