field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Die 1810 gegründete Humboldt-Universität zu Berlin ist eine der führenden deutschen Hochschulen. Als Volluniversität mit über 36.000 Studierenden verbindet sie Forschungsexzellenz mit innovativer Nachwuchsförderung. Ihre internationalen Netzwerke, interdisziplinären Forschungskooperationen sowie ihre progressiven Lehrkonzepte prägen den Wissenschaftsstandort Berlin. Die HU ist eine von elf Exzellenzuniversitäten in Deutschland. Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von Haushalts- und Personalangelegenheiten für Institute der Fakultät, insb. Bearbeitung von Rechnungen und Beschaffungen</li> <li>Vorbereitung von Personalvorgängen (Ausschreibungs-, Einstellungs- und Änderungsanträgen)</li> <li>Beratung von Mitarbeiter*innen zu Haushalts- und Personalfragen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung in einem Verwaltungsberuf oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li> <li>Sehr gute Kenntnisse im Haushaltsrecht</li> <li>Kenntnisse personal- und hochschulrechtlicher Vorschriften</li> <li>Sichere Beherrschung der gängigen Office-Software, insbesondere Excel</li> <li>Beherrschung der deutschen Sprache (mind. C1)</li> <li>Gute Englischkenntnisse (mind. B2)</li> <li>Sehr gute Team-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit, ausgeprägte Fähigkeit zur selbstständigen Problemlösung und Entscheidungsfindung</li> <li>sehr hohe Belastbarkeit</li> <li>Stressresistenz</li> <li>Erfahrungen mit SAP und/oder betriebswirtschaftlicher Buchführung erwünscht</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit,</li> <li>in einem freundlichen und engagierten Team im universitären Umfeld,</li> <li>attraktive Arbeitsbedingungen mit Gleitzeit,</li> <li>der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten,</li> <li>30 Tagen Urlaub pro Jahr,</li> <li>Firmenticket für die BVG,</li> <li>Weiterbildungsangebote,</li> <li>Hochschulsport sowie weitere Benefits</li> </ul> STBL1_DE

Beschäftigte*r für Haushalts- und Personalangelegenheiten (m/w/d)

Die mabb ist die gemeinsame Medienanstalt der Länder Berlin und Brandenburg. Im Zusammenspiel relevanter Regulierung und nachhaltiger Förderung setzt sie sich für die Sicherung der Medienvielfalt ein. Dabei unterstützt die mabb Lokaljournalismus, engagiert sich gegen Desinformation und stärkt die Informations- und Nachrichtenkompetenz von Nutzer:innen aller Generationen – für den selbstbestimmten, kritischen Umgang mit Medien und einen fairen demokratischen Diskurs. Mit ihren Einrichtungen ALEX Berlin und dem Medieninnovationszentrum Babelsberg (MIZ) ermöglicht die mabb Partizipation, schafft Aus- und Weiterbildungsangebote und fördert Innovationen für Medien in der Region. Aufgaben Ihre Aufgaben <ul> <li>Überprüfung, Bearbeitung und Buchung von Eingangsrechnungen sowie Mittelabrufen; Bearbeitung von Posteingängen, Stammdaten- und Kontenpflege</li> <li>Prüfung, Kontierung und Buchung anfallender Geschäftsvorfälle sowie Anlagenbuchhaltung</li> <li>Abstimmung mit Kostenstellenverantwortlichen, Steuerbüro und anderen relevanten Schnittstellen</li> <li>selbständige Abwicklung Zahlungsverkehr</li> <li>Mitarbeit bei der Vorbereitung Wirtschaftsplanung/Planaufstellung und bei der Vorbereitung Jahresabschluss</li> <li>Überwachung Wirtschaftsplan/Budgets/Haushaltsdurchführung zusammen mit Kostenstellenverantwortlichen; Erstellung, Führung und Weiterentwicklung von Berichten und Auswertungen (Controllingtabellen)</li> <li>administrative Aufgaben</li> </ul> Profil Was Sie mitbringen <ul> <li>Ausbildung als Finanzbuchhalter:in, Steuerfachangestellte:r, Verwaltungsfachwirt:in oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen, vergleichbare Qualifikationen oder jahrelange relevante Berufserfahrung</li> <li>Umfassende und nachweisliche Erfahrung mit Excel und DATEV, ausdrücklich begrüßt werden Erfahrungen mit digitalen Lösungen für Rechnungswesen und Wirtschaftsplanaufstellungen</li> <li>Schnelle Auffassungsgabe; sorgfältige, genaue und selbständige Arbeitsweise, termingerechtes Arbeiten</li> <li>Hohes Maß an Eigeninitiative und Zuverlässigkeit</li> <li>Sehr gutes Zahlenverständnis gepaart mit einer gründlichen, strukturierten und analytischen Arbeitsweise</li> <li>Freude an teamübergreifender Arbeit und digitalen Lösungen fürs Rechnungswesen</li> </ul> Wir bieten Was Sie von der Medienanstalt Berlin-Brandenburg erwarten dürfen: Einen Job von gesellschaftlicher Relevanz: Sie lernen die mabb in ihrer Gänze sowie ihre Einrichtungen ALEX Berlin und das Medieninnovations-zentrum Babelsberg kennen. Wir bieten Ihnen einen sehr vielseitigen Arbeitsbereich, in dem Sie selbstständig Ihre Aufgaben wahrnehmen. Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatem ist uns wichtig: • 30 Urlaubstage bei Vollzeit plus bezahlte Freistellungen für den 24.12. und 31.12. • grds. flexible Arbeitszeiten bei vergleichsweise kurzer Kernarbeitszeit • Digitale Arbeitszeiterfassung und Freizeitausgleich bei Plusstunden • Möglichkeit mobil zu arbeiten, auch im Ausland (EU) Sie sind Teil des mabb-Teams: • systematisches Onboarding sowie durchdachte Einarbeitung im Team • wertschätzende Atmosphäre und gemeinsame Lunch-Kultur • Teamevents und Teamtage • betriebliches Gesundheitsmanagement Wir sichern Sie ab: • Tarifbindung (TV-L) • Betriebliche Altersvorsorge (VBL) • Jahressonderzahlung Wir suchen und fördern Talente: • Angebot an internen und externen Fortbildungsmaßnahmen • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen • Weiterbildungstage über den gesetzlichen Anspruch hinaus Wir bieten Ihnen einen attraktiven Arbeitsplatz: • Zentraler Arbeitsplatz mitten im Herzen von Berlin mit sehr guter ÖPNV-Anbindung oder nach Absprache auch im Grünen, wenige Gehminuten vom Griebnitzsee entfernt in Potsdam-Babelsberg • Zuschuss zum Jobticket • klimatisierte Büros bei Achtung nachhaltiger Prinzipien Unsere tägliche Aufgabe besteht darin, Medienvielfalt und Meinungsfreiheit zu sichern. Dabei hilft es uns, wenn wir selbst auch vielfältig aufgestellt sind. Alle Menschen, die die notwendigen Qualifikationen aufweisen, sind herzlich eingeladen, sich zu bewerben. Die mabb gewährleistet die berufliche Gleichstellung. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. STBL1_DE

Sachbearbeiter:in (m/w/d) Finanzen

Alberts Kids – Raum zum Wachsen Alberts Kids in Berlin-Pankow ist ein neues Zuhause für Kinder und Jugendliche mit besonderem Unterstützungsbedarf. In drei kleinen Wohngruppen mit Einzelzimmern erleben 16 Kids Stabilität und Geborgenheit – Früh-, Spät- und Nachtdienste sorgen rund um die Uhr für vertraute Bezugspersonen. Gestalte mit uns einen Ort, an dem wir Potenziale fördern statt nur Grenzen zu sehen.Mitgestalten statt nur begleiten Bei Alberts Kids bist du aktiv am Alltag der Kinder beteiligt, entdeckst Potenziale und gestaltest pädagogische Prozesse aktiv mit. Der Rahmen entsteht gerade erst – deine Ideen zählen und finden Gehör. Dein Team unterstützt dich, gibt Rückhalt und Raum, Neues auszuprobieren. Entwicklung darf Zeit haben – für dich und die Kinder Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d) – Kinder mit Unterstützungsbedarf, Berlin-Pankow <ul><li>Berlin</li><li>Voll- oder Teilzeit</li><li>ab 15.11.2025</li></ul>Abenteuer. Entwicklung erleben. Heldenmomente – bei Alberts Kids.Wenn Du ein Kind dabei beobachtest, wie es mit Gebärden das erste Mal sagt, was es will – was spürst Du dann? Wenn Du dabei bist, wie es mutig allein zur Schule geht oder plötzlich den Frühstückstisch deckt – wie viel Gänsehaut hast Du? Bewegende Augenblicke wie diese prägen den Alltag bei Alberts Kids.Alberts Kids ist kein Hort und keine Kita – sondern ein liebevolles Zuhause für Kinder mit erhöhtem Assistenzbedarf.Ein Ort außerhalb der Herkunftsfamilie, an dem Beziehung mehr zählt als Tempo, und Förderung kein Pflichtprogramm ist, sondern Persönlichkeitsarbeit. Hier darf Entwicklung Zeit haben – und Du hast sie auch: zum Ankommen, Verstehen, Dasein.Wir glauben: Entwicklung braucht Verlässlichkeit. Deshalb arbeiten wir im Früh-, Spät- und Nachtdienst – denn unsere Kinder und Jugendlichen sollen rund um die Uhr Menschen um sich haben, die sie kennen und denen sie vertrauen können.Bei uns darfst Du Fragen stellen, Fehler machen und Deine eigene Haltung weiterentwickeln. Wir unterstützen Dich dabei – mit offener Kommunikation, einer starken Einarbeitung und einem respektvollen Miteinander.Du erkennst Potenziale, wo andere nur Grenzen sehen? Dann werde Alltagsheld*in bei Alberts Kids und bewirb Dich jetzt!Alberts Kids – Ein Neubeginn, der Wurzeln schlägt<ul><li>Klein, vertraut, individuell – 16 Kinder und Jugendliche mit kognitiven Beeinträchtigungen leben bei uns in drei überschaubaren Wohngruppen mit Einzelzimmern – ein Ort, der Geborgenheit und Stabilität bietet.</li><li>Kommunikation, die ankommt – Unterstützte Kommunikation wird bei uns nicht nur eingesetzt, sondern gelebt – mit Zeit, Geduld und vielen kreativen Wegen, sich auszudrücken.</li><li>„Pionier*in gesucht: Baue mit uns Zukunft“: Deine Ideen zählen, denn der Rahmen entsteht gerade erst – hier hast Du echten Gestaltungsspielraum.</li></ul> Aufgaben <ul><li>Du schenkst jedem Kind einen guten Start in den Tag – mit einem sicheren Rahmen, liebevollem Zuspruch und dem Mut, Neues zuzulassen.</li><li>Du gehst mit – beim ersten Einkauf, beim Üben des Schulwegs oder beim Decken des Tisches – und freust Dich über die Momente, in denen aus Begleitung plötzlich Selbstständigkeit wird.</li><li>Du verwandelst Nachmittage in Erlebnisräume – mit passenden Freizeitangeboten im Kiez und Ideen, die Spaß machen, fördern und Mut zum Mitmachen wecken.</li><li>Du stärkst Brücken statt Mauern: In der Zusammenarbeit mit Eltern und Schulen gestaltest Du Übergänge sensibel, klar und immer mit dem Ziel, neue Wege gemeinsam zu gehen.</li></ul> Profil <ul><li>„Du hast das Know-how im Gepäck“ – Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger/Erzieher (m/w/d) oder vergleichbar mit.</li><li>„Extra-Rüstung willkommen“ – Mit der Qualifikation als insoweit erfahrene Fachkraft nach § 8a SGB VIII bist Du noch besser gerüstet. Doch Mut, Geduld und Humor sind die eigentlichen Superkräfte, auf die es bei uns ankommt.</li><li>„Stärken statt abnehmen“ – Du hilfst nicht, indem Du alles übernimmst – Du machst stark, baust auf, ermutigst zum Selbermachen.</li><li>„Geduld ist Deine Superkraft“ – Du bleibst ruhig, auch wenn's wild wird – weil Du weißt, dass Entwicklung Zeit braucht, und Du gern dabei bist, wenn kleine Schritte Großes bewirken.</li><li>„Du bist der ruhige Hafen, wenn's stürmt“ – Du kannst Frust aushalten und weißt: Der Ärger richtet sich nicht gegen Dich, sondern gegen die Situation – und Du bleibst souverän und klar.</li><li>„Verlässlich, wenn's drauf ankommt“ – Du bist da, wenn Du gebraucht wirst – auch an Wochenenden und Feiertagen wechselst Du Dich im Team ab, weil Du weißt: echte Unterstützung kennt keinen Kalender.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Dein Start mit Zukunft: Ab 15.11.2025 beginnt Dein Vertrag für zunächst 2 Jahre – mit Option auf eine unbefristete Anstellung.</li><li>Du bestimmst den Takt: Wähle flexibel zwischen 19,25 und 38,5 Wochenstunden – passend zu Deinem Leben.</li><li>Gute Arbeit, gutes Gehalt: Zwischen 1.914,47 € und 3.828,94 € brutto im Monat – je nach Stundenumfang plus Zuschläge.</li><li>Nachtarbeit mit Wertschätzung: Du erhältst zusätzlich zum Bruttogehalt einen Nachtdienstzuschlag (in der Zeit von 22 bis 6 Uhr) in Höhe von 5,50 €/Stunde (24 % vom aktuellen Stundenlohn).</li><li>Nur ein paar Schritte vom nächsten Tram-Stop: Dein neuer Arbeitsplatz in der Hermann-Hesse-Straße 30, 13156 Berlin erreichst Du entspannt mit der M1 oder den Buslinien 150 und 250.</li><li>Zeit für Dich: 30 Urlaubstage plus 2 zusätzliche Schichturlaubstage für Deine Erholung.</li><li>Individuelle Einarbeitung – Wir schauen, was Du brauchst, und begleiten Dich Schritt für Schritt.</li><li>Gute Arbeit beginnt mit guter Planung: Wir planen Deine Einsätze im Früh-, Spät- und Nachtdienst frühzeitig und fair. Denn auch Du brauchst Verlässlichkeit – genau wie die Kinder, die Du begleitest.</li><li>Gemeinsam weiterdenken: Supervision, Coachings, Dienstberatungen und regelmäßiger Austausch im Team.</li><li>Lernen, wachsen, weiterkommen: Fortbildungen von A wie Arzneimittelvergabe über K wie kollegiale Fallberatung bis U wie Unterstützte Kommunikation.</li><li>Extra Motivation: Freiwillige jährliche Sonderzahlung, abhängig vom Unternehmenserfolg.</li><li>Den Blick nach vorn gerichtet: Betriebliche Altersvorsorge für Deine Zukunft.</li><li>Entspannt mobil: Zuschuss zum VBB-Firmenticket oder Deutschlandticket Job – bequem unterwegs ohne Parkplatzsuche.</li><li>Nachhaltig unterwegs: Mit unserem attraktiven Dienstrad-Leasing bleibst Du umweltfreundlich mobil.</li><li>Fit im Alltag: Zuschuss zur Urban Sports Club-Mitgliedschaft – für Bewegung und Ausgleich.</li><li>Clever sparen: Zugriff auf exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits.</li><li>Arbeiten mit Sinn: Werde Teil einer gemeinnützigen Stiftung – und gestalte aktiv eine inklusive Gesellschaft mit.</li></ul> STBL1_DE

Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d) – Kinder mit Unterstützungsbedarf, Berlin-Pankow

Wir suchen für die Business Administration am Standort Berlin zum 1. Januar 2026 bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Mitarbeiter*in (w⁠/⁠m⁠/⁠d) Fuhrpark- und Logistikverwaltung befristet für drei Jahre. Aufgaben <ul><li>Betreuung der Pool- und Produktionsfahrzeuge</li><li>Koordination von Fahrzeuganforderungen</li><li>Durchführung von Fahrzeugkontrollen, -einweisungen, Selbstfahrereinweisungen</li><li>Führung und Pflege des elektronischen Fuhrparkmanagementsystems</li><li>Terminkoordination mit externen Dienstleistern für die Durchführung von Reinigungs-, Wartungs- /Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten sowie Leasingrückgaben</li><li>Übernahme von Aufgaben im Bereich Dienstleistungszentrum (Warenannahme, Poststelle, Versand, Erstellung und Ausgabe von Hausausweisen)</li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossene (kaufmännische) Berufsausbildung oder langjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich KFZ-Technik</li><li>Interesse und Vorkenntnisse im Bereich der Betreuung von Kraftfahrzeugen</li><li>organisatorisches Geschick und Erfahrung im Bereich Fuhrparkmanagement</li><li>Erfahrung im Umgang und der Pflege von Datenbanken</li><li>Erfahrung im Bereich Logistik und Versand</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Niveau C1) und gute Englischkenntnisse (mind. Niveau B2)</li></ul> Wir bieten <ul><li>inspirierende und herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Medienunternehmen</li><li>Mitarbeit in interdisziplinären und diversen Teams</li><li>eine Organisationskultur geprägt von New Work und Digital Leadership &amp; Collaboration</li><li>Förderung von Diversität, Inklusion und Nachhaltigkeit</li><li>flexible Arbeitszeiten und Beschäftigungsmodelle für Homeoffice</li><li>umfangreiches Bildungsprogramm sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>attraktive Vergütung nach Tarif mit Zusatzversicherungen</li><li>verkehrsgünstige Lage und vergünstigte Tickets für den ÖPNV</li><li>ausgezeichnete Betriebsgastronomie und moderne Multifunktionsflächen</li><li>breites Betriebssportangebot und Gesundheitsmanagement</li></ul> STBL1_DE

Mitarbeiter (w/m/d) Fuhrpark- und Logistikverwaltung

Wir sind Germany Trade &amp; Invest (GTAI) – die Außenwirtschaftsagentur der Bundesrepublik Deutschland. Wir informieren den deutschen Mittelstand über Chancen und Risiken in Auslandsmärkten und beraten ausländische Unternehmen bei der Ansiedlung in Deutschland. Darüber hinaus werben wir für die Standortvorteile Deutschlands im Ausland und unterstützen die Internationalisierung der Wirtschaft in den neuen Bundesländern sowie vom Strukturwandel betroffenen Regionen. Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung? Bei uns haben Sie die Möglichkeit, unsere Teams im Bereich der Außenwirtschaftsförderung in einem internationalen Rahmen zu unterstützen. Ob Exportförderung, Investorenanwerbung oder Standortmarketing: Fördern Sie gemeinsam mit uns den Wirtschaftsstandort Deutschland und setzen sich mit uns für die Schaffung und Erhaltung von Arbeitsplätzen ein. Für die Geschäftsstelle Wirtschaftsnetzwerk Afrika an unserem Bonner Standort oder Berliner Standort suchen wir ab sofort im Rahmen eines bis zum 31.12.2027 befristeten Arbeitsverhältnisses einen Projektmanager (w/m/d) in Vollzeit mit 39 Stunden. Aufgaben <ul> <li>Konzeption neuer und Weiterentwicklung bestehender Maßnahmen des Wirtschaftsnetzwerks Afrika, einschließlich Veranstaltungen für Unternehmen und Netzwerkpartner.</li> <li>Planung, Begleitung und Evaluierung der Projektmaßnahmen, einschließlich Veranstaltungen des Wirtschaftsnetzwerks Afrika.</li> <li>Recherche und Analyse von Wirtschaftsdaten und Marktanalysen im Zusammenhang mit Projekten des Wirtschaftsnetzwerks Afrika.</li> <li>Erstellung und Aufbereitung von projektbezogenen Inhalten für den Africa Business Guide sowie für Fachpublikationen und ‑veranstaltungen.</li> <li>Aufbereitung und Bereitstellung von Informationen rund um die Förderangebote.</li> <li>Beantwortung von Kundenanfragen zum Wirtschaftsnetzwerk Afrika und Unterstützung von Unternehmen bei der Erschließung afrikanischer Märkte, insbesondere bei der Orientierung über geeignete Förder- und Beratungsangebote.</li> <li>Unterstützung der Bereichsleitung bei der Gesamtplanung sowie der Kommunikation mit Stakeholdern und dem BMWE.</li> <li>enge Zusammenarbeit mit den Partnerinstitutionen des Wirtschaftsnetzwerks Afrika.</li> <li>Gestalten der Schnittstellen des WNA zu anderen Bereichen bei GTAI, insbesondere dem Bereich Afrika/Nahost.</li> <li>Aktive Teilnahme und Repräsentation des WNA auf Messen und Veranstaltungen im In- und Ausland bzw. digital.</li> <li>Kontaktaufbau und Pflege von Netzwerken.</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom oder vergleichbarer Abschluss) vorzugsweise der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften oder Regionalwissenschaften mit wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit relevantem Schwerpunkt sowie zusätzliche Qualifikationen/Erfahrung im Bereich Außenwirtschaftsförderung.</li> <li>sehr gute Kenntnisse sowohl der deutschen als auch der internationalen, insbesondere der afrikanischen Wirtschaft und zu wirtschaftspolitischen Fragestellungen.</li> <li>mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung in Wirtschaft, Industrie, öffentlicher Verwaltung, internationalen Organisationen, Institutionen oder Verbänden oder Beratungsunternehmen.</li> <li>Erfahrung im Projektmanagement.</li> <li>einschlägige Auslandserfahrung wünschenswert.</li> <li>Kenntnisse in der Markt- und Branchenanalyse und der zielgruppenadäquaten Aufbereitung von Informationen.</li> <li>Kenntnisse der Strukturen und Instrumente der Außenwirtschaftsförderung, insbesondere bzgl. Afrika.</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Vertretern deutscher und internationaler Ministerien und Auslandsvertretungen sowie mit Partnern, auch auf Leitungsebene.</li> <li>Kenntnisse über Arbeitsweise und Struktur von Zuwendungsnehmern​/öffentlichen Institutionen.</li> <li>ein sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen und professionelle Präsentationsfähigkeiten in verhandlungssicherer deutscher und englischer Sprache, weitere Fremdsprachenkenntnisse (z. B. Französisch) wünschenswert.</li> <li>einen selbstständigen, strukturierten und ergebnisorientierten Arbeitsstil.</li> <li>eine flexible und offene Denkweise sowie die Fähigkeit, im Team kreative Lösungen zu finden.</li> <li>sichere Anwendung aller gängigen Microsoft Office Programme.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung und Sozialleistungen gemäß dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-Bund); Bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen erhalten Sie Ihr Gehalt nach Entgeltgruppe 13 TVöD-Bund, inklusive regelmäßiger Stufenaufstiege, Weihnachtsgeld und der Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes.</li> <li>Vielseitige, anspruchsvolle Aufgaben in einem internationalen Umfeld an der Schnittstelle zwischen Wirtschaft und Politik.</li> <li>Ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein tolerantes, weltoffenes Betriebsklima.</li> <li>Bei einer 5-Tage-Woche haben Sie 30 Tage Urlaub und zusätzlich Heiligabend und Silvester frei.</li> <li>Sie haben die Möglichkeit, flexibel zwischen 6 und 21 Uhr mit gleitender Arbeitszeit zu arbeiten. Bei entsprechendem Arbeitszeitkonto können Sie bis zu 15 Gleittage frei nehmen. Außerdem haben Sie die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.</li> <li>Bei GTAI können Sie flexibel bis zu 60 % mobil arbeiten.</li> <li>Wir möchten uns kontinuierlich verbessern. Daher bieten wir Ihnen Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung an.</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und diverse Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir sind vom audit berufundfamilie als familienbewusste Arbeitgeberin zertifiziert.</li> <li>Sie erhalten einen monatlichen Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket (optional).</li> <li>Sie arbeiten an einem attraktiven sowie sehr zentralen Arbeitsplatz in der Friedrichstraße in Berlin Mitte oder am Bonner Standort auf dem Gelände des BMWE.</li> </ul> Germany Trade &amp; Invest GmbH fördert die Gleichstellung aller Geschlechter und begrüßt die Bewerbung schwerbehinderter Menschen. STBL1_DE

Projektmanager (w/m/d) Geschäftsstelle Wirtschaftsnetzwerk Afrika

Der World Wide Fund For Nature (WWF) ist eine der größten und erfahrensten Naturschutzorganisationen der Welt und in fast 100 Ländern aktiv. Mit mehr als sechs Millionen Förderer:innen und einem globalen Netzwerk von 90 Büros führen Mitarbeiter:innen aktuell 1.300 Projekte zur Bewahrung der biologischen Vielfalt durch – und das seit 60 Jahren. Genau dort, wo es darauf ankommt. Der WWF Deutschland ist ein selbständiger Teil dieses globalen Netzwerks. Neben unserem Kernthema Natur- und Artenschutz liegt unser Arbeitsschwerpunkt vermehrt darauf, Akteure aus Wirtschaft, Finanzen, Politik und Gesellschaft auf ihrem Weg zu mehr Nachhaltigkeit zu unterstützen.Das gelingt uns vor allem durch die Mitarbeiter:innen: Menschen, die sich auskennen. Menschen, die mit anpacken, die sich für unsere Themen begeistern und dabei auch noch eine gute Portion Spaß und Freude haben. Menschen, die bereit sind, sich mit uns zusammen für eine nachhaltige Zukunft einzusetzen und für die ihr Job verbunden ist mit der Überzeugung, gemeinsam eine lebenswerte Zukunft ermöglichen zu können.Sie identifizieren sich mit den Zielen des WWF? Sie teilen unsere Überzeugung und Leidenschaft? Zur Verstärkung unseres Vorstandsbereichs Marketing, Kommunikation &amp; Fundraising im Bereich Philanthropie in Berlin, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.12.2027 in Vollzeit mit 40 Wochenstunden eine:n qualifizierte:n:Manager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Förderstiftungen Aufgaben <ul><li>Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Gesamtstrategie im Erbschaftsfundraising sowie Evaluation der Maßnahmen anhand definierter Kennzahlen</li><li>Strategische Entwicklung und Umsetzung der Online- Kommunikation im Bereich Erbschaftsfundraising – mit Fokus auf Sichtbarkeit, Zielgruppenansprache und Positionierung</li><li>Gestaltung und kontinuierliche Optimierung der digitalen Donor Journey, insbesondere mit Blick auf:</li><ul><li>Leadgenerierung (z. B. durch Content-Marketing, Landingpages, Social Media)</li><li>Conversion-Steigerung (z. B. durch A/B-Tests, zielgruppenspezifische Inhalte)</li></ul><li>Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Kommunikation und Medien, Cross Channel Fundraising und Kampagnen und Events zur Integration der Erbschaftsthemen in bestehende digitale Kanäle (Website, Newsletter, Kampagnen)</li><li>Mitwirkung bei Veranstaltungen, sowohl online (z. B. Webinare, digitale Sprechstunden) als auch offline (z. B. Informationsabende, Dankveranstaltungen)</li><li>Individuelle Beratung potenzieller Testamentsspender:innen – telefonisch, per E-Mail sowie persönlich bei Gesprächsterminen oder Hausbesuchen</li><li>Unterstützung bei der Entwicklung geeigneter Kommunikationsmaterialien (z. B. Ratgeber, Rundbriefe (WWF Guide), Flyer)</li><li>Vertragsgestaltung, Beauftragung und Steuerung von Dienstleistern und Partnern</li><li>Austausch mit internationalen WWF Kollegen und mit anderen NGO's zum Thema Testamentsspenden</li></ul> Profil <ul><li>ein Werteverständnis, das zu unseren WWF Werten passt: Entschlossenheit. Respekt. Aufrichtigkeit. Verantwortung. Kooperation.</li>Für diese spezifische Stelle bringen Sie außerdem mit:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Fundraising oder Marketing</li><li>Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung, insbesondere im Bereich Erbschaften</li><li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office, Outlook und Datenbanken, Kenntnisse im Database-Fundraising</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Kenntnisse im Key Account und Erbschaftsrecht (wünschenswert)</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und emotionale Intelligenz</li><li>Einfühlungsvermögen im Umgang mit sensiblen Themen und die Fähigkeit, diese angemessen und wertschätzend zu vermitteln</li><li>Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands plus Führerschein</li></ul></ul> Wir bieten <ul><li>eine sinnvolle Aufgabe für unseren Planeten sowie die Möglichkeit, echte Veränderungen mitzugestalten</li><li>großartige Kolleg:innen plus größtmöglichen Gestaltungsspielraum</li><li>flache Hierarchien und kurze Wege, zum Beispiel zentral im Herzen von Berlin-Mitte, am Rathaus in Hamburg oder in unseren Projektbüros</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice und 30 Tage Urlaubsanspruch</li><li>monatliche Zusatzleistungen und eine betriebliche Altersversorgung</li><li>ganz vorne Mitspielen oder einfach Dabeisein z. B. in unserer Band, im Fußball- oder Volleyball-Team</li></ul> STBL1_DE

Manager (m/w/d) Förderstiftungen

Für den Bereich Taskforce Transformation an unserem Berliner Standort suchen wir im Rahmen eines bis zum 31.12.2028 befristeten Arbeitsverhältnisses ab sofort einen <h2>Projektentwickler (w/m/d)</h2> in Vollzeit mit 39 Stunden. Bereich Taskforce Transformation Arbeitsort Berlin Arbeitsbeginn ab 01.01.2026 Arbeitsumfang Vollzeit / Teilzeit Als Teil der Taskforce Transformation (TFT) bei Germany Trade &amp; Invest treiben Sie die Neuausrichtung der ostdeutschen Raffinerie-, Hafen- und Chemiepark­standorte voran – weg von russischen Kohlenwasserstoff­importen hin zu resilienten und zukunftsfesten Wertschöpfungs­ketten. Die TFT wurde als Reaktion auf die geopolitische Zeitenwende seit 2022 gegründet: Unser Auftrag ist es, die wirtschaftliche Zukunft dieser Regionen zu sichern, Investitionen gezielt zu mobilisieren und neue Projekte von öffentlichem Interesse zu ermöglichen. In diesem interdisziplinären Umfeld arbeiten Sie mit großem Gestaltungs­spielraum und lösen Koordinations­probleme – groß wie klein – zwischen internationalen Infrastruktur­investoren und Technologie­gebern, regionalen Projekt­entwicklern sowie Bundes-, Landes- und Kommunalpolitik. Sie setzen Impulse für die Entwicklung innovativer Projekte und gestalten aktiv die Transformation der industriellen Landschaft im Osten Deutschlands. Mit hoher Eigenverantwortung, internationaler Ausrichtung und Intrapreneur-Mindset bauen Sie unseren neuen, proaktiven Ansatz in der Wirtschafts­förderung mit auf – hands-on, datenbasiert und wirkungsorientiert. Aufgaben <ul> <li>Strategische Projekte identifizieren und entwickeln – zur wirtschaftlichen Transformation in ausgewählten Förderregionen (insb. ostdeutsche Raffinerie‑, Hafen‑ und Chemieparkstandorte) und zur Stärkung zukunftsfester Wertschöpfungsketten beitragen.</li> <li>Projektportfolio aufbauen und pflegen – inkl. klarer Projektsteckbriefe; gezielte Recherche und</li> <li>Strukturierte Dokumentation geplanter Vorhaben (Markt‑, Technologie‑ und Investitionsperspektive).</li> <li>Fundiertes Sektor‑ und Technologiewissen aufbauen – relevante Industrien/Sektoren und Technologien sowie ihre Markt‑, Technologie‑ und Regulierungsdynamiken systematisch erschließen, verdichten und in Entscheidungsvorlagen überführen (u. a. Kohlenwasserstoffmarkt, CCUS, chemische Industrie, Defense, Halbleiter).</li> <li>Unterstützungsbedarfe analysieren – durch direkte Kontakte zu Projektentwicklern und Entscheidungsträgern, Standortbesuche und Workshops; Bottlenecks erkennen (z. B. Netzausbau) und nächste Schritte anstoßen.</li> <li>Internationales Partnernetzwerk entwickeln – aus Projekt‑ und Finanzierungspartnern zur Förderung regionaler Wertschöpfungsketten; aktive Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Stakeholdern.</li> <li>Matchings initiieren und koordinieren – zwischen deutschen Projektverantwortlichen und internationalen Investoren/​Technologiegebern; bilaterale Termine und Delegationsreisen inhaltlich vorbereiten und nachbereiten.</li> <li>Formate konzipieren und umsetzen – für Geschäftsanbahnung, Investorenakquise und Projektkommunikation (z. B. Roundtables, Delegationsprogramme, Briefings, Pitch‑Unterlagen).</li> <li>Gezielte Outbound‑Ansprache – potenzieller ausländischer Investoren in definierten Branchen und Zielländern; Value Proposition und Standortvorteile präzise herausarbeiten.</li> <li>Ansiedlungsprozesse begleiten – als zentrale Ansprechperson für Investoren, in enger Abstimmung mit regionalen Wirtschaftsförderungen sowie internen Fachbereichen – bis zur geordneten Übergabe und Ansiedlung auf der Fläche.</li> <li>Internationale Standort- und Projektpräsentationen durchführen – Delegationsreisen und Fachtermine in priorisierten Zielmärkten (z. B. Japan, USA, Golf-Region) aktiv begleiten, internationale Netzwerke aufbauen und die Projekte der Taskforce Transformation wirkungsvoll nach außen vertreten.</li> </ul> Profil Sie verstehen sich als Generalist (w/m/d), der in der Lage ist, sich schnell und fundiert in betriebs- und volkswirtschaftliche, gesellschaftspolitische oder naturwissenschaftliche Zusammenhänge einzuarbeiten und diese zu strukturieren und adressatengerecht zu kommunizieren. Darüber hinaus verfügen Sie über <ul> <li>ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom oder vergleichbarer Abschluss) vorzugsweise in einer interdisziplinären Studienrichtung – Politics, Philosophy &amp; Economics, Human Geography, Liberal Arts &amp; Sciences oder den Fachrichtungen Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Wirtschaftsingenieurwissenschaften oder Naturwissenschaften oder einer anderen für den Aufgabenbereich relevanten Studienrichtung,</li> <li>mindestens zweijährige einschlägige Berufserfahrung,</li> <li>Kenntnisse relevanter Sektoren und Märkte der Taskforce-Regionen (z. B. Chemische Industrie, Energiewirtschaft, Herstellung, Logistik und Nutzung von H2 in Industrie und Transportsektor, CCUS, Halbleiter (insbesondere Halbleiterchemie), Verteidigungsindustrie) sowie deren technologischer und regulatorischer Dynamiken,</li> <li>Kenntnisse der politisch-ökonomischen Zusammenhänge und regionalwissenschaftlichen Fragestellungen im Kontext der wirtschaftlichen Transformation und des Aufbaus regionaler und überregionaler Wertschöpfungsketten,</li> <li>Kenntnisse der politischen und gesetzlichen Rahmenbedingungen der in den Zielregionen der Taskforce relevanten Märkte und Schwerpunkte,</li> <li>einen sehr guten Ausdruck und professionelle Präsentations­fähigkeiten in verhandlungssicherer deutscher (mindestens C1) und englischer Sprache (mindestens C1), weitere Fremdsprachen­kenntnisse wünschenswert.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine bis zum 31.12.2028 befristete Stelle in Vollzeit mit 39 Stunden/Woche.</li> <li>Sinnstiftende, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum in einer Bundesgesellschaft mit internationaler Ausrichtung</li> <li>Sie arbeiten in einem intrinsisch motivierten Team und auf Augenhöhe mit den Führungskräften.</li> <li>Vergütung und Sozialleistungen gemäß dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund); bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen erhalten Sie Ihr Gehalt nach Entgeltgruppe 13 TVöD Bund, inklusive regelmäßiger Stufenaufstiege, Weihnachtsgeld und der Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes.</li> <li>Ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein tolerantes, weltoffenes Betriebsklima.</li> <li>Bei einer 5-Tage-Woche haben Sie 30 Tage Urlaub und zusätzlich Heiligabend und Silvester frei.</li> <li>Sie haben die Möglichkeit, flexibel zwischen 6 und 21 Uhr mit gleitender Arbeitszeit zu arbeiten. Bei entsprechendem Arbeitszeitkonto können Sie bis zu 15 Gleittage frei nehmen. Außerdem haben Sie die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.</li> <li>Bei GTAI können Sie flexibel bis zu 60 % mobil arbeiten.</li> <li>Wir möchten uns kontinuierlich verbessern. Daher bieten wir Ihnen Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung an.</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und diverse Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir sind vom audit berufundfamilie als familienbewusste Arbeitgeberin zertifiziert.</li> <li>Sie erhalten einen monatlichen Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket (optional).</li> <li>Sie arbeiten an einem attraktiven sowie sehr zentralen Arbeitsplatz in der Friedrichstraße in Berlin‑Mitte.</li> </ul> Germany Trade &amp; Invest GmbH fördert die Gleichstellung aller Geschlechter und begrüßt die Bewerbung schwerbehinderter Menschen. Unsere Vorstellungsgespräche bieten wir aktuell als Videokonferenzen an. STBL1_DE

Projektentwickler (w/m/d) Bereich Taskforce Transformation

Der World Wide Fund For Nature (WWF) ist eine der größten und erfahrensten Naturschutzorganisationen der Welt und in fast 100 Ländern aktiv. Mit mehr als sechs Millionen Förderer:innen und einem globalen Netzwerk von 90 Büros führen Mitarbeiter:innen aktuell 1.300 Projekte zur Bewahrung der biologischen Vielfalt durch – und das seit 60 Jahren. Genau dort, wo es darauf ankommt.Der WWF Deutschland ist ein selbständiger Teil dieses globalen Netzwerks. Neben unserem Kernthema Natur- und Artenschutz liegt unser Arbeitsschwerpunkt vermehrt darauf, Akteure aus Wirtschaft, Finanzen, Politik und Gesellschaft auf ihrem Weg zu mehr Nachhaltigkeit zu unterstützen.Das gelingt uns vor allem durch die Mitarbeiter:innen: Menschen, die sich auskennen. Menschen, die mit anpacken, die sich für unsere Themen begeistern und dabei auch noch eine gute Portion Spaß und Freude haben. Menschen, die bereit sind, sich mit uns zusammen für eine nachhaltige Zukunft einzusetzen und für die ihr Job verbunden ist mit der Überzeugung, gemeinsam eine lebenswerte Zukunft ermöglichen zu können.Sie identifizieren sich mit den Zielen des WWF? Sie teilen unsere Überzeugung und Leidenschaft? Zur Verstärkung unseres Vorstandsbereichs Marketing, Kommunikation &amp; Fundraising im Bereich Naturerlebnisse in Berlin, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet auf 2 Jahre in Vollzeit mit 40 Wochenstunden eine:n qualifizierte:n:Mitarbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Naturerlebnisse Aufgaben <ul><li>Koordination und Umsetzung von Akquise- und Marketingmaßnahmen für den gesamten Naturerlebnisbereich</li><li>Selbständige Betreuung und Weiterentwicklung des Buchungssystems und der Websites für den Naturerlebnisbereich, einschließlich Optimierung der Online- und Offline-Darstellung sowie Steuerung externer Dienstleister</li><li>Laufende technische und inhaltliche Optimierung, Weiterentwicklung und Pflege der Websites</li><li>Unterstützung der Referentin Erlebnistouren bei der Planung und Konzipierung der Erlebnistouren für Erwachsene</li><li>Pflege und Ausbau von Beziehungen mit externen Stakeholdern, Dienstleister:innen und Partnerorganisationen (z.Bsp. Lektor:innen, Agenturen, Erlebnistouren-Guides etc.) zur Unterstützung von Bewerbung und Durchführung der Angebote</li><li>Inhaltliche Abstimmung mit anderen Fachbereichen und externen Partnern</li><li>Rufbereitschaft und Bereitschaftsdienst für Notfälle während der Camps-/Erlebnistouren-Dauer im rotierenden Teamdienst</li></ul> Profil <ul><li>ein Werteverständnis, das zu unseren WWF Werten passt: Entschlossenheit. Respekt. Aufrichtigkeit. Verantwortung. Kooperation.</li></ul>Für diese spezifische Stelle bringen Sie außerdem mit:<ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Marketing, Kommunikation, Pädagogik oder im vergleichbaren Bereich</li><li>erste Berufserfahrung in ähnlicher Position</li><li>Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Marketing- und Akquisemaßnahmen sowie technisches Verständnis im Umgang mit Websites und Buchungssystemen</li><li>eine sehr gute Auffassungsgabe von komplexen Sachverhalten und die Fähigkeit, sich gut zu organisieren, um auch in herausfordernden Situationen den Überblick zu behalten</li><li>lösungsorientierte, zuverlässige und selbständige Arbeitsweise</li><li>freundliches Auftreten, kompetent und serviceorientiert</li><li>geübter Umgang mit dem MS-Office-Paket (insb. Excel, Teams und Outlook) und im Idealfall bereits Erfahrung im Bereich des Eventmanagements</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine sinnvolle Aufgabe für unseren Planeten sowie die Möglichkeit, echte Veränderungen mitzugestalten</li><li>großartige Kolleginnen und Kollegen plus größtmöglichen Gestaltungsspielraum</li><li>flache Hierarchien und kurze Wege, zum Beispiel zentral im Herzen von Berlin-Mitte, am Rathaus in Hamburg oder in unseren Projektbüros</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice und 30 Tage Urlaubsanspruch</li><li>monatliche Zusatzleistungen und eine betriebliche Altersversorgung</li><li>ganz vorne Mitspielen oder einfach Dabeisein z. B. in unserer Band, im Fußball- oder Volleyball-Team</li></ul> STBL1_DE

Mitarbeiter:in Naturerlebnisse & Eventmarketing (m/w/d)

Die ProPotsdam ist die größte Wohnungsvermieterin Brandenburgs und gestaltet mit rund 18.000 Wohnungen, Stadtentwicklungsprojekten, sozialen Angeboten und nachhaltigen Quartierskonzepten aktiv die Lebensqualität in Potsktiv die Lebensqualität in Potsdam. Als kommunales Unternehmen verbinden wir wirtschaftliches Denken mit gesellschaftlicher Verantwortung – für unsere Mieterinnen und Mieter, für die Stadt und für eine lebenswerte Zukunft. Im Facility Management sorgen wir dafür, dass unsere Bestände sicher, gepflegt und zuverlässig bewirtschaftet werden. Im Team Infrastruktur übernehmen Sie eine wichtige Rolle: Sie stellen sicher, dass Dienstleistungen wie Reinigung, Winterdienst, Grünpflege oder Hausmeisterservices reibungslos und wirtschaftlich ablaufen. Damit tragen Sie unmittelbar dazu bei, dass unsere Wohnanlagen in einem Zustand bleiben, in dem sich Menschen wohlfühlen, und gestalten aktiv die Betriebskostenstruktur mit. Die Position ist in Vollzeit zu besetzen und zunächst auf zwei Jahre befristet. Aufgaben <ul> <li> Steuerung und Betreuung externer Dienstleistungsverträge, zum Beispiel für Unterhaltsreinigung, Winterdienst, Gehwegreinigung, Grünpflege oder Hausmeisterservices </li> <li> Sicherstellung einer korrekten und betriebskostengerechten Erfassung und Abrechnung aller Leistungen </li> <li> Aktive Mitwirkung am Betriebskostenbudget durch Vorschläge zur Kostenoptimierung </li> <li> Qualitätssicherung der Dienstleistungen vor Ort, einschließlich regelmäßiger Stichprobenprüfungen </li> <li> Bewertung von Dienstleistern sowie Ableitung und Nachverfolgung von Verbesserungsmaßnahmen </li> <li> Mitwirkung bei der Entwicklung und Anpassung von Leistungsinhalten und Servicezusagen </li> <li> Erarbeitung von Bedarfsanforderungen sowie Unterstützung bei Ausschreibungen und Vergaben </li> <li> Zuarbeit bei der Bearbeitung von Kundenreklamationen im Themenbereich </li> <li> Erstellung klarer, nachvollziehbarer Dokumentationen </li> <li> Verantwortung für die Schlüsselverwaltung, Schließanlagen und Schließkarten im gesamten Bestand </li> <li> Übernahme weiterer Aufgaben im infrastrukturellen Facility Management </li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder immobilienwirtschaftlichen Bereich, beispielsweise als Immobilienkauffrau oder Immobilienkaufmann, oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft wünschenswert</li> <li>fundierte Kenntnisse in SAP/R3 und MS Office</li> </ul> Sie bringen nicht alles mit? Keine Sorge - wir suchen nach Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, welche uns mit ihrer Persönlichkeit überzeugen und motiviert sind, in dem Themenbereich zu arbeiten. Wir bieten Wir geben Ihnen das Arbeitsumfeld, damit Sie mit ihrem Engagement und ihren Projekten das Leben in Potsdam gestalten können: <ul> <li>mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf mobiles Arbeiten</li> <li>mit einem strukturierten Onboarding-Prozess und regelmäßigen Feedbackgesprächen sorgen wir für eine gelungene Integration in unser Unternehmen</li> <li>mit einer langfristigen Investition in unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter - aus diesem Grund fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden</li> <li>mit einem attraktiven Arbeitsplatz in einem seit über 30 Jahren in Potsdam etablierten kommunalem Unternehmen</li> </ul> Eine Übersicht über unsere Benefits erhalten Sie hier: <a href="https://www.propotsdam.de/fileadmin/user_upload/MA-Benefits-Booklet_RZ_Web.pdf" target="_blank">MA-Benefits-Booklet_RZ_Web.pdf (propotsdam.de)</a> Im Unternehmensverbund ProPotsdam erwarten Sie viele interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein großes, sympathisches Team in einem modernen und familienfreundlichen Arbeitsumfeld. Die ProPotsdam zählt zu den besten Arbeitgebern der Hauptstadtregion Berlin-Brandenburg und ist im Rahmen des Wettbewerbs Great Place to Work® „Beste Arbeitgeber in Berlin-Brandenburg 2025“ ausgezeichnet worden. Werden auch Sie ein Teil der ProPotsdam-Mannschaft! Wir freuen uns darauf, zusammen mit Ihnen die vielfältigsten Aufgaben für unsere Landeshauptstadt Potsdam anzugehen und umzusetzen. STBL1_DE

Fachkraft Infrastrukturelles Facility Management (m/w/i)

„Mal ausgiebig reinschnuppern in den Beruf“ ist nicht nur erlaubt, sondern ausdrücklich erwünscht. In den PrivatkundenCentern der Berliner Sparkasse kannst du testen, ob der Beruf der Bankkauffrau bzw. des Bankkaufmanns oder das Duale Studium für dich das Richtige ist! Aufgaben <ul> <li>Lerne einen Standort der Berliner Sparkasse von innen kennen.</li> <li>Unterstütze Kolleginnen und Kollegen bei kleineren und größeren Aufgaben und werde Teil ein vielseitigen und modernen Teams.</li> <li>Finde heraus, welche Aufgaben und Abläufe dich erwarten, welche Menschen dir täglich begegnen und wie du mit Ihnen umgehen kannst.</li> <li>Lass dir erklären, worin die Unterschiede zwischen Überweisungen, Lastschriften und Daueraufträgen liegen.</li> <li>Erlebe die Wünsche der Kundinnen und Kunden am Empfangsplatz.</li> </ul> <ul> <li>Du erhältst Einblick in die Berufspraxis eines Bankkaufmanns (m/w/d).</li> <li>Du begleitest Beratungsgespräche.</li> <li>Du übernimmst einfache Servicetätigkeiten.</li> <li>Du hast bessere Chancen, wenn du dich für einen Ausbildungsplatz bewirbst.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist Schüler bzw. Schülerin der Klassenstufen 8 – 12.</li> <li>Du hast Freude am Umgang mit Menschen.</li> <li>Du bist kontaktfreudig, freundlich und hast gute Umgangsformen.</li> <li>Du bist ein Teamplayer.</li> <li>Du zeigst Einsatzbereitschaft.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Das Schülerpraktikum dauert zwei bis drei Wochen.</li> </ul> STBL1_DE

314 Befristet Jobs in Königs Wusterhausen, Deutschland