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Das Studierendenwerk West:Brandenburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Potsdam: Immobilienkaufmann*kauffrau als Sachbearbeiter*in der Abteilung Wohnen (m/w/d) Das Studierendenwerk West:Brandenburg ist für rund 30.000 Studierende an fünf Hochschulstandorten in Potsdam, Brandenburg an der Havel und Wildau da. Wir setzen uns dafür ein, dass Studieren gelingt und in allen Lebenslagen zuverlässig zu unterstützen. Dabei bieten wir faire Preise, fundierte Beratung und praxisnahe Angebote, die den Studienalltag spürbar erleichtern. Wir stellen bezahlbaren Wohnraum zur Verfügung und sorgen mit unseren Mensen für eine ausgewogene Verpflegung zu studierendenfreundlichen Preisen. Unsere Mitarbeitenden beraten umfassend zu BAföG und anderen Finanzierungsfragen. Sie stehen bei persönlichen oder sozialen Herausforderungen beratend zur Seite und helfen dabei, Studium, Erwerbstätigkeit und familiäre Aufgaben in Einklang zu bringen. Auf dem Campus tragen wir zu einem lebendigen Hochschulleben bei. Wir fördern kulturelle Initiativen und sportliche Aktivitäten, die den sozialen Zusammenhalt stärken. Unsere Arbeitsfelder sind vielfältig, entwickeln sich kontinuierlich weiter und bieten Gestaltungsspielraum für engagierte Mitarbeitende. Als Arbeitgeber legen wir Wert auf eine kontinuierliche Weiterbildung und ein kooperatives Arbeitsumfeld. Wer bei uns arbeitet, gestaltet mit – für eine gute Studienzeit und ein starkes Miteinander. Aufgaben <ul> <li>Organisation und Umsetzung des kompletten Vermietungsprozesses unserer Wohnanlagen für Studierende</li> <li>Mietvertragswesen: Erstellung der Mietvertrage, Monitoring und Anpassungen (z. B. bei Mietpreiserhöhungen), Pflege der Mieter- und Objektstammdaten</li> <li>Vollständige Mietverwaltung incl. Kontrolle der Miet- und Kautionszahlungen</li> <li>Unterstützung der Studierenden z. B. bei Umzugswünschen, Beschwerden, Überwachung der Wohndauer und ggf. Verlängerungen von Verträgen</li> <li>Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung der mietvertraglichen Bestimmungen</li> <li>Beurteilung und Nachverfolgung von vertragswidrigem Mieterverhalten sowie Durchsetzung mietrechtlich relevanter Sachverhalte; auch in Zusammenarbeit mit weiteren internen und externen Ansprechpartner*innen</li> <li>Wahrnehmung von persönlichen und telefonischen Sprechstunden</li> <li>Bearbeitung des eingehenden Schriftverkehrs</li> <li>Regelmäßige Begehung der Wohnanlagen</li> <li>Unterstützung und temporäre Übernahme der Teamassistenz innerhalb der Abteilung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen anderer Bereiche des Studierendenwerkes sowie mit den Mitarbeitenden der Hochschulen</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische - vorzugsweise immobilienwirtschaftliche - Berufsausbildung / Berufserfahrung im Bereich der Immobilienverwaltung erwünscht</li> <li>Kenntnisse in den Bereichen Mietbuchhaltung, Mietrecht und Immobilienverwaltung</li> <li>Ausgeprägte interkulturelle Sensibilität und Empathie für die Anliegen unserer Studierenden und deren Angehörigen</li> <li>Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Loyalität</li> <li>Strukturierte und selbstständige Organisation des Arbeitsplatzes</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der gängigen EDV-Programme (MS Office), idealerweise auch mit einer verbreiteten Immobilienmanagement-Software</li> <li>Gute bis sehr gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift aufgrund unserer internationalen Klientel</li> <li>PKW-Führerschein ist von Vorteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vollzeitbeschäftigung / unbefristeter Vertrag</li> <li>Vergütung entsprechend der Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)</li> <li>Flexible familienfreundliche Arbeitszeit (Gleitzeit, mobiles Arbeiten mit einem Anteil von bis zu 40 Prozent der wöchentlichen Arbeitszeit)</li> <li>30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)</li> <li>Schließzeiten zwischen dem 24.12. und 31.12. sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester</li> <li>Tarifliche Jahressonderzahlung</li> <li>Betriebliche Altersversorgung (VBL)</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Zentrale Lage direkt im Hauptbahnhof Potsdam, sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li> <li>Firmenticket / Deutschlandticket-Job mit Arbeitgeberzuschuss</li> <li>Vergünstigtes Essen für Mitarbeitende</li> </ul> STBL1_DE

Immobilienkaufmann*kauffrau als Sachbearbeiter*in der Abteilung Wohnen (m/w/d)

Im Bundesinstitut für Risikobewertung (BfR) ist ab dem 01.07.2026 folgende Stelle zu besetzen: Leitung der Zentralabteilung des BfR (w/m/d) Kennziffer 3749 Besoldungsgruppe B2 BBesO Dienstort Berlin Unbefristet Bewerbungsfrist 04.01.2026 Hier bewerben BfR <a href="https://apps.bfr.bund.de/dbv3n/apply.jsp?id=003749de&amp;dbv3_man=allgemein" target="_blank">Jobportal</a> Das BfR erstellt unabhängig auf der Grundlage international anerkannter wissenschaftlicher Bewertungskriterien Gutachten und Stellungnahmen zu Fragen der Lebensmittel-, Futtermittel- und Chemikaliensicherheit und des gesundheitlichen Verbraucherschutzes in Deutschland. In diesen Bereichen berät es die Bundesregierung sowie andere Institutionen und Interessengruppen. Damit leistet das BfR einen wichtigen Beitrag zum Schutz der Menschen. Der Dienstposten ist nach Besoldungsgruppe B 2 BBesO bewertet. Bei Bewerberinnen und Bewerbern, die bei der Einstellung die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für Bundesbeamtinnen oder ‑beamte nicht erfüllen, wird ein entsprechendes außertarifliches Entgelt vereinbart. Ein solches Arbeitsverhältnis ist zunächst zum Zwecke der Erprobung auf zwei Jahre befristet. Aufgaben Die Zentralabteilung ist Serviceleister für alle Fachabteilungen des Instituts. Sie sorgt für die Infrastruktur, die Personalrekrutierung, die Betreuung der Beschäftigten in Personalangelegenheiten, die Steuerung und Kontrolle der Einnahmen und Ausgaben, die Ausstattung und den organisatorischen und technischen Unterhalt der Räume und des Institutsgeländes sowie für die Informationstechnologie des BfR. Weitere Informationen zu den Aufgaben der Abteilung finden Sie <a href="https://www.bfr.bund.de/ueber-uns/struktur/zentralabteilung/" target="_blank">hier</a> auf unserer Homepage. Im Einzelnen umfassen die Tätigkeiten: <ul> <li>Führung, Organisation und Weiterentwicklung der Zentralabteilung des BfR mit acht Referaten in zwei Unterabteilungen und ca. 150 Beschäftigten</li> <li>Steuerung aller administrativen Abläufe innerhalb der Abteilung und von der Abteilung aus für das gesamte Institut</li> <li>Digitalisierung von Verwaltungsprozessen und weitere Modernisierung der zentralen administrativen Systeme im Personal-, Finanz- und Organisationsbereich</li> <li>Beratung der Institutsleitung und Führungskräfte hinsichtlich personeller, organisatorischer und finanzieller Angelegenheiten</li> <li>Wahrnehmung der Funktion als Beauftragte/r für den Haushalt nach § 9 BHO</li> <li>Steuerung der jährlichen Haushaltsaufstellung und -führung</li> <li>Ausbau moderner Personalgewinnungs- und Personalbindungsinstrumente und Weiterentwicklung der Personal- und Führungskräfteentwicklung im Spannungsfeld von Einsparungen und Generationenwechsel</li> <li>Steuerung von Baumaßnahmen und Liegenschaftsangelegenheiten in Zusammenarbeit mit den externen Einrichtungen in der Bundes- und Landesverwaltung (inklusive mehrerer Dienstreisen im Jahr)</li> <li>Begleitung der vorgesehenen Zusammenführung aller BfR- Organisationseinheiten an einem Standort</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom oder ein vergleichbarer Universitätsabschluss) der Verwaltungs-, Rechts-, oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation bzw. Beamtinnen oder Beamte mit der Laufbahnbefähigung für den höheren nichttechnischen Verwaltungsdienst</li> <li>Sehr gute Kenntnisse im Haushalts- und Organisationswesen, im Dienst-, Arbeits- und Tarifrecht</li> <li>Kenntnisse in den Verfahren und Abläufen von Maßnahmen im Bundesbau und zur Unterbringung von Bundesbehörden</li> <li>Kenntnisse und besondere Affinität zu IT-gestützter Verwaltungsmodernisierung</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise in leitender Funktion, in der Verwaltung einer öffentlich-rechtlichen wissenschaftlichen Einrichtung</li> <li>Außerordentlich hohes Maß an Entscheidungs- und Verantwortungsbereitschaft sowie Durchsetzungsfähigkeit und Verhandlungsgeschick</li> <li>Herausragende soziale Kompetenz sowie Fähigkeit zu familienbewusstem Führungsverhalten</li> <li>Kenntnis der Zusammenhänge zwischen Führung, Motivation und Leistungsbereitschaft sowie Bereitschaft zur Weiterentwicklung von Führungskompetenzen</li> <li>Sehr hohe Kreativität und Innovationsfähigkeit zur Gestaltung und Weiterentwicklung der Abteilung</li> <li>Ausgeprägte Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten und zu interdisziplinärer Zusammenarbeit</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache und gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift</li> <li>Gute IT-Kenntnisse sowie eine gewissenhafte Arbeitsweise, Flexibilität, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, selbständiges Arbeiten, persönliches Engagement und Kooperationsbereitschaft</li> </ul> Bei ausländischen Bildungsqualifikationen wird ein Nachweis über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss benötigt (siehe: anabin.kmk.org). Der Nachweis muss in deutscher oder englischer Sprache vorliegen. Wir bieten <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit</li> <li>30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li> <li>Möglichkeit der Inanspruchnahme von zusätzlichen Zeitausgleichstagen bei Zeitguthaben</li> <li>Attraktiver Zuschuss zum Deutschlandticket Job/Firmenticket</li> <li>Möglichkeit des hybriden Arbeitens</li> <li>Sehr gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz</li> <li>Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>VBL-Betriebsrente / Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>AWO-Familienservice</li> </ul> STBL1_DE

Leitung der Zentralabteilung des BfR (w/m/d)

Sie möchten aktiv zur Sicherheit unserer Mitarbeitenden beitragen und Ihre eigenen Ideen umsetzen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams in Berlin suchen wir ab sofort einen Referenten (m/w/d) für Arbeitssicherheit in Teilzeit (20-25 Wochenstunden). Beim Malteser Hilfsdienst Berlin gestalten Sie nicht nur Projekte, sondern leisten auch einen echten Beitrag für die Sicherheit unserer Mitarbeitenden und damit für die Menschen, denen wir täglich helfen. Unsere vielfältigen Tätigkeitsbereiche reichen von den sozialen Diensten über den Rettungsdienst und Fahrdienst bis hin zur Ausbildung. In diesem dynamischen Umfeld erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben mit Sinn und Wirkung. Bringen Sie Ihr Engagement bei uns ein und gestalten Sie mit uns eine sichere und verantwortungsvolle Zukunft! Aufgaben <ul> <li>Teilnahme an Arbeitsschutzausschüssen und Betriebsbegehungen</li> <li>Ansprechperson für haupt- und ehrenamtlich Mitarbeitende in Fragen der Sicherheit und des Gesundheitsschutzes</li> <li>Förderung sicherheitsgerechten Verhaltens und Stärkung des Interesses am Arbeitsschutz</li> <li>Erstellung und Pflege arbeitsschutzrelevanter Vorgaben, Systeme und Dokumente</li> <li>Identifikation von Gefährdungen und Belastungen sowie Analyse und Bewertung von Arbeitsunfällen</li> <li>Unterstützung bei der Umsetzung von Maßnahmen zur Behebung festgestellter Risiken</li> <li>Beratung von Geschäftsführung, Führungskräften und Mitarbeitenden zu Themen der Arbeitssicherheit und der Unfallverhütung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit oder eine ähnliche Qualifikation</li> <li>Fundierte Kenntnisse der aktuellen Unfallverhütungsvorschriften sowie relevanter sicherheitstechnischer und arbeitsmedizinischer Regelwerke</li> <li>Praktische Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit ist wünschenswert</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie gute allgemeine IT-Kompetenzen</li> <li>Erfahrung im Qualitätsmanagement und sicherer Umgang mit entsprechenden Methoden</li> <li>Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und lösungsorientiertes Denken</li> <li>Freundliches, verbindliches und souveränes Auftreten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>100% Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung (RZVK)</li> <li>Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)</li> <li>Bis zu 30 Urlaubstage und einen AZV-Tag</li> <li>Vielfältige arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Angebote zur Gesundheitsförderung wie z.B. die Nutzung unseres Firmenfitnessprogramms E-GYM-Wellpass </li> <li>Arbeitgeberzuschuss zum BVG-Jobticket oder Deutschlandticket</li> <li>Rabatte und Gutscheine über unser Mitarbeitervorteile-Portal</li> <li>Möglichkeit an Exerzitien teilzunehmen</li> <li>Eine interessante, anspruchsvolle Tätigkeit in einem entwicklungsfähigen Arbeitsfeld</li> <li>Einarbeitung in Ihre Aufgaben und Themengebiete</li> <li>Ein freundliches und aufgeschlossenes Team, welches Ihnen mit Rat und Tat zur Seite steht</li> </ul> STBL1_DE

Referent (m/w/d) für Arbeitssicherheit

Wir, der BSW - Bundesverband Solarwirtschaft e. V., vertreten seit über 40 Jahren die Interessen der Solarbranche. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir: Assistenz Public Affairs &amp; Public Relations (w/m/d) Sie wollen konkret etwas für den Klimaschutz bewegen u. gemeinsam mit engagierten Kolleg:innen am Puls der Energiewende arbeiten? Als Assistenz Public Affairs &amp; Public Relations (w/m/d) arbeiten Sie für den BSW - Bundesverband Solarwirtschaft e.V. mit Sitz in Berlin auf dem EUREF Campus in unserem engagierten Team Politik &amp; Kommunikation. Die Stelle ist als Elternzeitvertretung auf 1 1/2 Jahre befristet (auch in Teilzeit möglich, mind. 32 Wochenstunden). Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit bei der Politik- und Mitgliederberatung sowie Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Unterstützung beim Monitoring politischer Prozesse, der Analyse und Bewertung energiepolitischer Sachverhalte und beim Stakeholdermanagement</li> <li>Mitarbeit an der Erstellung von Briefings, Positionspapieren und Präsentationen</li> <li>Redaktion von Online- und Print-Content</li> <li>Erledigung organisatorischer und administrativer Aufgaben</li> <li>Vor- und Nachbereitung von Terminen und Veranstaltungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium möglichst im Kommunikationsbereich oder geeignete ausgewiesene Erfahrungen zur erfolgreichen Bewältigung der o.g. Aufgaben</li> <li>Hohe Kommunikationsfähigkeit und Stilsicherheit</li> <li>Großes Interesse an politischen Strukturen und Arbeitsweisen</li> <li>Organisationstalent und ausgeprägte Projektmanagementkompetenz</li> <li>Hohes Qualitätsbewusstsein, gutes Selbstmanagement, hohe Flexibilität u. Einsatzbereitschaft</li> <li>Ausgeprägte Service- u. Teamorientierung</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office Programme)</li> <li>Sehr gute Deutsch- u. Englischkenntnisse in Wort- und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine attraktive Voll- o. Teilzeitstelle in einem dynamischen Markt der Solar- u. Speicherbranche im Zentrum der Energiewende u. des Klimaschutzes</li> <li>Sinnvolle, wirkungsvolle u. abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team</li> <li>Ein Büro in zentraler Lage in Berlin-Schöneberg (EUREF Campus)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit für mobiles Arbeiten</li> <li>30 Urlaubstage plus ein freier Service-Tag im Jahr</li> </ul> STBL1_DE

Assistenz Public Affairs & Public Relations (w/m/d)

Die CDU-Fraktion ist die größte Fraktion im Berliner Abgeordnetenhaus. Zur Verstärkung unseres wissenschaftlichen Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten und engagierten wissenschaftlichen Referenten (m/w/d) in Vollzeit. Die ausgeschriebene Stelle ist aus Rechtsgründen auf die Dauer der 19. Wahlperiode des Abgeordnetenhauses von Berlin befristet. Aufgaben Als wissenschaftlicher Referent (m/w/d) Verfassungsschutz, Europa, Medien &amp; Digitales sowie Sport übernehmen Sie eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit. Sie unterstützen die fachpolitischen Sprecherinnen und Sprecher der Fraktion sowie den zuständigen Arbeitskreis bei ihrer Arbeit und erarbeiten selbstständig und eigeninitiativ politische Initiativen. Profil Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium sowie vielfältige Kenntnisse in den betreffenden fachpolitischen Themenkomplexen. Es fällt Ihnen leicht, selbstständig, eigeninitiativ, lösungsorientiert und strukturiert zu arbeiten. Sie verfügen über gute Umgangsformen, ein freundliches und verbindliches Auftreten sowie gute Kommunikationsfähigkeit. Der Umgang mit Menschen bereitet Ihnen Spaß. Außerdem sind Sie aufgeschlossen, einsatzfreudig, flexibel, belastbar, zuverlässig und verantwortungsbewusst. Sie verfügen über Interesse an Politik und Gesellschaft, können sich mit den politischen Zielen der Christlich Demokratischen Union (CDU) identifizieren und sind nicht Mitglied einer anderen Partei als der Christlich Demokratischen Union (CDU) bzw. der Christlich-Sozialen Union in Bayern (CSU). Idealerweise sind Sie mit den Themen der Berliner Landespolitik vertraut. Wir bieten • ein kreatives und eigenverantwortliches Arbeitsumfeld, • die Arbeit mit motivierten und kompetenten Fraktionsmitgliedern und • ein engagiertes Team von Kolleginnen und Kollegen, • eine attraktive am öffentlichen Dienst des Landes Berlin orientierte Vergütung, • eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen, • flexible Arbeitsbedingungen. STBL1_DE

Wissenschaftlicher Referent (m/w/d) Verfassungsschutz, Europa, Medien & Digitales sowie Sport

Die Zukunft – Umwelt – Gesellschaft (ZUG) gGmbH sucht zur weiteren Verstärkung des Teams „IT-Management &amp; Digitale Innovation“ in Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Application Manager*in (w/m/d) (Jira, Atlassian) – in Voll- oder Teilzeit, EG 11 (TVöD Bund) Die ZUG ist eine bundeseigene, gemeinnützige Gesellschaft, die für die Bundesregierung Aufträge im Umwelt-, Natur- und Klimaschutz ausführt. Sie betreut nationale und internationale Förderprogramme und übernimmt dabei die Beratung der Antragstellenden sowie die Prüfung der Förderanträge und zielgerichteten Verwendung der Mittel. Darüber hinaus betreibt die ZUG Kompetenzzentren und Wissensplattformen. Seit Aufnahme ihrer Tätigkeiten Anfang 2018 erweitert die ZUG fortlaufend ihr Profil durch die Übernahme weiterer Aufträge. Mittlerweile sind ca. 1.000 Mitarbeitende in Berlin, Bonn und Cottbus beschäftigt. Aufgaben <ul> <li> Sie sind erste Ansprechperson für Anwenderinnen und Anwender bei der Nutzung und Umsetzung von Applikationen, neuen Features, Workflows oder Plugins</li> <li>Die Konzeption, Integration und Weiterentwicklung vielfältiger Applikationen – von etablierten Systemen bis hin zu modernen Technologien – gehört zu Ihren Aufgaben. Dabei planen und setzen Sie neue Funktionen um sowie Optimierungen bestehender Anwendungen</li> <li>Sie übernehmen die Administration und Konfiguration vorhandener Produkte (z. B. Atlassian, Microsoft SharePoint) und sind verantwortlich für die Planung und Durchführung von System-Upgrades</li> <li>Durch regelmäßige Analyse von Prozessen und Workflows prüfen und optimieren Sie das System, erkennen Synergien und skalieren gezielt Teilprozesse</li> <li>Sie implementieren Schnittstellen, um bestehende Systeme funktional zu erweitern und nachhaltig zu vernetzen</li> <li>In enger Abstimmung mit dem Anforderungsmanagement beraten Sie hinsichtlich der technischen Machbarkeit und begleiten die Umsetzung von Digitalisierungsvorhaben</li> <li>Sie entwickeln Schulungskonzepte, beraten Anwenderinnen und Anwender und führen Schulungen eigenständig durch</li> </ul> Profil <ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder FH-Diplom) in den Fachrichtungen (Wirtschafts-) Informatik oder Mathematik oder einen vergleichbaren Studiengang // oder eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker*in in den Fachrichtungen Systemintegration/Anwendungsentwicklung und 4 Jahre nachgewiesene Berufserfahrung in dem Aufgabengebiet // oder Berufserfahrung im Aufgabengebiet von 6 Jahren</li> <li>Erfahrung in der Anwendung und Administration von Kollaborationstools, darunter Atlassian-Produktfamilie (Jira Service Management, Confluence) oder Microsoft SharePoint oder vergleichbare Systeme oder ähnliche Plattformen.</li> <li>Praxis im Customizing und in der Administration von IT-Tools sowie hohe Bereitschaft, sich schnell in komplexe ITSM-Landschaften einzuarbeiten</li> <li>Zertifizierung als Administrator*in für Jira und Confluence oder Microsoft SharePointoder die Motivation und Bereitschaft, fehlende Zertifizierungen zeitnah zu erwerben</li> <li>Hohe Lern- und Veränderungsbereitschaft, Entscheidungsfähigkeit und Dienstleistungsorientierung </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung an der Schnittstelle zwischen internationaler und nationaler Umweltpolitik und ihrer konkreten Umsetzung</li> <li>einen zunächst auf 2 Jahre befristeten Vertrag mit dem klaren Ziel einer dauerhaften Zusammenarbeit</li> <li>vielfältige Gestaltungsräume und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und Weiterentwicklung in einer dynamischen, wachsenden Organisation</li> <li>einen modernen und technisch sehr gut ausgestatteten Arbeitsplatz inkl. technischer Ausstattung für das mobile Arbeiten und Zuschuss zum Jobticket</li> <li>flexible Regelungen zur mobilen Arbeit und die Möglichkeit zur Wahrnehmung der Aufgaben im Rahmen eines individuellen Teilzeitmodells auf allen Positionen</li> </ul> STBL1_DE

Application Manager*in (w/m/d) (Jira, Atlassian)

„Mal ausgiebig reinschnuppern in den Beruf“ ist nicht nur erlaubt, sondern ausdrücklich erwünscht. In den PrivatkundenCentern der Berliner Sparkasse kannst du testen, ob der Beruf der Bankkauffrau bzw. des Bankkaufmanns oder das Duale Studium für dich das Richtige ist! Aufgaben <ul> <li>Lerne einen Standort der Berliner Sparkasse von innen kennen.</li> <li>Unterstütze Kolleginnen und Kollegen bei kleineren und größeren Aufgaben und werde Teil ein vielseitigen und modernen Teams.</li> <li>Finde heraus, welche Aufgaben und Abläufe dich erwarten, welche Menschen dir täglich begegnen und wie du mit Ihnen umgehen kannst.</li> <li>Lass dir erklären, worin die Unterschiede zwischen Überweisungen, Lastschriften und Daueraufträgen liegen.</li> <li>Erlebe die Wünsche der Kundinnen und Kunden am Empfangsplatz.</li> </ul> <ul> <li>Du erhältst Einblick in die Berufspraxis eines Bankkaufmanns (m/w/d).</li> <li>Du begleitest Beratungsgespräche.</li> <li>Du übernimmst einfache Servicetätigkeiten.</li> <li>Du hast bessere Chancen, wenn du dich für einen Ausbildungsplatz bewirbst.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist Schüler bzw. Schülerin der Klassenstufen 8 – 12.</li> <li>Du hast Freude am Umgang mit Menschen.</li> <li>Du bist kontaktfreudig, freundlich und hast gute Umgangsformen.</li> <li>Du bist ein Teamplayer.</li> <li>Du zeigst Einsatzbereitschaft.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Das Schülerpraktikum dauert zwei bis drei Wochen.</li> </ul> STBL1_DE

Schülerpraktikum für den Beruf Bankkaufmann/-frau (m/w/d) im Juli und August 2026

Schülerpraktikum für den Beruf Bankkaufmann/-frau (m/w/d) im Januar 2026

Sie möchten dazu beitragen, dass pflegebedürftige Menschen und ihre Angehörigen in schwierigen Situationen nicht allein sind? Mit unserem Projekt „Malteser Übergangshilfe für Pflegebedürftige“ organisieren wir schnelle, unbürokratische und herzliche Unterstützung durch engagierte Ehrenamtliche – genau dann, wenn sie gebraucht wird. Ob nach einem Krankenhausaufenthalt, bei einem kurzfristigen Ausfall von Angehörigen oder wenn die gewohnte Hilfe plötzlich wegfällt: Unsere Ehrenamtlichen springen ein, leisten Gesellschaft, begleiten zu Arztterminen, erledigen Einkäufe und entlasten Familien für einen begrenzten Zeitraum. Wir sind eine ergänzende Hilfe, die Pflegebedürftigen und Ihren Familien kurzfristig den Alltag erleichtert. Zur Koordination dieses wichtigen Dienstes suchen wir ab sofort einen Projektkoordinator (m/w/d) für unsere Geschäftsstelle in Berlin am Siemensdamm in Teilzeit (30 Std./Wo.) Klingt interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben <ul> <li> Aufbau, Steuerung und Weiterentwicklung des Projekts </li> <li> Einarbeitung, Betreuung und Schulung von ehrenamtlichen Helferinnen und Helfern </li> <li> Organisation und Koordination von Einsätzen </li> <li> Zusammenarbeit mit Pflegeeinrichtungen, sozialen Diensten und anderen Partnern vor Ort </li> <li> Dokumentation der Einsätze und Sicherstellung der Qualitätsstandards </li> <li> Öffentlichkeitsarbeit und Vorstellung des Projekts bei Veranstaltungen und in Gremien in Zusammenarbeit mit der Presse &amp; Öffentlichkeitsabteilung der Malteser </li> </ul> Profil <ul> <li> Eine Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium der (Sozial-) Pädagogik, Pflegewissenschaft bzw. einen vergleichbaren Studien-/ Berufsabschluss </li> <li> Erfahrung in der Seniorenarbeit </li> <li> Kenntnisse im SGB XI </li> <li> Freude, Kreativität und Offenheit in der Arbeit mit ehrenamtlich Tätigen </li> <li> Bereitschaft zur flexiblen Terminplanung </li> <li> Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit, sowie Teamfähigkeit </li> <li> Gute EDV- und Internetkenntnisse (MS Office, Vivendi) </li> <li> Kenntnisse der sozialen Infrastrukturen vor Ort sind von Vorteil </li> <li> Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Eine interessante, anspruchsvolle Tätigkeit in einem entwicklungsfähigen Arbeitsfeld </li> <li> Einarbeitung in Ihre Aufgaben und Themengebiete </li> <li> Ein freundliches und aufgeschlossenes Team, welches Ihnen mit Rat und Tat zur Seite steht </li> <li> Eine 100%ige Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung (RZVK) </li> <li> Eine tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas inkl. Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) </li> <li> Bis zu 30 Urlaubstage und einen AZV-Tag </li> <li> Vielfältige arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Angebote zur Gesundheitsförderung wie z.B. die Nutzung unseres Firmenfitnessprogramms E-GYM-Wellpass </li> <li> Arbeitgeberzuschuss zum BVG-Jobticket oder Deutschlandticket </li> <li> Rabatte und Gutscheine über unser Mitarbeitervorteile-Portal </li> <li> Möglichkeit an Exerzitien teilzunehmen </li> </ul> STBL1_DE

Projektkoordinator (m/w/d) Übergangshilfe für Pflegebedürftige

Das Konrad-Adenauer-Haus in Berlin ist die Bundesgeschäftsstelle der CDU Deutschlands. Rund 180 Kolleginnen und Kollegen arbeiten in sieben Hauptabteilungen. Werden Sie Teil dieser Gemeinschaft! Zur Verstärkung unseres kreativen Teams von CDU.TV suchen wir ab sofort einen Abteilungsleiter Digitale Infrastruktur (m/w/d) in der Hauptabteilung Kampagne und Mobilisierung in Vollzeit. Aufgaben <ul> <li>Steuerung von übergreifenden Projekten zur Infrastruktur-, Tool- und Prozess-entwicklung</li> <li>Planung, Steuerung, Betreuung und Optimierung von Digitalkampagnen</li> <li>Pointiertes Texten sowie Ausarbeitung, Entwicklung, Pflege und Optimierung von zielgruppengerechtem Content für die Kampagnenkommunikation</li> <li>Unterstützung bei der Agentursteuerung und Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern</li> <li>Planung und Betreuung von Marketing-Datenbanken und E-Mail-Marketing</li> <li>Quantitative und qualitative Kampagnenanalyse sowie Ableitung von Optimierungs-potentialen</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Schulungen für Ehrenamtliche im Bereich</li> <li>Gestaltung und Umsetzung von Landing Pages mit Ihrem Team</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium oder eine mit Blick auf das Stellenprofil vergleichbare Qualifikation</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung im Online-Marketing, speziell im digitalen Campaigning (SEA, SEO)</li> <li>Fähigkeit zur crossmedialen und kanalübergreifenden Kampagnenkonzeption</li> <li>Erfahrungen in der Anwendung von KI, insbesondere in der datengesteuerten Kommunikation</li> <li>Fähigkeiten zur Erstellung von einfach verständlichen Analysen und Reportings</li> <li>Langjährige Führungserfahrung</li> <li>Erfahrungen in der politischen Kommunikation</li> <li>Bestenfalls gute Kenntnisse der Partei und ein parteiinternes Netzwerk, insbesondere in den Landes- und Kreisverbänden</li> <li>Organisationsgeschick und Fähigkeit zu strategischem Denken</li> <li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Hands-on-Mentalität und lösungsorientiertes Handeln</li> <li>Hohes Maß an Flexibilität und Einsatzbereitschaft, auch am Wochenende</li> <li>Hohe Motivation, Teamgeist und Respekt im Umgang mit anderen Menschen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine überdurchschnittliche und leistungsgerechte Vergütung mit sehr guten Sozial-leistungen</li> <li>eine eigenverantwortliche Tätigkeit mit hervorragender Möglichkeit zur politischen Vernetzung</li> <li>Zusammenarbeit mit einem hoch motivierten, sympathischen und kompetenten Team</li> <li>interne und externe Weiterbildungsangebote</li> <li>die Möglichkeit zur Mobilarbeit und die Nutzung modernster Technik als Teil unseres Verständnisses von Flexibilität</li> </ul> STBL1_DE

290 Befristet Jobs in Kuhhorst, 16818 Fehrbellin-Deutschhof, Deutschland