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Das Leben ist bunt, die Arbeit bei uns auch. Der Neukirchener Erziehungsverein ist eine diakonische Einrichtung, in der über 4.000 Menschen begleitet werden, mit den Arbeitsfeldern Kinder-, Jugend-, Eingliederungs- und Seniorenhilfe sowie Bildung mit insgesamt 2.500 Mitarbeitenden. Möchten Sie als Lehrkraft (w/m/d) eine sinnstiftende Tätigkeit ausüben und Teil eines engagierten, multiprofessionellen Teams werden? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung an der Wilhelmine-Bräm-Schule in Hamminkeln. Die Wilhelmine-Bräm-Schule ist eine staatlich genehmigte private Förderschule mit den Förderschwerpunkten „Emotionale und soziale Entwicklung“ sowie „Lernen“ im Bildungsgang der Hauptschule. Träger der Schule ist der Neukirchener Erziehungsverein, der sich für eine wertorientierte, individuelle und fördernde Bildungsarbeit einsetzt. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht die bedarfsgerechte und individuelle Förderung unserer Schülerinnen und Schüler. In kleinen Lerngruppen schaffen wir einen geschützten Rahmen, der persönliches Wachstum, soziales Lernen und nachhaltige Lernerfolge ermöglicht. Aufgaben <ul> <li>Individuelle Förderung: Betreuung und Förderung von Schülerinnen und Schülern in kleinen Lerngruppen.</li> <li>Lernumfeld gestalten: Sie schaffen eine unterstützende und förderliche Lernumgebung.</li> <li>Team-Teaching: Zusammenarbeit mit einer sonderpädagogischen und einer pädagogischen Fachkraft.</li> <li>Schulentwicklung: Aktive Mitgestaltung der Schul- und Unterrichtsentwicklung.</li> </ul> Profil <ul> <li>Qualifikation: Abgeschlossenes Lehramt für Sonderpädagogik.</li> <li>Alternativ: Abgeschlossenes Lehramtsstudium für eine andere Schulform (inkl. Referendariat) sowie die Bereitschaft zur Teilnahme an VOBASOF bzw. bereits abgeschlossene VOBASOF-Qualifizierung oder ein Hochschulabschluss in einem Unterrichtsfach der Primarstufe oder Sekundarstufe I (Seiteneinstieg möglich) oder ein laufendes Studium der Sonderpädagogik.</li> <li>Erfahrung: Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Kindern mit herausforderndem Verhalten.</li> <li>Nachweis über bestehenden Masernschutz (Titernachweis) sowie ein erweitertes Führungszeugnis bei Einstellung.</li> </ul> Unabhängig von Ihrer Konfession identifizieren Sie sich mit dem Diakonischen Auftrag und gestalten diesen gerne mit. Wir bieten <ul> <li>Unbefristete Planstelle: Eine unbefristete Vollzeitstelle (27,5 Unterrichtswochenstunden) oder ein beamtenähnliches Beschäftigungsverhältnis bei Erfüllung der dienstrechtlichen Voraussetzungen. Alternativ eine Angestelltenstelle nach TV-L, eventuell zunächst befristet aufgrund des Antragsverfahrens einer Unterrichtsgenehmigung.</li> <li>Multiprofessionelles Team: Mitarbeit in einem Team aus sozialpädagogischen, sonderpädagogischen und therapeutischen Fachkräften mit geringer Fluktuation.</li> <li>Benefits: Vergünstigungen bei verschiedenen Dienstleistern (z.B. Adidas, H&amp;M, etc.) sowie die Prämienvergütung „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ (bis zu 1000 € je geworbenem Mitarbeitenden).</li> <li>Weitere Vorteile finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="https://www.neukirchener.de" target="_blank">www.neukirchener.de</a>.</li> </ul> STBL1_DE

Lehrer (w/m/d), Förderschule, Hamminkeln

Seit über 25 Jahren setzt sich der gemeinnützige und mildtätige Verein PRO entwicklung e.V. als freier Träger des Westfälischen Instituts für Entwicklungsförderung (WIE) für Kinder, Jugendliche und (junge) Erwachsene im Autismus-Spektrum ein.Mit rund 50 Mitarbeitenden an fünf Standorten in Ostwestfalen-Lippe bieten wir Menschen im autistischen Spektrum eine individuelle Förderung, um ihnen im Rahmen der Eingliederungshilfe soziale und gesellschaftliche Teilhabe zu ermöglichen. Unsere Arbeit basiert auf langjähriger Erfahrung, fachlicher Expertise und einem starken Netzwerk von Fachleuten, Angehörigen und engagierten Ehrenamtlichen. Aufgaben Welche Aufgaben kommen auf Sie zu?· Sie übernehmen die strategische, operative und wirtschaftliche Führung des Vereins in Abstimmung mit dem Aufsichtsrat· als Arbeitgeber liegt das Personalmanagement sowie die Entwicklung des multiprofessionellen Teams und die Förderung einer motivierenden Teamkultur in Ihrer Verantwortung· Sie stellen die hochwertige ambulante, autismustherapeutisch-pädagogische Arbeit sowie deren qualitative und organisatorische Weiterentwicklung in Zusammenarbeit mit Fachlichen Leitungskräften sicher· Sie verantworten alle betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Belange, vom finanziellen Gesamtüberblick bis hin zu vertragsrechtlichen Angelegenheiten· als Geschäftsführung verhandeln Sie jährlich Entgeltsätze mit den Kostenträgern und sind mit Unterstützung eines externen Steuerberaters für die Bereiche Finanzen und Controlling zuständig· Sie pflegen das bestehende Netzwerk und vertreten den Träger und den Zweckbetrieb in autismusspezifischen Gremien und Arbeitskreisen genauso wie bei amtlichen Leistungsträgern, Behörden und Kooperationspartnern Profil Was sollten Sie mitbringen?· Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium bevorzugt im Bereich Psychologie oder ggfs Pädagogik (Abschluss: Diplom oder Master) sowie Führungserfahrung· Sie bringen therapeutische oder/und diagnostische Kenntnisse vorzugsweise aus der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen im Autismus-Spektrum mit· Sie verfügen über ein sehr gutes betriebswirtschaftliches Verständnis und Kenntnisse in der Steuerung von Personal- und Finanzprozessen· Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikations- und Entscheidungsfähigkeit sowie einen wertschätzenden kooperativen Führungsstil· Sie bringen Berufserfahrung oder in (ambulanten) Einrichtungen der Eingliederungshilfe gewonnene Feldkompetenzen mit Wir bieten Was bieten wir Ihnen?· eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Leitungsaufgabe· vielfältige Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum· ein zunächst auf 5 Jahre befristetes Dienstverhältnis mit leistungsgerechter Vergütung· eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem ehrenamtlichen Aufsichtsrat· ein engagiertes und unterstützendes Team· eine enge Begleitung in der Onboarding-Phase durch die aktuelle Stelleninhaberin STBL1_DE

Hauptamtlichen Vorstand (m/w/d)

Die IHK Düsseldorf ist die Selbstverwaltung der regionalen Wirtschaft im Raum Düsseldorf, die sowohl politische Interessenvertretung und Dienstleistungen für rund 99.000 Unternehmen verantwortet als auch hoheitliche Aufgaben im Auftrage des Staates umsetzt.Im Bereich Fachkräftesicherung unterstützen wir Unternehmen dabei, qualifizierte Mitarbeitende zu gewinnen, zu integrieren und langfristig zu halten. Unsere Arbeit trägt dazu bei, dass Betriebe ihre Zukunft sichern und Menschen gute berufliche Perspektiven erhalten – ein Aufgabenfeld mit hoher gesellschaftlicher Relevanz. Zur Verstärkung unserer Bereichsleitung und des Teams Fachkräftesicherung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine qualifizierte und engagierte Assistenz der Abteilungsleitung (m/w/d) in Teilzeit mit 20 Wochenstunden Aufgaben Sie führen das Sekretariat und unterstützen die Leitung und das Team zuverlässig bei der Koordination der täglichen Abläufe. Dazu gehören insbesondere: <ul> <li>Organisation von Terminen und Besprechungen sowie Übernahme administrativer Aufgaben zur Entlastung der Leitung</li> <li>Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen für Mitgliedsunternehmen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen des Teams sowie Unterstützung bei abteilungsübergreifenden organisatorischen Aufgaben</li> <li>Mitwirkung in hausweiten Assistenzrunden zur Abstimmung gemeinsamer Themen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation; erste Erfahrungen im Assistenzbereich sind von Vorteil</li> <li>Freude daran, für und mit Menschen zu arbeiten, verbunden mit Organisationstalent, Teamgeist und ausgeprägter Serviceorientierung</li> <li>Strukturierte, verlässliche und selbständige Arbeitsweise; auch in lebhaften Phasen sicherer Überblick und souveränes Auftreten</li> <li>Klarer und verständlicher Ausdruck in Wort und Schrift sowie die Fähigkeit, Vertraulichkeit jederzeit zu wahren</li> <li>Hohe IT- und Datenaffinität sowie sehr gute Kenntnisse in MS Office 365 (Outlook, Teams, Word, PowerPoint, Excel); neue Programme werden schnell und sicher erlernt Aufgeschlossenheit gegenüber digitalen Entwicklungen, etwa bei der Nutzung Künstlicher Intelligenz im Arbeitsalltag</li> </ul> Wir bieten Die IHK bietet ihren Mitarbeitenden an, bis zu 50% mobil zu arbeiten, sofern es die Kundenanforderungen zulassen. Diese Anforderungen sind für unser kurz- bis langfristige Arbeit sowie Ausrichtung maßgeblich und münden in kontinuierliche Innovations- und Digitalisierungsprojekte. Ihr Wunsch nach Weiterbildung wird aktiv gefördert. Deutschlandtickets und weitere attraktive Gehaltsbestandteile runden das Angebot ab. Wir bieten Ihnen: <ul> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Verantwortungsvolle und vielseitige Aufgaben, kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum in einem engagierten Team</li> <li>Eine wertschätzende Kommunikations- und Führungskultur</li> <li>Eine marktgerechte Vergütung mit umfangreichen Sozialleistungen</li> </ul> Unsere Benefits finden Sie <a href="https://www.ihk.de/duesseldorf/ihre-ihk/karriere/arbeitswelt-5330310" target="_blank">Hier</a> STBL1_DE

Assistenz der Abteilungsleitung (m/w/d) in Teilzeit 20 Wochenstunden

Das Leben ist bunt, die Arbeit bei uns auch. Der Neukirchener Erziehungsverein ist eine diakonische Einrichtung, in der über 5.000 Menschen begleitet werden, mit den Arbeitsfeldern Kinder-, Jugend-, Eingliederungs- und Seniorenhilfe sowie Bildung mit insgesamt 2.500 Mitarbeitenden. Möchten Sie Kinder und Jugendliche auf ihrem schulischen Weg begleiten und sie dabei unterstützen, tragfähige Perspektiven für ihre Zukunft zu entwickeln? Dann freuen wir uns, wenn Sie unser engagiertes Kollegium an der Sonneck-Schule als Lehrer (w/m/d) verstärken. Die Sonneck-Schule ist eine staatlich genehmigte private Förderschule mit den Förderschwerpunkten „Emotionale und soziale Entwicklung“ sowie „Lernen“. Sie umfasst die Bildungsbereiche Grundschule, Hauptschule und Berufskolleg und sucht derzeit Verstärkung für den Mädchenbereich. Träger der Schule ist der Neukirchener Erziehungsverein, der sich für eine wertschätzende, fördernde und individuelle Bildungsarbeit einsetzt. Unsere pädagogische Arbeit ist geprägt von passgenauen, bedürfnisorientierten Lernangeboten und dem Lernen in kleinen Lerngruppen. Wir begleiten unsere Schülerinnen dabei, neue Orientierung zu finden, ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln, Selbstvertrauen aufzubauen und nachhaltig Lernerfolge zu erzielen. Aufgaben <ul> <li>Betreuung und Förderung: Sie unterstützen Schülerinnen mit sonderpädagogischem Förderbedarf im Bereich der emotionalen und sozialen Entwicklung.</li> <li>Klassenleitung: Sie leiten eine altersgemischte Lerngruppe von 6 Mädchen, unterstützt durch eine pädagogische Fachkraft.</li> <li>Individuelle Förderung: Gemeinsam mit dem Team entwickeln Sie Lern- und Entwicklungsziele und bereiten die Schülerinnen gezielt auf zentrale Prüfungen vor.</li> <li>Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit Eltern, Jugendhilfeeinrichtungen und anderen Fachstellen zusammen und nehmen an Hilfeplangesprächen teil.</li> </ul> Profil <ul> <li>Qualifikation: Abgeschlossenes Lehramt für Sonderpädagogik.</li> <li>Alternativ: Abgeschlossenes Lehramtsstudium für eine andere Schulform (inkl. Referendariat) sowie die Bereitschaft zur Teilnahme an VOBASOF bzw. bereits abgeschlossene VOBASOF-Qualifizierung oder ein Hochschulabschluss in einem Unterrichtsfach der Primarstufe oder Sekundarstufe I (Seiteneinstieg möglich) oder ein laufendes Studium der Sonderpädagogik.</li> <li>Erfahrung: Praktische Erfahrung im Umgang mit Mädchen in der Pubertät und Verständnis für deren spezifische Verhaltensweisen und Bedürfnisse.</li> <li>Kooperation: Sie erkennen die Bedeutung der Kooperation zwischen Schule und Jugendhilfe für eine ganzheitliche Förderung.</li> <li>Nachweis über bestehenden Masernschutz (Titernachweis) sowie ein erweitertes Führungszeugnis bei Einstellung.</li> </ul> Unabhängig von Ihrer Konfession identifizieren Sie sich mit dem Diakonischen Auftrag und gestalten diesen gerne mit. Wir bieten <ul> <li>Attraktive Anstellung: Unbefristete Planstelle im beamtenähnliches Beschäftigungsverhältnis bei Erfüllung der dienstrechtlichen Voraussetzungen (Vollzeit 27,5 Unterrichtswochenstunden) oder Anstellung nach TV-L, eventuell zunächst befristet aufgrund des Antragsverfahrens für eine Unterrichtsgenehmigung.</li> <li>Top-Ausstattung: Leitung einer Klasse an unserem Mädchenstandort mit hervorragender digitaler Ausstattung (Dienstlaptop, Klassenhandy, digitales Whiteboard) und in der Regel in Doppelbesetzung.</li> <li>Gezielte Mädchenförderung: Möglichkeit zur speziellen Förderung von Mädchen in einem fördernden und unterstützenden Umfeld.</li> <li>Teamarbeit: Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team aus sonderpädagogischen und sozialpädagogischen Fachkräften.</li> <li>Benefits: Vergünstigungen bei verschiedenen Dienstleistern (z.B. Adidas, H&amp;M, etc.) sowie die Prämienvergütung „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ (bis zu 1000 € je geworbenem Mitarbeitenden).</li> <li>Viele weitere Vorteile, die Sie auf unserer Karriereseite finden unter <a href="https://www.neukirchener.de" target="_blank">www.neukirchener.de</a>.</li> </ul> STBL1_DE

Lehrer Sonderpädagogik, Förderschule, Schwerpunkt Mädchenförderung (w/m/d)

Die IHK Mittlerer Niederrhein ist das Netzwerk von 80.000 Unternehmen aus der Industrie, dem Handel und dem Dienstleistungsbereich.Wir vernetzen Unternehmen, Talente, Partner und alle, die unsere Region wirtschaftlich voranbringen wollen. Als #MöglichmacherIn bieten wir relevante, praxisnahe und zukunftsgerichtete Angebote, um Unternehmen und Menschen bei der Bildung und von der Gründung bis zur Nachfolge zu begleiten. Wir hören zu, verstehen die Anliegen unserer Mitgliedsunternehmen und setzen sie in Politik und Verwaltung durch. Wir machen das möglich! Wir bewegen unsere Wirtschaft in die Zukunft. Aufgaben Mit dem Campus für Bildung und Innovation entsteht in Neuss ein Leuchtturmprojekt im Rheinischen Revier. Hier werden Auszubildende, Fachkräfte und Unternehmen befähigt, Zukunftstechnologien wie Künstliche Intelligenz praktisch zu erleben und anzuwenden – für eine zukunftssichere Karriere und eine innovative Wirtschaft. Zur Verstärkung unseres Projektteams suchen wir befristet für die Projektlaufzeit eine erfahrene Persönlichkeit aus der Architektur oder dem Bauwesen, die den Campus auf seinem Weg von der Planung bis zur Realisierung begleitet, insbesondere durch: <ul> <li>Begleitung der Planungs- und Bauphase des Campus bis 2029</li> <li>Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung der Architektenausschreibung</li> <li>Mitwirkung bei der Auswahl und Steuerung des Generalplaners</li> <li>Fachliche Begleitung der Leistungsphasen 2 bis 8</li> <li>Koordination der Abstimmungen mit Stadtverwaltung, Fachplanern und Fördermittelgebern</li> <li>Unterstützung bei Themen wie Erschließung, Kanalarbeiten und Bauantrag</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in Planung und Bauleitung, vorzugsweise im öffentlichen Bereich</li> <li>Kenntnisse in HOAI, VgV und in der Zusammenarbeit mit Generalplanern</li> <li>Erfahrung mit Förderprojekten oder baurechtlichen Abstimmungen ist wünschenswert</li> <li>selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Projektarbeit</li> </ul> Wir bieten Als #MöglichmacherIn leben wir eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen in einem zuverlässigen Arbeitsumfeld. Wir bieten einen modernen Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, an drei Standorten zu arbeiten, flexible Arbeitszeiten mit einer 40 Stundenwoche (Vollzeit) sowie viele Zusatzleistungen wie z.B. ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten und ein engagiertes Team, in dem Sie sich mit Ihren Ideen bereichsübergreifend einbringen und persönlich weiterentwickeln können. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte nach Maßgabe des SGB IX besonders berücksichtigt. STBL1_DE

Architekt (m/w/d) für den Campus für Bildung und Innovation Neus

<ul> <li>Arbeitsort: Bonn</li> <li>Anstellungsart: Teilzeit mit 50 % (zurzeit 19,5 Stunden pro Woche)</li> <li>TVöD-Entgeltgruppe: 9b</li> <li>Voraussichtliches Besetzungsdatum: baldmöglichst</li> <li>Befristungsdauer: 31.12.2029</li> <li>Tag der Bewerbungsgespräche: 05.02.2026</li> <li>Zusatz-Information: Ein Teil des Bewerbungsgesprächs wird auf Englisch erfolgen.</li> </ul> Gemeinsam in der Alexander von Humboldt-Stiftung – auf eine exzellente Verbindung Wir fördern im Namen der Bundes­republik Deutschland heraus­ragende Wissen­schaftler*innen, unabhängig von Fach­richtung und Nationalität. Unser welt­weites Netzwerk ist dabei ein wichtiger Grundstein für die Zusammen­arbeit und somit für exzellente Forschung – bis hin zu Nobelpreisen. Das Herz der Abteilung Förderung und Netzwerk (FuN) schlägt für die Stipendiat*innen und Preis­träger*innen der Stiftung. FuN managt die Förder­leistungen, organisiert Veran­staltungen und sorgt für die lebens­lange Vernetzung der Humboldtianer*innen welt­weit. Das Referat „Veranstaltungen, Programm­assistenz“ unterstützt Prozesse in den Förder­programmen und organisiert die zentralen Veranstaltungen der Stiftung zur Netzwerk­pflege im In- und Ausland. Auch intern arbeiten wir exzellent zusammen. Mit einem familiären Spirit, in einem viel­fältigen Team und mit einer großen Portion Pragmatismus. Verbinden Sie sich mit uns – fachlich und menschlich. Interkulturell, über Kontinente hinweg. Bauen Sie mit uns Brücken für eine bessere Gesell­schaft und sogar eine bessere Welt. Damit alle von unserer langen Historie und Erfahrung profitieren können – ganz im Geiste unseres Namens­gebers: „Von Humboldt bis zu Dir“. Bewerben Sie sich und werden Sie eine*r von uns! Aufgaben Im Rahmen der Global Minds Initiative Germany des Bundes­ministeriums für Forschung, Technologie und Raum­fahrt sind die Aufgaben: <ul> <li> Planung, Vorbereitung, Durch­führung und Nach­bereitung von Veranstaltungen nach fach­lichen, regionalen und inhalt­lichen Schwer­punkten inklusive der Koordination externer Firmen in Zusammen­arbeit mit dem Programm-Management Veranstaltungen </li> <li>Bearbeitung veranstaltungs­begleitender Vergabe­prozesse </li> <li>Übergreifende Qualitäts­sicherung für Veranstaltungen </li> </ul> Profil <ul> <li> (Fach-)Hochschul­abschluss (mindestens Bachelor) oder vergleich­bare Qualifikation</li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>Sehr gute PC-Anwender­kenntnisse (MS Office) </li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung des öffent­lichen Vergabe­rechts </li> <li>Praktische Erfahrungen in der Veranstaltungs­organisation, vorzugs­weise im akademisch-wissen­schaft­lichen Bereich, sind von Vorteil </li> <li>Kenntnisse in der Auswahl und Steuerung von Dienst­leistungs­firmen im Zusammen­hang mit der Durch­führung von Veran­staltungen sind erwünscht </li> <li>Vorteilhaft sind Erfahrungen im Umgang mit digitalen Arbeits­weisen</li> </ul> Mehr Wissenswertes finden Sie auf unserer Karriereseite. Wir bieten <ul> <li>Arbeiten Sie in einem welt­offenen, inter­nationalen Umfeld</li> <li> Gute Bezahlung? Aber sicher und nach Tarif­vertrag</li> <li>Jahressonder­zahlung</li> <li> Erholungspausen: 30 Tage Urlaub / Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) </li> <li>Gut zu wissen: betriebliche Alters­vorsorge</li> <li> Wir fördern Sie mit umfang­reichen Fort- und Weiter­bildungs­angeboten</li> <li>Familiäres, wertschätzendes Arbeits­klima und Team-Spirit</li> <li>Flexible und individuelle Arbeitszeit­gestaltung</li> <li> Mehr Freiräume durch mobiles Arbeiten</li> <li>Wir sorgen für Work-Life-Balance und Familien­freund­lichkeit, zertifiziert durch das Qualitäts­siegel „audit berufundfamilie“ </li> <li>Wir bezuschussen Ihr Deutschland- oder DB-Ticket </li> <li>Parkplatz für Fahrräder und Autos</li> <li> Gute Verkehrs­anbindung </li> <li>Betriebliches Gesundheits­management und Betriebs­sport­gemeinschaft </li> </ul> Diversität ist für uns selbst­verständlich. Wir sind weltoffen, genau wie unser Namens­geber. Die Alexander von Humboldt-Stiftung fördert die Gleich­stellung und begrüßt daher alle Bewerbungen, unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Welt­anschauung, Behinderung oder sexueller Identität. STBL1_DE

Veranstaltungsberater (m/w/d)

Gemeinsam Zukunft vorantreiben und gestalten. Schön, dass Sie sich für eine Karriere beim Kreis Gütersloh interessieren! Bei uns sind Sie Teil einer Gemeinschaft, die aus Liebe zum Kreis die Zukunft gestaltet und gemeinsam nach vorne schaut. Deshalb bietet sich in vielen unterschiedlichen Bereichen eine Vielzahl an Jobprofilen und Themenfeldern – immer zukunftsorientiert und mit einem klaren Mehrwert für die Gesellschaft. Gemeinsam miteinander – bei uns gewinnt das Wir. Ihr Traumjob ist flexibel und gleichzeitig sicher? Und dabei interessant und abwechslungsreich? Dann sind Sie als Mitarbeiter/in für Digitalisierung (m/w/i) in unserer Abteilung Jugend genau richtig. Die für 24 Monate befristete Teilzeitstelle (19,5 Wochenstunden) ist nach EG 11 TVöD bzw. A 11 LBesG NRW vergütet. Aufgaben <ul> <li>Sie sind Ansprechpartner/in rund um die Themen EDV und Digitalisierung in der Abteilung Jugend. Als Projektkoordinator/in initiieren und koordinieren Sie die abteilungsinternen Digitalisierungsprojekte, steuern diese ziel- und ergebnisorientiert, halten den Kontakt zu externen Ansprechpartnern und überwachen die Projektfortschritte. </li> <li>Mit Blick auf die fortschreitende Digitalisierung wirken Sie bei der Einführung neuer Module u.a. in der Fachanwendung LogoData mit und bereiten die notwendigen Schnittstellen zur DMS-Anwendung d.3 vor.</li> <li>Sie entwickeln, organisieren und führen Schulungen in der Abteilung durch und erstellen Handlungsanweisungen.</li> <li>Im Rahmen des Prozessmanagements unterstützen Sie bei der Erarbeitung, Abbildung und Umsetzung von Prozessen mit dem Ziel, Arbeitsabläufe - auch im Zuge der Digitalisierung - weiter zu optimieren.</li> <li>Zudem sind Sie verantwortlich für den Aufbau und die Fortschreibung des Wissensmanagement der Abteilung Jugend und binden dabei verschiedene Programme wie z.B. Confluence ein.</li> </ul> Profil Gemeinsam wachsen – bei uns gewinnt das Weiter. Als Arbeitgeber geben wir alles, damit Sie sich wohlfühlen und sich persönlich und beruflich kontinuierlich weiterentwickeln können. Natürlich gibt es Voraussetzungen. Für diese Stelle sind Sie bestens geeignet, wenn Sie <ul> <li>ein Studium des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstes, den Verwaltungslehrgang II oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Bachelor of Laws, Bachelor im Bereich Organisationsentwicklung oder Wirtschaftsinformatik) erfolgreich abschlossen haben,</li> <li>eine große Affinität zum Thema "Digitaler Wandel" und EDV aufweisen, wobei Erfahrungen in der Umsetzung von einschlägigen Projekten im Digitalisierungsprozess wünschenswert sind,</li> <li>sich durch eine ausgeprägte Kommunikations- und Changekompetenz sowie eine hohe Kooperations- und Teamfähigkeit auszeichnen,</li> <li>in der Lage sind, selbstständig, engagiert und dienstleistungsorientiert zu arbeiten. </li> </ul> Wir bieten Gemeinschaft und Zusammenhalt: Im Kreis Gütersloh steht das Miteinander im Mittelpunkt. Der Kreis Gütersloh ist mehr als nur ein Arbeitgeber im öffentlichen Dienst. Unsere Arbeit ist sinnstiftend, und wir verlieren das Gemeinwohl als Ziel nie aus den Augen. Unsere Kultur des Miteinanders ist geprägt von Wertschätzung, Kollegialität und Verlässlichkeit. Als Arbeitgeber bieten wir vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsangebote und Karriereoptionen, sichere Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie zahlreiche Benefits. Und über die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf sprechen wir nicht nur – wir leben sie jeden Tag. STBL1_DE

Mitarbeiter für Digitalisierung (m/w/d) Abteilung Jugend

Die Bundesanstalt für Post und Telekommunikation Deutsche Bundespost (BAnst PT) ist eine Anstalt des öffentlichen Rechts im erweiterten Geschäftsbereich des Bundesministeriums der Finanzen mit Sitz in Bonn. Qualität und Engagement bilden die Basis für unseren Service: Als Bundesbehörde sind wir Dienstleisterin für 256.000 Versorgungsempfänger/-innen der Post, Telekom und Deutsche Bank AG. Wir bieten Ihnen ein vielseitiges und anspruchsvolles Tätigkeitsfeld. Zur Verstärkung unseres Fachbereichs 34 (Controlling) suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt, am Dienstort Bonn, in Teilzeit mit 19,5 Wochenarbeitsstunden, befristet für 1 Jahr für die <h2>Mitarbeit Controlling </h2> Aufgaben <ul> <li>Aufstellung von Auswertungen im Rahmen der Abrechnung und Planung</li> <li>Durchführung von Plausibilitätsprüfungen und formalen Prüfungen</li> <li>Recherchetätigkeiten und Datenpflege</li> <li>allgemeine Tätigkeiten der Mitarbeit</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich</li> <li>erste Erfahrung im Bereich Controlling wünschenswert</li> <li>sicherer Umgang mit Microsoft Office, insbesondere mit Excel und Word</li> <li>Kenntnisse in SAP CO</li> <li>Kenntnisse im Bundesgleichstellungsgesetz sowie im Bereich des Schwerbehinderten­rechts*</li> </ul> *oder die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse anzueignen. Die BAnst PT unterstützt Sie bei der Teilnahme an entsprechenden Qualifizierungs­maßnahmen. <h2>Weitere erforderliche Qualifikationen</h2> <ul> <li>selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>gute mündliche und schriftliche Kommunikations­fähigkeit</li> <li>Dienstleistungsverständnis</li> <li>sicheres und situationsangemessenes Auftreten</li> <li>Problemlösefähigkeit und Kreativität</li> <li>Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>abwechslungsreiche Tätigkeit in einem guten Betriebsklima</li> <li>zahlreiche Möglichkeiten der individuellen Fort- und Weiterbildung (etwa Fachseminare)</li> <li>sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>AG-Zuschuss zum DeutschlandJobTicket</li> <li>regelmäßige Gespräche zur Personal­entwicklung</li> <li>Gesundheitsmanagement</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeit Controlling

Beim Sekretariat der Ständigen Konferenz der Kultusminister der Länder in der Bundesrepublik Deutschland ist in der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) im Referat VI 1 B - Information und Kommunikation ab sofort am Dienstort Bonn folgende Stelle zu besetzen: Sachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Auskunft und Beratung Entg.Gr. 9b TV-L 100 % der Wochenarbeitszeit (39,4 Stunden) Befristet bis zum 31.12.2027 eine Verlängerung wird angestrebt. Kennziffer 109/25 Im Auftrag der Länder der Bundesrepublik Deutschland bewertet die ZAB Bildungsnachweise aus dem Ausland für Behörden und Privatpersonen, unterstützt andere Stellen bei der Bewertung und Anerkennung von ausländischen Bildungsqualifikationen und stellt Informationen zu Bildungssystemen aus aller Welt bereit. Unsere rund 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter besitzen Kenntnisse in über 55 Sprachen sowie Landes- und Fachkenntnisse über Bildungssysteme in mehr als 180 Staaten. Diese Fachkompetenz, in einem Hause vereint, ist in Deutschland einmalig. Im Referat VI 1 B – Information und Kommunikation ist der Arbeitsbereich Auskunft und Beratung angesiedelt. Hier ist das Beratungsteam der ZAB erste fachliche Anlaufstelle für Privatpersonen, vor allem internationale Fachkräfte, sowie für Beratungsstellen, Behörden und Arbeitgeber. In einem multilingualen Team werden telefonische und schriftliche Anfragen zu Anerkennungs- und Bewertungsmöglichkeiten ausländischer Bildungsabschlüsse sowie zu den Angeboten und Dienstleistungen der ZAB beantwortet. Das Team gibt Ratsuchenden Orientierung zu geeigneten Anerkennungswegen und Zuständigkeiten und leitet Anfragen bei Bedarf an die jeweils zuständigen Stellen weiter. Als Teil des Beratungsteams tragen Sie dazu bei, dass Anfragende verlässliche und verständliche Informationen erhalten und ihre Anliegen effizient bearbeitet werden können. Aufgaben <ul> <li>Eigenständige fachliche Beratung von Anfragenden zu den Angeboten und Dienstleistungen der ZAB sowie zu Anerkennungs- und Bewertungsmöglichkeiten ausländischer Bildungsabschlüsse</li> <li>Beantwortung telefonischer und schriftlicher Anfragen in deutscher und englischer Sprache</li> <li>Aufzeigen geeigneter Anerkennungswege, Zuständigkeiten und Verfahrensabläufe sowie gezielte Weiterleitung an zuständige Stellen</li> <li>Dokumentation der eingehenden Anfragen</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium auf Bachelorebene oder gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten aufgrund praktischer Berufstätigkeit vorzugsweise aus dem Bereich Information, Kommunikation, Dokumentation</li> <li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau </li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>Gute Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache in Wort und Schrift </li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (insbesondere Word, Excel und PowerPoint)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen krisensicheren Job</li> <li>Faire und transparente Bezahlung gemäß Tarifvertrag (TV-L)</li> <li>Hauptstadtzulage i. H. v. bis zu 150 € brutto monatlich</li> <li>Regelmäßige Gehaltssteigerungen durch Entwicklungsstufen und Tarifvertragsverhandlungen</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Freizeitausgleich für eine gute Work-Life-Balance </li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch alternierende Telearbeit und mobiles Arbeiten </li> <li>Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung</li> <li>Umfangreiches Fortbildungsangebot und gute Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>Jobticket </li> <li>Zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung (ÖPNV und PKW)</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Auskunft und Beratung

Seit 1963 bietet die Lebenshilfe im Rhein-Erft-Kreis für Menschen mit geistiger und/oder körperlicher Behinderung vielfältige Unterstützungsangebote. Das Leistungsportfolio umfasst heilpädagogische und inklusive Kindertagesstätten, Betreute Wohnkonzepte, Beratung in allen Lebenslagen sowie Angebote zur Freizeitgestaltung. Die Dienste und Einrichtungen des Vereins tragen dazu bei, die Akzeptanz, den Respekt sowie die Teilhabe von Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf in der Gemeinschaft zu stärken. Für unsere Kindertagesstätte „Hürther Ströpp“ in Hürth – Alstädten-Burbach suchen wir ab sofort eine Kommissarische Einrichtungsleitung (m/w/d) in Teilzeit, als Schwangerschafts- und Elternzeitvertretung Aufgaben <ul> <li>Pädagogische, personelle, organisatorische und wirtschaftliche Leitung der inklusiven Kindertagesstätte mit ca. 60 Kindern in vier Gruppen</li> <li>Personalführung und Teamentwicklung von 20 Mitarbeitenden im interdisziplinären Team</li> <li>Kompetente:r Ansprechpartner:in für Eltern, Team und das Fallmanagement (LVR)</li> <li>Mitgestaltung einer innovativen, zukunftsweisenden und inklusiven Konzeption in der Kindertagesbetreuung, wie auch die Weiterentwicklung eines individuellen Einrichtungsprofils</li> <li>Achtung der Kinderrechte und des Kinderschutzes sowie die pädagogische Umsetzung im Rahmen partizipativer Einrichtungsstrukturen</li> <li>Kooperation und Vernetzung mit unterschiedlichsten Akteuren</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene sozialpädagogische Ausbildung als pädagogische Fachkraft, eine Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher / Heilerziehungspfleger / Heilpädagoge / Pädagoge / Sozialpädagoge / Sozialarbeiter / Kindheitspädagoge oder eine vergleichbare Qualifikation (bei Abschlüssen aus dem Ausland: die Anerkennung des Regierungspräsidiums)</li> <li>mindestens zweijährige einschlägige pädagogische Berufserfahrung erforderlich</li> <li>vorherige Erfahrungen als stellvertretende Leitung oder Leitung sind wünschenswert</li> <li>Grundkenntnisse im KiBiz und BTHG sind von Vorteil</li> <li>Offener und wertschätzender Umgang mit Kindern, Familien und Kolleg:innen</li> <li>Organisationsgeschick, selbstständige Arbeitsweise wie auch Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen befristeten Arbeitsvertrag, mit bis zu 35 Stunden, bis voraussichtlich 31.08.2027</li> <li>Vergütung nach TVöD-SuE 13 inkl. Sonderzahlungen</li> <li>bis zu 35 freie Tage (30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage + 3 Brauchtumstage, bei einer 5-Tage-Woche)</li> <li>eine Mitgliedschaft bei Urban Sports Club mit Arbeitgeber-Zuschuss</li> <li>die Option eines Job-Rad-Leasings</li> <li>Zugang zum Rabattportal Benefits.me</li> <li>die Möglichkeit zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen</li> <li>ein offenes, gut qualifiziertes und engagiertes Team</li> <li>die Mitgestaltung und Entwicklung echter Inklusion</li> </ul> STBL1_DE

511 Befristet Jobs in Nordrhein-Westfalen