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8 Bildung, Erziehung und Soziales Jobs in Schleswig-Holstein

Bildung, Erziehung und Soziales
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Dienst!AG/LOS-Verbund
locationFlensburg, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 20.7.2026
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FHVD - Fachhochschule Für Verwaltung
locationAltenholz, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 17.7.2026
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Duale Hochschule Schleswig-Holstein (DHSH)
locationKiel, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 14.7.2026
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Duale Hochschule Schleswig-Holstein (DHSH)
locationKiel, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 14.7.2026
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Duale Hochschule Schleswig-Holstein (DHSH)
locationKiel, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 14.7.2026
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Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands gemeinnütziger e.V. (CJD)
location24360 Barkelsby, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 12.7.2026
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Heilpädagogisches Förderzentrum Friedrichshulde gGmbH
location22869 Schenefeld, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 10.7.2026
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Ludwig Fresenius Schulen GmbH
locationLübeck, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 2.7.2026

Lehrkraft Pflege (m/w/d)

Ludwig Fresenius Schulen GmbH
locationLübeck, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 2.7.2026

Die Ludwig Fresenius Schulen gehören mit mehr als 100 Fachschulen in über 35 Städten zu den größten privaten Bildungsanbietern in Deutschland.

Jährlich werden an den Ludwig Fresenius Schulen über 8.000 Schüler:innen auf den Einstieg in ihren Wunschberuf vorbereitet. Das Bildungsangebot umfasst Ausbildungen und Weiterbildungen in den Bereichen Therapie und Wellness, Pflege und Pädagogik, Medizin und Labor sowie Technik. In den Ausbildungsbereichen Physiotherapie und Ergotherapie sind die Ludwig Fresenius Schulen Marktführer in Deutschland.

In enger Kooperation mit der Hochschule Fresenius bieten die Ludwig Fresenius Schulen seit 2022 auch ausbildungsintegrierte, duale Bachelorstudiengänge in der Ergotherapie, Logopädie und Physiotherapie an. Diese verbinden die praktische Berufsausbildung mit einem wissenschaftlichen Studienabschluss.

Zur Verstärkung unseres Teams der Ludwig Fresenius Schulen in Lübeck suchen wir zum 01.10.2026 in Vollzeit mit 40Std/Woche 28UE Wochenstunden eine:n:

Lehrkraft Pflege (m/w/d).


Aufgaben
  • Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung des Unterrichts nach der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung in der Pflege und für Fort -und Weiterbildungen
  • Fächer: Unterricht im Fachbereich Generalistik
  • Klassenlehrerfunktionen (Fehlzeitenbearbeitung, Klassenbuchführung)
  • Erstellung und Bewertung von Leistungskontrollen
  • Betreuung der Schüler während der Ausbildung in Theorie und Praxis sowie im Praktikum
  • Koordination und Durchführung von staatlichen Prüfungen
  • Übernahme einer Kursleitung
  • Kontaktpflege und Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern, Behörden etc.
  • Mitwirken bei der Teilnehmergewinnung
  • Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Unterrichts und der Kompetenzvermittlung

Profil
  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium auf Bachelor- oder Masterniveau im Bereich Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften, Sozialer Arbeit oder Sozialmanagement
  • Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) mit der Bereitschaft ein Studium zu absolvieren
  • Alternativ anderer berufsspezifischer Hochschulabschluss mit pädagogischer Zusatzqualifikation (mind. 400 Stunden Umfang)
  • Berufserfahrung im Bereich Pflege
  • Lehrerfahrung wünschenswert
  • Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
  • Ausgeprägte soziale Kompetenzen, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Flexibilität
  • Inhaltlich-didaktische Weiterentwicklung des Curriculums gemeinsam mit den Mitarbeitenden im Team
  • Fundiertes Fachwissen und Freude an der Wissensvermittlung

Wir bieten
  • Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungspotenzial in einem sinnstiftenden Umfeld
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, sehr erfolgreichen, dynamischen Unternehmen
  • Das Angebot sich kostenlos berufsbegleitend innerhalb der Gruppe weiterzubilden, wie z.B. durch ein Bachelor- oder Masterstudium
  • Kollegiale Unterstützungskultur, offenes Betriebsklima, Austausch auf Augenhöhe und Förderung des Teamzusammenhalts z.B. durch Mitarbeiterevents und flache Hierarchien
  • Nachhaltiger leben – wie z.B. mit unserem Bike-Leasing
  • Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
    • Homeoffice in Form von Mobile Working
    • 30 Tage Urlaub + 2 geschenkte Tage
  • Betriebliche Gesundheitsförderung, z.B. Kooperationen mit Fitnesskooperationspartnern
  • Vergünstigte Angebote sowie vielfältige Zusatzleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits

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