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Das Landratsamt Esslingen beschäftigt über 2.500 Mitarbeitende an den Standorten Esslingen und Plochingen sowie an zahlreichen Außenstellen. Wir arbeiten gemeinsam für die verschiedensten Lebenslagen der 542.582 Menschen, die in den 44 Städten und Gemeinden im Landkreis Esslingen leben. Ob als Berufseinsteiger/in oder mit Berufserfahrung, ob Weiterentwicklung oder berufliche Neuorientierung: Bei uns finden Sie attraktive und abwechslungsreiche Jobs, Ausbildungsplätze und Studiengänge. Zählen Sie auf einen sicheren Arbeitsplatz, ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältige Chancen zur Weiterentwicklung und eine ausgezeichnete Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit flexiblen Arbeitszeiten. Wir bieten Ihnen außerdem eine zusätzliche Altersvorsorge, ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement, einen Zuschuss zum Jobticket, einen Radlerbonus und vieles mehr. Informieren Sie sich über Ihre Möglichkeiten und Benefits beim Arbeitgeber Landkreis Esslingen unter karriere.landratsamt-esslingen.de. Wir suchen ab dem 01.02.2026 eine/n Werkstudent/in in der Quartiersentwicklung (m/w/d) beim Kreissozialamt für das Sachgebiet Altenhilfeplanung am Dienstort Esslingen derzeit immatrikuliert in einem Studiengang der Gesundheitsförderung, Gesundheitswissenschaften, Partizipation und Planung oder der Soziale Arbeit (m/w/d) Teilzeit 40 %, befristet auf 20 Monate, E 4 TVöD bzw. E 6 Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit bei der Planung, Organisation und Umsetzung von Bausteinen im Rahmen der Förderprojekte „Mit – und Füreinander – Unser Start ins digitale Quartier“ sowie „Mit – und Füreinander – Unser Quartier wächst digital zusammen“</li> <li>Erstellung von Präsentationen</li> <li>Recherche, Analyse und Aufbereitung von Informationen</li> <li>Dokumentation und Protokollierung von Vernetzungstreffen</li> <li>Interesse an der Begleitung und Umsetzung partizipativer Quartiersentwicklung und an Bürgerbeteiligungsprozessen vor Ort</li> <li>Unterstützung bei der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit</li> </ul> Profil <ul> <li>Interesse an Quartiersentwicklung; insbesondere mit dem Fokus auf ältere Menschen und der Verknüpfung von digitalen Themen sowie Einsamkeit</li> <li>Kommunukationsfähigkeit</li> <li>selbstständiges Arbeiten, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li> <li>idealerweise Erfahrung im Bereich der Bürgerbeteiligung</li> <li>Flexibilität</li> <li>einen souveränen Umgang mit den MS Office-Produkten</li> <li>organisatorisches Geschick und Moderationskompetenzen</li> <li>eine gültige Fahrerlaubnis (Klasse B) und Flexibilität</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sicherheit und attraktive Vergütung Wir bieten Ihnen eine Teilzeitbeschäftigung mit einem leistungsgerechten Entgelt im Beschäftigungsverhältnis nach den üblichen tariflichen Bedingungen des TVöD in Entgeltgruppe E 4, bzw. E 6 TVöD (Voraussetzung abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Bachelorstudium) sowie eine wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit in einem engagierten und erfahrenen Team. </li> <li>betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und Leistungsprämie Bei Besetzung der Stelle im Beschäftigungsverhältnis nach TVöD erhalten Sie eine Betriebsrente bei der KVBW-Zusatzversorgung sowie einen Zuschuss von 15 % zu einer weiteren Altersvorsorge mittels Entgeltumwandlung. Darüber hinaus erwartet Sie eine Jahressonderzahlung und die Möglichkeit einer Leistungsprämie. </li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit nach Ihren Bedürfnissen mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen, Gleitzeitmöglichkeiten und geregelten Arbeitszeiten ohne Schicht-, Nacht- oder Wochenendarbeit. Sie haben sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage am 24. und 31. Dezember. </li> <li>Betriebskita Ab Februar 2026 unterstützen wir Sie mit unserer eigenen betrieblichen Kindertageseinrichtung am Standort Esslingen bei der Vereinbarung von Familie und Beruf. </li> <li>Homeoffice Sie haben die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice. Unsere modernen digitalen Tools und eine offene Kommunikationskultur ermöglichen es Ihnen, auch außerhalb des Büros produktiv und vernetzt zu bleiben. </li> <li>Fortbildung und Weiterentwicklung Stärken Sie Ihre persönlichen und sozialen Kompetenzen im Rahmen unseres umfangreichen internen Fortbildungsprogramms und vertiefen Sie Ihre Fachkenntnisse bei externen Partnern. Profitieren Sie von unseren Entwicklungsprogrammen für Berufseinsteiger/innen, Quereinsteiger/innen und Nachwuchsführungskräfte. Interessanten Einstieg in die Quartiersarbeit und die Möglichkeit selbstständig an Projektbausteinen mitzuwirken und erste Erfahrungen im Moderieren und Konzipieren von Veranstaltungen zu sammeln. </li> <li>Firmenticket und Radmobilität Erhalten Sie einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Nutzung eines Firmentickets in Höhe von 75 % sowie Förderung der Radmobilität, wenn Sie für den Arbeitsweg das Rad nutzen. </li> <li>Gesundheitsmanagement Profitieren Sie von unseren vielfältigen Angeboten im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements. </li> <li>Mitarbeiterangebote Erhalten Sie Zugang zu attraktiven Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits.</li> </ul> STBL1_DE

Werkstudent/in in der Quartiersentwicklung (m/w/d)

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003U72 Aufgaben Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans. Das Mercedes-Benz Werk Sindelfingen ist mit seiner über hundertjährigen Geschichte das traditionsreichste Fahrzeugwerk der Mercedes-Benz Group AG und wird zum Kompetenzzentrum für Elektrofahrzeuge der Ober- und Luxusklasse im weltweiten Produktionsnetzwerk weiterentwickelt. Unser Team ist für das Recruiting und Bewerbermanagement von Auszubildenden und dual Hochschulstudierenden (DH) am Standort Sindelfingen zuständig. Ihre Aufgaben umfassen: <ul> <li>Mitwirkung bei der Beratung und Informieren von Bewerbenden</li> <li>Bei der Auswahl von Auszubildenden und DH- Studierenden mitwirken</li> <li>Eignungstests organisieren und durchführen</li> <li>Mitwirken bei Vorstellungsgesprächen/Auswahltagen (DH)</li> <li>Analyse des Bewerbermanagements</li> <li>Seminare/ Schulungen konzipieren und durchführen</li> <li>Marketing / Social Media</li> </ul> Die Tätigkeit kann ab Februar 2026 beginnen. Profil <ul> <li>Studiengang im Bereich BWL, Marketing, Kommunikationswissenschaften, Gesellschafts-/ Sozialwissenschaften, Psychologie oder einen vergleichbaren Studiengang</li> <li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li> <li>Engagement und Teamfähigkeit</li> <li>Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise</li> <li>Organisationsfähigkeit</li> </ul> Zusätzliche Informationen: Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergessen Sie nicht im Online-Formular Ihre Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachten Sie die maximale Dateigröße von 5 MB. Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie <a href="https://group.mercedes-benz.com/karriere/studenten/praktikum/" target="_blank">hier</a>. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung (<a href="mailto:sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com</a>) unterstützt Sie gerne im Bewerbungsprozess. HR Services hilft Ihnen bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Sie erreichen uns per E-Mail über <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr &amp; 13-15 Uhr). Wir bieten <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li><li>Betriebs­arzt</li><li>Barriere­frei­heit</li><li>Gute An­bindung</li><li>Kantine, Café</li><li>Park­platz</li></ul> STBL1_DE

Praktikant*in Recruiting Ausbildung und duales Hochschulstudium

Sachbearbeitung Um­welt­öko­no­mische Gesamtrechnungen der Länder (w/m/d) im Referat »Um­welt­be­ob­ach­tung, Energie, Um­welt­öko­no­mische Gesamtrechnungen« Statistisches Landesamt BW Bewerbungsschluss: 17.11.2025 E 9b TV-L bzw. A 10 LBesGBW Vollzeit / unbefristet Zahlen. Schaffen. Wissen: Als größter Infor­mations­dienst­leister des Landes Baden-Württemberg erheben wir ob­jek­tiv und neutral Daten zu allen wichtigen Lebenslagen. Un­sere Arbeit ist die Basis für Analysen und Ent­schei­dun­gen in Politik, Wirtschaft und Wissenschaft. Im Referat „Um­welt­be­ob­ach­tung, Energie, Umweltökonomische Ge­samt­rech­nun­gen“ werden Erhebungen zur Abfall-, Ener­gie- und Wasserwirtschaft, Umweltökonomie und zu kli­ma­wirk­samen Stoffen durchgeführt Aufgaben <ul> <li>Sie bereiten im Rahmen der Koordinierungsaufgaben des Arbeitskreises der Umweltökonomischen Ge­samt­rech­nungen der Länder (AK UGRdL) die Daten mithilfe von Datenbanken und Auswertungsprogrammen auf</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Energiefluss- und Emis­sions­be­rech­nungen, die Treibhausgasberechnungen, Abfallrechnungen und CO2-Emissionen für Wohnen</li> <li>Sie berechnen und validieren die Be­rech­nungs­me­tho­den in den UGR Baden-Württemberg und der sek­to­ra­len CO2-Bilanz</li> <li>Sie nehmen an Gremien und Arbeitsgruppen teil</li> <li>Sie entwickeln Nachhaltigkeitsindikatoren auf Bun­des­län­der­ebe­ne für die Nachhaltigkeitsberichterstattung und organisieren die Teilnahme am Res­sour­cen­kon­gress</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über einen Bachelor- oder vergleichbaren Fachhochschulabschluss in Umweltwissenschaften, Bio­logie, Chemie, Umweltschutz/Ökologie, Geographie oder Nachhaltigkeitsmanagement</li> <li>Sie haben gute Kenntnisse in der Aufbereitung von Da­ten sowie im Umgang mit Datenbanken und Statistik-Software (z. B. Access, SAS, R)</li> <li>Sie können komplexe Zusammenhänge erkennen, ana­lysieren und verständlich darstellen</li> <li>die Stelle eignet sich für Berufseinsteiger (w/m/d)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tä­tigkeit, die dem Gemeinwohl dient</li> <li>individuelle Einarbeitung, Entwicklungsperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit 39,5 h/Woche (Arbeitnehmerverhältnis) bzw. 41 h/Woche (Be­am­ten­ver­hält­nis)</li> <li>die Möglichkeit von Homeoffice</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>Verpflegungsmöglichkeiten im eigenen Bistro</li> <li>nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW und Job-Bike BW</li> <li>Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>das Dienstgebäude befindet sich direkt gegenüber der S-Bahn-Haltestelle „Fellbach“</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin Umweltökonomische Gesamtrechnungen der Länder (w/m/d) im Referat »Umweltbeobachtung, Energie, Umweltökonomische Gesamtrechnungen«

Teamleitung Debitorenbuchhaltung (m/w/d) Wir suchen Sie für die Stadtkämmerei der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (50 %) und befristet bis zum 31.08.2028 zu besetzen. Die Stadtkasse ist zuständig für die Einnahmen‐ und Ausgaben­buchhaltung der gesamten Stadtverwaltung, einschließlich des Mahn­wesens sowie für die Abwicklung des Zahlungs­verkehrs. Außerdem ist sie zuständig für die Erstellung der kommunalen Kassen­statistiken sowie für die Auf­bewahrung und Digitalisierung der Buchungsbelege. Aufgaben <ul> <li>Sie leiten zusammen mit einer Kollegin das Team Buchhaltung von Ordnungs­widrigkeiten und Einmaligen Ein­nahmen mit 16 Mitarbeitenden</li> <li>Die telefonische und persönliche Beratung von Fach­ämtern und Zahlungs­pflichtigen, das Beschwerde­management sowie die Bearbeitung schwieriger Fälle gehören zu Ihren Aufgaben</li> <li>Zu Ihren Aufgaben zählen ebenfalls die Mitarbeit in Projekten (z. B. Umstellung auf S/4HANA), das Führen interner Statistiken sowie Aus­wertungen für Anfragen der Presse, des Gemeinde­rats oder nach dem LIFG</li> <li>Sie kontrollieren Rückzahlungs- und Umbuchungsbelege und geben diese frei</li> <li>Sie treffen Entscheidungen über Erlass­anträge im Bereich Neben­forderungen innerhalb der vorgegebenen Wertgrenzen</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor) im Bereich Public Manage­ment bzw. ein Abschluss als Diplom-Verwaltungs­wirt/-in oder ein Abschluss als Verwaltungs­fachwirt/-in (ehem. Angestelltenlehrgang II)</li> <li>Alternativ ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Bachelor) oder ein vergleichbares Hochschul­studium im Bereich Verwaltung oder Finanzen, über das für das Aufgaben­gebiet einschlägige Kenntnisse erworben wurden</li> <li>Erfahrung im Umgang mit dem Finanzwesen von SAP, insb. dem Kommunal­master oder den Modulen FI, SD, RE-FX und PSCD, ist erwünscht</li> <li>Kenntnisse im Ordnungswidrigkeitenrecht und im landes­einheit­lichen Verfahren owi21 sind von Vorteil</li> <li>Ausgeprägte Serviceorientierung und Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Sorgfältige und engagierte Arbeits­weise, auch bei Arbeitsspitzen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: betriebliche Altersvorsorge und Jahres­sonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich</li> <li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeit­modelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Home­office zu arbeiten, Gesundheits­management und Sportangebote</li> <li>Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiter­entwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Umweltfreundlich unterwegs: ein kosten­freies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittag­essen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1243751/2330981/cl/8bb9293b837856ba6606bb765a590d97ad108583/L4748935/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3ZrYT9pZD10dm9lZC12a2EtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#2896648987314fbb9ac78191e31403a6hN5Wq20pLh" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 11 TVöD. STBL1_DE

Teamleitung Debitorenbuchhaltung (m/w/d)

Gesamtverantwortliche Elektrofachkraft (m/w/d) Wir suchen Sie für die Branddirektion der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Branddirektion beschäftigt rund 730 haupt- und über 1.900 ehrenamtliche Feuerwehrangehörige. Sie stehen in allen Notlagen den Bürgern/-innen zur Seite, damit rund um die Uhr der Brand- und Katastrophenschutz in Stuttgart sichergestellt werden kann. Die Zentralwerkstatt Elektrogeräte ist verantwortlich für alle ortsveränderlichen Betriebsmittel der Einsatzgeräte und Feuerwehrfahrzeuge. Dieses Spektrum reicht vom 40-Tonnen-Mobilkran bis zum Batterieladegerät. Aufgaben <ul> <li>Sie sind verantwortlich für den Aufbau, Betrieb, Erhalt und die rechtssichere Organisation des Elektrobereichs der Branddirektion</li> <li>Sie wirken aktiv im Arbeitsschutz der Branddirektion mit</li> <li>In Ihrer Funktion als Fachaufsicht sind Sie Ansprechperson für alle Elektrofachkräfte der Branddirektion</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung des ordnungsgemäßen Zustands aller ortsveränderlichen elektrischen Betriebsmittel der Branddirektion, darunter die Prüfung und Instandhaltung dieser Betriebsmittel</li> <li>Beim Einkauf für den elektrotechnischen Bereich arbeiten Sie eng mit dem Bereich Beschaffung zusammen</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektromeister/-in</li> <li>Qualifikation als verantwortliche Elektrofachkraft und entsprechende praktische Erfahrung</li> <li>Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache</li> <li>Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B</li> <li>Kenntnisse im Bereich der Feuerwehrtechnik sind von Vorteil</li> <li>Organisationstalent für die Arbeit mit den Mitarbeitenden innerhalb des Aufgabenbereichs sowie in der Zusammenarbeit mit anderen Bereichen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Umweltfreundlich unterwegs: ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV, das Fahrradleasing-Angebot „StuttRad“</li> <li>Kleine Extras, die Großes bewirken: Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1243676/2331119/cl/f5d00d763eb201725b81c183f201d59b4bfa51a5/L4748490/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3ZrYT9pZD10dm9lZC12a2EtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#fce63d9951b9fcf9f7d0719183dc9c02hJn9J3kQ5h" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 9b TVöD. STBL1_DE

Gesamtverantwortliche Elektrofachkraft (m/w/d)

Sozialpädagoge/-in HIV / STI-Beratung (m/w/d) Wir suchen Sie für das Gesundheitsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist zum 01.12.2025 in Teilzeit (85 %) und befristet bis zum 31.07.2029 zu besetzen. Das Gesundheitsamt mit seinen 300 Beschäftigten trägt wesentlich dazu bei, die Gesundheit zu fördern, Erkrankungen in der Entstehung zu verhindern, Teilhabe zu ermöglichen sowie die Ungleich­heit von Gesundheitschancen weiter abzubauen. Die Tätigkeit ist im Sachgebiet Sozialdienst für sexuelle Gesundheit, Prostitution und Tuberkulose in der Abteilung Gesundheitsschutz, Amt­särztliche Gutachten angesiedelt. Aufgaben <ul> <li>Zu Ihren Aufgaben gehört die Beratung von Menschen – überwiegend aus der Allgemein­bevölke­rung –, die (anonym) HIV- oder STI-Tests im Gesundheitsamt in Anspruch nehmen; dabei vermitteln Sie wertvolles Fachwissen</li> <li>Sie sind verantwortlich für die gruppenbezogene Primärprävention in Bezug auf sexuell über­trag­bare Krankheiten und Ver­hütungs­methoden und regen die Reflexion von Werten und Erfahrungen innerhalb der jeweiligen Community an</li> <li>Psychosoziale Beratung sowie Krisenintervention gehören ebenfalls zu Ihrem Tätigkeitsbereich</li> <li>Bei der Entwicklung, Planung und Durchführung von Präventions­veranstaltungen bringen Sie sich aktiv ein, dazu zählen auch niedrigschwellige Angebote sowie Streetwork</li> <li>Sie vertreten Ihre Kollegen/-innen in der Beratungsstelle nach dem Prostituiertenschutzgesetz (ProstSchG)</li> <li>Zu Ihren Aufgaben zählt die Dokumentation, die Pflege von Kooperationen und Netzwerken sowie das Erstellen von Berichten</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Die Tätigkeit findet niedrigschwellig, zum Teil im interdisziplinären Team, im Innen- und Außendienst, überwiegend in Präsenz statt. Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit/Sozialpädagogik oder eine abge­schlos­sene Ausbildung im Bereich Sexual­pädagogik oder ein abgeschlos­senes vergleich­bares Studium</li> <li>Erfahrung in der Beratung und in der offenen und wertfreien Kommuni­kation über Sexua­lität mit unter­schiedlichen Personen und Persönlich­keiten sowie in Gruppen</li> <li>Medizinische und beratungsrelevante Grundkenntnisse sind von Vorteil</li> <li>Idealerweise Praxiserfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen und Gruppen</li> <li>Freude an der Arbeit im interdisziplinären Team</li> <li>Nachweis über Masernschutz ist erforderlich (ab Jahrgang 1971)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: betriebliche Altersvorsorge und Jahres­sonder­zahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich</li> <li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Umweltfreundlich unterwegs: ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1243699/2331013/cl/fa9338d1632fc0cf4aa226613de5b6cbc6896742/L4748628/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3N1ZT9pZD10dm9lZC1zdWUtMjAyNiZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#c640f0b46e9bea164c1233ebea752d67h0nbkwo75h" target="_blank">Entgeltgruppe</a> S 15 TVöD SuE. STBL1_DE

Sozialpädagoge/-in HIV / STI-Beratung (m/w/d)

Are you ready to shape your future with confidence? Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in". Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen - für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.Unser Bereich Financial Services fokussiert sich auf Finanzdienstleistungen und unterstützt Banken, Versicherungen und Asset Manager dabei, in einer sich stets verändernden und schnelllebigen Welt erfolgreich zu sein. Aufgaben Im dualen Studium zum Bachelor of Arts gewinnst du im Wechsel zwischen Theorie- und Praxisphase spannende Einblicke in die Welt der Wirtschaftsprüfung. Deine Theoriephasen absolvierst du an einer unserer Kooperations-Hochschulen. In deinen Praxisphasen übernimmst du im Bereich Audit Insurance vielfältige Aufgaben:<ul> <li>Du begleitest die Prüfung und Beratung nationaler und internationaler Versicherungen.</li> <li>Du prüfst Quartals-, Jahres- und Konzernabschlüsse.</li> <li>Du unterstützt bei der Identifikation von Geschäftsrisiken, Überprüfung von Prozessen sowie Suche nach möglichen Schwachstellen, insbesondere auch vor dem Hintergrund aufsichtsrechtlicher Implikationen.</li> <li>Du arbeitest in kleinen Teams und profitierst zudem von einem begleitenden Mentoring-Programm.</li> <li>Du startest im Oktober 2026 an einem der folgenden Praxisstandorte und Hochschulen: <ul> <li>Stuttgart: Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) Stuttgart</li> </ul> </li> </ul>Außerdem profitierst du von zahlreichen Benefits:<ul> <li>Attraktives Bruttogehalt mit monatlich 1.500€ im 1. Jahr, 1.600€ im 2. Jahr und 1.700€ im 3. Jahr</li> <li>Kostenübernahme aller Studien- und Verwaltungsgebühren</li> <li>Laptop und Firmenhandy auch zur privaten Nutzung</li> <li>Unterstützung durch eine:n persönliche:n Mentor:in</li> <li>Arbeiten von zu Hause je nach Projekteinsatz möglich</li> <li>Hohe Übernahmequote nach deinem dualen Studium</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast die Schule mit der (Fach-)Hochschulreife mit guten bis sehr guten Leistungen in Deutsch, Mathematik und Englisch abgeschlossen.</li> <li>Du interessierst dich für wirtschaftliche Zusammenhänge und bringst analytische Fähigkeiten sowie eine hohe Zahlenaffinität mit.</li> <li>Du hast sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.</li> </ul>Dein Mindset<ul> <li>Agil: Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten.</li> <li>Neugierig: Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden.</li> <li>Teamorientiert: Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen.</li> </ul> Wir bieten Bei EY arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien. In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen. Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job, helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst. Eine steile Lernkurve ist dir garantiert. <a href="https://www.ey.com/de_de/careers/corporate-benefits" target="_blank">Mehr über unsere Benefits.</a> STBL1_DE

Duales Studium im Bereich Wirtschaftsprüfung Versicherungen (Financial Services) (w/m/d)

Einrichtungsleitung Wohngruppe Am Kräherwald (m/w/d) Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Wohngruppe am Kräherwald ist eine vollstationäre Jugendhilfe­einrichtung der Abteilung Erziehungshilfen. Sie bietet acht Plätze für Kinder, Jugend­liche und junge Erwachsene im Alter ab derzeit sechs Jahren, die dort im Rahmen der Hilfen zur Erziehung über Tag und Nacht betreut und gefördert werden. Die Wohn­gruppe arbeitet eng mit dem ganzen Familien­system zusammen. Aufgaben <ul> <li>Sie sind zuständig für die Leitung und Gesamtverantwortung der Wohngruppe mit einem Team von vier pädagogischen Fachkräften, zwei Hauswirtschafts­mitarbeitenden und Praktikant/-innen</li> <li>Ihnen obliegt die Teamführung und -gestaltung sowie die Dienstplan­gestaltung und die Verantwortung für das Einrichtungs­budget</li> <li>Sie betreuen, begleiten und fördern die jungen Menschen der Einrichtung, arbeiten im Gruppen­dienst mit und übernehmen Nacht­bereitschafts- und Wochenenddienste</li> <li>Die Zusammenarbeit mit dem Familien­system und dem sozialen Netz­werk der jungen Menschen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie kooperieren mit den Beratungs­zentren des Jugendamtes und anderen Einrichtungen</li> <li>Sie wirken in Gremien und Arbeitsgruppen mit</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungs­wissenschaften oder Kindheits­pädagogik oder sonstige Beschäftigte mit gleich­wertigen Fähigkeiten und Erfahrungen</li> <li>Fundierte pädagogische Fachkenntnisse und Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und deren Eltern</li> <li>Engagement für intensive, aktivierende Arbeit mit den Eltern und Familiensystemen der jungen Menschen</li> <li>Kenntnis der Jugendhilfestrukturen in Stuttgart</li> <li>Gender- und migrationssensible Grundhaltung</li> <li>Bereitschaft zur Übernahme von Nacht­bereitschafts-, Wochenend- und Feiertags­diensten in Absprache mit dem Team</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, betriebliche Alters­vorsorge und Jahressonderzahlung sowie Schichtzulagen, attraktive Personal­wohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>Work-Life-Balance: Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiter­entwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision</li> <li>Umweltfreundlich unterwegs: ein kostenfreies Deutschland­ticket für den ÖPNV, das Fahrradleasing-Angebot „StuttRad“</li> <li>Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1243809/2331218/cl/4d1b05e793ed548a65a9e3789a58c5e8bda0c42c/L4749272/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3N1ZT9pZD10dm9lZC1zdWUtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#658ae971f6512c4a1794a862f85447b5hDLKV1Kqmh" target="_blank">Entgeltgruppe</a> S 16 TVöD SuE mit Gewährung von Zulagen. STBL1_DE

Einrichtungsleitung Wohngruppe Am Kräherwald (m/w/d)

Sie wollten schon immer Gutes bewirken? Dann kommen Sie in unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Schulsozialarbeiter*in (m/w/d) für die Realschule Bildungszentrum Seefälle Die Stadt Filderstadt überzeugt vor allem durch ihre einzig­artige Stand­ort­qualität. Mit rund 45.000 Einwohner*innen ist Filderstadt die zweit­größte Stadt im Landkreis Esslingen und erstreckt sich, angrenzend an die Landes­hauptstadt Stuttgart, vom Flug­hafen über die reizvolle Filderebene bis hin zu wunder­schönen Nah­er­holungs­gebieten. Durch den direkten Anschluss an die Auto­bahn, Bundes­straße und S-Bahn, bietet die Stadt ein äußerst attraktives Wohn­um­feld im Grünen mit viel­seitigen kulturellen und sport­lichen Freizeit­möglich­keiten. Her­vor­zuheben ist das über­regionale Kultur- und Kongress­zentrum FILharmonie und das Sport- und Bade­zentrum Fildorado. Aufgaben <ul> <li>Sie beraten und unterstützen Schüler*innen in individuellen, herausfordernden Lebenslagen.</li> <li>Sie führen sozialpädagogische Gruppenarbeit und Projekte mit Schul­klassen durch.</li> <li>Sie vernetzen sich innerschulisch und außer­schulisch im Rahmen der Gemeinwesenarbeit.</li> <li>Sie gestalten offene Angebote für alle Schüler*innen.</li> <li>Sie arbeiten auf Grundlage einer Jahres­arbeitszeit, die sich nach den Schulferien richtet.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über einen Bachelor-, Master- oder Diplomabschluss in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik oder einem vergleichbaren Studiengang im Bereich des Sozialwesens oder der Erziehungs­wissen­schaften.</li> <li>Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Kommunikations- und Koopera­tions­fähigkeit, Konflikt­fähigkeit, Teamfähigkeit, Leistungs­bereitschaft, Flexibi­lität, Kreativität, Empathie und Offenheit für Neues aus.</li> <li>Sie identifizieren sich mit dem Schulprofil.</li> <li>Sie verfügen idealerweise über Erfahrungen in der Schul­sozialarbeit oder in anderen Bereichen der Kinder- und Jugendarbeit.</li> <li>Sie arbeiten eng mit dem Kollegium der Schule sowie mit dem Gesamt­team Schulsozial­arbeit Filderstadt zusammen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Wir bieten Ihnen eine Beschäftigung mit 75 %.</li> <li>Wir bieten die grundsätzliche Möglichkeit der Stellenteilung.</li> <li>Sie werden bis Entgeltgruppe S 12 TVöD vergütet.</li> <li>Bei uns arbeiten Sie in einem kompetenten Team und einem angenehmen Berufsklima.</li> <li>Sie können sich individuell fortbilden.</li> <li>Wir machen Familie und Beruf miteinander vereinbar, bieten Sportangebote und Teamevents.</li> <li>Wir übernehmen die Kosten des Firmentickets oder JobTickets und bieten einen Zuschuss zum Fahrradkauf sowie einen Fahrtkosten­zuschuss, wenn Sie mit dem Rad zur Arbeit kommen.</li> <li>Wir bieten ein Vorteilsportal mit einer Vielzahl von Angeboten für Mitarbeitende.</li> <li>Viele weitere Benefits finden Sie in unserem Karriereportal.</li> </ul> Die Stadt Filderstadt fördert die berufliche Chancen­gleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berück­sichtigt. STBL1_DE

Schulsozialarbeiter*in (m/w/d) für die Realschule Bildungszentrum Seefälle

Was entsteht, wenn Leidenschaft und Innovation zusammentreffen? Unsere Mission ist es, Menschen und Unternehmen vor Ort zu stärken und die Wirtschaft aktiv zu fördern. Wir sehen uns als verlässlicher Partner, der in allen Lebenslagen zur Seite steht. Du suchst eine Aufgabe, die wirklich zählt? Bei uns gestaltest du die finanzielle Zukunft unserer Gemeinschaft mit, berätst umfassend und findest individuelle Lösungen für die Anliegen unserer Kunden. Erlebe die tiefe Zufriedenheit, einen spürbaren Unterschied im Leben anderer zu bewirken und Teil einer starken lokalen Kraft zu sein. Aufgaben <ul> <li>Sie initiieren und begleiten Veränderungen von Arbeitsabläufen aktiv und fördern deren erfolgreiche Umsetzung</li> <li>Sie stellen die methodisch-technischen Aspekte bei der Ausrichtung unserer Prozesse am Standard der S-Finanzgruppe sicher und beraten die fachlich Prozessverantwortlichen</li> <li>Sie moderieren Workshops im Rahmen des Prozessmanagements und leiten Projekte</li> <li>Sie schulen Mitarbeitende für neue Anwendungen und leisten prozessualen und technischen Support</li></ul> Profil <ul><li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/frau (m/w/d)</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit Bankprozessen im Aktivbereich</li><li>Sie besitzen Praxiserfahrung und Begeisterung für Veränderungsprozesse</li><li>Sie verfügen über starke Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist sowie Entscheidungs- und Umsetzungskompetenz</li><li>Sie zeichnen sich durch ausgeprägtes prozessuales Denken und exzellente analytische Fähigkeiten aus</li><li>Sie haben hohe soziale Kompetenz, Freude am Austausch über alle Hierarchieebenen hinweg sowie Konfliktfähigkeit und Begeisterungsvermögen</li><li>Sie haben Freude an der Weiterentwicklung von Arbeitsprozessen und übernehmen gerne Verantwortung für Veränderungsmaßnahmen und Veränderungsprojekte</li><li>Sie bringen sich gerne engagiert in ein Team ein und sind in der Lage, sich auf unterschiedliche Zielgruppen einzustellen</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine attraktive nach EG 9a TVÖD bewertete Stelle</li><li>Eine abwechslungsreiche und zukunftsorientierte Tätigkeit in einem gemeinwohlorientierten Unternehmen</li><li>Große Gestaltungsspielräume und innovatives Arbeiten in einem agilen Umfeld</li><li>Umfassende Einarbeitung und Unterstützung durch ein dynamisches Team</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Option auf mobiles Arbeiten</li><li>Zahlreiche Zusatzleistungen, wie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, 32 Tage Urlaub, Betriebssport und regelmäßige Teamevents</li><li>Die Möglichkeit, ein Dienstrad zu leasen</li></ul> STBL1_DE

432 Jobs in Böblingen, Deutschland