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Unsere Arbeit war noch nie so wichtig wie heute. Als größtes staatliches IT-Unternehmen sorgt Dataport für die IT-Sicherheit und digitale Souveränität des Staates. Wir kämpfen gegen Cyberkriminalität, machen Online-Behördengänge möglich und schaffen maßgeschneiderte IT-Lösungen für die Gesellschaft. Mit rund 5.000 Mitarbeitenden machen wir digitale Zukunft, egal ob vor Ort oder remote. Machen Sie mit! Verstärken Sie unser Team in Altenholz/Kiel, Bremen, Halle (Saale), Hamburg, Hannover, Magdeburg, Oldenburg (Holstein), Potsdam, Rostock, Zeitz als Produktmanager für den elektronischen Rechtsverkehr Justiz (w/m/d) Als Produktmanager*in leisten Sie durch die Bereitstellung und Koordinierung von Kommunikationssystemen beim Ausbau des elektronischen Rechtsverkehres (ERV) einen wesentlichen Beitrag für unsere Justiz-Kunden. IHR AUFGABENFELD   Durch die Beratung und Unterstützung unsere Kunden schaffen Sie die Grundlage für die technische Einführung neuer und bestehender Produkte (z.B. EGVP und e²p) im ERV    Zudem sind Sie für die Koordinierung und Steuerung von Projekten (z. B. Versionsupdates mit den Herstellern und Kunden) verantwortlich und wirken darüber hinaus in verschiedenen Justizprojekten mit.    Sie verantworten die Steuerung der Betriebs- und Serviceleistungen über den gesamten Lifecycle    Neben der kaufmännischen Verantwortung übernehmen Sie im Tandem mit den Produktverantwortlichen die Kunden/Projektbetreuung und sind für das Anforderungs- und Vertragsmanagement zuständig.  DAS BRINGEN SIE MIT   Studium der Fachbereiche (Wirtschafts-) Informatik, IT-Management, BWL/Public Administration oder eine vergleichbare Qualifikation    Erfahrung in der Auftragssteuerung, Aufnahme und Ausgestaltung von Kundenanforderungen, im Vertragsmanagement und in Abrechnungsmodalitäten    Ersten Kenntnisse in der Prozessorganisation und im IT-Management nach ITIL    Gutes Verständnis technischer und wirtschaftlicher Zusammenhänge    Kommunikationsstärke, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, analytisches Denken und Kundenorientierung  GROßE AUFGABEN BRAUCHEN BESTE BEDINGUNGEN   Faire Vergütung dank unseres Haustarifvertrages    Flexibilität durch mobiles Arbeiten, Gleitzeit und Jobsharing    Gute Work-Life-Balance: 38,7 Wochenstunden in Vollzeit    30 Tage Urlaub: zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester    Gemeinsam in die Zukunft: unbefristetes Arbeitsverhältnis und Altersvorsorge    Qualifizierungsschub: umfangreiche Weiterbildungen, Trainings und Workshops    Volle Rückendeckung für Familien: Back-up-Kindergarten und Ferienprogramm    Unterstützungsangebote in herausfordernden Lebenslagen    Bleiben Sie gesund mit Fitnessvergünstigungen und Massageangeboten    Und außerdem wird TEAMSPIRIT bei uns groß geschrieben  Was unsere Kolleginnen und Kollegen an Dataport schätzen, sehen Sie hier.  Wir machen digitale Zukunft. Machen Sie mit? Updaten Sie unser Land! KONTAKT &amp; WISSENSWERTES Diese Position wird nach Entgeltgruppe 13 TV Dataport vergütet (Entgelttabelle). Für eine problemlose Zuordnung Ihrer Bewerbung nennen Sie uns bitte die Kennziffer 6722-LO23 der Stelle. Ihre Ansprechpartnerin Memoona Mehwish hilft Ihnen bei Rückfragen unter <a href="mailto:karriere@dataport.de" target="_blank">karriere@dataport.de</a> gerne weiter. Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Produktmanager IT-Lösungen (w/m/d)!

Produktmanager für den elektronischen Rechtsverkehr Justiz (w/m/d)

Unsere Arbeit war noch nie so wichtig wie heute. Als größtes staatliches IT-Unternehmen sorgt Dataport für die IT-Sicherheit und digitale Souveränität des Staates. Wir kämpfen gegen Cyberkriminalität, machen Online-Behördengänge möglich und schaffen maßgeschneiderte IT-Lösungen für die Gesellschaft. Mit rund 5.000 Mitarbeitenden machen wir digitale Zukunft, egal ob vor Ort oder remote. Machen Sie mit! Verstärken Sie unser Team in Altenholz/Kiel, Bremen, Bad Oldesloe, Hannover, Halle (Saale), Hamburg, Magdeburg, Oldenburg (Holstein), Potsdam, Rostock oder Zeitz als SAP-Berater S/4HANA-Transformationen (w/m/d) Ihr Herz schlägt für die SAP-Beratung? Dann kommen Sie zu uns und begleiten Sie unsere Kunden bei der Transformation von ERP 6.0 zu S/4HANA! IHR AUFGABENFELD   Ihre Expertise ist gefragt: Eigenständig gestalten Sie die Transformation von ERP 6.0 zu S/4HANA aktiv mit.    Hierbei arbeiten Sie konzeptionell und begleiten die Umsetzung der Daten- und Customizing-Migrationen.    Sie kümmern sich um die Gestaltung fachlicher Prozesse in S/4HANA.    Als kompetente Ansprechperson haben Sie einen direkten Draht zum Kunden und ins Customer Center of Expertise (CCoE) von SAP.    Dabei beschreiten Sie den Migrationspfad vom ersten Gespräch bis zur Umsetzung.  DAS BRINGEN SIE MIT   Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder Betriebswirtschaftslehre bzw. eine vergleichbare Qualifikation    Berufserfahrung in der SAP-Beratung rund um die zentralen SAP-Module, idealerweise Kenntnisse in S/4HANA und in der systemübergreifenden Prozessbetrachtung    Praxisbewährtes Know-how im Anforderungs- und Projektmanagement    Kenntnisse mit unterschiedlichen Migrationsstrategien und -werkzeugen    Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz und Konzeptionsvermögen  GROßE AUFGABEN BRAUCHEN BESTE BEDINGUNGEN   Faire Vergütung dank unseres Haustarifvertrages    Flexibilität durch mobiles Arbeiten, Gleitzeit und Jobsharing    Gute Work-Life-Balance: 38,7 Wochenstunden in Vollzeit    30 Tage Urlaub: zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester    Gemeinsam in die Zukunft: unbefristetes Arbeitsverhältnis und Altersvorsorge    Qualifizierungsschub: umfangreiche Weiterbildungen, Trainings und Workshops    Volle Rückendeckung für Familien: Back-up-Kindergarten und Ferienprogramm    Unterstützungsangebote in herausfordernden Lebenslagen    Bleiben Sie gesund mit Fitnessvergünstigungen und Massageangeboten    Und außerdem wird TEAMSPIRIT bei uns groß geschrieben  Was da noch fehlt? Sie! Updaten Sie unser Land. KONTAKT &amp; WISSENSWERTES Diese Position wird nach Entgeltgruppe 13 TV Dataport vergütet (Entgelttabelle). Für eine problemlose Zuordnung Ihrer Bewerbung nennen Sie uns bitte die Kennziffer 6855-DB62X der Stelle. Ihre Ansprechpartnerin Yvonne Nehls hilft Ihnen bei Rückfragen unter <a href="mailto:karriere@dataport.de" target="_blank">karriere@dataport.de</a> gerne weiter. Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als SAP-Berater S/4HANA-Transformationen (w/m/d)!

SAP-Berater S/4HANA-Transformationen (w/m/d)

Unsere Arbeit war noch nie so wichtig wie heute. Als größtes staatliches IT-Unternehmen sorgt Dataport für die IT-Sicherheit und digitale Souveränität des Staates. Wir kämpfen gegen Cyberkriminalität, machen Online-Behördengänge möglich und schaffen maßgeschneiderte IT-Lösungen für die Gesellschaft. Mit rund 5.000 Mitarbeitenden machen wir digitale Zukunft, egal ob vor Ort oder remote. Machen Sie mit!   Verstärken Sie unser Team in Altenholz/Kiel, Bremen, Hamburg, Halle (Saale), Hannover, Magdeburg oder Rostock als Senior HR Business Partner (w/m/d) Mindset: Unstoppable! Als Teil unseres HRBP-Teams unterstützen Sie uns, zusammen mit unseren Führungskräften, die Herausforderungen des Geschäftes zu bewältigen. IHR AUFGABENFELD   Als HR Business Partner*in beraten Sie die Führungskräfte Ihres Betreuungsbereiches mit einem ganzheitlichen Ansatz in personalstrategischen Themenstellungen.    Sie beraten und begleiten die Umsetzung von Organisationsveränderungen und Change-Maßnahmen.    Als (Teil)Projektleiter*in bringen Sie Ihre HR-Expertise zielgerichtet ein und übernehmen die koordinative Steuerung crossfunktionaler HR-Teams.    Im Rahmen Ihrer Beratung identifizieren Sie Handlungsbedarfe und entwickeln Lösungsansätze, in dem Sie HR-Instrumente situativ und zielgerichtet einsetzen.    Mit einem hohen Maß an Eigenständigkeit und Selbstverantwortung klären sie arbeitsrechtliche Fragestellungen und sind Ansprechpartner*in für mitbestimmungsrelevante Themen.    Sie stellen die Weichen für die Integration neuer Führungskräfte, in dem Sie das Onboarding begleiten.    Sie sind darüber hinaus in folgenden Themenfeldern aktiv: HR-Prozesse, Personalplanung, Entwickeln und Monitoring von KPIs.  DAS BRINGEN SIE MIT   Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal-/Arbeitsrecht, betriebswirtschaftliche Ausrichtung    Langjährige Berufserfahrung im skizzierten Aufgabenbereich    Fundierte Erfahrungen als (Teil)Projektleiter in HR-Projekten    Fundierte Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht    Hohe Zahlenaffinität gepaart mit analytischem Denken    Kommunikative und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit hoher Sensibilität für das Business  GROßE AUFGABEN BRAUCHEN BESTE BEDINGUNGEN   Faire Vergütung dank unseres Haustarifvertrages    Flexibilität durch mobiles Arbeiten, Gleitzeit und Jobsharing    Gute Work-Life-Balance: 38,7 Wochenstunden in Vollzeit    30 Tage Urlaub: zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester    Gemeinsam in die Zukunft: unbefristetes Arbeitsverhältnis und Altersvorsorge    Qualifizierungsschub: umfangreiche Weiterbildungen, Trainings und Workshops    Volle Rückendeckung für Familien: Back-up-Kindergarten und Ferienprogramm    Unterstützungsangebote in herausfordernden Lebenslagen    Bleiben Sie gesund mit Fitnessvergünstigungen und Massageangeboten    Und außerdem wird TEAMSPIRIT bei uns groß geschrieben  Was unsere Kolleginnen und Kollegen an Dataport schätzen, sehen Sie hier.  Wir machen digitale Zukunft. Machen Sie mit? Updaten Sie unser Land! KONTAKT &amp; WISSENSWERTES Abhängig vom Standort Ihres Teams oder Kunden wird sich Ihre Tätigkeit auf Altenholz oder Hamburg konzentrieren. Diese Position wird nach Entgeltgruppe 13 TV Dataport vergütet (Entgelttabelle). Für eine problemlose Zuordnung Ihrer Bewerbung nennen Sie uns bitte die Kennziffer 6952-RP24. Ihre Ansprechpartnerin Jenifer Schulz hilft Ihnen bei Rückfragen unter <a href="mailto:karriere@dataport.de" target="_blank">karriere@dataport.de</a> gerne weiter. Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Senior HR Business Partner (w/m/d)!

Senior HR Business Partner (w/m/d)

Unsere Arbeit war noch nie so wichtig wie heute. Als größtes staatliches IT-Unternehmen sorgt Dataport für die IT-Sicherheit und digitale Souveränität des Staates. Wir kämpfen gegen Cyberkriminalität, machen Online-Behördengänge möglich und schaffen maßgeschneiderte IT-Lösungen für die Gesellschaft. Mit rund 5.000 Mitarbeitenden machen wir digitale Zukunft, egal ob vor Ort oder remote. Machen Sie mit! Verstärken Sie unser Team in Altenholz, Bremen, Halle (Saale), Hamburg, Hannover, Magdeburg, Oldenburg (Holstein), Potsdam, Rostock oder Zeitz als IT-Sicherheitsberater (w/m/d) Ihre Expertise ist gefragt! Sie beraten unsere Kunden zu Themen der Informationssicherheit / IT-Security und bringen Sicherheitskonzepte gekonnt auf den Weg. IHR AUFGABENFELD   Als Spezialist*in auf Ihrem Gebiet beraten Sie unsere externen Kunden kompetent in Fragen zur Informationssicherheit.    Bei der Einführung und Betreuung von Informationssicherheits-Managementsystemen (ISMS) unterstützen Sie unsere Kunden tatkräftig.    In Workshops erarbeiten Sie zusammen mit unseren Kunden die Anforderungen an deren Bedarf zur Informationssicherheit und halten diese in einer Leistungsbeschreibung fest. Anschließend begleiten bzw. setzen Sie die Anforderungen zusammen mit dem Kunden um.    Außerdem führen Sie Schutzbedarfsfeststellungen und Risikoanalysen durch und leiten hieraus entsprechende Ergebnisse ab.    Zudem erstellen Sie für unsere Kunden Sicherheitskonzepte und schreiben diese kontinuierlich fort.    Sie beraten zielgerichtet bei der Durchführung von Sicherheitsmaßnahmen und unterstützen bei der Erstellung der Sicherheitsdokumentation des Kunden.  DAS BRINGEN SIE MIT   Studienabschluss in (Wirtschafts-) Informatik oder Security Management bzw. eine vergleichbare Qualifikation    Mindestens zwei Jahre Erfahrung und tiefgehendes Verständnis von Sicherheitsprozessen, sowie sehr gute Kenntnisse im BSI IT-Grundschutz    Motivation zum Einarbeiten in neue Beratungsfelder (z.B. KRITIS, IS-Revision, Auditierung, Awareness Schulungen)    Wünschenswert: Know-how in weiteren Regelwerken und Standards zur Informationssicherheit (z.B. ISO 27001, ISIS-12, SIG etc.) sowie Kenntnisse im Datenschutz (z.B. ISO 27701, DSGVO, SDM etc.)    Analytisches Denken und Kommunikationsstärke gepaart mit Beratungs- und Präsentationskompetenz sowie einer konzeptionellen Arbeitsweise    Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen zum Zweck der Kundenberatung, Fort- und Weiterbildung sowie internen Veranstaltungen  GROßE AUFGABEN BRAUCHEN BESTE BEDINGUNGEN   Faire Vergütung dank unseres Haustarifvertrages    Flexibilität durch mobiles Arbeiten, Gleitzeit und Jobsharing    Gute Work-Life-Balance: 38,7 Wochenstunden in Vollzeit    30 Tage Urlaub: zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester    Gemeinsam in die Zukunft: unbefristetes Arbeitsverhältnis und Altersvorsorge    Qualifizierungsschub: umfangreiche Weiterbildungen, Trainings und Workshops    Volle Rückendeckung für Familien: Back-up-Kindergarten und Ferienprogramm    Unterstützungsangebote in herausfordernden Lebenslagen    Bleiben Sie gesund mit Fitnessvergünstigungen und Massageangeboten    Und außerdem wird TEAMSPIRIT bei uns groß geschrieben  Was unsere Kolleginnen und Kollegen an Dataport schätzen, sehen Sie hier.  Wir machen digitale Zukunft. Machen Sie mit? Updaten Sie unser Land! KONTAKT &amp; WISSENSWERTES Diese Position wird nach Entgeltgruppe 13TV Dataport vergütet (Entgelttabelle). Für eine problemlose Zuordnung Ihrer Bewerbung nennen Sie uns bitte die Kennziffer 5958-RX32. Ihr Ansprechpartner Julian Medewitz hilft Ihnen bei Rückfragen unter <a href="mailto:karriere@dataport.de" target="_blank">karriere@dataport.de</a> gerne weiter.   Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT-Sicherheitsberater (w/m/d)!

IT-Sicherheitsberater (w/m/d)

Unsere Arbeit war noch nie so wichtig wie heute. Als größtes staatliches IT-Unternehmen sorgt Dataport für die IT-Sicherheit und digitale Souveränität des Staates. Wir kämpfen gegen Cyberkriminalität, machen Online-Behördengänge möglich und schaffen maßgeschneiderte IT-Lösungen für die Gesellschaft. Mit rund 5.000 Mitarbeitenden machen wir digitale Zukunft, egal ob vor Ort oder remote. Machen Sie mit! Verstärken Sie unser Team in Altenholz/Kiel, Bremen, Halle (Saale), Hamburg, Hannover, Magdeburg, Oldenburg, Potsdam, Rostock oder Zeitz als Software-Architekt - Digitale Bildungslösungen (w/m/d) Kinder und Jugendliche sind unsere Zukunft. Gestalten und entwickeln sie moderne Softwarelösungen im Bildungsbereich, um die Digitalisierung von Schulen und Bildungseinrichtungen voranzubringen.   Sie sind motiviert, mutig, innovationsgetrieben und verspüren die Leidenschaft, Lösungen in der digitalen Bildungslandschaft mitzugestalten und aktiv zu prägen? Werden sie Teil unseres agilen Teams!   Wir digitalisieren die Zukunft für Schulen, Lehrkräfte und Schüler*innen! Machen sie mit! IHR AUFGABENFELD   Sie sind für die Gestaltung von Software- und Lösungsarchitekturen innerhalb einer komplexen Anwendungs- und Technologielandschaft zuständig.    Die Mischung macht’s! Sie übernehmen sowohl die Entwicklung und Konzeption als auch die Umsetzung anspruchsvoller Enterprise-Architekturen und -Schnittstellen.    Ihr Know-how ist gefragt: Souverän übernehmen Sie das Coaching von Entwicklerinnen und Entwicklern in der Anwendung von Prinzipien, Methoden, Technologien und Frameworks.    Mittendrin statt nur dabei: Gemeinsam mit unseren Kunden nehmen Sie die Anforderungsanalyse vor, gestalten das Anforderungsdesign und beraten das Management in technischen Fragen.  DAS BRINGEN SIE MIT   Langjährige (+10) Erfahrung in objektorientierter Programmierung, idealerweise in Java, JavaScript/TypeScript und gängigen Framework-Technologien oder anderweitig erworbene Kenntnisse    Mehrere Jahre (+5) Praxis in der architektonischen/technischen Leitung von Softwareentwicklungsprojekten, im Entwurf komplexer Lösungs- und Softwarearchitekturen sowie im Schnittstellendesign    Breitgefächertes Wissen und praxiserprobte Kenntnisse rund um moderne Sprach- und Architekturkonzepte sowie Webtechnologien    Erfahrung in der Anwendung von Containerisierung, Cloud- und DevOps-Ansätzen    Ausgeprägte Kommunikationsstärke im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern sowie Abstraktionsvermögen, Team- und Konfliktlösungsfähigkeiten  GROßE AUFGABEN BRAUCHEN BESTE BEDINGUNGEN   Faire Vergütung dank unseres Haustarifvertrages    Flexibilität durch mobiles Arbeiten, Gleitzeit und Jobsharing    Gute Work-Life-Balance: 38,7 Wochenstunden in Vollzeit    30 Tage Urlaub: zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester    Gemeinsam in die Zukunft: unbefristetes Arbeitsverhältnis und Altersvorsorge    Qualifizierungsschub: umfangreiche Weiterbildungen, Trainings und Workshops    Volle Rückendeckung für Familien: Back-up-Kindergarten und Ferienprogramm    Unterstützungsangebote in herausfordernden Lebenslagen    Bleiben Sie gesund mit Fitnessvergünstigungen und Massageangeboten    Und außerdem wird TEAMSPIRIT bei uns groß geschrieben  Was unsere Kolleginnen und Kollegen an Dataport schätzen, sehen Sie hier.  Wir machen digitale Zukunft. Machen Sie mit? Updaten Sie unser Land! KONTAKT &amp; WISSENSWERTES Diese Position wird nach Entgeltgruppe 15 TV Dataport vergütet (Entgelttabelle). Für eine problemlose Zuordnung Ihrer Bewerbung nennen Sie uns bitte die Kennziffer 5902-DS91 der Stelle. Ihr Ansprechpartner Christian Raub hilft Ihnen bei Rückfragen unter <a href="mailto:karriere@dataport.de" target="_blank">karriere@dataport.de</a> gerne weiter. Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Software-Architekt - Digitale Bildungslösungen (w/m/d)!

Software-Architekt - Digitale Bildungslösungen (w/m/d)

Unsere Arbeit war noch nie so wichtig wie heute. Als größtes staatliches IT-Unternehmen sorgt Dataport für die IT-Sicherheit und digitale Souveränität des Staates. Wir kämpfen gegen Cyberkriminalität, machen Online-Behördengänge möglich und schaffen maßgeschneiderte IT-Lösungen für die Gesellschaft. Mit rund 5.000 Mitarbeitenden machen wir digitale Zukunft, egal ob vor Ort oder remote. Machen Sie mit!   Verstärken Sie unser Team in Altenholz/Kiel, Bremen, Halle (Saale), Hamburg, Hannover, Magdeburg, Oldenburg, Potsdam, Rostock oder Zeitz als Risikomanager (m/w/d) Werden Sie Teil der digitalen Transformation bei Dataport und gestalten in unserem Projekt "Phoenix" die Risikomanagementprozesse! <a href="http://www.dphoenixsuite.de" target="_blank">www.dphoenixsuite.de</a> IHR AUFGABENFELD   Sie erstellen Konzepte und Vorgehensmodelle zum Risikomanagement für den Produktbereich Phoenix und die zugehörigen Kundenprojekte.    Zudem übernehmen Sie die Steuerung eines projektübergreifenden Risikomanagementprozesses.    Mit Begeisterung optimieren und entwickeln Sie die Risikoberichterstattung im Rahmen der Standards von Dataport weiter.    Zu Ihren Aufgaben gehören die systematische Erfassung, Analyse und Bewertung von Risiken sowie die Einleitung entsprechender Gegenmaßnahmen.    Außerdem leiten Sie Handlungsempfehlungen als Entscheidungsvorlage für das Management ab und verfolgen die Umsetzung der Risikogegenmaßnahmen.  DAS BRINGEN SIE MIT   Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften/Wirtschaftsinformatik oder einen vergleichbaren Abschluss    Berufserfahrung im Risikomanagement von Projekten oder Programmen    Grundlagenkenntnisse im Projektmanagement (GPM/DIN oder PRINCE2)    Schnelle Auffassungsgabe und Fähigkeit zur Komplexitätsreduktion    Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft sowie die Fähigkeit, als Teamplayer in interdisziplinären Teams zu agieren  GROßE AUFGABEN BRAUCHEN BESTE BEDINGUNGEN   Faire Vergütung dank unseres Haustarifvertrages    Flexibilität durch mobiles Arbeiten, Gleitzeit und Jobsharing    Gute Work-Life-Balance: 38,7 Wochenstunden in Vollzeit    30 Tage Urlaub: zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester    Gemeinsam in die Zukunft: unbefristetes Arbeitsverhältnis und Altersvorsorge    Qualifizierungsschub: umfangreiche Weiterbildungen, Trainings und Workshops    Volle Rückendeckung für Familien: Back-up-Kindergarten und Ferienprogramm    Unterstützungsangebote in herausfordernden Lebenslagen    Bleiben Sie gesund mit Fitnessvergünstigungen und Massageangeboten    Und außerdem wird TEAMSPIRIT bei uns großgeschrieben  Was da noch fehlt? Sie! Updaten Sie unser Land. KONTAKT &amp; WISSENSWERTES Diese Position wird nach Entgeltgruppe 13 TV Dataport vergütet (Entgelttabelle). Für eine problemlose Zuordnung Ihrer Bewerbung nennen Sie uns bitte die Kennziffer PX-6412-LD62 der Stelle. Ihre Ansprechpartnerin Lorena Mullaj hilft Ihnen bei Rückfragen unter <a href="mailto:karriere@dataport.de" target="_blank">karriere@dataport.de</a> gerne weiter.   Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Risikomanager (w/m/d)!

Risikomanager (w/m/d)

Sicherheitsingenieur (m/w/d) KMU-Beratung, Arbeitssicherheit und Arbeitsmedizin Die Berufsgenossenschaft Rohstoffe und chemische Industrie (BG RCI) ist ein Teil der deutschen Sozialversicherung. Wir sind ein gesetzlicher Unfallversicherungsträger und zuständig für bundesweit rd. 36.000 Mitgliedsunternehmen, bei denen ca. 1,6 Millionen Menschen arbeiten. Wir beraten und betreuen unsere Mitgliedsunternehmen in allen Fragen rund um den Arbeits- und Gesundheitsschutz. Im Falle eines Arbeitsunfalls oder einer Berufskrankheit helfen wir den Versicherten mit einer umfassenden Heilbehandlung und Rehabilitation und tragen damit zur bestmöglichen Wiedereingliederung in das Erwerbsleben und in das Leben in der Gemeinschaft bei. Für die Präventionsabteilung KMU Beratung, Arbeitssicherheit und Arbeitsmedizin des Geschäftsbereichs Prävention suchen wir zum 01. Juni 2023 eine Sicherheitsingenieurin/einen Sicherheitsingenieur (m/w/d) für die regionale Betreuung unserer Mitgliedsunternehmen in den Regionen Berlin, Brandenburg und Sachsen-Anhalt. Zu dem Aufgabengebiet gehört es,   die sicherheitstechnische Betreuung der Unternehmen im Rahmen der alternativen Betreuung nach DGUV V2 in allen Fragen des Arbeitsschutzes,    die Erfüllung der Aufgaben einer Sicherheitsfachkraft nach Arbeitssicherheitsgesetz,    die Durchführung von Unternehmerseminaren sowie Moderatoren- und Referententätigkeiten,    die Unterstützung beim Aufbau von Arbeitsschutzmanagementsystemen in den zu betreuenden Unternehmen und    die Mitarbeit in Projekt- und Arbeitsgruppen der BG RCI.  Diese Qualifikationen setzen wir voraus:   ein Studium in technischer Fachrichtung (FH- bzw. Bachelor-Abschluss),    die Zusatzqualifikation zur Sicherheitsingenieurin/zum Sicherheitsingenieur oder zur Fachkraft für Arbeitssicherheit    und eine mindestens dreijährige berufspraktische Erfahrung in der Beratung von kleinen und mittelständischen Unternehmen im Rahmen des Arbeitssicherheitsgesetzes,    eine verantwortungsbewusste und zielgerichtete Aufgabenerledigung,    ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbstorganisation,    ein ausgeprägtes analytisches Urteils- und Denkvermögen,    ein ausgeprägtes Kommunikationsgeschick sowie einen freundlichen und wertschätzenden Umgang mit allen Gesprächsbeteiligten,    sichere Ausdrucksfähigkeit im mündlichen und schriftlichen Vortrag,    Erfahrungen im Projektmanagement,    fachliche, methodische und didaktische Kompetenzen im Bereich der Erwachsenenbildung sowie Fähigkeiten in Präsentations-, Moderations- und Coachingtechniken,    Team- und Kooperationsfähigkeit.    Die Bereitschaft zu – gelegentlich auch mehrtägigen – Dienstreisen sowie eine gültige Fahrerlaubnis (Führerschein Klasse 3 bzw. B) wird vorausgesetzt.  Wir bieten Ihnen   ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in einer modernen und dienstleistungsorientierten Verwaltung,    eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem attraktiven und vielseitigen Arbeitsumfeld,    eine angemessene Vergütung nach Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrags der Berufsgenossenschaften (BG-AT vglb. TVöD),    die guten Rahmenbedingungen des öffentlichen Dienstes verbunden mit vielfältigen Möglichkeiten, Familie, Pflege und Beruf in Einklang zu bringen (z. B.: flexible Arbeitszeitgestaltung mit bis zu 30 Urlaubstagen im Jahr, flexible Arbeitsformen u. a. mobiles Arbeiten und alternierende Telearbeit),    eine begleitende gründliche Einarbeitung sowie die Möglichkeit der späteren bedarfsorientierten Weiterbildung,    die Bereitstellung eines Dienstfahrzeugs,    ein Heimbüro im bzw. in räumlicher Nähe zum Betreuungsgebiet.  Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nutzen Sie Ihre Chance! Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen. Die Tätigkeiten können auch in Teilzeit ausgeführt werden. Die BG RCI fördert die Chancengleichheit von Frauen und Männern und strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Deshalb begrüßen wir ausdrücklich die Bewerbungen von Frauen. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen oder Menschen mit Behinderung, die ihnen gleichgestellt sind, sind bei gleicher Eignung besonders erwünscht. Wenn Sie noch Fragen haben, sind wir gerne für Sie da. Ihr Ansprechpartner:  Herr Sebastian Henze, Leitung Referat Arbeitssicherheit, Telefon 06221-5108-25610. Die Bewerbungsfrist endet am 12.04.2023. Online-Bewerbung Ihre gesetzliche Unfallversicherung

Sicherheitsingenieur (m/w/d) KMU-Beratung, Arbeitssicherheit und Arbeitsmedizin

Unsere Arbeit war noch nie so wichtig wie heute. Als größtes staatliches IT-Unternehmen sorgt Dataport für die IT-Sicherheit und digitale Souveränität des Staates. Wir kämpfen gegen Cyberkriminalität, machen Online-Behördengänge möglich und schaffen maßgeschneiderte IT-Lösungen für die Gesellschaft. Mit rund 5.000 Mitarbeitenden machen wir digitale Zukunft, egal ob vor Ort oder remote. Machen Sie mit!   Verstärken Sie unser Team in Altenholz/Kiel, Bremen, Flintbek, Halle (Saale), Hamburg, Hannover, Magdeburg, Potsdam, Oldenburg (Holstein), Rostock oder Zeitz als IT-Sicherheitsmanager Rechenzentrumsbetrieb (w/m/d) Unterstützen Sie uns in der Absicherung von zentralen Infrastrukturen in unseren BSI-zertifizierten Rechenzentren! IHR AUFGABENFELD   Zusammen mit Ihrem Team sind Sie für die Umsetzung des BSI-IT-Grundschutzes im Rechenzentrum zuständig.    Sie beraten und begleiten den Betrieb in allen Themen der Informationssicherheit.    Im Zuge dessen bewerten Sie Risiken und erstellen Risikoanalysen.    Sie behandeln im Rahmen Ihrer Aufgabe auftretende Sicherheitsvorfälle.    Bei Fragen rund um das Thema Informationssicherheit sind Sie die Ansprechperson.    Sie entwickeln Strategien als Vorsorge für sicherheitskritische Themen.  DAS BRINGEN SIE MIT   Bachelorabschluss in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Berufserfahrung    Gute Kenntnisse in IT-Sicherheitsstandards (u. a. ISO 27001, BSI-Grundschutz)    Solides Einblicke in die Durchführung bzw. Begleitung von Sicherheitszertifizierungen    Routine im Erheben und Formulieren von Anforderungen sowie im Erstellen von Risikoanalysen    Ausgeprägtes analytisches Verständnis zur Beurteilung komplexer Sachverhalte sowie eigenverantwortliches Handeln, Kommunikationsstärke und eine konzeptionelle Arbeitsweise  GROßE AUFGABEN BRAUCHEN BESTE BEDINGUNGEN   Faire Vergütung dank unseres Haustarifvertrages    Flexibilität durch mobiles Arbeiten, Gleitzeit und Jobsharing    Gute Work-Life-Balance: 38,7 Wochenstunden in Vollzeit    30 Tage Urlaub: zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester    Gemeinsam in die Zukunft: unbefristetes Arbeitsverhältnis und Altersvorsorge    Qualifizierungsschub: umfangreiche Weiterbildungen, Trainings und Workshops    Volle Rückendeckung für Familien: Back-up-Kindergarten und Ferienprogramm    Unterstützungsangebote in herausfordernden Lebenslagen    Bleiben Sie gesund mit Fitnessvergünstigungen und Massageangeboten    Und außerdem wird TEAMSPIRIT bei uns groß geschrieben  Was unsere Kolleginnen und Kollegen an Dataport schätzen, sehen Sie hier.  Wir machen digitale Zukunft. Machen Sie mit? Updaten Sie unser Land! KONTAKT &amp; WISSENSWERTES Diese Position wird nach Entgeltgruppe 13 TV Dataport vergütet (Entgelttabelle). Für eine problemlose Zuordnung Ihrer Bewerbung nennen Sie uns bitte die Kennziffer 5117-TZ15 der Stelle. Ihr Ansprechpartner Julian Medewitz hilft Ihnen bei Rückfragen unter <a href="mailto:karriere@dataport.de" target="_blank">karriere@dataport.de</a> gerne weiter. Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT-Sicherheitsmanager Rechenzentrumsbetrieb (w/m/d)!

IT-Sicherheitsmanager für den Rechenzentrumsbetrieb (w/m/d)

Unsere Arbeit war noch nie so wichtig wie heute. Als größtes staatliches IT-Unternehmen sorgt Dataport für die IT-Sicherheit und digitale Souveränität des Staates. Wir kämpfen gegen Cyberkriminalität, machen Online-Behördengänge möglich und schaffen maßgeschneiderte IT-Lösungen für die Gesellschaft. Mit rund 5.000 Mitarbeitenden machen wir digitale Zukunft, egal ob vor Ort oder remote. Machen Sie mit! Verstärken Sie unser Team in Altenholz/Kiel, Bremen, Halle (Saale), Hamburg, Hannover, Magdeburg, Oldenburg (Holstein), Potsdam, Rostock oder Zeitz als Netzwerkadministrator LAN (w/m/d) LAN-Netzwerke sind Ihre Leidenschaft? Dann unterstützen Sie uns im Betrieb und Support unseres LAN-Netzwerks für die Steuerverwaltung Niedersachsen! IHR AUFGABENFELD   Sie arbeiten am Aufbau von Netzwerken des Finanzdienstleisters und deren Anbindung an das zentrale Rechenzentrum für Steuern mit.    Dabei konfigurieren und betreiben Sie überwiegend LAN-Systeme aus den Cisco Produktfamilien.    Außerdem gehören der Betrieb und die Konfiguration von Firewall-Systemen der Firma CheckPoint dazu.    Des Weiteren sind Sie für die Planung, Steuerung, Konfiguration und den Betrieb von Netzwerkkomponenten im komplexen LAN/WAN/SEC-Umfeld beim Kunden verantwortlich.    Sie arbeiten innerhalb der ITIL-Prozesse und verwenden hier ausgewählte Werkzeuge (Change, Incident, Problem oder Konfiguration).    Nicht zuletzt pflegen Sie Betriebsdokumentationen nach BSI und sind aktiv an der Auditierung der Netze und deren Übergänge beteiligt.  DAS BRINGEN SIE MIT   Bachelorstudium der Informatik oder vergleichbare Kenntnisse    Wissen über die Vernetzung der Finanzämter untereinander und in Verbindung mit dem Verfahren Steuer (VIT)    Umfangreiche Kenntnisse in der Netzwerkadministration insbesondere auf Basis Cisco    Hoher Grad an Know-how in den Bereichen Switching, Routing und Firewall    Idealerweise haben Sie Praxiserfahrung in LAN-Kundenprojekten    Die Fähigkeit, wechselnde und neue Problemstellungen zu analysieren, zu interpretieren und entsprechende Lösungsideen zu entwickeln.    Dazu sind Sie serviceorientiert und kommunikativ und zeichnen sich durch ein sicheres Auftreten, Engagement und Verantwortungsbewusstsein aus.  GROßE AUFGABEN BRAUCHEN BESTE BEDINGUNGEN   Faire Vergütung dank unseres Haustarifvertrages    Flexibilität durch mobiles Arbeiten, Gleitzeit und Jobsharing    Gute Work-Life-Balance: 38,7 Wochenstunden in Vollzeit    30 Tage Urlaub: zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester    Gemeinsam in die Zukunft: unbefristetes Arbeitsverhältnis und Altersvorsorge    Qualifizierungsschub: umfangreiche Weiterbildungen, Trainings und Workshops    Volle Rückendeckung für Familien: Back-up-Kindergarten und Ferienprogramm    Unterstützungsangebote in herausfordernden Lebenslagen    Bleiben Sie gesund mit Fitnessvergünstigungen und Massageangeboten    Und außerdem wird TEAMSPIRIT bei uns groß geschrieben  Was da noch fehlt? Sie! Updaten Sie unser Land. KONTAKT &amp; WISSENSWERTES Abhängig vom Standort Ihres Teams oder Kunden wird sich Ihre Tätigkeit auf Hannover konzentrieren. Diese Position wird nach Entgeltgruppe 12 TV Dataport vergütet (Entgelttabelle). Für eine problemlose Zuordnung Ihrer Bewerbung nennen Sie uns bitte die Kennziffer 5723-TX31 der Stelle. Ihre Ansprechpartnerin Franziska Raths hilft Ihnen bei Rückfragen unter <a href="mailto:karriere@dataport.de" target="_blank">karriere@dataport.de</a> gerne weiter. Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als - Netzwerkadministrator LAN (w/m/d)!

Netzwerkadministrator LAN (w/m/d)

Unsere Arbeit war noch nie so wichtig wie heute. Als größtes staatliches IT-Unternehmen sorgt Dataport für die IT-Sicherheit und digitale Souveränität des Staates. Wir kämpfen gegen Cyberkriminalität, machen Online-Behördengänge möglich und schaffen maßgeschneiderte IT-Lösungen für die Gesellschaft. Mit rund 5.000 Mitarbeitenden machen wir digitale Zukunft, egal ob vor Ort oder remote. Machen Sie mit! Verstärken Sie unser Team in Altenholz/Kiel, Bremen, Halle (Saale), Hamburg, Hannover, Magdeburg, Potsdam, Oldenburg (Holstein), Rostock oder Zeitz als Junior IT-Sicherheitskoordinator Rechenzentrumsbetrieb (w/m/d) Gewährleisten Sie mit uns die Umsetzung und Aufrechterhaltung der IT-Sicherheit! IHR AUFGABENFELD   Sie erstellen und aktualisieren IT-Sicherheitskonzepte für den steuerlichen Rechenzentrumsbetrieb.    Außerdem unterstützen Sie bei der Durchführung und Dokumentation von IT-Sicherheitsmaßnahmen.    Dabei pflegen Sie Sicherheitsdokumentationen und arbeiten bei Schutzbedarfsfeststellungen und Risikoanalysen mit.    Weiterhin unterstützen Sie bei der Beratung unserer internen und externen Kunden zu Verfahren in der IT-Sicherheit.  DAS BRINGEN SIE MIT   Abgeschlossenes Bachelor-Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, IT-Security bzw. eine vergleichbare Qualifikation    Erstes Verständnis von Sicherheitsprozessen und BSI-Grundschutz    Bereitschaft zur Einarbeitung in Anforderungen und Werkzeuge zum BSI-Grundschutz    Ausgeprägtes Interesse an IT-Sicherheitsthemen und Prozessen    Sehr hohe Eigeninitiative gepaart mit dem Willen Neues zu erlernen und ausgeprägtes Kommunikationsvermögen  GROßE AUFGABEN BRAUCHEN BESTE BEDINGUNGEN   Faire Vergütung dank unseres Haustarifvertrages    Flexibilität durch mobiles Arbeiten, Gleitzeit und Jobsharing    Gute Work-Life-Balance: 38,7 Wochenstunden in Vollzeit    30 Tage Urlaub: zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester    Gemeinsam in die Zukunft: unbefristetes Arbeitsverhältnis und Altersvorsorge    Qualifizierungsschub: umfangreiche Weiterbildungen, Trainings und Workshops    Volle Rückendeckung für Familien: Back-up-Kindergarten und Ferienprogramm    Unterstützungsangebote in herausfordernden Lebenslagen    Bleiben Sie gesund mit Fitnessvergünstigungen und Massageangeboten    Und außerdem wird TEAMSPIRIT bei uns groß geschrieben  Was da noch fehlt? Sie! Updaten Sie unser Land. KONTAKT &amp; WISSENSWERTES Diese Position wird nach Entgeltgruppe 11 TV Dataport vergütet (Entgelttabelle). Für eine problemlose Zuordnung Ihrer Bewerbung nennen Sie uns bitte die Kennziffer 5911-TX52. Ihr Ansprechpartner Julian Medewitz hilft Ihnen bei Rückfragen unter <a href="mailto:karriere@dataport.de" target="_blank">karriere@dataport.de</a> gerne weiter. Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Junior IT-Sicherheitskoordinator (w/m/d)!

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